岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5.协调内外部资源，推动渠道项目落地与业绩转化 任职要求： 1. 具备文旅行业渠道销售或相关岗位工作经验，做过旅游同业销售和导游的优先。 2. 具有良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开展渠道拓展与管理工作 4. 具备一定的市场分析能力和方案策划能力 5.学历不限，有行业资源者优先

负责推销公司旅游产品 特色线路 完成签单

岗位职责： 1. 为客户提供个性化旅游线路咨询与行程规划服务，精准匹配客户需求 2. 主动挖掘客户旅游意向，介绍目的地特色、产品亮点及优惠政策 3. 协助客户完成预订、签约、支付及出行前各项准备工作 4. 处理旅游过程中突发问题，协调资源保障客户体验 5. 维护老客户关系，定期回访并推荐新品线路，提升复购率 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基础旅游知识，了解国内外热门目的地及文化风俗 3. 学习能力强，能快速掌握公司产品体系与系统操作流程 4. 具备销售意识与目标感，有旅游销售经验者优先 5. 学历不限，普通话标准，亲和力强

岗位职责： 1、通过电话主动联系家长，及时接听来访来电，准确解答家长咨询问题，协助安排家长带孩子到校参观，并完成接待、沟通及协议签订等相关工作； 2、对已咨询的家长进行定期回访，持续跟进潜在客户，挖掘并转化新的生源资源； 3、接待上门咨询的学生与家长，深入了解学员需求，妥善处理学习相关的各类咨询事宜； 4、依据标准化咨询流程，对学生当前学习情况开展评估与分析，制定个性化辅导方案，推动签约达成； 5、配合完成上级交办的其他临时任务； 任职资格： 1、具备良好的沟通技巧和应对突发状况的处理能力， 2、能适应一定强度的工作压力，拥有坚持不懈的奋斗精神， 3、具备基础管理意识和团队带领潜力， 4、有强烈的收入提升意愿和发展动力。 公司福利：每天工作8小时+国家法定节假日+每年旅行+培训机会。平均月收入10000以上 五险 目前有12家校区（天心区海纳湘旭府、马王堆校区、古汉校区、德思勤校区、广益校区、旭辉校区、星沙校区、北辰校区、梅溪湖校区、喜盈门校区）就近分配 注意： 1.公司不提供食宿，工作地点可以就近分配！

开学当天在校门口招生

一、任职要求： 1、一年以上课程顾问经验，专科以上学历，有一定的业绩产出； 2、善于与人交流、逻辑表达清晰、良好的服务意识，有自信心，抗压性强，能够快速融入工作并保持高效工作状态； 3、热爱教育事业，耐心； 4、35岁以下 二、岗位职责： 1、公司直接提供学员资源+工作手机+微信，与学员微信沟通 ，挖掘需求，销售公司影视后期和游戏建模的相关课程。 2、学员关系维护，了解学员兴趣所在； 3、参加专业相关的培训，提高个人工作能力，保持自我的持续学习和成长； 三、节假日福利 1，法定节假日:(端午，国庆，五一，清明，中秋，元旦)按国家规定放假，除了春节，因为春节我们可能比国家规定多放几天 2，入职满一年有5天额外年假 3，孝悌金&开单红包&月度团建基金、免费花茶糖果日常药品供给。每周三统一下午茶，每周第一名奖金、礼品，每个月公司集体活动、部门团建，公司买单，你只管放松心情，享受慢生活 4，除了传统的节假日福利，还有个人生日福利，结婚、生孩子等都有额外的祝福红包 四薪资福利待遇： 1、有竞争力的薪资待遇，薪资结构:无责4000-6000+阶梯式提成3%-8%+奖金500-3500，综合1w+、上不封顶，努努力月薪1w+发薪日:15号 2、优质的人才培养计划，晋升通道直达总经理（可以收获全方面的能力提升）； 3、开心、快乐的工作环境，团结互助的工作氛围； 只要你肯撸起袖子加油干，一不小心工资就上万，期待你的加入

汨罗神鼎山镇孔雀山庄招聘厨师‍一名工资10000元/月有意者请联系巢经理

洞氮胖哥急招凉菜师傅一名要求：熟练工做事认真工价面议地址：湖滨店许

岳阳县湘投能源岳州电厂招聘塔吊司机一名，工资7500元，加班至十点，工作不繁忙。有意者可报名。

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泰山文旅招聘：40人；综合薪资4000～6000，五险一金、带薪假期、员工体检、津贴福利、节假日福利等。学历要求：专科以上学历（条件优秀可以适当放宽），40岁以下，合同，工作地址：泰安。诚招合作中介

