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课程咨询师
3000-8000元/月
课程顾问1-3年高中中学生培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生
工作内容:负责课程的推广与销售,接待来访的学生及家长。 任职要求:具备较强的执行能力,工作积极主动,责任心强,富有进取心。
课程顾问五险一金年终奖经验不限大专业内最高提成培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生有教育工作经验有大型教育机构经验普通话发音标准长年假
职位亮点 —收入可观:月薪4000-8000元(底薪3588+丰厚提成),能力越强回报越高! —住宿无忧:免费提供员工宿舍,免除通勤困扰,专注投入工作! —晋升清晰:组员→课长→主任→副理→部长→经理,1-2年实现快速成长,薪资显著提升! —福利齐全:五险一金+带薪年假+国内外团建+节日礼盒+子女免费课程! 你的职责 —担任学员成长顾问,一对一制定专属学习规划; —参与招生宣传工作,发掘潜在需求,提升品牌认知度; —以真诚与专业赢得家长认可,成为孩子学习路上的“成长伙伴”。 我们期待这样的你 —学历不限,热爱教育事业(有经验或大专以上优先) —善于沟通,富有亲和力,能迅速建立客户信赖; —积极主动,服务意识强,擅长团队协作; —追求进步,敢于挑战高收入,愿与企业共同成长! 全面支持体系 —带薪培训:入职培训+资深导师指导+专项能力进阶,新手快速上手; —资源拓展:链接行业优秀人才,构建长远发展人脉圈; 立即报名,锁定2025年入职机会! (表现突出者额外享有年终奖励+季度出行福利!) 为何加入我们? —天童教育深耕素质教育20余年,广受学员家庭认可的优质品牌; —管理扁平,团队年轻,工作环境轻松融洽; —每一份付出,都将体现在职级晋升与薪酬增长中! 用教育点亮未来,也点亮自己的人生——加入我们,从“职场起步”到“团队核心”,只需一次果断选择!
储备干部
5000-10000元/月
课程顾问包住五险一金1-3年中专/中技销售主管语言教育课程销售管理能力培训机构销售达成
岗位职责: 1.参与日常运营工作,保障各项业务有序高效推进 2.与团队成员密切配合,协同提升服务质量和工作效率 3.负责课程咨询相关业务的优化,具备一定销售导向 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力及良好的团队合作意识 2.能够快速理解并落实上级布置的工作任务 3.拥有持续改进工作流程的意识,注重工作品质与成效 岗位福利: 1.提供系统化的岗前培训,帮助员工迅速融入工作环境 2.统一安排住宿,解决员工基本生活需求 3.按规定缴纳五险一金,享受带薪年假、团建活动及旅游机会 4.从基层岗位着手锻炼业务能力,建立清晰的晋升通道
课程顾问经验不限大专培训机构线下教育有销售经验有长年假学前儿童/小学生有大型教育机构经验有教育工作经验对教育行业感兴趣,有亲和力普通话发音标准营销相关专业
2004年天童教育集团于沈阳正式创立。经过多年发展,天童已覆盖辽宁、吉林、黑龙江、内蒙古、北京、天津、山东、陕西、江苏、河南、安徽、湖北、四川、湖南、江西、浙江、重庆、云南、广东、海南、甘肃、贵州、福建等全国主要省市,拥有80余所直营分校,6000名精英讲师,中外员工超1万余人,在校学员达20多万名。 为支持未来持续开设新校区,公司现启动管理人才储备计划,面向敢于迎接挑战、目标明确、志同道合的青年才俊开放成长通道,诚邀加入天童大家庭,携手并进,共谋发展! 本岗位免费提供住宿,宿舍位于公司周边,有住宿需求的伙伴欢迎投递简历! 岗位职责: 1、为学员及家长提供一对一专业咨询服务; 2、与学生家长深入交流,了解需求并安排匹配的试听课; 3、汇总试听反馈,制定个性化学习方案,推荐适宜课程组合,推动报名完成; 4、根据公司标准执行市场调研及推广任务。 福利待遇: 1、薪酬体系:3588底薪+ 10-25个点行业顶尖提成+高额奖金,收入上不封顶; 2、福利体系:保险保障+带薪年假+国内外旅游机会+团队活动+节日福利+子女免费就读; 3、培训体系:入职即享带薪培训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深部长一对一指导; 4、晋升体系:组员→课长→主任→副理→部长→经理,职级晋升同步带来薪资、知识与综合能力的全面提升! 5、其它收获:拓宽视野+积累人脉+掌握管理技能+实现快速成长。 任职要求: 1、热爱教育事业; 2、具备亲和力,沟通表达能力强; 3、品行端正,积极进取,富有责任心,具备良好的团队合作精神。 天童教育集团建立公开、公平、公正的晋升机制,从组员到见习主管、课长、主任、副理、部长直至区域经理,每一步晋升都意味着薪资与个人能力的跨越式提升! 最后寄语广大求职者: 求职是双向选择的过程,你在考察企业的同时,企业也在评估是否适合你,并非一次沟通即可定论。多一次交流,便多一份机会。在这个竞争激烈的时代,选择往往大于努力。千里马常有,伯乐难寻,加入天童,开启璀璨人生的新起点!
