无需外出，由公司提供分期乐的逾期名单，通过打电话，微信，短信的方式，提醒客户及时还款即可。      任职资格：      1、18-35 岁，普通话标准，语言表达沟通能力好，会电脑打字，学历不限；      2、具有吃苦耐劳精神，军人、法律、营销、保险、电商、呼叫中心工作经验者优先；      3、诚信，积极，无不良记录，无犯罪记录。      薪资待遇：      无责底薪+全勤+高提成+各项奖金，轻轻松松过5k，稍微努努力6k-1w。      （名下客户主动还款、客户亲人朋友代还都算业绩，愿意加班的提供加班费和免费晚餐）      福利待遇：      1.入职即享有法定带薪假期，工作满一年另享有5天带薪年假；      2.特殊节假日发放礼品、举行员工生日会、发放生日礼物；      3.每月小组聚餐活动，每年一次公司大型旅游；      4.人手配发一部工作手机（不收取任何费用）；      5.（医疗险、工伤险、生育险、失业险、养老险）；      6.入职满一年，可享受公司提供的免费全面体检；      7.内部提拔，每个季度提供晋升名额（催收专员—资深催收专员—组长—主管—经理）；      *21年在职人员平均月薪7500~8500元，客户资源丰富，提成上不封顶。      * 公司有专业培训师进行岗前带薪培训，以及配备质检部门，监督文明催收作业

奖金绩效：无责任底薪+业绩提成+个人激励奖金+团队奖励…… 薪资福利：月薪8000元-15000元以上上不封顶，每月10号准时发放 岗位福利：享有五险一金、13薪、带薪年假、节日礼品、团建活动、生日庆祝等 其他福利：加班享受15元/小时补贴，加班期间公司免费提供工作餐 任职要求： 1、初中及以上文化程度，具备相关工作经验者学历可适当放宽 2、具备良好的沟通协调能力与语言表达能力 3、信用记录良好，无逾期情况，无违法犯罪记录；工作踏实认真，责任心强，积极主动 岗位职责： 1、通过电话方式联系逾期客户，协助其规划合理的还款计划，帮助维护个人信用记录。 2、按规范完成通知及协商过程的记录工作，持续跟进客户还款进展。 3、公司配备系统化岗前培训支持，零经验者也可快速上手

【发薪日】：每月10日准时发薪 【工作时间】：9:00-12:0013:30-18:30，周日，法定节假日休 【薪资福利】： 1、高薪：年度双薪，带薪培训（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目激励+大额现金红包）业绩中等5000-8000，业绩优秀者8000-15000，特别优秀者20000以上； 2、福利：社保福利、节日均有精美礼品（妇女节、儿童节、端午节、中秋节…） 3、假期：带薪年假、婚假、产假（陪产假）、病假等； 4、员工活动：不定期聚餐、员工生日会； 5、入职即享受带薪培训，导师及团队辅导培训，在职培训提升，助您快速上手，持续赋能职业成长！ 【工作内容】： 1、针对银行网贷机构的逾期客户开展电话提醒，协助拟定并落实还款计划。 2、对逾期客户、拟进入诉讼流程客户、法院判决执行阶段客户进行电话沟通与协商，推动还款达成，维护客户信用记录。 3、按规范完成通知与协商过程的记录，并及时跟进客户还款进展。 4、公司提供系统化岗前培训，新人可在一至两个月内全面掌握岗位技能。 【岗位要求】： 1、有法务催收、销售代表、客服等相关岗位工作经验者优先考虑。 2、具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及语言表达能力，观察细致敏锐。 3、无不良从业记录，恪守职业道德，责任心强，工作踏实认真，积极主动。 4、品行良好，富有进取意识，心理抗压能力强，具备团队协作精神。

奖金绩效：无责任底薪+提成+个人奖励+团队奖励… 薪资福利：月收入8000元-15000元以上上不封顶，每月固定10号准时发放 岗位福利：享有五险一金、13薪、年假、节日礼品、团建活动、生日庆祝等 其他福利：加班享受15元/小时补贴，公司免费提供加班餐食 任职要求： 1、具备初中或以上文化程度，有相关工作经验者学历可适当放宽 2、具备良好的沟通协调能力和语言表达能力 3、信用记录良好，无逾期情况，无违法犯罪记录；工作积极主动，认真负责，责任心强 岗位职责： 1、通过电话与逾期客户沟通，协助其规划合理的还款计划，帮助维护客户信用记录。 2、按照规范完成通知与协商记录，持续跟进客户还款进度并妥善处理相关事宜。 3、公司提供系统化岗前培训，零经验者也可快速上手

