岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5.协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5.抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

上下班通勤时间最好不要超过一个小时，温江本地的优先，标注的薪资待遇只要愿意踏实做事是能拿到手的，只要你有能力晋升渠道很清楚，并且公司愿意培养人才愿意分钱 如果之前做过教育培训的招生或者知识付费有经验的更好，来了你就会知道我们的薪资待遇是行业的第一梯队甚至会更多。 欢迎年轻人以及大学毕业不久的同学 岗位职责 1、对接平台分配的意向学员线索，线上微信沟通，精准挖掘客户副业增收、转行学AI技能的核心需求； 2、专业讲解AIGC全套课程内容、变现路径、配套教学服务，打消客户顾虑，定制学习方案，促成成交； 3、建立完善客户档案，持续跟进回访潜在客户，维护客情，挖掘复购、转介绍机会； 4、吃透AI课程产品与行业变现逻辑，打磨成交话术，冲刺月度业绩目标； 5、完成日常销售数据记录，参与团队复盘，不断提升个人成交能力。 任职要求 优先熟手！有线上教育、知识付费、课程销售经验者优先，上手即可开单！ 1、目标感强，极强赚钱欲望，愿意为高薪拼搏，抗压能力优秀； 2、线上沟通能力佳，善于洞察客户痛点，共情力强； 3、熟练电脑、微信基础操作，对AI、短视频变现赛道有兴趣； 4、成都本地坐班，可尽快到岗；自律主动，能够自主跟进客户。 薪资福利 薪酬：有责底薪6000 +阶梯高额提成 + 日/月度开单激励 优秀销售常态15k‑30k，收入上不封顶，业绩为王！ 时间：朝九晚六，月休4天 福利： 公司提供精准意向线索，无需自主地推、盲打拓客 成熟销售体系培训，老手加速开单，快速吃透产品 年轻创业型团队，氛围简单直接，凭业绩说话，无复杂人情内耗 清晰晋升通道：销售→销售组长→销售主管，可拿团队分红收益 公司简介 我们深耕AIGC人工智能技能培训赛道，专注AI短视频、AI实用技能教学，服务想要副业增收、技能提升、转行就业的学员。目前业务快速扩张，正是红利窗口期，诚邀有销售能力、渴望高薪的你一起抓住AI教育风口

工作内容 1. 负责小学、初中、高中全科班课咨询｜一对一咨询、家长接待、学情分析，为学生匹配合适的 同步班、培优班、冲刺班课程｜以及一对一个性化辅导方案； 2. 邀约家长学生参与试听体验课，跟进意向客户，完成试听转化、新签、连报、升班续费； 3. 建立完善学员档案，日常维护在读学员及家长关系，解答课程、师资、学习问题，提升班级留存率与续报率； 4.跟进学员在读情况，配合授课老师做好学员服务，提升满意度、续报率、转介绍率； 5. 积极参与校区培训、教研学习、配合校区市场活动、招生推广、完成个人及团队月度业绩目标。 岗位职责 1.针对基础同步、培优拔高、寒暑假集训、考前冲刺等标准化班组课进行讲解推荐。 2.重点介绍课程体系、班级大纲、师资优势、课堂氛围、班级进度，主推单科、连报、学期班课。 3.跟进集体试听转化，主推满班、扩班、升班、科目加报，侧重快速成交、批量招生。 4.在读学员以批量维护为主，统一通知开课、课程升级、活动政策，推动整班续报。 三、个性化专项工作（侧重个性化定制） 1.根据学生偏科、知识点漏洞、学习习惯差、考试提分难等个性化问题，做深度学情拆解。 2.为学员定制专属一对一学习方案，规划课时量、薄弱点突破计划、阶段性提分目标，匹配专属授课老师。 3.负责专属试听测评、学情复盘、高客单课时包签约。主打查漏补缺、冲刺培优、个性化辅导。 4.实行深度家校维护，持续跟进学习进度、考试变化、动态调整学习方案，推动加课、长期续课、家长转介绍。 薪资福利待遇 1.底薪+绩效奖金+高额提成（顾问岗位按初｜中｜高级定薪） 2.五险一金 3.双休，早晚班调整 4.生日礼金，定时团建，下午茶以及丰富的节日活动礼品 上班地点：兰亭集商业生活广场