招生储备主管
5000-9000元/月
课程顾问经验不限学历不限学前教育小学教育面销/陌拜培训机构五险一金年终奖金包小区房住宿
薪资待遇: 底薪5076+高额提成+丰厚奖金,享受六险一金、寒暑假、带薪培训,提供住宿。老员工亲自指导,团队年轻化,多为00后,领导风趣,工作氛围愉悦,不定期安排下午茶。 1. 签订正式劳动合同,工作地点就近分配 2. 工作内容:负责邀请家长参加试听课,无需经验,主管全程教学并带领上岗 3. 要求:全职在岗,有责任心,具备学习意愿,欢迎应届生及无经验者(该岗位不涉及英语能力要求) 公司成立于2004年,目前海口设有3家分公司,可就近安排,全国共82家分公司,旗下拥有100多家分校
课程顾问经验不限中专/中技要求有爱心 责任心 接受无经验培训机构线下教育学前儿童/小学生
期待热爱教育事业、喜爱孩子,并认同天童文化理念的您加入我们的团队,携手共进。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、对儿童教育充满热情,乐于与孩子相处; 3、乐于从事销售类工作,性格开朗,主动性强,具备亲和力和服务意识; 4、形象良好,气质大方,普通话标准,具备良好的沟通能力和团队协作精神; 5、性别不限,有教育培训行业销售管理经验者优先考虑。
课程顾问3-5人经验不限学历不限地推销售较多外勤按单提成销售额提成TOC
招聘兼职市场专员 综合薪资:4-8k 兼职时间:下午3点半-晚上9点半 职位:课程顾问老师 要求:做过销售岗位,能吃苦,性格外向,挣钱欲望强; 地址:海口市美兰区润祥大厦 ​
课程顾问
3000-8000元/月
课程顾问五险一金经验不限大专课程销售招生策划培训机构有销售经验线下教育学前儿童/小学生普通话发音标准
岗位职责: 1.负责招生相关工作,面向家长提供一对一咨询服务,挖掘潜在学员并促成报名 2.根据公司标准执行市场调研及各类推广活动 任职要求: 1.具备良好的团队融入能力,主动参与协作,共同提升团队及个人招生业绩 2.热爱儿童教育,亲和力强,善于与孩子及家长进行有效沟通 岗位薪资: 薪资范围:4000-9000/月,上不封顶 职位底薪:3588/月 社保类型:五险一金 提成方式:按单结算,提点高于行业平均水平 试用期薪资结构与转正后保持一致,薪资体系与晋升机制公开透明
招生总监(校区)
8000-12000元/月
课程顾问包住3-5人经验不限大专电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成中学生成人/通用大学/大专生私立学校培训机构线上教育线下教育营销相关专业普通话发音标准有大型教育机构经验有销售经验有教育工作经验
岗位职责: 1.负责课程咨询与招生工作,为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、线上平台及线下活动开展有效沟通与跟进 3.解答家长或学员关于课程体系、师资力量、教学效果等方面的疑问 4. 协助完成签约、排课、入学手续等全流程服务,提升客户满意度与转化率 5.定期整理客户信息与意向反馈,配合团队优化招生策略与服务流程 任职要求: 1.普通话标准,具备良好的沟通表达能力与亲和力 2. 有教育行业销售、课程顾问或教务相关经验者优先 3. 具备较强的服务意识、责任心及抗压能力 4. 熟练使用办公软件,能适应线上线下结合的工作模式 5.学历不限,热爱教育事业,认同以学员成长为核心的服务理念
课程顾问
5000-10000元/月
课程顾问经验不限学历不限培训机构线下教育学前儿童/小学生营销相关专业
