岗位职责：负责门店收银、商品销售及促销工作，协助日常运营。 职位要求：不限学历，有1年以下相关经验优先，熟悉电脑操作，具备销售意识。 工作时间：早09:00至19:00，下午17:00至01:00两班倒。 薪资福利：月薪40000-4500元，具体面议。

糕点售卖

店员（包吃包住工资周结无需经验）

店员营业员工作内容 本公司主做是线上酒品专卖店，部分线下零售。 上班时间中午11点-晚上9点可以选下午4点到夜里2点，工作轻松白天理货在店里接待下空了在店里玩手机，不能打游戏，晚上店里需要给客户送下酒水 连锁品牌，工作地点面试完靠家安排 职位要求1.学历不限18到35;2.身体状况符合国家餐饮行业要求:3.无不良记录案底和嗜好。 薪资待遇：底薪2400~4000加店内提成，店内提成3000到8000.保底6000到11000.

负责在摊位上售卖食品，薪资加提成，综合薪资五千到九千元

1..核心分割与加工 ·精细分割：根据销售标准或顾客要求，对牛羊肉进行专业分割、切块、去骨、切片。 ·成品处理：负责分割后肉品的称重、包装、贴标及摆盘。 2.陈列与销售服务 ·陈列维护：将包装好的肉品精美陈列在货柜，及时补货并调整价签。 ·主动销售：热情服务顾客，介绍产品知识，处理顾客疑问，促进销售。 3.品质、安全与卫生 ·品质检查：检查原料肉质量，及时反馈异常。 ·清洁维护：每日清洁操作区、设备及刀具，严格遵守食品安全规范。 ·技术基础：熟悉牛羊肉各部位分割流程，有相关经验者优先。无经验但愿意学习者也可应聘。 ·身体素质：能适应一定强度的体力劳动和站立工作。 ·安全意识：具备强烈的食品安全意识和良好的个人卫生习惯。 ·服务意识：责任心强，有良好的沟通能力和顾客服务意识。

超市内销售华夏一九一三卤肉肠

1.商品管理 陈列补货：根据标准进行商品分类、陈列，及时检查并补充货架，确保商品充足、整齐美观。 ·价格与标识：核对商品价格，确保价签准确、清晰、一货一签。 ·商品维护：做好商品清洁，检查保质期，及时处理破包、临期或过期商品。 2.库存管理 ·仓库整理：保持库存区和仓库的整洁有序，遵循“先进先出”原则。 ·盘点协助：参与区域商品的定期盘点工作。 3.环境与顾客服务 ·区域清洁：负责货架、商品及责任区域的卫生清洁。 ·顾客服务：耐心、友善地解答顾客咨询，提供必要帮助 ·责任心与勤劳：工作细致认真，吃苦耐劳。 ·服务意识：具备良好的服务意识和沟通能力。

主要负责水果包装，果切

任职资格：1）、18-58岁，学历不限，男女不限，形象好，普通话标准；2）、吃苦耐劳、积极向上，有相关工作经验优先。 河东万达店潮玩店员薪资结构：全勤奖+任务完成奖+办卡提成+加班费

宝坻有几车垃圾找车拉走，电话联系景总

年后招聘：小森机长1名，助手3名，如钰单黑机长1名。印刷学徒2名。内设超产奖励，质量标兵奖励，效率标兵奖励，工资准时，外住有房补，包食宿。地址：天津宝坻口东睿和印艺。联系电话：廖，。

明天招一小工日结160，宝坻南站干活9小时

每天下午崔黄口男女不限，18一个小时，上4点到凌2.点左右，工资日结，长期有活儿，干一天也可以，宝坻有车，大口屯有车。河北屯有车大良有车下伍旗有车张姐

天津市宝坻区招桥架/支架安装

招聘牛肉师傅三名 主要负责牛肉起肉切片跟售卖，工资7000-10000 猪肉师傅两名 主要负责猪肉分解跟售卖，工资5000-7000 联系电话黄生 工作地点：金浦街道梅花林八港路

大理古城面包店招聘 烘培师4500-6000， 烘培中工3300-5000 西点师3800-4800 学徒/营业员2000-4000 联系电话：（朱店长）

招一人帮看水果店一天一百年龄35岁左右，最少看3天，。。

招聘 本店招员工一名，年龄50岁以下，工资面议 位置滏兴国际商业街南头 电话同

万达茂四楼糖葫芦招聘 要求：男女不限，勤快爱干净，年龄25-45左右 工资：3500-5000 提供住宿 联系人：崔

法定节假日：额外三薪。 工作门店：可以自主选择，公司配合。 主要负责店面销售工作，接受小白，应届生，无销售经验，想尝试从事销售工作的也可以加入。

【招聘岗位】:营业员、炒货、烤箱 地点：武清大光明中心永辉超市 【工作内容】:1.打包、称重、烤红薯、炒板栗 2.烤红薯:红薯是现成的，直接放烤箱定时就可以，炒板栗有机器，把板栗放炒栗子机里面加麦芽糖即可 有师傅带半天就学会 【薪资待遇】：1.5000+600房补+(四天公休)+门店百分之2提成，多卖多得 3.年终奖看业绩定金额 4.【招聘要求】:1.身体无大面积纹身2.学历不限 经验不限，男女不限， 5.【工作时间】：每天10个小时，包含吃饭休息时间，根据门店营业时间排班。