日结兼职电话，我们提供资源，外呼打电话，打客户微信综合工资150-200

不是中介，公司内部直招，接受无经验 岗位内容： 以电话、微信或短信形式跟进逾期客户，提醒其按时还款，积极配合完成上级交办的其他任务，工作内容清晰易掌握，具备一定销售属性，收入稳定，适合长期发展。 薪资待遇： 试用期综合：6000-8000+转正：8500-2W+上不封顶。 上班时间： 上午9:00-12:00，下午13:30-18:30 任职要求： 1、年龄19周岁*****，不限性别；福利待遇：完善的岗前培训支持； 2、享受国家规定的各项法定假期及带薪年休假； 3、团队聚餐+节日生日福利+年度旅游+日常下午茶等丰富活动； 4、晋升机制：所有管理岗位均从内部择优提拔，成长路径广阔。 晋升方向： 纵向：专员→中级/高级/资深专员→主管→中心经理→运营经理→项目经理； 横向：专员→行政/人事/后勤/质检/培训师/数据专员等职能岗位转型机会。 优势一：公司统一提供客户资源，无需自行拓客！ 优势二：职业发展空间广阔，团队氛围年轻活跃，成员以90后、00后为主！ 优势三：工资按时发放，绝不拖欠，每月10日准时到账！

一、工作内容 1.通过系统对客户进行回访，提醒客户按时处理账单事宜； 2.整理并跟踪客户的反馈与建议，及时回应咨询并解决相关问题； 3.对服务过程中出现的异常情况及时上报，确保问题妥善处理。 二、任职要求 1.熟练掌握基本电脑操作技能； 2.普通话流利，具备较强的沟通表达能力，能准确理解并满足客户需求； 3.能适应常规办公时间安排，可在办公室环境长期稳定工作； 4.性别不限，高中或中专及以上学历（专业不限），年龄18-45岁，有无工作经验均可，无需担心经验不足，入职提供带薪培训； 5.不接受寒暑假工、兼职或实习人员。 三、工作时间： 上午9:00—12:20，下午1:50—6:00，午休时间为12:20—13:50， 下午茶歇时间16:00—16:15。每月休息5天，法定节假日正常休假。 四、薪资待遇：（食宿自理） 1、试用期月薪4.5k—6.5k； 2、转正后月薪6K—1W； 3、享有国家法定节假日、婚假、产假等假期福利，并按规定缴纳社保； 4、培训与晋升：提供专业化、系统化培训，拥有快速晋升机会； 5、奖金激励：所有岗位可参与年中调薪，享受团队奖、竞赛奖、优秀员工奖及年终奖金等多项奖励。

负责接听客户咨询电话，解答客户关于防水维修服务的疑问，并根据客户需求推荐合适的解决方案； 负责接待来访客户，了解客户需求，提供专业的咨询服务，并促成签单； 负责客户资料的整理、归档和维护，建立并维护良好的客户关系； 负责跟进客户售后服务工作，及时处理客户反馈，提升客户满意度； 完成领导交办的其他工作。 任职要求： 高中及以上学历，专业不限； 具备良好的沟通能力和服务意识，普通话标准，声音甜美； 具备一定的销售技巧和谈判能力，能够独立完成销售任务； 工作认真负责，积极主动，具备良好的团队合作精神； 熟练使用办公软件，具备基本的网络知识； 有相关工作经验者优先考虑。

【岗位职责】 办公室坐班工作，无需外出，由公司提供客户名单，接听客户售前咨询沟通工作（无需销售） 【岗位要求】 1、高中/中专及以上学历，专业不限； 2、良好的沟通表达能力 【薪酬福利】 1、底薪3500+绩效500+提成，平均综合工资4000-6000元/月； 【上班时间】 周一至周五9:30-18:30，周六9:30-17:30，到点下班

