招聘 招聘 招聘 1-招聘快递员，工资待遇计件模式。有固定的片区，月收入7～9千元多劳多得。 2，装货司机一名 3，快递分拣加上门收件1名保底工资3000元上不封顶 以上岗位随时可以上班 联系电话

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银川兴庆区招聘:因公司做安防监控产品业务发展需要，招聘店内销售人员2名，要求弱电安防岗位相关从业经验，优先考虑，薪资3000-4000元，加提成 月休4天，工作轻松 地址：银川市兴庆区解放街赛格数码城负一层H020 联系电话：（）

万达广场二楼，秘境世纪悬空球幕飞行影院招聘店员数名，年龄25-45岁，

年龄18-40

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3.执行货品陈列、补货、盘点及基础库存管理，确保货架整洁、货品齐全 4.协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成日结报表、卫生维护及团队协作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，有零售行业经验者优先 2.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 3.具备基本计算机操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 4.工作认真细致，责任心强，具备团队协作精神与学习意愿

收银上货超市基础活

招聘：门店营业员数名西夏区（急招） 工作时间:10:00-13:0013:00-24:0016:00-24:00/三班倒 工资:3500-5000元 工作内容：售货、结账、食品加热、打包、店面卫生薪资有保证。 要求:22-35热爱餐饮行业，有过餐饮服务经验者优先录用。

优秀销售人员一名，懂互联网营销，有责任心上进心

大武口需要招聘装卸工进行瓷砖卸载，有意者请联系石嘴山大武口相关联系人。

大武口二厂工业园区需要一个零时工，会开叉车的，想干的打电话联系：

岗位名称：锅炉检修辅工； 岗位要求：1. 学历不限，熟练掌握电、气焊、转机维修；2. 持证上岗，具备锅炉检修相关技能；3. 从事火力发电厂锅炉专业检修工作经验优先考虑；年龄20-35岁。 薪资待遇：月薪5500-6500元；员工福利包括、提供住宿、食堂、免费通勤车接送、节日福利等。招工人数：4人。

平罗县红崖子招4名绿化工长期，。联系电话，

寻找平罗县石嘴山地区的小工岗位。

诚邀您加入浙江舟山新城工行金跃大厦的物流操作员岗位，。

招聘：圆织工 薪资：4000-7000 招聘人数：4人 招聘单位：营口恒盛包装制品有限公司

霞浦物流园普洛斯两期招聘理货员，提供做休一休一的工作制度，包括餐补和年底奖金福利，工作地点在福建宁德，工资待遇面谈。

岗位名称：电叉司机（菏泽德邦快递招聘）;德邦快递其他岗位（如分拣员等，具体名称未明确）。 岗位要求：1. 性别要求：男女不限。需要偶尔出差，一年出差1-2次。2. 年龄要求：18-50岁。3. 工作班次：包括白班、夜班和两头班，具体工作时间略有不同。月休息3-4天。 薪资待遇：月工资4000-5000元。

快递操作工（分拣员） 工作地址:湛江市澄汇贸易有限公司 3000-4000元/月

明天找一个跟车人拉草 电话:

郭店 2、超市收银组长 任职要求：①年龄30—40岁之间，高中以上学历。②主要负责门店的收款工作，具有一定的电脑基础。③有一年以上收银经验的优先考虑。 薪资待遇：3200元+绩效+奖金+工龄工资（）正常班月休3天。 联系电话☎

平罗县德盛商务宾馆招聘店员一名，

岗位名称：车队经理 岗位要求：1. 在大型物流公司或大型车队有过司机队伍管理经验；2. 学历大专以上；3. 年龄45岁以内，沟通能力强，司机资源丰富。 薪资待遇：薪资7000-8000元。

郭店 2、超市收银组长 任职要求：①年龄30—40岁之间，高中以上学历。②主要负责门店的收款工作，具有一定的电脑基础。③有一年以上收银经验的优先考虑。 薪资待遇：3200元+绩效+奖金+工龄工资（）正常班月休3天。 联系电话☎

招聘 收银员4000-4200三名 服务员3800-4000四名 联系

郭店 2、超市理货员数名 任职要求：①年龄45岁以下初中以上学历。②工作积极，认真负责，能吃苦耐劳。③主要负责超市商品验收，理货销售工作。 薪资待遇：2500+提成+十三薪（）倒班上月休2天。 联系电话☎

招聘优秀导购 工作待遇：底薪2800+公休2天+提成+节假日双薪 综合工资4500-6000 工作地址：大武口步行街罗丽丝 招聘条件：35岁以内，有销售经验，形象气质好，吃苦耐劳，应变能力好 假期工全职 应聘号码

觅香手工辣条店招聘店员一名，要求干活麻溜，有责任心，40 以下，，会操作手机，会骑三轮车，上班时间上午7点半 到11点半 ，下午2点到7点。两天休息，工资2500——3000，联系电话()

岗位职责： 负责运输路线规划、过程跟踪及管控、三方沟通、突发事件处理，确保运营的效率，安全和成本指标达成。 任职要求： 1、大专以上学历，3年以上同岗位工作经验，车辆管理幅度大于50辆，在大型物流企业从事相似岗位者优先考虑。 2、熟悉煤炭运输路线及相关流程。 3、熟悉司机管理及子母车辆性能。 4、责任心强，沟通协调能力强，对突发事件处理能力强，具备一定抗压能力。 5、熟练电脑操作，具备一定数据分析能力