岗位职责: 1. 执行并管理汽车销售全流程工作 2. 与客户保持高效沟通，精准把握需求并提供专业解决方案 3. 持续维护客户关系，保障服务品质达到客户预期 任职要求： 1. 具有良好的沟通能力及客户服务意识 2. 能够敏锐应对市场变动，灵活优化销售策略 3. 态度积极，具备团队协作精神并主动担当

1、会刷抖⾳会简单的视频发布就可以。 2、上班时间可以带娃。 3、全广元唯⼀可以带娃上班的地⽅。 4、⼯作努力有上进心。 5、公司安排的工作及时完成。 6、朝九晚六不加班

岗位职责: 1.负责汽车产品的推广，积极开拓潜在客户资源； 2.与客户深入交流，精准把握需求并提供专业购车指导； 3.全程协助客户办理购车手续，保障交易高效顺利完成。 任职要求： 1.拥有出色的沟通技巧，善于与客户建立长期信任关系； 2.能够迅速理解客户需求并给予及时响应； 3.具备良好的团队协作意识，能与团队成员协同达成工作目标。

岗位职责： 1. 负责协助合作商户完成车辆信息的发布； 2. 对已发布的车辆进行初步车况核查； 3. 参与车辆复检，确保符合延保等相关产品标准； 4. 按照公司规范推进相关产品的销售任务； 5. 根据客户实际需求提供专业车辆检测服务； 6. 为客户购车提供合理化建议与解决方案； 7. 维护公司在商户及客户中的良好形象。 任职要求： 1. 持有驾照并具备熟练驾驶能力； 2. 具备销售类工作经验者优先； 3. 大专及以上学历（有汽车销售经验或退伍军人可适当放宽学历要求），欢迎应届生加入 工作时间：8:30-18:00 午休1.5小时 公司福利：六险、工作餐、带薪年假、内部购车福利等

岗位职责: 1. 负责汽车销售流程的实施与日常管理； 2. 与客户保持顺畅沟通，准确把握需求并给予专业指导； 3. 持续维护客户关系，保障服务品质达到客户预期。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和主动服务客户的意识； 2. 可独立达成销售目标，拥有良好的市场洞察力； 3. 积极融入团队协作，适应高效紧凑的工作节奏。

岗位职责: 1. 向客户提供专业的汽车相关咨询服务，确保客户需求被充分理解和满足； 2. 主动开展客户拓展工作，运用有效的沟通方式建立并维护良好的客户关系； 3. 结合市场动态进行分析，为客户量身提供合理的购车方案建议； 4. 协助客户完成车型筛选，提供详实的信息支持与专业购买指导； 5. 参与销售环节的商务洽谈，保障交易流程顺畅推进。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和积极的客户服务意识； 2. 熟悉汽车行业基本情况，能准确把握客户真实需求； 3. 拥有较强的市场洞察力和判断力，可输出专业的购车策略建议； 4. 具备团队协作精神，能够与同事保持高效沟通与配合； 5. 能够适应一定强度的工作压力，具备良好的自我驱动力。

岗位职责 一、销售规划、组织及客户管理 1、掌握营销区域范围并开展市场现状调研。 2、确定新增客户的合作条款与交易条件。 3、建立并维护与客户的良好合作关系。 4、收集竞争对手相关市场信息。 5、制定销售目标与任务配额，并进行过程管控。 6、开展科学高效的销售数据分析。 二、客户量化管理 1、客户销售数据的统计与分析工作。 2、协助客户开展经营状况分析。 3、指导客户资金运作，实施信用状况评估。 三、客户营销支持 1、协助客户制定销售策略与方向。 2、配合客户推进营销计划的落地执行。 3、通过客户渠道获取市场动态信息。 4、为客户提供销售提升的专业指导。 5、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责: 1. 主导销售战略的制定与优化，推动业绩持续增长； 2. 负责销售团队管理，推进团队建设及人员能力提升； 3. 梳理并改进销售作业流程与客户服务机制； 4. 跟踪市场趋势，及时调整销售策略应对市场变化； 5. 维系客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1. 具有敏锐的市场洞察力和以客户为中心的服务意识； 2. 出色的沟通协调与商务谈判能力； 3. 具备扎实的团队管理经验与领导才能； 4. 抗压能力强，善于应对挑战并高效解决问题； 5. 热爱汽车领域，对汽车行业有一定认知和兴趣。

