峨眉极兔快递招聘文员一名，要求有耐心，有担当，有责任，会电脑，男女不限，人士，本地人，工资面议，联系电话

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不销售!!!! 不贷款!!! 1.岗位职责: 购买消费产品的用户向平台提交申请，先核实是否符合退费条件 任职资格： 2.任职要求: 大专及以上学历（接受26届），热情开朗，具有良好表达能力，有经验的优先 3.工资构成： 无责底薪+绩效+岗位补贴，保底3500，综合薪资4k-5k+，工资上不封顶 4.岗位福利: 五险一金，带薪培训，双休，节假日休，不定时团建和下午茶，生日福利，节假日福利都有

1. 协助开票人员完成标价、开票、对账及退税协议办理等工作； 2. 处理商品破损、退票开单、补打出库单以及药检资料查询等相关事务； 3. 负责首营资料的收集、审核、归档与寄送，统计库存情况，收集商业流向信息，提交产品采购申请； 4. 执行系统下单操作，跟踪到货进度，处理销售出库下单，收集发票及出库单回执； 5. 协调解决购销环节中的各类问题，跟进回款进度； 6. 具备一定的标书制作与投标经验。

入职保底4k 电话回访了解用户网络使用体验 无销售性质，工作内容简单轻松 基本薪资3.5k＋绩效500-1000＋岗位补贴200-800＋激励政策200-1000 综合薪资5k-6k 其他福利：团队聚餐，节日礼品，入职满1年享5天带薪年假，每年组织公司旅游，购买手机享受内部优惠价 任职要求： 1、年龄：18-38岁，无经验无学历限制，工作轻松易上手 上班时间：9:00-18:30，每周休两天 工作地点：天府二街 复城国际对面

一、岗位亮点 1.企业直招，全程不收取任何费用 2. 周末双休，完整享受国家法定节假日，杜绝无效加班 3. 五险一金齐全，入职即享基础保障待遇 4. 客户资源由公司全面提供，无需自行开拓客户 5. 晋升机制公开透明，远离职场内耗 6. 零经验可培训，新人也能迅速适应工作 二、岗位职责 1. 利用公司提供的客户资源与客户保持沟通，跟进客户后续服务事项； 2. 维持良好的客户互动关系，提升客户体验满意度； 3. 准确记录客户信息并持续跟进，保障服务过程的连贯性； 三、任职要求 1. 不限专业背景 2. 具备较强的稳定性，具备良好的沟通表达能力 5. 可从零培养，欢迎无经验者积极加入 四、工作时间 9:00-18:30，周末双休，法定节假日按规定休假 五、薪资待遇 无责任底薪 + 岗位津贴 + 业绩提成 + 五险一金 综合收入5000-10000元/月，上不封顶，多劳多得，无业绩考核压力 六、培训与晋升 1. 新员工入职安排统一岗前培训，全程指导业务流程与沟通方法； 2. 建立完善的晋升体系