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4.协同售前、售后及运营团队，保障客户全周期服务体验 5.定期整理销售数据，提交周/月度工作报告，持续优化销售策略 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表制作 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并快速成长 4. 有行业相关经验者优先，无经验者亦可应聘，公司提供带教支持 5. 学历不限，踏实肯干、责任心强、诚信守约

招聘标题：招生顾问 职位描述： 1.为培训机构提供招聘咨询服务,负责招生工作。 2.积极开展市场调研，收集行业信息及竞争对手情况， 为公司制定销售策略提供参考。 3.通过电话、邮件、微信等方式为客户提供招生咨询及 相关服务。 4.与学生、学前儿童、小学生等不同年龄段的学生进行 沟通交流，为学生提供个性化的招生方案。 5.配合其他团队共同推进招生工作，完成公司下达的其 他任务。

招聘小装载机驾驶员，要求技术熟练。工作地点在县城，工期为1天。

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稻城需要一名罐车驾驶员，工作期限约为一个月。

甘孜藏族自治州色达县招电焊

甘孜藏族自治州理塘县招木门安装

岗位职责： 1. 为客户提供个性化旅游咨询与行程规划服务，精准匹配精品小包团产品 2. 主动挖掘客户需求，推荐高性价比、主题鲜明的旅行线路及增值服务 3.保底7000，五险贴补，上五休二

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，解答签证、交通、住宿等咨询问题 2. 挖掘客户需求，推荐匹配的旅游产品（跟团游、自由行、定制游、研学旅行等） 3.协助客户完成订单签订、费用收取及后续出团协调工作 4. 维护老客户关系，定期回访并推送优惠活动与新品线路 5.整理市场反馈，协助优化旅游产品与服务流程 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基础旅游知识，了解国内外热门目的地及文化特色 3.学习能力强，能快速掌握新产品、新政策及系统操作 4.具备团队协作精神，抗压能力好，有销售意识者优先 5. 学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅行业经验者优先

诚聘旅游销售顾问（熟手优先） 门店线下接待+客户维护+会销宣讲，独立开发、维护客户。 要求：有旅行社销售经验，熟悉旅游线路，会维护中老年客户； 待遇：底薪+高提成，提成优厚，客源稳定，晋升通道清晰（销售→储备店长→店长）。

旅游与商贸学院教学科研岗旅游管理类（1254）、旅游管理（120203）。旅游与商贸学院教学科研岗招工人数:1人专技岗工作地址:江西省赣州市经开区东江源大道555号

旅游定制师有无经验均可，免费培训。负责行程设计、客户服务、资源对接薪资福利:薪资5000-8000工作自由，福利好，全职兼职均可，简历投：，到期时间2026年11月22日

各位求职者：请仔细阅读 出差跑外，团队出行 目前拥有300多家合作和直营校区，合作校区不断增加，招生需求量巨大。 招生专员需要出差工作，需要出差，需要出差工作，重要的事情说三遍！！！ 硬性要求：：（无犯罪记录，无明显纹身）主要和家长沟通交流，自身形象很重要。 薪资：周结 一边旅游 一边赚钱， 一周一个城市(校区) 团队协作。不让你单打独斗， 综合薪资每1.2万～1.5万元以上， 只要能接受出差，赚钱不是问题！ 任职要求：20～45周岁，品貌端正，为人正直，正能量，能接受出差跑外！

工作内容:团队出行，属于辅导课程，周一到周五针对学生的上、下学时间段去学校门口陌拜家长做课程推广，周六周日邀约购票客户准时到场参加公开课。，。 提成900元/单（试用期），转正提成1400元/单。新人每周最少3000元到5000元。老人周薪过万！工资周结一分不押，认干敢说话的保挣钱!!！要求能接受出差，不社恐有销售能力！不要怕你不行，张嘴就行！！！ 做过地推、销售、保险、信用卡、pos机、房地产等。优先考虑！ 【招聘条件】20名: 1、20-45左右，品行端正，男女不限。 2、对销售行业感兴趣，喜欢与人交流的，喜欢游历祖国大好河山的。 岗位职责: 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，关于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心！ 【任职资格】: 1、有无经验均可，公司系统培训上岗，有指定师傅带领！（我们只看你是否有意愿！） 2、学历不是你的硬指标！（我们只看个人销售能力，只认付出） 3、有良好的沟通能力、综合素质！（有销售行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的征服欲！（目标需要靠自己的努力去实现） 【薪资待遇】：（提成+工作时间自由+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周薪制！！！ 努力干5000---6500元/周薪制 使劲干6500---8500元/周薪制 拼命干10000元/周以上（不封顶） 广阔的职业发展空间，优秀公司员工享受储备干部培养优先权。