岗位名称：旅游定制师；旅行社策划师；旅行定制师；岗位要求：1.拥有出色的沟通技巧，多方面多层次了解并满足客户需求；2.根据客户需求完成线路设计、报价、行程安排，并跟进出团事宜；3.热爱旅行、善于交流，具备客户服务意识，有相关工作经历者优先。薪资待遇：月薪8000-15000元。

旅游顾问职位位于陕西榆林东兴街金都大厦A栋1301，工作时间为9:00至12:00及14:00至18:00，提供五险一金和年假福利。

旅游策划师学历：高中/中专及以上学历，专业不限，有旅游行业销售经验者优先；核心素质：1、抗压能力强，能适应业绩目标压力，接受节假日轮班及客户咨询弹性工作；2、服从销售策略安排，积极配合团队完成推广任务，不挑单、不抱怨；3、服务意识强，耐心解答客户问题，主动跟进成交；4、技能：沟通表达能力强(国粤语流利)，掌握日常电脑操作。

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，解答签证、交通、住宿等咨询问题 2. 挖掘客户需求，推荐匹配的旅游产品（跟团游、自由行、定制游、研学旅行等） 3.协助客户完成订单签订、及后续出团协调工作 4. 维护老客户关系，定期回访并推送优惠活动与新品线路 5.整理市场反馈，协助优化旅游产品与服务流程 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基础旅游知识，了解国内外热门目的地及文化特色 3.学习能力强，能快速掌握新产品、新政策及系统操作 4.具备团队协作精神，抗压能力好，有销售意识者优先 5. 学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅行业经验者优先

岗位说明： 1. 负责接听客户咨询来电，完成客户邀约、接待洽谈及合同签署等相关工作，并根据上级安排完成既定的课程销售任务； 2. 对所在区域内已报名学员进行持续维护，保持良好沟通关系，及时通知并妥善处理学员上课、停课等特殊情况； 3. 协助市场部门开展各类市场推广活动，配合完成市场渠道的信息登记与宣传支持工作； 4. 配合上级完成各项工作安排，协同总部及其他部门开展相关协作任务； 任职要求： 1. 中专及以上学历；周内双休； 2. 具备销售经验或有早教、少儿教育相关背景者优先考虑； 3. 口头表达能力强，性格积极乐观，具备良好的人际沟通能力； 4. 品行端正，热爱早期教育及少儿教育事业； 5. 具备较强的敬业意识、团队协作精神，责任心强，工作积极主动。

1. 市场推广与招生引流 - 开拓线上线下招生渠道（如校企合作、社区推广、线上社群运营等），策划并落地地推活动、体验课、开放日等活动，吸引潜在生源； - 利用朋友圈、短视频平台等私域渠道，发布课程特色、学员成长案例等内容，提升品牌知名度与咨询转化； - 研判区域教育市场趋势，制定精准招生方案，确保达成月度及季度招生任务。 2. 客户咨询与需求分析 - 接待学生及家长来访咨询，运用专业沟通技巧讲解课程设置、AI教学亮点、师资配备等信息，建立良好信任关系； - 深入了解客户实际需求（如学科短板、升学目标等），根据学员情况匹配定制化学习计划； - 持续跟进潜在客户，掌握意向学员进展，推动签约成交。 3. 销售转化与业绩达成 - 熟练使用销售方法（如痛点引导、价值呈现、限时激励等），完成课程报名及续费签约； - 跟进试听课程效果，汇总家长意见，持续优化签约环节； - 实时整理招生数据，评估转化率、退费率等关键指标，提出可行性改进措施。 4. 客户维护与口碑建设 - 定期回访已报名学员家庭，关注学习进度，协助处理学习过程中出现的问题； - 运营家长社群，组织老生推荐、转介绍等裂变活动，增强用户粘性与复购意愿； - 整理优秀学员案例，提炼可传播内容素材，强化品牌形象与说服力。

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岗位职责 1、依据公司提供的客户资源，开展客户拜访与后续跟进工作； 2、挖掘客户需求，为客户匹配合适的合作方案； 3、持续维护客户关系，提升合作转化率及客户转介绍意愿； 4、主营产品包括少儿编程课程、编程软件平台及相关SaaS服务； 5、主要服务对象为科技类教育培训机构及各类学校； 6、负责湖南区域市场的业务拓展与开发； 岗位要求： 1、具备编程或乐高机器人校外培训从业经历，了解机构运营模式； 2、能适应频繁出差及上门陌生拜访，自备经济型车辆； 3、踏实敬业，不愿吃苦、顾虑过多者请勿投递； 4、拥有ToB销售经验或教育行业背景者优先考虑；