岗位职责: 1、接待家长来访,耐心解答客户关于课程的相关疑问,并准确传递课程信息 2、依据学校制定的标准与规划,在指定周期内协同达成招生任务,对校区整体业绩承担责任 3、协调教学部门间的对接工作,组织开展内部人员的业务培训与日常管理 4、按时完成学员后续回访及跟进服务 5、与客户保持良好互动,提升客户满意度,维护机构品牌形象 6、落实学校交办的其他相关事务 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、热爱少儿教育行业,乐于与孩子相处; 3、对销售岗位有兴趣,性格开朗,主动性强,具备亲和力和服务意识; 4、仪表端正,普通话流利,具备良好的表达能力和团队协作精神; 5、性别不限,有教育培训领域销售或管理经验者优先考虑
海南万宁招贴砖
贴砖
万宁市招贴砖
万宁
4月1日 05:28拨打电话
海南万宁招电焊
300-400元/天
氩弧焊工电焊1-2人
电焊两人,氩弧焊两人,联系
海南万宁招强电、桥架/支架安装
桥架强电工抗震支架安装
万宁市招强电、桥架/支架安装
万宁
4月1日 05:18拨打电话
海南万宁招工地小工 外架子工 详情电话联系
外架小工
万宁市招工地小工/杂工
万宁
4月1日 05:09拨打电话
海南万宁招强电、桥架/支架安装
300-310元/天
桥架强电工抗震支架安装5-14天3-5人完工结算点工电工证
万宁市招强电、桥架/支架安装,要电工证的,二把刀不要来,
万宁
4月1日 05:09拨打电话
广东广州招聘:旅游顾问薪资:5000-8000元/月职位详情:有电销、网销或营运经历即可
5000-8000元/月
旅游顾问月结
招聘:旅游顾问薪资:5000-8000元/月职位详情:有电销、网销或营运经历即可
广州
4月1日 00:33拨打电话
临时工旅游顾问
旅游自热人员 1、做纯旅游自热,不管任何平台,纯老手,小白不要;2、有自己的思维,有一定的剪辑能力;3、能自己维护账号,了解基本的规则;4、账号有流量,公司出钱撬动流量;5、工作有一定压力,受不了的不要;6、需要有工作上进心,有职位竞争 薪资福利:5000-30000元/月 工作地址:市区官**坪江山里西门2栋1001
张家界
3月31日 21:55拨打电话
旅游顾问餐补
旅游谈客 薪资福利:1、底薪+激励=底薪最高5000;2、2000起步,业绩越好底薪越加:3 - 6万+500,6 - 9万+1000,9 - 12万+1500;3、提成直接拉满:业绩0 - 3万-12%,3 - 6万-14%,6 - 9万-16%,20%封顶(越干越高);3、上不封顶式加底薪;4、每月固定4天假;5、转正后带薪假:清明1天、五一3天、端午1天、中秋1天、国庆3天、元旦1天;6、春节统一7 - 8天(不占月假);7、法定节假日全都有;8、底薪+落地提成+底薪激励+餐补 招工人数:数名 工作地址:市区金海岸张军美业楼上9楼
张家界
3月31日 21:55拨打电话
旅游顾问
4000-9000元/月
旅游顾问五险一金社保月结学历不限全职销售额提成阶梯式提成团购销售基本坐班TOC
旅游公司招聘旅游顾问,销售岗! 岗位职责 1、负责及时跟进客户咨询,成交,以及后期的维护 2、每天需要准时更新朋友圈,每天不少于4次,每次不少于3条 3、对公司的客户进行管理分类,客户维护,对客户反馈意见进行解决落实 4、节假日或者促销,需要群发优惠信息给潜在客户 5、平时上班时间,需要与客户互动,如点赞朋友圈适当评论 6、销售相关的工作,完成销售目标 7、下班后,节假日有客户咨询,仍要正常回复,介意勿投!! 8、此岗位偏销售岗,有业绩压力和要求,介意勿投! 任职要求 1、大专及以上学历,旅游等相关专业,有导游证/旅游专业优先,优秀者可放宽学历/专业要求! 2、接受应届毕业生/无经验/非本专业,有人带,必须爱学习!抗压能力强! 3、热爱旅游,能在旅游销售的工作上保持积极上进的热情和勤奋的态度,工作上发现问题能积极及时提出并反馈,性格内敛的勿投! 4、要求以客户为先的服务精神,反应灵敏、普通话标准,电脑操作/打字速度要快! 5、此岗位需要偶尔出差探店(),介意勿投! 6、我们的团队偏年轻化,希望你是一个热爱旅游,有意向在旅游行业持续发展的,经常跳槽不稳定的换工作的,勿投!