职位详情 1，通过电话向学生和家长介绍学校情况包括课时费用师质，升前学景，等 2，邀约学生和家长到校参观，到现场了解学校，学校有专业的老师负责接待和咨询，无需外出。 3。对于学生及家长提出的问题要善于变通，灵活处理以学校的声誉为重，保持高度热情服务学生和家长。 4，做好数据记录和汇总，对每条据数及时进行跟踪反馈。 位职要求： 1，初中及以上学历，可接纳应届毕业生。 2，有良好的言语表达能力，有亲和力，学习能力强，愿意长期扎根教育行业。 3，有无经验均可，机构会组织带薪培训，

1、坐标：成都二环路西三段119号金港湾商务楼三楼 2、薪资结构：无责底薪3.5K+高提成+各类奖金 3、福利：春节、端午节、中秋节、教师节等节假日福利、日常不定时下午茶 4、周末及国家法定节假日正常休假 5、要求：学历大专及以上，性格开朗活泼，阳光，具有正能量的感染力，热爱教育培训行业，有志于从事培训行业 【工作内容】 1、公司提供资源，不外出，不需要自己开发客户； 2、通过电话及微信沟通并邀约家长带学生到校参加体验课； 3.针对学生测评状况做出合理分析和诊断，制定个性化辅导计划与学习方案 4.定期对意向客户进行维护、并开发潜在资源

岗位职责： 1、咨询电话的接听，做好相应的信息记录； 2、定期对记录的咨询信息进行回访，告知咨询者最近的培训动态； 3、对来访咨询者接待：全面、准确、有针对性的做好咨询工作，帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考； 4、根据公司的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续，指导报名表的填写、报名资料的准备与整理； 5、组织已报名学员的上课； 6、完成其他临时性工作。 任职资格： 1、普通话标准，有亲和力、幽默感，沟通能力强； 2、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，富有责任心。 工作时间：9:00——18:00

薪资待遇：底薪5k＋每单20%-40%高提成+奖金+社保+晋升+双休。 工作时间：上午10:00--下午17:00到点儿下班，午休1.5h，不涉及加班！ 不加班，周末双休！法定节假日正常休息，稳定薪资1w以上！！ 职位描述： 岗位无需电话沟通！无需电话沟通！无需电话沟通！！！重要的事情说三遍 1、通过线上渠道为学员提供专业的院校及专业资讯服务 2、与咨询者保持顺畅交流，结合学生实际需求推荐匹配的专业方向，收集有效信息并达成销售目标 任职要求： 1、具备一定的统筹协调能力与组织力 2、热爱教育行业，拥有良好的语言表达与沟通技巧 3、年龄****** 4、具备强烈的进取心、责任感以及积极向上的工作态度 公司福利： 地理位置优越，地铁直达，办公环境舒适，团队氛围轻松融洽，晋升机制健全透明 团建福利：定期举办运动会、趣味游戏竞赛、团队建设及聚餐活动 节假日福利：每逢节日根据实际情况发放专属节庆礼品 聚餐福利：各部门每周安排下午茶，每月组织集体聚餐 生日福利：每月为当月生日员工准备生日蛋糕，共享温馨时刻

