
主轴研发经理
1.5-3万/月
其他生产营运人员5-10年本科
工作职责
1. 主导关键技术方案的评审,把握研发技术路线与图纸规范性,组织解决重大技术瓶颈,推动前沿技术研究与产品迭代创新。
2. 统筹设计环节的进度、成本与质量管控,保障项目按时交付;作为核心技术接口,联动研发、销售、生产、采购等多部门协同推进。
3. 监督并优化产品测试与验证机制,对设计输出质量全面负责;统一管理BOM、工程图纸、SOP等技术文档的版本更新与变更流程。
4. 牵头重大异常问题的根本原因分析,制定长效改进对策,并转化为设计标准或FMEA(失效模式与影响分析)知识积累。
5. 负责技术图纸的最终审核与签发,制定团队培训计划,指导助理工程师及装配调试人员提升专业技术能力。
6. 负责设计团队的组建、日常运作、绩效评估与人才发展;持续完善设计标准、规范及流程体系,支撑公司战略目标落地。
7. 执行上级交办任务,并及时高效完成落实。
任职资格
1. 机械设计、机械制造等相关专业本科及以上学历。
2. 具备8年以上高精密主轴或同类产品研发设计经验,其中至少3年技术团队管理经历。
3. 精通主轴轴承匹配与应用、润滑密封技术、动态性能分析(如转子动力学),掌握相关加工及热处理工艺。
4. 熟练掌握SolidWorks、NX(UG)、Creo等至少一种三维设计软件,并能运用有限元分析工具(如ANSYS)开展仿真分析。
5. 熟悉IPD(集成产品开发)等产品开发流程,具备设计成本控制与质量管理能力。
6. 具备优秀的跨部门协作能力、抗压能力以及解决复杂技术问题的系统化思维。
7. 工作态度端正,作风严谨细致,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。
8. 有主轴类产品设计及团队管理经验者优先考虑。
供水分析仪器研发工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员月结硕士
1. 针对自来水、管网水、出厂水、原水等供水场景,开发满足行业技术要求的水质分析仪表;
2. 主要负责自动化分析设备的研发设计、关键技术研究、验证测试、行业技术调研和分析;
3. 开展产品需求分析、方案设计、技术指标拆解、可行性测试论证工作,输出总体方案设计,推进产品开发工作进度,解决过程技术问题;
4. 按照生活饮用水和供水标准/行业规范开展全套方法学验证,优化研究各实验条件,完成产品迭代升级,提升产品核心技术。
液压系统设计师
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
一、公司简介
专精特新小巨人企业,高新技术企业,软件企业,长期突破国外卡脖子技术
二、主要职责:
1.液压系统现场安装:
根据设计方案与技术要求,指导液压元器件的装配及管路布局实施。
确保施工过程满足行业标准与规范,保障系统运行的稳定性与安全性。
2.液压系统调试:
主导液压系统的调试任务,确保各功能模块正常运转。
针对调试中发现的问题进行诊断与处理,并制定切实可行的优化方案。
3.协助设计与开发:
配合开展液压系统的研发工作,提供现场应用层面的技术支持与改进建议。
参与新产品研制及既有产品升级,持续提升系统整体性能与可靠性。
三、任职要求:
1.教育背景:
本科及以上学历,机械工程、控制工程、自动化等相关专业。
2.工作经验:
两年以上液压领域相关工作经验。
如具备突出的现场调试能力,学历或年限要求可适度放宽。
3.技能要求:
熟练掌握液压系统安装与调试的流程及规范,了解系统性能参数与测试方式。
熟悉常用液压元件,能准确识读液压原理图。
具有实际现场调试经历和管路布设经验。
4.其他要求:
具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
能适应现场作业环境,拥有较强的故障分析与解决能力。
有液压系统设计开发经历者优先考虑。
熟悉常规液压测试仪器与设备操作。
具备项目管理实践经验者优先。
生产储备干部
5-8千/月
其他生产营运人员5-10年大专
【岗位职责】
1. 生产计划与执行:协助生产经理制定并落实日/周/月度生产计划,监控生产进度,确保订单按时交付;
2. 现场管理与优化:深入生产一线,熟悉各工序流程,协助解决生产过程中的突发问题,推动现场5S管理及流程优化;
3. 跨部门协调:负责与物控、采购、品质、工程等部门保持密切沟通,协调处理生产异常,确保产线顺畅运行;
4. 数据分析与改进:收集并分析生产数据(效率、良率、损耗等),识别瓶颈环节,提出并实施改进方案;
5. 团队建设:作为管理梯队后备力量,协助进行一线员工的日常管理、技能培训及绩效考核,营造积极的团队氛围;
6. 完成上级交办的其他生产管理相关工作。
【岗位要求】
1. 工作经验:5年以上制造业生产管理或生管(PC)相关工作经验,熟悉制造业生产流程及运作模式;
2. 核心能力:具备优秀的计划统筹能力、组织协调能力以及现场问题分析与解决能力,能独立处理生产异常;
3. 职业素养:具有极强的责任心和抗压能力,良好的团队协作精神,愿意从基层做起,有强烈的意愿向管理岗位发展;
4. 技能优先:熟练使用Office办公软件,熟悉ERP系统操作者优先。
【我们提供】
1. 发展通道:储备干部 -> 生产班长/主管 -> 生产经理