高级管家1人，管家2人 职责 主要负责管家团队管理、服务质量管控、疑难问题处理、工作统筹，带领物业管家开展业主服务工作，承上启下对接上级与一线管家。 1.负责管家班组日常工作安排、人员分工，片区管辖范围，明确各管家工作任务。 2.监督管家日常工作:业主诉求处理、报修闭环、楼栋巡查、装修管理、台账记录、业主回访等工作落实情况。 3.对一线管家进行业务指导、带教新人;组织班组内部业务培训，提升沟通、投诉处理、装修管控能力。 4.检查管家工作台账、业主档案、报修记录、装修台账，督促资料完整规范。 5.班组考勤、日常的工作考核，收集管家工作问题，向上级反馈人员情况。 7.配合社区、街道开展各类专项工作，统筹管家落实执行。 8.协助策划、落地社区文化活动，统筹管家分工执行。 9.完成上级交办的其他临时性工作。 要求 一、基本任职条件 1、无明显纹身、夸张染发。 2、学历大专及以上，专业不限，条件优秀者可适当放宽。 3、普通话标准、口齿清晰，沟通流利，具备文字录入能力。 4、身体健康，无不良嗜好，无违法违纪记录，品行端正。 5、服从物业管理规章制度，服从排班及日常工作安排。 二、技能与工作能力要求 1、熟练使用电脑及办公软件，能够熟练操作Word、Excel，会做台账登记、数据统计、表格整理。 2、具备费用催收、对账等，细心严谨，抽查装修现场管控，核查违规拆改等问题，严重违规上报主管。 3、对接工程、秩序、保洁各班组，协调跨部门协同问题，推动园区问题整改落地。 4、统计投诉量、报修完成率、回访率、物业费收缴等数据，及时向上级主管汇报。。 5、能够快速熟悉园区楼栋、户型、业主信息及物业各项业务流程。 三、其他要求 1、能够接受物业轮班、节假日值班（根据项目排班制度）。 2、无行业不良记录，稳定性好，愿意长期稳定工作。

1、招聘文员（10人） 1）工作内容以招聘和带单为主，25-50岁，中技以上学历，男女不限，熟练使用常用办公软件，具有会务接待经验； 2）工作时间：09:00-17:30，行政班； 3）薪资待遇：4000-5000元/月； 4）月休4天，话补，五险； 上班地址：四川省成都市高新区吉泰五路88号天府三街花样年香年广场T3-2109

【岗位职责】 1. 参与全国区域市场的营销活动策划与执行，协助提升品牌在终端市场的渗透率。 2. 深入一线渠道，收集市场动态与竞品信息，为区域营销策略优化提供数据支持。 3. 配合区域团队完成客户关系维护、终端销售支持及品牌推广落地工作。 4. 参与营销体系的流程梳理与创新实践，推动区域营销效率提升。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，市场营销、工商管理、新闻传播等相关专业优先。 2. 具备较强的沟通表达能力与逻辑思...

【岗位职责】 1. 负责制作和维护Excel表格，确保数据的准确性和及时更新。 2. 支持团队成员，提供数据分析和报告制作服务。 3. 参与项目管理，协助完成任务分配和进度跟踪。 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力，能够高效地与团队合作。 2. 能够独立完成任务，具有良好的时间管理和组织能力。 3. 持续关注Excel相关工具和功能，以提升工作效率。

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岗位：普工、流水线操作工 ｜电子、汽配、新能源车间 工作内容：产品组装、包装、分拣、外观检验，手上简单活，无需技术经验，入职有人手把手带。 薪资：280元/天，计时核算，多劳多得，综合月7000‑8200 福利：厂区包吃包住，宿舍空调、热水齐全，环境整洁 要求：18‑50周岁，男女不限，身体健康，服从车间安排 班次：两班倒为主，倒班正常，月休按订单安排 身份证即可入职，面试简单，当天面试可安排宿舍上岗 ️订单充足活稳定，适合想多挣钱踏实干活的工友，短期也可安排 有意直接私信，快速安排面试

岗位职责】 · 负责仓库日常货物的收发、盘点与整理 · 确保库存数据准确，配合物流配送安排 【职位要求】 · 无经验要求，不限学历、不限工作年限 · 身体健康，听从安排 【工作时间】 · 周末双休｜做六休一｜具体班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资6000-8000元/月 · 包住｜包吃｜五险一金｜年底双薪 · 加班补助｜饭补｜话补｜房补｜交通补助年终奖

岗位职责： 1.负责仓库日常出入库单据的录入、核对与归档，确保账实一致 2.协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作，维护库区整洁有序 3. 与采购、物流、销售等部门对接，及时处理单据流转与异常反馈 4.定期整理库存报表，协助分析库存周转及呆滞情况 5. 执行仓库安全管理规范，做好防火、防潮、防盗等基础保障 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员、数据录入或行政助理等相关经验者优先 4.能适应仓库环境，服从工作安排，具备团队协作意识 5. 无不良记录，能长期稳定工作者优先、 6熟练管家婆