岗位职责： 1、通过网络渠道开发客户并完成汽车销售； 2、维护老客户关系，推动后续销售成交； 任职要求： 1、热爱汽车行业，期望获得良好的职业发展； 2、敢于追求高收入目标； 3、每成交一单享有3k-5k提成；

品牌可初试了解后结合个人意向与业务需求双向匹配！！！ 不同品牌底薪略有差异，欢迎投递简历具体咨询！！！ 园区内多个品牌支持无经验及应届毕业生申请！！！ 薪资构成：底薪+高额提成+多项福利补贴 晋升机制：集团每年开放多次内部转岗与晋升机会哦~ 岗位职责： 1、负责集团园区旗下品牌4S店的新车销售工作；根据过往经历及面试表现确定具体品牌，涵盖燃油、混动及新能源等多种车型 2、完成客户接待、产品讲解、安排试乘试驾、合同洽谈与签署、交车前检测及交付服务 3、积极开发潜在客户资源，持续维护客户关系 任职要求： 1、持有驾照并具备熟练驾驶能力 2、具有较强的服务意识和良好的沟通表达能力 3、性格积极乐观，乐于交流，富有热情与进取心，学习意愿强 上班时间：8:30-18:00，中午休息1.5小时 工作地点：绵阳市经开区绵州大道中段6号 建国汽车产业园区 公司福利：六险+员工餐+带薪年假+带薪培训+工会礼金+节日福利 晋升渠道： 纵向发展：销售顾问—销售经理—4S店总经理—品牌总经理—事业部总经理 横向发展：售前—售后—职能—衍生（多岗位通道，表现优异者可实现转岗）

招一位，双廊海景酒店前台管家，，有合适的联系我

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四川省广元利州区招物检一名，工资5000，最好有小车驾照。 联系方式何

熟悉公司车辆型号以及各项数据，为客户讲解以确保成交，主要成交来源：抖音直播 以及门店上门客户

1. 负责汽车产品的销售与推广； 2. 为客户提供专业的汽车咨询与服务； 3. 维护客户关系，确保客户满意度。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和客户服务意识； 2. 能够快速理解客户需求，提供个性化解决方案； 3. 积极主动，具有良好的团队合作精神。

岗位职责： 1.负责汽车展厅客户接待、产品介绍及试乘试驾安排，提供专业购车咨询与个性化方案推荐 2. 主动开发潜在客户，通过电话邀约、线上引流、老客户转介等方式拓展销售线索 3.协助客户完成购车全流程，包括价格谈判、金融方案匹配、保险代办、上牌协助及交车服务 4.定期跟进意向客户，维护客户关系，提升成交转化率与客户满意度 5. 及时录入CRM系统，准确更新客户信息与跟进记录，配合团队完成月度销售目标 任职要求： 1.热爱汽车行业，形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备销售敏感度，有较强的目标感、抗压能力及团队协作精神 3.学历不限，有汽车销售、4S店实习或相关行业经验者优先 4.持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶主流品牌车型 5.接受在指定工作地点（如：北京朝阳区/上海浦东新区等）稳定履职

[庆祝][庆祝][庆祝][呲牙]如果可以我们能不能一起留在贵州，留在遵义！！不去所谓的北上广深打拼，不为外表光鲜的外企卖命。 [烟花]底薪 提成＋社保。 [玫瑰]熟悉每一条街道的名字，吃遍每一家好吃的小吃。有一大帮死党或闺蜜。和心爱的人慢慢变老~电话: 岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限，高中及以上学历优先，具备基本办公软件操作能力 4.具备较强目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核与弹性工作节奏 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务理念与团队协作文化