2. 赋能培训:提供系统的生产管理、精益生产及领导力培训。
3. 福利待遇:具有竞争力的薪酬、五险一金、带薪年假、食宿安排等。
新产品开发工程师
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员5-10年本科材料研发新品导入(NPI)金属材料铝钢合金材料
工作职责
1. 根据公司战略发展方向,制定新产品研发规划并推进实施落地。
2. 基于市场实际需求、产品定位及前沿技术趋势,提出创新性新产品开发建议。
3. 持续跟踪行业技术发展动态,开展先进技术的研究、验证及产业化应用转化。
4. 主导铝/钢类工业产品的全新品类设计与研发,打造具有市场竞争力和社会价值的工业解决方案。
需解决问题:
围绕铝/钢材料在工业领域的应用场景,制定系统化新品研发策略,打破传统研发模式局限,推动产品持续创新升级;精准把握市场需求与技术演进方向,聚焦材料应用的技术突破,独立完成新方案构思与输出,实现产品线的有效延伸。
任职要求:
1. 本科及以上学历,工科类专业背景(机械、材料、力学、土木、模具等相关领域),具备5年以上铝行业研发工作经验;熟悉工业品及消费品开发全过程,能独立主导产品研发、过程控制及问题优化。
2. 具备大型研发项目的规划与组织能力,学习适应能力强,沟通协作顺畅,执行高效。
3. 具有良好的团队合作意识和进取精神,目标导向明确,认同企业价值观,责任心强,富有事业追求与执行力。
赚点零花钱/日结5元一条/线上兼职/操作简单/每日可做
10-20元/件
兼职有提成20人以上日结
线上兼职,1个5元,多劳多得,每日可做,多劳多得。
每天百来块,赚点零花钱。
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我们只要踏实肯干的,不要异想天开的
不收费!!不收费!!注意!!收费的都是骗子
项目研发助理(无机非金属材料方向)
5-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科材料研发材料检测金属材料
岗位职责:
协助研发工程师完成涂层及合金/石墨/陶瓷等无机材料的配方调试、试样制备、烧结处理与理化性能检测,准确记录实验过程数据,编制实验报告及工艺记录台账;
跟进研发项目各阶段进度,负责原材料、耗材及实验样品的管理,技术文件的归档与维护;
协同品控与生产部门开展小试、中试协作,整理相关会议纪要,并推动问题整改落实。
任职要求:
本科及以上学历,无机非金属材料类相关专业背景,掌握合金/陶瓷/石墨材料基础知识,了解cvd与pvd表面处理工艺,具备机械制图能力,能阅读英文资料,沟通表达良好,具有涂层材料相关知识或实践经验者优先。
张家界武陵源区标志门索溪山寨招阿姨一名,工资3500,四天假,节假日另算,工作简单有人教电
3.5千/月
厨工1-2人月结
武陵源标志门索溪山寨招阿姨一名,工资3500,四天假,节假日另算,工作简单有人教电话,李厨
急招!急招!要几个看机器的,320一天日结,包吃包住,工资发银行卡现金都可以!
320-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
招聘普工,计时32一小时,320/天,每天10个小时,每月10000-12000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。
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【招聘要求】
年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
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急招张家界主播+兼职全职均可+接受小白
8千-2万/月
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五、怎么面试?
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辽宁朝阳招工长/工程师要求有一级建筑师或天津二级建造师有意者联系要求持证上岗
工长
朝阳市招工长/工程师 要求有一级建筑师 或天津二级建造师有意者联系 要求持证上岗
浙江台州招聘工程师,薪资面议。要求年龄在25至40岁之间,大专及以上学历,具备3年以上相关
工长工程师
招聘工程师,薪资面议。要求年龄在25至40岁之间,大专及以上学历,具备3年以上相关工作经验。
工长全职
本劳务公司招聘木工工长,年龄不超过50岁,管理班组与自有木工,责任心强,会沟通,精通图纸,会软件算量。
招聘退伍军人
3-5千/月
临时工包住包吃1-2人
岗位职责:整理资料,出差开车,老板日常。类似部队通讯员 外地的过来能常住湖南张家界 长期稳定
岗位要求:执行力强脾气好能适应出差,体型精干,年龄18到29岁 打招呼配上本人照片。 薪资福利待遇:月休4天 早上八点上班 六点下班打,包吃住。
退伍军人 退役消防
3-5千/月
临时工包住包吃1-2人
岗位职责:整理资料,出差开车,老板日常。类似部队通讯员 外地的过来能常住湖南张家界 长期稳定
