漳州希尔顿逸林酒店招聘希尔顿管事员，提供工作餐。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保用餐体验顺畅愉快 2.保持餐厅环境整洁，及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 协助处理顾客咨询与合理需求，主动提供贴心服务 4. 配合团队完成开市、收市及日常运营支持工作 5.遵守食品安全与服务规范，落实卫生及安全操作要求 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，沟通表达清晰 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备责任心与服务意识，能适应轮班及节假日工作安排 4. 学历不限，初中及以上文化程度即可 5.性格亲和，具备良好的团队协作精神

需要一定的沟通。微笑服务。态度热情

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动了解顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3.形象端正，身体健康 5.遵守职业规范，服从管理，注重服务细节

职位详情 连锁餐饮店 接受无经验 岗位职责: 1、负责手工披萨擀饼、撒料、烤制、出餐，严格按照门店标准化流程操作，保证出品稳定、颜值统一。 2、日常食材预处理、备料、盘点、食材保鲜、冰箱整理。 3、负责后厨卫生、操作台消毒、工具归位、收尾打烊工作。 4、把控出品品质，杜绝烤焦、漏料、错单，配合店长做好品控与成本管控。任职要求: 1,18-50 岁，有无经验均可，带薪培训、手把手教学。 2、身体健康、持有健康证、做事麻利、干净整洁。 3、服从管理、稳定性强、能配合餐期高峰工作。 4、喜欢餐饮、不怕辛苦、想长期发展优先。 5、晋升通道，绣训师，值班经理，店助，储备店长，店长

做点简单轻松的活，餐饮店里，年纪不限，包吃住，全职兼职都可以

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年龄25∽50岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，能适应快节奏工作环境 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作精神 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，初中及以上文化程度

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范，服从管理，注重服务细节

一、岗位职责 :1.服从领导安排 2.做好开店前准备 3.顾客离店打扫桌面卫生 4.有基础的服务员工作经验，没有经验有人带 工作地点:明发商业广场西区猩猩地堡 二、任职要求: 1.年龄：18-30周岁 2.工作时间：晚上20:00凌晨5点 3.休假：月休4天 4.薪资福利：底薪3500+200全勤+450餐补+包住+星级奖励 ①一星级：300元二星级：600元三星级：900元（每月评比) ②四星级：1300元（必须在职半年，可以晋升管理岗位) ③五星级：1800元(必须在职半年，可以晋升管理岗位) 5.综合薪资：4000-5000元

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时向上级反馈异常情况 5. 配合完成营业前准备及收尾工作，遵守食品安全与操作规范 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2. 形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 认同包吃包住福利安排，服从门店统一管理

渡东村委会 招开槽/切割

要一个挖机铲车师傅年龄最好40-50的

招一名煮饭阿姨，地点在杜浔通达路，联系电话，价格面淡

漳州龙文区招塔吊指挥/司索工

龙海浮宫，港尾有要做临时工的55岁以下的能自己骑电动车去的加这个这几天就要开始做啦！位置在浮宫（南溪湾）附近。

招聘酒店经理1名，年龄不超过45岁。负责酒店日常整体运营管理工作，包括员工日常排班、考核及团队管理，客户接待与客诉处理。要求执行力强，无不良嗜好。薪资待遇面议。

岗位职责： 1.根据公司下达经营指标，制定门店月度、季度经营计划，落实增收举措； 2.日常巡查前厅、客房、后厨公共区域，监督各岗位服务规范、卫生标准落地； 3.处理重大宾客投诉、突发事件，协调解决宾客各类诉求； 4.管控门店物资采购、库存、能耗，审核各项费用支出，控制运营成本； 5.负责门店全员管理：招聘、岗前培训、日常督导、绩效考核、员工激励； 6.落实治安登记、消防、食品安全等法规要求，定期开展安全检查与应急演练； 技能要求： 1.具备连锁酒店店长管理经验，熟悉酒店前厅、客房全流程运营； 2.具备经营数据分析能力，能够通过数据调整运营策略； 3.拥有良好客户沟通、客诉处理、商务洽谈能力； 4.掌握团队管理、员工培训、绩效考核相关方法； 5.熟悉消防法规、住宿业治安管理、食品安全相关法律法规； 6.熟练操作酒店管理系统、OTA 后台； 7.具备应急事件处置能力，抗压能力强。 7.管理 OTA 平台运营，跟进评价维护，拓展协议单位、散客等销售渠道； 8.定期组织门店例会，复盘经营数据、服务问题、整改事项； 9.维护酒店设施设备，统筹维修保养，及时上报重大设备故障； 10.按时向总部提交经营报表、分析报告，执行总部各项工作安排。 薪资面议

岗位职责： 1. 负责KTV日常运营值班管理，统筹协调各岗位工作流程 2. 监督服务质量与环境卫生，及时处理顾客投诉及突发状况 3. 管理当班员工考勤、排班及现场纪律，确保服务规范统一 4. 核对营业数据与营收报表，保障财务流程合规准确 5. 配合店长完成营销活动执行与客户关系维护 任职要求： 1. 具备KTV或夜场行业值班管理经验者优先 2. 具有良好的沟通协调能力与应急处理能力 3. 责任心强，能适应夜间轮班工作制 4. 具备基础财务核算与数据统计能力 5. 形象端正，具备服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与客户体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，打造高效专业服务团队 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力，能承受工作压力 4.具备基础财务分析与成本管控意识，熟练使用办公软件及酒店管理系统 5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4.服务意识强，注重细节，具备高度责任心与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

上班轻松，三天休息，包吃包住，提成高

酒店招聘客房白班服务员2名。上班时间为早八晚五，月休四天。底薪2800元加200元全勤奖，另有提成，综合薪资4000元至6000元。地址位于区紫御澜庭。联系电话：。

负责店内日常全部运营工作，前厅后厨兼顾，点餐收银、上菜传菜、收拾餐桌、清洁环境卫生、餐具清洗整理、物料补货、摆盘备餐、日常卫生打扫等店内所有杂事，服从安排，踏实肯干，能吃苦耐劳，做好门店各项日常工作。

包吃，包吃。月休三天，上下班车接车送，工作轻松

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询、建议与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合厨房与收银工作，准确传递信息，保障前后场协作顺畅 5.遵守门店服务标准与安全操作规范，参与日常培训与例会 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，能适应轮班制工作 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.工作认真负责，有团队协作精神，能承受一定工作强度 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]钻石大酒店招聘以下岗位：客房领班男女不限45岁以下1名客房主管男女不限45岁以下1名以上岗位工资面议联系电话：

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与反馈 4. 协助完成开市准备、收市整理及日常设备清洁维护 5. 配合团队完成节假日、高峰期等特殊时段的服务保障 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3. 能适应轮班制工作，包括周末及节假日上班 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可提供带薪培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]钻石大酒店招聘以下岗位：客房领班男女不限45岁以下1名客房主管男女不限45岁以下1名以上岗位工资面议联系电话：

艾利斯顿台球酒店前台招聘【任职要求】1. 年龄18-35岁，形象气质佳，沟通表达流畅，有服务行业工作经验者优先；2. 做事认真细致、责任心强，能熟练使用基础办公及收银软件；3. 具备良好的抗压能力和团队协作意识，遵守门店规章制度，有敬业精神。【薪资福利】-综合薪资3000-5000+，转正后分职级（优秀者可提前转正）；-月度服务奖、业绩额外奖励、拾金不昧/突发事件处理奖励，连续优秀可加薪/晋升；-每月15日发薪，享受节日福利与团建联系电话：

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力