招汽车销售

根据公司制定的任务目标，联系邀约客户到店。

岗位职责： 1：通过公司提供的客户资源，以电话方式与客户沟通，了解其在税务、工商等方面的实际需求，并据此推荐匹配的公司服务方案。 2：对有意向的客户进行产品介绍，主动邀约面谈，推动合作达成。 3：持续维护已有客户关系，同时积极拓展新客户资源；担心电话工作的伙伴可放心，我们并非传统电销模式，外呼仅占部分工作时间，节奏合理。 任职要求： 1：具备财税类销售或电话营销经验者优先考虑，若无经验也无需担忧，公司将提供系统化的新员工培训； 不看学历背景，不限过往经历，只要你性格开朗、自信大方，具备良好的语言表达能力和应变思维，认同团队协作价值，即可加入我们。 2：办公场所位于高端写字楼，环境优美整洁，无需外出奔波展业，团队成员以90后、00后为主，氛围轻松活跃，充满青春活力。 薪资待遇： 4000-8000，收入上不封顶，由底薪＋提成+绩效+五险+奖金构成，多劳多得 上班时间：9：00-5:30，周末双休，法定节假日正常休息 上班地点： 1.广元东坝金橄榄写字楼24楼 四川川税企业管理服务有限公司 2. 朝天建筑协会二楼 四川川税企业管理服务有限公司朝天分公司 3. 苍溪钰恒江南楼下 四川川税企业管理服务有限公司苍溪分公司 4. 剑阁下寺 四川川税企业管理服务有限公司剑阁分公司 （可根据居住地就近分配工作地点）

岗位职责: 1. 为客户提供专业的汽车领域咨询服务，确保客户需求被充分理解与满足； 2. 主动开展客户拓展工作，利用多种渠道开发潜在客户资源； 3. 组织并推进商务洽谈流程，助力达成既定销售目标。 任职要求： 1. 具备出色的沟通表达能力及商务谈判能力； 2. 熟悉汽车行业基本情况，能精准把握客户实际需求； 3. 拥有较强的市场开拓意识和优质的服务导向理念。

靠谱公司高薪招销冠、招销冠 【汽车延保销售顾问】 非电销模式！无需自行开发客户资源！！ 【工作内容】 在4S店驻点开展延保销售：面向销售部交付新车的客户及售后进店首保客户，推广并销售汽车质保升级服务——即汽车延保产品。（非整车销售） 1，驻点于4S店进行延保业务销售，无须外出拓展或电话陌生拜访！客户由门店直接提供。我们只需做好客户接待，协商确定延保服务费用 2，掌握店内车辆销售动态与售后进厂数量，维护良好的门店协作关系 3，依据客户需求，提供延保方案咨询、出单及相关服务，完成合同签署，并按公司标准收取服务款项 4，协同客服团队跟进已购延保客户的后续服务，预防投诉发生，协助处理理赔客户的沟通事宜 【福利待遇】： 1、达成11单即可转正！！！（通常十五天内达标） 转正后无责任底薪3000元+提成； 平均月收入10000元-20000元+上不封顶； 入职半年后，收入稳定在15~30K 【提成方案】： 1，按单计提，每单400～450元 2、缴纳五险一金； 3、新员工岗前培训+在职持续培训+年度经验交流分享； 4、入职满一年享带薪休假5天，满两年6天，逐年递增，最高可享15天 5、生日关怀福利+节日慰问礼包； 6、周度激励奖金+月度激励奖金+年终奖励； 7、多样竞赛奖励机制+境内外旅游机会（含五险一金，年度健康体检，带薪年假，生日惊喜，法定节假日福利，团建聚餐、K歌滑雪等活动） 8，每月15日准时发放薪资，从不延迟，仅可能提前 【晋升通道】 客户经理－销售督导－销售经理－总经理（内部晋升制，无空降，所有管理岗位均从基层培养提拔） 【工作时间】：9:00–17:30（不加班，保障充足个人时间） 【休息安排】：每月休息4天，结合门店运营情况灵活调休；法定节假日依规调休 【任职要求】 1。热爱销售岗位，积极进取，目标明确 2。性格外向，具备良好服务意识和沟通技巧 3。拥有较强抗压能力与情绪管理能力 4。可接受非本行业背景人员，但必须态度端正、乐于学习 5。我们重视工作态度与职业素养，若缺乏基本求职诚意，请勿联系 【工作地址】 四川省广元市利州区212国道北侧100米周边各大4S店，统一就近分配 具体细节可详谈，将根据员工实际居住地合理安排最近工作点，降低通勤负担，让工作更轻松高效。