岗位要求:执行力强脾气好能适应出差,体型精干,年龄18到29岁 打招呼配上本人照片。 薪资福利待遇:月休4天 早上八点上班 六点下班打,包吃住。
产业生产厂长
6千-1万/月
厂长主管5-10年中专/中技有生产管理经验
招聘兼职茶叶生产厂长(仅生产期到岗,无需日常坐班)
工作职责:
1.根据销售订单制定生产计划,统筹鲜叶加工、人员、设备调度,把控生产进度与成品品质;
2.熟悉茶叶全套加工操作规程,搭建车间生产、卫生、设备、安全、品控全套管理制度,规范工人标准化作业;
3.全权对接县市场监督管理局,配合日常抽检、SC 年审、现场核查,完善生产台账、食品追溯资料,落实整改要求;
4.生产现场管理,控制原料损耗,处理工艺、质量各类突发问题;淡季配合完善制度、规划下一季生产。
任职要求:
1.拥有茶厂厂长 / 生产主管实操管理经验,精通茶叶初制、精制全工艺流程;
2.熟悉食品生产合规要求,有对接市场监管部门、应对检查的实操经验;
3.具备统筹管理、对外沟通能力,能独立编写车间操作规程与管理制度;
4.时间灵活,采茶加工旺季可稳定驻场,淡季随需到场处理合规事务;
5.本地从事茶叶行业者优先。
薪资工作说明:
1.工作模式:仅生产加工阶段驻厂管理;
2.薪酬面谈;
3.厂区提供食宿、办公配套。
联系方式:
工作地点:慈利县江垭国有林场
面试地点:长沙芙蓉区八一路昊天大厦商务楼206
联系人:傅女士
电话:0731—
兼职
兼职招聘在家比较悠闲宝妈,家庭主妇时间自由有想要赚点外快的朋友都可以做的有想法的可以联系我:谷鸽HR
湖南张家界永定区招聘中台岗位,不限性别、年龄、学历和经验,待遇优厚,薪资面议。
临时工月结
永定区湖南张家界招聘中台岗位,不限性别、年龄、学历和经验,待遇优厚,薪资面议。
临时工6-10人
张家界市武陵源区一:10人(8个岗位)报名时间:2026年下午四点前完成所有招聘前期工作招聘方式:笔试+面试。报名方式:现场报名,需携带个人简历、身份证、毕业证、无犯罪记录证明,一寸免冠彩色照片两张,等材料原件及复印件。公司性质:武陵源区财政局100%控股的区属全资国有企业。名额先到先得。。
长沙-液压工程师-临时岗位
3-4千/月
其他生产营运人员月结5-10年本科液压
兼职顾问创客模式
有叉装车、模块化运输车、公路铣刨机、屈臂式高空作业车相关经验者优先
熟悉力士乐、丹佛斯、阿托斯、邦贝、江阴、恒立、华德等国内外液压系统者优先,或具备上述系统国产替代方案应用经验者优先
自建有选型资料文档库者优先,能对同类产品在性能、稳定性、性价比方面进行优化对比分析
岗位职责:
1.针对开式与闭式系统、行走及控制系统所配套的比例阀、伺服阀系统,提供具性价比的成熟解决方案案例
2.具备扎实的液压理论基础与现场维护经验,掌握工业液压设备运行原理及故障排查方法
3.参与零件加工质量提升与工艺流程优化
4.跟进产品售后质量表现,推动持续改进措施落地
5.协助开展产品性能优化与升级工作
岗位要求:
1.机电一体化、流体控制、机械制造及其自动化等相关专业背景
2.掌握机械设计原理、液压传动技术、材料特性及机械加工、热处理基础知识
3.熟悉液压元件与系统的基本构成及工作原理,具备柱塞泵、柱塞马达、高压多路阀的设计与制造工艺经验
4.能够面向客户开展技术培训与操作指导
福利:
节日礼品,生日福利
待遇:
采用顾问兼职合作模式,月服务费3000元
独立项目整体外包费用根据具体产品另行协商确定
硅棒机加工工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责硅棒切、磨、抛、倒角等机加工工艺开发、参数调试与持续优化,解决崩边、线痕、尺寸超差等现场工艺异常,提升良率与产能。
2. 编制、更新机加工 SOP、检验规范、PFMEA 等工艺文件,开展现场工艺培训。
3. 跟进硅棒加工量产过程,收集工艺数据,通过 DOE 试验优化工艺、耗材选型,推进降本增效项目。
4. 协同生产、设备、质量团队,处理产线突发质量 / 工艺问题,完成根因分析与改善闭环。
5. 负...
工装夹具工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 负责生产工装、夹具、治具方案设计、3D建模、2D出图、输出BOM;
2. 跟进夹具加工、装配、现场调试,解决生产现场夹具各类异常;
3. 对现有工装进行优化改良,提升生产效率与产品良率;
4. 建立工装台账,编制点检、作业文件,负责工装维修保养;
5. 图纸、技术资料归档,对接外协供应商。
【岗位要求】
1. 机械相关专业,1-3年工装夹具设计经验;
2. 熟练SolidWorks/UG、AutoCAD,熟悉标准气动元件选型;
3. 懂公差配合,可独立完成设计与现场调试;
4. 动手能力强,能对接生产车间处理现场问题;有机加工、新能源零部件行业优先。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供张家界工程师招工人在线招聘信息,主要招聘张家界工长/工程师相关人才。作为工长/工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工长/工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。