外联旅游顾问五险大专
同业部电商部 职位描述: 1、负责公司产品的销售与推广,管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划,开拓新市场,发展新客户。 2、每天对团散客报价、跟进,完成收客任务; 全面解答客户对旅游线路的咨询、报价、向客户提供专业的销售服务并达成交易; 3、协助处理出团过程中各种突发问题;  4、准确录入客人信息  5、合理安排出团计划  6、做好对客户的售后服务,根据外联提供的信息掌握客户喜好; 7、统筹数据,对市场有变动的客户及时与外联沟通; 8、关注市场及同行的动态; 9、协助各部门之间的工作(财务应收款、操作、报价) 10、各渠道、平台的广告推送; 任职要求: 1、从事旅游产品销售工作3年及以上 2、具备较强的沟通能力和业务谈判能力,有独立解决问题能力,性格开朗,掌握基本的销售技巧; 3、拥有高度的责任心,具备良好的团队精神,能够承担较大的工作压力; 4、热爱旅游行业,有上进心 5、熟练掌握办公软件等基本操作
课程顾问
7000-12000元/月
课程顾问经验不限大专大学/大专生中学生留学生培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生有大型教育机构经验有教育工作经验普通话发音标准营销相关专业
工作内容 1、聚焦校区业绩目标,负责校区营销任务,通过电话销售与面对面销售相结合的方式达成业绩要求; 2、高效整合资源拓展潜在客户,专业、细致、有针对性地解答咨询者疑问,提供匹配的课程方案; 3、完成上级安排的其他相关工作。 任职资格: 1、大专及以上学历优先考虑; 2、具备强烈的销售意愿和目标导向意识; 3、仪态端正,拥有良好的沟通技巧、亲和力及抗压能力; 4、热爱教育事业,认可新东方企业价值观。 加入我们,你将获得: 1、【丰厚福利】入职即购五险一金,节日享礼金/礼品,除法定假期外额外享有带薪休假,员工旅游、年度免费体检、亲属课程优惠、凭工牌享受多领域合作优惠等福利; 2、【快速发展】转正后可参与内部竞聘,每年两次晋升机会,通过公开透明的选拔机制实现职业成长(新东方管理者主要来自内部提拔!); 3、【完善培训】自入职起提供全流程培训支持,覆盖各发展阶段,助力新员工稳步提升; 4、【员工活动】与优秀且有趣的同事同行,参与博饼、好声音比赛、读书打卡、内推奖励、福利发放、不定期团建等多样化活动,让职场生活更具活力!
课程顾问招生老师
4000-8000元/月
课程顾问经验不限中专/中技五险一金年终奖绩效奖金工龄奖
岗位职责: 为学员及家长提供一对一的专业咨询与服务; 协同教师为学员制定个性化的学习方案; 根据公司标准执行市场调研及相关推广工作; 跟踪学员学习进展,持续提供高质量的客户服务; 任职要求: 大专及以上学历,热爱教育事业; 具备良好的亲和力与沟通表达能力; 积极主动,具有较强的服务意识; 有团队协作精神,责任心强; 认同天童家天下企业文化,有少儿教育相关经验者优先; 薪酬体系:行业极具竞争力的薪酬+奖金,上不封顶 福利体系:保险+带薪年假+国内外旅游+团体活动+节日礼品+子女免费学习 培训体系:岗前带薪培训+岗位进阶培训+专项提升培训+资深部长带教 晋升体系:组员+课长+主任+副理+部长+经理,职位的提升=薪水、知识水平和能力的巨大提升! 其它收获:阅历的提升+人脉的积累+管理的能力+飞速的成长 天童简介: 天童教育集团创立于2004年7月4日,旗下品牌“天童美语”是中国儿童英语教育领域的知名品牌。天童长期致力于为3-儿童提供专业的英语教学服务,在国内外儿童英语教育领域具有广泛影响。 凭借国际先进的教学体系与丰富的实践积累,天童更了解孩子成长特点,研发出适合中国儿童的教学方法,助力数千万孩子开启快乐学英语之路。截至2020年9月,天童已覆盖全国27个城市,设立80家直营分校
课程顾问
7000-10000元/月
课程顾问1-3年大专培训机构有销售经验线下教育学前儿童/小学生