系统打单，派单，仓库备货进度跟踪，日结，库存整理，库存盘点，其它仓库事项

仓库文员； 1. 单据处理与数据录入这是最核心的工作 入库：核对供应商送货单与采购单，协助质检，将合格品信息录入系统并生成入库单 出库：核查库存，生成拣货单指导仓管员备货 3. 报表制作与档案管理定期制作库存日报、周报、月报等，为管理决策提供数据支持，并整理归档所有出入库单据 仓库文员的工作以数据处理为主，要求熟练操作电脑和办公 软件，对细心和责任心要求很高。转正主要在办公室工作，月初有时也需要进入仓库协助盘点或查找货物。 培训：没有类似工作经验前期需要在苏州市实习一个月，实习薪资6000 按照上班工时算工资，一小时24，实习期一个月工资6000 福利待遇 1.员工生日福利+节日福利+年终奖等 2.完善的薪酬体系和考核晋升机制，为优秀员工提 供良好的薪资晋升通道 3.当月1号发工资 4.带薪年假逐年增加 5,薪酬：无责底薪6000+全勤500+个人绩效（1000-3000）+餐补500+交补400 +年终奖2000-10000 住宿：免费提供双人间，水电费自理 社保：6险1金 上班时间早八晚五， 周末双休、婚假、丧假、员工产假、职工的陪产假等休假制度，均按"劳动法"和国家有关规定制定执行

一、职位信息 1. 负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4、周末双休，早八晚六，不加班，偶尔需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销。 5、新员工前期要来苏.州本部报道，能接受再投递！ 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资5500元; 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元=综合薪资8500-9500左右 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费1000/月, 三、[任职要求】 1.18-45周岁，(以身份证年龄为准) 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正: 4、认识和会写26个英文字母 [注:厂区停车 紧张，开车过来暂不接收]

一.工作内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部；苏，州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， 二.薪资待遇 1、第一个月培训期综合工资6500元； 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右； 三.任职要求 1、18-48周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正

1．缴纳五险一金； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利丰厚，提供海内外学习机会，带薪培训，月度激励奖、季度奖金、年终奖金；享有国内外旅游名额，团建聚餐丰富多彩，生日会、年会等员工活动齐全； 3．平台晋升机制公开透明，发展路径清晰，每季度开放晋升通道，一年共4次晋升机会，符合条件者可获得升职加薪资格，提供多元化成长路径，鼓励员工通过内部竞聘走向管理岗位，公司90%的管理层均从内部员工提拔； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监 【岗位要求】 1. 语言表达清晰，普通话标准，具备良好的沟通表达能力； 2. 性格外向开朗，乐于与人交流，能够灵活应对不同人群，拥有较强的沟通协调能力； 3. 具备明确的职业发展目标，工作态度认真负责，执行力强，有始有终，有销售相关经验者优先考虑； 4. 接受实习（至少3个月），可开具实习证明并签署三方协议。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩挂钩，多劳多得，新员工入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，每月安排休息5天，国家法定节假日带薪休假（如国庆、春节、五一、端午等） 【工作内容】 1、国有企业，纯办公室作业，常白班制，无需加班，无需外出拓展客户，依托公司分配的客户资源进行电话沟通，完成业务办理（车险为车辆必备保障，有车用户每年均有投保需求）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户，工作内容轻松，办公环境优越； 3、公司组织系统化带薪培训，零经验人员也可快速掌握工作技能，顺利上岗。

电商仓库招临时工地点：高铁政务中心附近时间：8：30到下午5：30，午休两个小时，干到9月底50岁以内，干事情仔细认真工资：100元一天。工作内容：操作真空机，产品贴标签等。联系人：张女士