1.市场推广与招生引流 -拓展线上线下招生渠道（如校企合作、社区推广、线上社群运营等），策划并落地地推活动、校园开放日等，吸引潜在客户关注； -运用朋友圈、短视频平台等私域渠道，发布课程特色、学员成长案例等内容，提升品牌知名度与咨询量； -研判区域教育市场趋势，制定精准化招生方案，确保达成月度/季度招生任务。 2.客户咨询与需求挖掘 -接待家长及学生来访咨询，使用专业沟通技巧解答课程设置、AI教学特点、教师团队等问题，建立良好信任关系； -深入了解客户实际需求（如学科短板、升学目标等），根据学员情况匹配定制化学习计划； -定期跟进潜在客户，掌握意向学员最新动态，促进签约转化。 3.销售转化与目标达成 -灵活运用销售方法（如痛点剖析、价值呈现、限时优惠等），推动课程套餐成交及后续续费； -跟进试听课程效果，汇总家长意见，持续优化签约流程； -实时整理招生数据，评估转化率、退费率等关键指标，提出可行性改进措施。 4.客户维护与口碑管理 -定期回访已报名学员家庭，了解学习进展，协助解决学习过程中遇到的问题； -运营家长社群，组织老学员推荐新学员、转介绍奖励等活动，增强用户粘性与复购意愿； -整理优秀学员案例，提炼可传播素材，强化品牌形象与说服力。

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加客户资源、派单、微聊、客户转介绍、客户上门带客户参观店、了解客户需求，签单

潇湘单招APP是湖南省内目前唯一支持个性化学习规划的单招备考应用，2024年10月正式上线，短短三个月内实现22.5万用户注册。湖南每年单招考生约26万人，潇湘单招覆盖超85%的报考群体，稳居省内单招线上学习平台首位，行业口碑领先！ 岗位职责：本岗位主要承担潇湘单招用户的运营与服务工作，包括售前讲解产品亮点及操作方式，售后及时响应并解决学员在使用过程中遇到的问题。 工作内容： 1.负责日常社群管理，保持与学员的良性互动 2.持续跟进学员需求，建立良好关系，指导产品使用流程 3.提供售前咨询与售后服务，提升用户转化及付费意愿 岗位任职要求： 1、具备高中或同等及以上学历 2、有社群维护相关经验者优先考虑 注：无经验者也可培养，只要沟通顺畅、表达清晰即可 薪资待遇： 3000底薪+2000绩效奖金+5%-10%提成+项目分红

职位描述 工作内容：负责前往各地区市场开展地毯式推广并销售门票 周六周日组织购票客户按时到场，工作无复杂技术要求，只要踏实肯干即可获得可观收入，年龄******均可 每单提成1000-1800，工资每周结算，每周收入普遍在三千至一万元之间 月收入两万以上并不困难，薪资周结无任何拖欠，认可实干、能吃苦者必定有回报！需接受长期出差，具备吃苦精神 本岗位注重实际能力，以提成为主，从事过销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等工作的人员优先考虑 在我这里，能拼敢拼、愿意付出的人，每周收入过万或接近一万的不在少数，渴望高收入者欢迎加入 注：勤奋务实、可长期外派、具备销售经验者优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、年龄18-40岁左右，品行良好，性别不限 2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通，喜欢走南闯北、体验各地风土人情 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、思维敏捷、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰、善于交流，具备优秀的社交能力，工作刻苦，抗压能力强，具有团队合作意识和强烈进取心； 【任职资格】： 1、不限经验（我们更看重你的态度和意愿） 2、学历不设门槛（我们关注的是实际能力与付出程度） 3、具备良好的沟通水平及综合素养（有销售相关背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，有强烈的目标感（成果源于自身的努力与坚持） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升空间，表现优异者可优先纳入储备管理人才培养计划 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

岗位职责: 1. 提供专业化的咨询服务，及时解答客户提出的问题 2. 高效执行上级安排的各项工作，保障服务品质达标 3. 与团队成员密切配合，协同推进招生目标的实现 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力，能清晰准确地传递信息 2. 能快速融入团队环境，主动参与协作配合 3. 具备持续学习意识，不断优化和提升工作方式

职位描述 工作内容：负责前往各地区域开展市场推广，通过实地走访方式销售活动门票，周末组织购票客户顺利到场参与。工作无需复杂技术，只要踏实肯干，收入有保障，年龄******皆可胜任。每单提成1000-1800元，工资每周结算，每周收入普遍在三千至一万五之间，月入两万以上并非难事，薪资周结无拖欠，只要肯付出就一定有回报！要求能适应出差、吃苦耐劳、态度积极，我们只欢迎有能力、愿拼搏的人才。从事过销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等岗位者优先录用，在本岗位表现优异且勤奋者，周收入过万或接近一万的员工不在少数。渴望高收入者欢迎加入！ 注：需踏实肯干，可长期出差，具备销售经验者优先考虑！ 【招聘条件】20名： 1、年龄18-40岁左右，品行良好，性别不限。 2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情。 岗位职责： 1、具备较强的学习理解能力； 2、性格开朗、反应灵敏、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋努力，抗压性强，具备团队合作意识，进取心强； 【任职资格】： 1、不限经验（更看重个人意愿和发展潜力） 2、学历不限制（更注重实际能力与投入程度） 3、具备良好的沟通水平和综合素养（有销售背景者更具优势） 4、能承受工作压力，具备强烈的目标感（成果源于持续努力） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔发展平台，业绩突出者优先纳入储备干部培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