工作内容： 1、负责联通移动网络故障报修的电话接听服务，涵盖10010热线转接来电、投诉用户直拨电话及其他专业热线转接的话务处理，承担故障类业务的受理及相关服务质量与运营流程的管控工作。 2、每日学习移动网络故障相关更新知识，积极参与公司安排的各类培训课程。 3、主要完成话务转接成功率、用户IVR满意度及工单创建合格率等相关考核指标。 工作时间：早班8:00-22:00（按排班执行），每班8小时，月休6天~ 薪资：基本工资底薪+全勤奖+绩效奖金，综合收入4000-5000元 岗位要求： 1、年龄：18周岁以上 2、学历：大专及以上学历，具备销售经验者可适当放宽学历要求。 3、基本技能：掌握基础电脑操作及文字输入能力。 4、沟通能力：普通话标准流利，性格开朗、善于交流，具备耐心与亲和力；

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岗位职责： 1、电话回访客户，了解客户使用情况，解决客户相关问题，提高客户满意度 2、根据公司提供名单，协助与问题用户进行核实，查询及反馈，引导用户进行相关操作处理等 任职要求： 1、大专以上学历优先考虑，具备基本的电脑操作 2、普通话流利，有客服经验或者外呼客服经验者优先，没有销售性质 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力 工作时间： 8:30-17:00中午休息2h 周末双休，法定节假日休息。职位福利：全勤奖、员工旅游、节日福利、周末双休、弹性工作

岗位职责： 1、通过电话与客户进行沟通，解答客户关于物业服务的相关咨询； 2、记录客户反馈信息，协助处理客户提出的问题与建议； 3、维护客户关系，提升客户满意度与服务质量。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识，普通话标准； 2、工作认真负责，具备较强的责任心与耐心； 3、能熟练使用办公软件及电话系统，适应电话工作模式； 4、有相关客服经验者优先考虑。

纯客服岗位！纯打字！纯打字！不销售！不销售！ 岗位福利：~周末双休~无责底薪3100+绩效 +奖金~行政班次~五险一金~生日福利~带薪 培训工作时间:(早九晚六) 工作内容：处理电商平台商家&用户的问题,解决客户投诉问题。 任职要求:大专及以上(有经验者可放宽要求)

岗位职责： 1、企业客户触达：利用公司提供的线索与工具，通过电话、微信等渠道，触达客户，专业地介绍公司产品价值与服务。 2、企业客户入驻：提供服务的同时，邀请企业客户入驻平台并试用平台产品。 3、关系维护：及时、耐心地解答客户疑问，提升客户满意度。收集、反馈客户建议，助力产品与服务优化。 4、目标管理与协同：致力于达成个人目标，定期复盘并向上级汇报工作进展；积极参与团队协作，共同提升整体业绩。 任职要求： 1、基础要求：高中/中专及以上学历。 2、工作模式：能够适应排班与轮休工作制度。 3、核心素质： （1）沟通力强：口齿清晰，表达流畅，具备良好的亲和力。 （2）目标导向：工作积极主动，有责任心，抗压能力强。 （3）服务意识：具备良好的服务意识与耐心，乐于为客户解决问题。 4、加分项：有电话销售、客服、招聘、零售或地推经验者优先。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道top，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

1.不需要自己找资源 2.电话几分钟简单服务 3.邀约家长 4.不需要太多销售。也不需要经验 5.距离近的年龄25到50的优先 6.早九晚六薪资可观

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初创公司，希望能稳定上班，主业客服，偶尔泡泡茶，日常卫生。

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招聘：造势生动化执行 薪资：5000元以上/月 岗位职责：1.促销品到货验收、入库、开单及发票请款，促销品供应商月度绩效考核；促销品投放效果追踪，促销品使用异常反馈；2.各项专案协助性工作；3.年节造势活动执行及检核（照片/视频检核、电话检核等），实地查看营业所春节造势成果；4.订货会、动员会协助专员现场支持、场地布置、各类物料准备（产品和文宣品等）、人员接待、资料审核等；5.协助事业部专案推动（各类生动化陈列物专案宣导、执行及检核工作等；6.完成领导交办的各类工作事项。1.有相关活动执行经验优先考虑2.大专以上学历