招聘：单车运维工作内容：1、责任区域车辆规整摆放，乱停车辆调度归位；2、路面巡检，简单维修故障车；3、寻找散落车辆，维护秩序；4、协助调度完成一些临时性任务。要求：年龄18‑52岁，吃苦耐劳，适应户外；会用智能手机；动手能力强，服从安排。薪资：时薪+计件，多劳多得，月薪3000-4000，月休4-6天。联系人：周先生联系电话：工作地址：乐山市市中区

岗位职责： 1.全面负责运输团队的日常管理与调度，确保货物安全、准时、高效送达 2.制定并优化运输计划、线路规划及成本控制方案，提升整体运营效率 3. 监督运输车辆维护保养、司机安全培训及合规运营，落实交通法规与公司安全制度 4.协调客户、仓库、承运商等多方资源，及时处理运输异常及客户反馈 5.定期分析运输数据（时效、成本、投诉率等），提出改进建议并推动落地 任职要求： 1. 具备运输、物流或相关领域管理工作经验，熟悉干线/城配运输全链条运作 2.具备良好的组织协调能力与应急处理能力，能适应阶段性高强度工作 3. 熟悉GPS监控系统、TMS运输管理系统及基础办公软件操作 4.责任心强，具备较强的数据分析意识和成本管控思维 5.持有A1/A2驾驶证者优先，有危化品/冷链/大件运输管理经验者优先

招聘(乐山)司机:4500-5000元，18~48周岁，负责分拣装车卸车要求:身体健康，识字，待遇:公司提供两餐，月休2~4天（），工作地址:乐山市市中区乐夹路89号联系人:周联系电话：

招聘蔬菜包装工2名要求，有健康证工资待遇按小时计算长期工，短期忽扰，工作地址，六村堡，相家巷村电话

招聘(乐山)装卸及驾驶员:4500-5000元，18~48周岁，负责分拣装车卸车要求:身体健康，识字，待遇:公司提供两餐，月休2~4天（），工作地址:乐山市市中区乐夹路89号联系人:周联系电话：

日结日结！快递分拣带上下货人员要求：男女不限工作时间:10.00-22.30

招聘！招聘！招聘！（直播电商）乐山市中区缺2个手脚快的妹妹①处理电商后台售后、②打包发货④挂衣熨衣④管理库存。工资：3K（不包吃、第二个月涨薪）休息：一个月4天上班时间：早班9点～19点晚班12点～22点工作地点：万兴城要求：不矫情、事不多、头脑灵活联系人：廖

岗位职责： 1. 深度融入相关部门的日常运作，系统掌握各业务板块的专业知识与操作流程，全面熟悉企业经营管理体系。 2. 协助高层进行战略方向研究，整合行业趋势与市场数据，为管理决策提供有力支撑。 3. 参与重点项目的方案设计与落地执行，监控项目进度，统筹跨部门协作，保障项目高效推进。 4. 学习团队运作与资源配置方法，在实际工作中锻炼领导能力，配合开展部门内部团队发展活动。 5. 归纳各部门运行中的经验与难点，撰写专项分析材料，为优化管理机制、提高工作效率提出可行性建议。 6. 列席公司高层会议，整理会议核心内容，跟踪决议事项的落实进展。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业涵盖化工、财务、行政、法务、金融、计算机、人力资源等领域，硕士优先，按专业背景安排对应部门，并由公司高管亲自指导培养。 2. 具备突出的学习领悟力与环境适应力，能迅速吸收新知识、掌握新技能，胜任多岗位轮换工作安排。 3. 拥有优秀的沟通组织能力、严谨的逻辑思维和较强的抗压性，能够准确传达观点，高效整合内外部资源，妥善应对复杂工作情境。 4. 具备良好的职业操守与成长潜质，工作态度积极，富有责任感，具备强烈的自我驱动力。 5. 认同企业文化和发展理念，有意愿在公司长期深耕发展。