学校提供网络咨询资源，通过电话方式邀请家长前来咨询，并以面谈形式协助完成签约，工作内容清晰易上手，团队氛围融洽轻松。 公办学校，岗位稳定，长期发展。

招生咨询老师 可招应届毕业生，专业不限，待遇面议，每年年假两个月

岗位职责 1、依据公司提供的客户资源，开展客户拜访与后续跟进工作； 2、深入挖掘客户需求，为客户匹配合适的合作方案； 3、持续维护客户关系，提升合作转化率及客户推荐意愿； 4、主营产品包括少儿编程课程、编程软件平台及相关SaaS服务； 5、主要服务对象为科技类教育培训机构及各类学校； 6、负责四川区域市场的业务拓展与开发； 岗位要求： 1、具备编程或乐高机器人校外培训从业经历，熟悉机构运营流程； 2、能适应频繁出差及上门陌生拜访，需自备经济型小车； 3、踏实敬业，不惧辛苦，拒绝眼高手低者投递； 4、拥有ToB销售经验或教育行业背景者优先考虑；

岗位职责：达成个人设定的工作目标，享受高薪待遇与优厚福利

初升高升学规划，通过电话邀约和家长沟通 负责中职和普高的招生工作 有销售经验或招生咨询经验优先 懂得朋友，欢迎加入！

工作内容： 半销售半行政岗位 k12招生维护管理 行课期间日常接待家长报名咨询 协助老师的教学以及日常校区行政管理 晋升渠道公开透明 上班时间：周一二休息，周三-周天上班 福利：节假日礼品/红包 周内双休节假日正常休息或者补假 试用期一个月 大小团建节日福利暑假带薪假过年带薪年假 发薪日： 每月最后一天号不压工资 要求： 做过相关工作者优先 旺季会调整成单休旺季结束补假 说话流利，接人待物落落大方性格开朗 抗压能力强工作认真负责有良好的服务意识及团队合作精神 薪资待遇：底薪2800+全勤200+提成8-12％

泸州市江阳区摩尔写字楼906KL舞蹈室 热爱舞蹈销售前台1500底薪500奖金提成

1、负责学员开班通知、课程安排及补课考勤管理，监督各项课程质量，并统筹培训资料的归档与发放； 2、熟练掌握公司业务流程及App使用功能，熟知课程体系结构，清楚各班级配套学习资料的具体内容； 3、负责每日练习题、周测、月度测评的发布，登记学员完成情况，跟进学习进度，定期回访了解学员学习状态； 4、结合学员实际学习进展，每周制定个性化学习方案，收集整理反馈意见，及时处理学员提出的各类问题与投诉； 5、承担一定营销任务，对公司分配的资源进行有效沟通与转化，业绩结果直接关联个人提成收益； 6、在所属区域范围内开展线下走访工作，对象涵盖单体药店、医院、门诊部、医药企业等医疗卫生相关机构；同时接待到访咨询客户，推动意向客户报名参训； 7、薪资结构为底薪4000元+2000元绩效奖金/提成+团队目标奖励+年终福利，综合收入普遍不低于6000元，具备积极性和营销意识者月入6-12K不等，应聘前请评估自身接受度。 任职要求： 1、大专及以上学历，药学、医学等相关专业背景优先，持有执业药师资格证者优先录用； 2、性格亲和，应变能力出色，具备良好的沟通技巧，热爱教育培训事业； 3、书面与口头表达清晰，工作条理分明，执行力强； 4、踏实敬业，责任心强，善于协作，具备良好的团队精神。 您将享有的福利待遇： √行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，法定节假日正常休息 √专人专岗：配备独立办公工位、专用电脑及工作手机，全方位保障工作效率 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等依法享受，应休尽休 √薪酬待遇：提供行业内具竞争力的固定薪资，年度根据绩效表现优异者调薪激励 √五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金 √节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放丰厚礼金或礼品，传递企业关怀 √生日祝福：生日当天送上专属祝福、庆祝活动及暖心小礼物 √个人成长：设立员工图书角，开放自由借阅，营造积极学习氛围 √导师制度：新员工入职即匹配专职导师，全程指导工作与生活适应 √部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划组织多样化团建活动 √公司团建：每年组织2-3次全公司范围的户内或户外集体活动 √年度旅游：每季度春秋两季安排一次全员外出旅游 √带薪年假：春节期间可享有10-15天带薪假期 √培训制度：提供入职培训、礼仪培训、管理类等多类带薪培训机会 √学历提升：支持员工提升学历层次，为有志者搭建成长平台

负责馆里招生工作，高额提成，要求服从管理、人品正、想赚钱的来上进的来，混底薪的别来.3000底薪加10%高提成加各种奖励和免费培训格斗教练技能。