旺苍江中食疗精酿啤酒运营中心诚招销售1名，酒水/快消品行业工作经验者优先，欢迎有志之士加入！ 地址：旺苍县马家度美佳尚品楼下（中医院西侧巷子里） 联系人：昝先生 联系方式：

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的汽车选购咨询与建议； 2. 深入了解客户实际需求，匹配适宜的车型方案； 3. 开展商务洽谈，推动并完成销售签约流程。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及主动服务客户意识； 2. 能够独立应对并有效解决各类问题； 3. 拥有良好的商务谈判能力与团队协作精神。

无责保底3500元，达标业绩5万元可享5000元保底。若前期月业绩约3万，但信息量达每月45条以上，且每日拜访客户量正常，仍可按5000元发放，否则执行3500元保底标准。 销售回款额按2%计提，当月统计并随工资发放，提成上不封顶。单个项目销售额可达数十万至百万以上。 根据个人业务能力，公司可评估调整基本工资、月奖、年度奖及绩效奖金。 福利包含免费工作餐、节日礼品，享受国家法定节假日，春节假期更长。 公司配备电话卡与手机，使用外勤365系统记录客户拜访情况，便于工作汇报与轨迹管理，上班期间需保持软件正常使用。 每月约5天需出差四川省内地级市开展业务，差旅费用全额报销；若驾驶私家车，过路费实报，油费按每公里0.6元计算。转正后如使用私车，可根据业绩另行评估每月油费补贴额度。 试用期1-3个月，依据业务表现确定转正时间，差旅及客户接待费用均予报销，可领取业务用烟。薪资水平从八九千到数万元不等，取决于个人业务开拓能力。 核心要求：勤奋踏实，否则难以胜任业务岗位。 四川国泰强生消防业务代表（五天半工作制，周六上午工作3.5小时，特殊情况可灵活调整） 主营范围：抗震支吊架、管廊支架的设计、生产与安装施工；消火栓箱、灭火器箱及各类箱柜的生产销售；代理销售火灾报警系统、大空间水炮、漏电监控、防火门监控、电源监控、智能疏散应急照明、可燃气体探测器、自动喷淋系统、七氟丙烷、气溶胶、超细干粉、沟槽镀锌管件、阀门、消防泵、救生救援设备等产品。 职位要求 1、语言表达清晰标准，具备良好沟通能力； 2、具有一定营销谈判技巧，注重团队协作； 3、诚实守信，吃苦耐劳，抗压能力强，责任心强； 4、学习能力强，持续学习是提升竞争力的关键； 5、热爱销售工作，积极进取，敢于追求高收入目标； 工作职责 1、负责指定区域的市场开发、客户维护及销售管理工作（区域由业务经理划定）； 2、配合业务经理制定销售策略与计划，并量化目标（每10天提交一次工作计划，由经理汇总上传）； 3、自主制定销售计划、客户拜访安排及日常行程（前一晚在业务部微信群内提交）； 4、推进所属区域的产品宣传、推广与销售，完成既定销售指标；及时走访房产公司、建筑公司、消防安装公司及工地现场，向客户公司的成本部、招采部、工程部、资料室递送公司宣传资料与礼品（拜访记录需即时上传至外勤365）； 5、完整登记客户信息，建立客户档案（每周日由业务经理统一汇总上传）； 6、编制销售费用预算，控制成本支出，提升销售利润； 7、做好客户沟通协调，报价单、合同、标书由总公司行政及销售内勤制作，业务代表负责送达客户签订，并跟进履行与管理事宜，处理各类市场问题； 8、汇总并协调货源需求，制定调配计划，跟踪客户需求量与时间节点，及时上报总公司销售部，协商配送方案； 9、上班期间须保持外勤365软件正常运行； 10、保持积极心态与规范行为，提升企业形象与产品口碑，提高客户满意度。 公司总部位于绵阳，广元为销售网点，目前暂无固定办公室，日常工作通过电话与微信汇报，各部门协同支持。未来将设立门面经营部。了解详情后可通过微信联系安排面试。