岗位职责: 1、制定并执行销售策略与计划,确保销售目标的顺利达成,完成既定业绩指标; 2、借助公司市场部提供的支持资源,积极邀约家长及学员到场馆参与体验课程; 3、面向儿童学员及其家长开展接待咨询,进行课程内容讲解与沟通,推动客户报名转化; 4、持续跟踪学员学习情况,收集客户反馈及市场信息,建立并维护客户档案与数据系统; 5、保持良好的客户互动关系,深入了解客户需求,协同教学团队保障售前售后服务质量; 6、工作流程:电话邀约(非电销性质)—到店体验—面对面沟通—促成签约。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备1年以上销售或教育咨询工作经验,有教育培训、体育培训、儿童零售、保险、房地产等领域的销售背景者优先; 2、普通话流利,表达清晰,具备出色的口头表达与人际沟通能力; 3、工作认真负责,具备较强的学习意识和成长意愿,对体育教育行业有高度认同感; 4、心理素质过硬,富有进取心和拼搏精神,勇于突破自我,具备开拓意识; 5、对未来职业发展有清晰的方向与目标规划。
教育规划师
3000-6000元/月
课程顾问经验不限学历不限会议/会展销售
天童美语是一家全国连锁的儿童英语教育机构,覆盖全国28个城市,拥有81家直营分校。海口校区成立于2017年9月,现设有三家千平以上的旗舰店,因业务拓展需求,现面向社会招聘专职市场专员。期待热爱教育行业、喜爱孩子,并认同天童企业文化的人才加入团队,共同成长。 1. 提供免费住宿,签订正式劳动合同,缴纳五险一金 2. 底薪+周奖金+高比例提成+进班奖励,综合月薪6000以上,寒暑假享20天假期 3. [工作内容]负责邀请家长参与试听课程,零经验亦可,配备主管指导,全程带教 4. [任职要求]需全职到岗,有责任心,具备良好的学习能力,欢迎应届毕业生及无经验者报名 公司自2004年成立以来,已在全国设立82家分公司,运营超100所教学中心。海口现有三个校区,可根据实际情况就近分配工作地点!
教育课程顾问
6000-11000元/月
课程顾问生日福利五险一金年终奖餐补1-3年本科中学生培训机构线下教育有销售经验有大型教育机构经验有教育工作经验普通话发音标准营销相关专业
岗位职责: 1. 客户咨询与关系建立:及时响应客户问询,接待来访家长与学生,通过专业且细致的交流,精准把握其教育需求,逐步建立稳固的信任关系。 2. 学业诊断与方案制定:结合科学的测评手段,全面评估学生的学习现状,针对性设计符合其特点的个性化学习规划。 3. 课程价值传递与转化:系统讲解机构课程设置、教学优势及服务体系,有效回应客户关切,推动课程报名并完成签约流程。 4. 客户关系维护:对意向客户进行定期回访,借助微信、电话等工具保持持续沟通,增强客户满意度与长期粘性。 5. 市场活动支持:主动参与各类线上线下招生推广、公开讲座等活动,积极拓展潜在生源渠道。 6. 数据记录与分析:熟练操作教务管理系统,完整准确录入客户信息及跟进记录,并对销售进展进行数据化整理与复盘。 任职要求: 1. 学历与经验:大专及以上学历,具备教育领域销售或课程服务相关经验者优先;欢迎热爱教育事业的应届毕业生加入。 2. 核心能力: 具备优秀的语言表达能力、亲和力与共情力,能快速赢得家长与学生的信赖。 拥有强烈的成交意识和目标导向,能积极应对工作压力与挑战。 具备良好的服务意识和协作能力,乐于团队配合。 学习适应能力强,可迅速理解并传递教育产品核心理念。 3. 价值观:认同教育工作的意义,富有责任感,契合公司文化与发展目标。 我们为您提供: 1. 有竞争力的薪酬待遇 薪酬结构:底薪 (2600-3000元) + 绩效提成 (12%) + 梯度提成奖金+满勤 综合收入:正常努力,月薪 8000 - 15000元; 全力以赴,优秀者月薪 20000元以上上不封顶。 新人保护期:优秀应届毕业生或转行者享有1-3个月的业绩保护期底薪。 2. 清晰的职业发展路径: 专业通道:初级顾问 → 高级顾问 → 金牌顾问 → 销售专家 管理通道:招生顾问 → 销售组长 → 销售主管 → 销售总监 公司提供系统的岗前培训、在职能力提升课程及管理梯队培养计划。 3. 温暖的工作氛围: 实行扁平化管理,团队关系简单融洽。 与资深教育从业者共同成长,持续积累行业经验与专业能力。