天津虎头军煎饼全国连锁店和平区金街店招聘：小时工两名：早4小时，（7:00-11:00），工资20元每小时！还需要下午时间段的，18:30-22:30，如果能长期做也可以，电话：

1，男女不限 2，50岁以下 3，公休四天 4，底薪3500加提成 5，公主病勿扰

销售店员 薪资详情 薪资范围：4000-9000元／月 职位底薪：3000元／月 保类型： 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：加班费 我们的工作： (1）提供良好的顾客服务 (2）熟悉商品的基本知识 (3）随时整理商品陈列及补货调整保证店铺的正 常营运和销售 (4）早晚班每天工作8小时每周公休一天 我们要求你： (1)18-35岁（有零售工作经验可适当放宽）大 专（文凭虽然也很关键但我们看中的是能力） 不限普通话标准 (2）吃苦耐劳、积极向上、有相关经验者更佳 我们能提供：底薪＋提成＋加班费＋奖励综合薪资 4000-10000＋上不封顶 福利待遇：定期团建保险节假日补助满一年可享受年假 岗位职责： 1．提供优质的顾客服务，解答产品咨询，促进销售 成交； 2．维护店内环境整洁，确保商品陈列有序； 3．负责日常库存管理，及时补货，确保商品充足； 4．我司为互联网线下实体店处理线上订单，线下 体验及零售业务。 任职要求： 1．具备良好的沟通能力和服务意识，能够积极应对 客户需求； 2．有团队协作精神，能够与同事共同努力提升销售 业绩； 3．对销售工作有热情，能够快速学习产品知识，提 升个人销售技巧； 4．熟练使用基本办公软件，有电子商务经验者优先 考虑。

要吃苦耐劳，积极向上，年龄18至45岁，手脚利索，谈吐清晰，有一定抗压能力，不限学历

一、销售与客户服务 ·主动接待顾客：以热情、友好的态度迎接进店顾客，主动提供帮助。 ·需求分析与咨询：通过有效沟通，深入了解顾客的穿着场合、风格偏好、预算等需求，提供专业、个性化的穿搭建议。 ·产品知识与推介：熟练掌握店内所有产品的特性、面料、款式、尺码、保养方式及设计理念，能准确地向顾客介绍和推荐商品。 ·试衣间服务：协助顾客寻找合适尺码，引导至试衣间，并在试穿过程中提供搭配建议和贴心服务，促进连带销售。 ·达成销售目标：积极努力完成个人及团队的销售指标（KPI），如销售额、客单价、连带率等。 ·处理客户异议：妥善处理顾客的疑问、抱怨和退换货需求，维护品牌声誉和客户关系。 二、店铺运营与维护 ·商品陈列：按照品牌的视觉陈列标准（VMD）进行商品摆放、挂装、出样和更换，保持陈列的整洁、美观和吸引力。 ·库存管理： ·每日盘点库存，确保系统库存与实物一致。 ·协助完成新货到店的清点、验收、打标和上架工作。 ·及时整理卖场，将顾客试穿后或归还的商品归位。 ·定期参与店铺盘点和库存整理工作。 ·收银操作：熟练操作POS收银系统，为顾客提供准确、快速的结账服务，并介绍会员权益及当前的促销活动。 ·环境维护：保持卖场、试衣间、收银台及仓库的干净、整洁、安全，为顾客营造舒适的购物环境。 三、市场与客户信息反馈 ·会员发展与管理：积极发展新会员，完善客户信息；主动联系和维护老顾客，通过微信、电话等方式进行关系维护和新品推荐。 ·市场信息收集：留意市场潮流趋势和竞争对手的动态，收集顾客对产品、服务的意见和反馈，并及时向店长或主管汇报。 四、团队协作 ·与团队成员保持良好的沟通与协作，共同完成店铺的各项工作和目标。 ·参与每天的早会、晚会，分享销售心得和信息。 ·服从店长的工作安排和调度，支持同事的工作。 --- 任职资格要求 ·学历：高中或中专以上学历。 ·经验：有服装零售或客户服务经验者优先，应届生如热情好学也可考虑。 ·能力： ·形象气质：外形整洁，时尚感好，气质佳。 ·沟通能力：具备出色的沟通表达能力和亲和力，善于与不同顾客交流。 ·服务意识：热爱服务行业，有极强的客户服务精神和耐心。 ·团队精神：有合作精神，能融入团队工作。 ·学习能力：能快速学习产品知识和销售技巧。 ·抗压能力：能适应零售业和节假日的工作安排，具备一定的抗压能力。 ·其他：身体健康，能长时间站立工作。 具有竞争力的底薪+销售提成的薪酬结构。 ·系统的产品知识、销售技巧和陈列培训。 ·清晰的职业发展路径（导购->资深导购->店长->区域经理等）。 在时尚前沿的动态工作环境。

无需站岗，没客户可睡觉（店内有床），规矩少，很随意，负责收银，货品摆放，简单操作，卫生管理，大厂的条条框框咱没有，主打逍遥自在，工作时间18:00-6:00

小吃街卖小吃，25到55岁，一小时15元

1.工作轻松，客户维护 2.底薪3000+提成 3.上8下6，中午休息两小时 4.月休息4天，节假日公休 5.感兴趣联系我，来店面议