招聘 项目代理 1，负责省内各市州渠道的开发与业务拓展工作。 2，开展区域及各地市州的销售任务，对接终端客户，推动销售目标达成。 3，维护终端客户关系，落实售后跟进服务。 4，完成公司安排的其他相关业务事项。 相关要求 具备医疗器械、应急急救、教育培训、教育装备设备、智能化设备等领域的销售经验者优先考虑。 拥有渠道资源或学校类客户资源者优先录用。 项目介绍 智慧化急救教育： 一、公司介绍：四川易数科兴科技有限公司成立于2024年，专注于急救教育设备智慧化研发的国家级高新技术企业。总部位于杭州，创立于2005年。易数长期深耕急救教育行业，致力于将急救教育内容实现数字化、智能化、信息化、网联化与场景化融合，构建覆盖全链条的急救教育一站式服务平台。目前已推出百余款急救教育数字产品，成功落地近百个示范性场馆，获得社会各界广泛认可。 二、项目内容：顺应急救教育行业的快速发展以及智能科技的应用趋势，易数网络自主研发多条产品线，全面满足不同客户的多样化需求，并支持个性化定制服务。产品涵盖综合救训一体机、心肺复苏、海姆立克、创伤包扎等急救技能的数字化训练设备。 三、目标画像：针对机关企事业单位或特定行业群体，结合其人员构成特点及现有急救知识水平开展调研分析，量身打造专属急救教育解决方案。面向学校、企业、社区等目标单位，通过面谈、电话等方式深入沟通，精准掌握其在急救教育方面的实际需求、发展目标与预期效果，提供专业化的智慧急救教育设备配置、教室建设及体系搭建方案，促成合作落地。 合作方式：产品及业务代理

方太专卖店诚聘厨电顾问 （广元 招募） 【岗位职责】 1. 负责门店客户引流、接待服务，完成产品介绍与销售转化 2. 承担门店日常陈列维护及营销活动落地执行 3. 遵循标准化运营规范，确保销售任务达成 4. 配合新产品发布及各类促销方案的实施推进 5. 熟练掌握产品信息，为顾客提供专业选购建议 【任职要求】 1. 年龄20-40周岁，高中或中专及以上学历 2. 具备基本家电常识或1年以上零售从业经历（有电器、建材或大型卖场销售背景者优先） 3. 性格开朗，具备良好沟通能力 4. 可接受周末及节假日期间轮班安排 【薪资福利】 综合年薪6-15w，收入构成：底薪+提成+绩效奖金+社保+节日福利 【工作地点】 广元市的经销商专卖店，具体如下： 门店1：广元市利州区大明宫方太旗舰店 地址：四川省广元市利州区海口路大明宫商贸城2楼方太旗舰店 门店2：广元市利州区居然之家方太专卖店 地址：广元市利州区雪峰路居然之家 3 楼方太专卖店

负责在4S店面向购买新车及进行售后保养的客户，介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店，由店内销售人员转接引荐，仅需做好对接、讲解与签约工作。（说明：本岗位不涉及整车销售，也不属于保险类业务） 【工作内容】 1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签单； 2、维护与4S店的良好协作关系，树立公司专业形象； 3、办理合同签署手续，整理归档相关资料； 4、遵守团队管理要求，落实上级安排的各项工作任务。 【工作时间】 9:00—17:30（无需加班） 采用调休制度（节假日安排补休） 工作地点：广元东创建国旗下各品牌4S店（涵盖宝马、凯迪拉克、别克、领克、哈弗、魏牌、丰田等） 面试通过后统一开展为期两天的岗前培训，随后分配至具体门店，全程有资深员工或销售督导带教指导。 【薪资待遇】 无责任底薪3000元 + 阶梯提成（月均收入9k-15k） 【福利待遇】： 1、依法缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享受生日礼遇及节日关怀福利； 4、设有周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富奖励机制，包含各类竞赛奖励及境内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪休假、生日惊喜、法定节日福利、团队聚餐、K歌滑雪等多样化团建活动）； 6、公司规模大，晋升以内部提拔为主，提供稳定职业发展通道。 【任职要求】 1、高中及以上学历，热爱汽车行业与销售工作，具备销售经验者优先考虑； 2、年龄22岁****之间，仪容整洁，形象良好； 3、性格积极外向，具备良好沟通能力，工作态度认真，服从团队管理。