工作职责： 1、负责学员开课通知、课堂签到，全程跟进课程质量及培训资料的归档与管理； 2、承担招生咨询接待及线上宣传推广相关工作； 3、清晰讲解培训课程内容，跟踪学员学习进展，收集反馈意见并妥善处理学员投诉； 4、持续跟进潜在学员，维护老学员关系，推动学员推荐新学员； 5、策划并协调公司销售与市场活动，助力提升整体服务水平； 6、负责地市级区域中小型客户资源的开发与拓展； 7、完成校区安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、年龄22-37岁，全日制大专及以上学历，具备电话销售或微信营销经验者优先； 2、性格亲和，应变能力突出，沟通协调能力强，热爱教育培训事业； 3、具备良好的语言表达和文字撰写能力，工作条理清晰、执行力强； 4、踏实敬业，责任心强，具备团队协作意识和吃苦耐劳精神； 5、熟练掌握办公软件操作。 岗位福利： 1、工作时间：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，大小周休息，法定节假日正常休假 2、休假权利：享有病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等各类合规假期 3、薪酬待遇：根据岗位职责提供行业内具竞争力的固定薪资，并对年度绩效优异者提供持续有吸引力的薪资上调机会 4、五险一金：按国家及地方政策为全体员工缴纳社会保险及住房公积金

职位描述【工作内容】：售票——约票——成交 1、售票：前往各大市场向家长推广并销售十元体验课门票，主要活动范围为各小学周边区域。 2、约票：在周六周日组织已购票家长按时到场参与课程体验，确保出勤率。 3、成交：采用会销形式开展体验课，课程结束后推动家长完成正式报名。现场参与家庭较多，需协助团队维护课堂秩序，主动承担现场任务，保障流程顺利推进。岗位流程虽多，但上手较快，是每位成员锻炼能力的重要阶段。 工作无复杂技术门槛，核心要求一是踏实肯干，二是能及时调整个人销售状态，遇到市场问题可与团队即时沟通解决。年龄在25至40岁之间均可。 每单提成1000-1800元，工资每周结算，不拖欠一分。每周收入普遍在三千到一万元之间，月入两万以上有机会实现。只要肯付出，收入有保障！要求能适应长期出差，吃苦耐劳，目标明确，执行力强。本岗位以结果为导向，提成为主，欢迎有销售经验者加入，如从事过保险、信用卡、POS机、房地产、地推等岗位者优先。团队中能力强、愿拼搏的伙伴，周薪过万或接近一万者不在少数。想赚钱的人，这里提供机会！ 注：勤奋务实、可长期外派、具备销售背景者优先考虑！ 【招聘条件】20名： 1、******左右，品行良好，性别不限。 2、对销售工作有兴趣，善于与人沟通，愿意走遍全国各地。 【任职资格】： 1、不限经验（更看重个人意愿和发展潜力） 2、学历非硬性要求（注重实际能力与努力程度） 3、具备良好表达能力和综合素养（有销售经历者更具优势） 4、能承受压力，吃苦耐劳，具备强烈的目标感和进取心 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖金） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升空间，表现优异者可纳入公司储备干部重点培养。 工作地点：全国各地 首次出发差旅费全额报销！！！

岗位职责： 1、利用公司提供的已付费体验课客户资源，精准对接有意向的家长，推广课程内容； 2、对有学习需求的学员进行回访，协助完成课程费用支付流程，并达成公司下达的业绩目标； 3、高效维护个人客户资源，定期跟进沟通，推动客户转化为长期使用者 任职条件： 1、具备高中或同等以上学历，若经验丰富可适当放宽学历要求 2、年龄不限，只要有强烈意愿加入我们，随时欢迎您的到来 3、拥有教育培训行业或销售相关背景者优先考虑 4、入职即享系统化培训，后续安排专人指导带教 福利待遇： 1、工作时间：10:00-19:00，午休时间为12:00-13:30 2、综合月薪8000-15000元（无责任底薪5000元+提成8-18点+活动奖励）； 3、平台发展稳定，团队领导亲切易沟通，晋升通道透明广阔； 4、每季度开放晋升考核，提供良好的职业成长空间； 5、办公环境轻松愉悦，团队成员协作融洽； 6、享受下午茶点、国内团建旅游及每月团队聚餐活动