课程顾问经验不限大专执行力强培训机构线下教育学前儿童/小学生
岗位职责: 1. 负责招生相关工作,重点面向家长提供一对一沟通服务,挖掘并吸引潜在学员报名 2. 协调团队内部协作关系,保障团队高效有序运转 3. 参与团队组织的培训活动,持续提升个人及团队整体招生水平 任职要求: 1. 热爱儿童教育,亲和力强,具备良好的学员及家长沟通能力 2. 适应团队工作模式,主动融入集体,积极配合团队协作 3. 对教育培训领域有热情,能承受一定工作压力,责任心强 4. 可接受无经验者,公司提供系统培训
课程顾问包住生日福利经验不限中专/中技中学生培训机构线下教育学前儿童/小学生
天童教育是一家全国连锁的少儿英语培训机构,在全国28个城市拥有80余所直营分校。海口天童教育成立于2017年9月,目前在海口设有三家面积均达2000平的校区,在校学员人数已突破4000人。因业务持续发展,现面向社会招聘专职教育咨询师,诚邀热爱教育事业、喜爱孩子并认同天童企业文化的伙伴加入我们的团队。 任职要求: 1.中专(含高中)及以上学历,专业不限; 2.热爱教育行业,富有爱心; 3.具备良好的沟通能力与团队协作意识; 4.性别不限,有教育培训领域销售经验者优先考虑。 教育理念: 阳光天童,亮丽人生的起点,用爱心做教育。 岗位福利: 三大校区覆盖海口全城,可根据住址就近分配工作地点。 生日福利;节日福利;提供住宿,宿舍配备空调;定期组织团建聚餐;员工旅游;享受带薪年假。
兼职课程顾问
15-50元/时
课程顾问1-3年中专/中技培训机构有销售经验线下教育有大型教育机构经验有教育工作经验学前儿童/小学生
工作周期:2025-08-25~2025-09-07 每周工期:5天及以上 工作时间:晚班 工作时段:按单安排时间 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-10-31 岗位职责: 1、为家长与学生提供专业的课程咨询,解答有关教学安排及学习规划的相关问题; 2、结合学生实际情况,匹配适合的课程方案,推动课程报名进程; 3、持续维护客户关系,定期回访学生学习情况,保障服务品质; 4、参与市场信息收集,分析同行动态,为课程改进提供有效参考; 5、配合开展线上线下的教育活动,增强品牌认知度与影响力。 任职要求: 1、具备优秀的表达能力与亲和力,能与学生及家长顺畅沟通并建立良好互动; 2、热爱教育领域,熟悉基本教育理念与课程设置; 3、具有较强的服务意识,能够主动应对并解决客户需求; 4、有销售或客服工作经验者优先考虑,无经验亦可培养; 5、时间安排灵活,能适应兼职性质的工作节奏。
课程顾问包住五险一金年终奖3-5人经验不限学历不限地推销售较多外勤销售额提成TOC弹性工作制
招聘兼职市场专员 综合薪资:5-8k 兼职时间:下午3点半-晚上9点半 职位:课程顾问老师 要求:做过销售岗位,能吃苦,性格外向,挣钱欲望强; 地址:海口市美兰区润祥大厦 联系方式:陈校(微信同号)
兼职课程顾问
15-50元/时
课程顾问经验不限学历不限培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生
工作周期:1个月 每周工期:3-4天 工作时间:午班、晚班 工作时段:工作日 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-10-31 岗位职责: 1.主动联系家长,讲解课程设置及核心亮点,增强家长报名积极性; 2.策划并参与课程说明会,为家长提供专业的课程解答与咨询服务; 3.持续跟进家长意见与需求,快速响应并处理报名过程中的各类问题; 4.与教学部门密切配合,保障课程信息传递的准确性与一致性; 5.按时参加专项培训,持续提升沟通技巧与课程专业认知。 任职要求: 1.具备较强的表达能力与亲和力,能顺畅开展家长沟通工作; 2.熟悉教育培训领域,能够清晰传达课程的核心价值; 3.工作积极主动,有担当意识,能自主推进任务完成; 4.具备良好的协作意识,能与团队成员高效互动交流。
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