岗位职责： 1. 熟练使用电脑进行文字输入，乐于沟通，维护玩家互动关系 2. 定期向玩家发送活动内容，并提供游戏玩法指导 3. 非销售性质岗位 任职要求： 1. 性格温和，具备良好的语言表达、协调能力及团队合作意识； 2. 工作细致认真，态度踏实，责任心强，做事有条理。 上班时间：早班12:00－22:30（含一小时休息） 工资：底薪3200+提成 月休4天

招聘内勤文员： 主要负责项目上的款项收支、内页材料、日常行政工作， 要求懂财务知识，具有一定的财务经验； 上班时间：8:00-12:00,14:00-18:00，周休一天； 福利待遇：工资3000-4500，缴纳五险 地址：漳州龙文区漳州市艺南机械龙文区梧桥北路2号艺南机械1号厂房

文员职位要求： 1：年龄18-50岁，初中以上文化程度。 2：有耐心、服务态度好、普通话标准、有一定的沟通能力和语言表达能力。 3：底薪+业务提成+奖金 4：周末双休，享受国家法定节假日、不定期组织团建聚餐，节日福利 6、转正后可公司坐班，也可按公司要求自由发展业务。 周末放假，法定节日带薪休假！

(1)整装店工程事务执行：①摄像头管理（包括领取、维修及退换登记）；②图纸资料整理与归档（后续移交至工程经理）；③项目经理人工激励数据更新；④配合工程经理开展工程类数据分析及进度协同支持。 (2)实体门店展厅运营：①星海店铺SKU的上下架、停售及调价管控；②选品分类绑定管理；③线下展厅陈列布局维护、价格标签更新、设计师选材协助、供应商产品介绍及宣传培训安排。 (3)主材辅材及定制软装电器履约协调：①订单全流程跟进，涵盖下单、接单、复尺确认、变更处理、备货安排、配送时效监控，以及报警工地和客户投诉工单的跟踪处置。 (4)局部改造项目材料采购：①核实内部管控要求；②匹配对应SKU编码；③系统内完成下单操作；④到货进度追踪落实。 (5)落实整装店店总交办的其他工作任务（如活动协助、礼品出入库登记等）。

岗位职责: 1.负责电力工程项目相关票据的开具（需掌握：一种票、二种票；低压异动票可培训） 2.组织设备试验工作（协调试验班组人员进行现场试验） 3.办理orm系统人员准入手续（操作方法可指导） 任职要求： 1.熟知电力工程领域内的开票规范与流程 2.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 3.能够按时高效完成开票任务，保障工作准确性与质量

懂电脑基本操作，能整理数据，文档排版及报表制作，年龄不超过30，应届毕业生也可以！有一定的沟通能力！能熟练掌握使用Word,ExcelPPT等办公软件！

订单员 1.工作时间：做六休一，弹性工作 2.薪资：5K底薪+ 抽成 综合薪资：5k-8k 3.工作时间 早上：9:00-12:00 下午：13:30-17:00 周日和法定节假日固定休息 4.工作内容：负责帮公司完成赋予的任务，主要在平台完成订单和出单操作。

手脚麻利，身体健康，服从安排，年龄在25-40岁，，会办公软件，有相关经验优先

订单处理/电脑操作 1.薪资：4000抽成 2.综合薪资：4500-6000 3.工作时间 早上：9:00-12:00 下午：13:30-17:00 4.工作内容：负责帮公司完成赋予的任务，主要在平台完成进单和出单操作。 5.工作要求：年龄20-50周岁，男女不限，有责任心，有团队精神，服从领导的管理。公司包有零食茶水以及会有不定时的团建聚会

完成项目布置的工作 制作工资表考勤。

福建漳州，普工20人，工资，甲方公司，管吃住，发一套工作服，被褥自备，工地放人，，初八出发。工期半年。，年龄55-58以下。弟兄们抓紧联系我。0管吃住。不考试，不学习，直接上班，工资有保障

漳州市华安县招铆工/钣金工

福建漳州古雷福建漳州古雷搅拌站招驾驶员，要求年龄35至55，拥有3年以上驾驶经验；招搅拌车驾驶员，要求年龄35至55，拥有3年以上驾驶经验 工作地址：漳州

福建漳州招工地小工/杂工，要求55岁以下，身体健康，要体检，最少做一年，要签合同，给买保险，包住不包吃，凉山，月综合九千多，加班另算，人手多的优先联系 工作地址：漳州

B证大货车司机 30 - 50岁 薪资福利:7500元/月 招工人数:1名

招聘企事业单位库管+文员一名，4500/月，做六休一，节假日放假。帮厨一名 工作地点：高新二路 刘生：

岗位职责： 仓库管理方面 1. 订单系统简单操作 2. 货品出库安排 3. 每月账目梳理，需掌握基础excel 任职要求： 1. 中专及以上学历，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和职业素养 3. 工作经验不限 待遇: 上班时间:上午8点~下午5点，单休 薪酬:4000~4500每月，交金

岗位职责：数据录入、制单收银、单据保管；编制报表；信息查询、汇总、传递； 任职要求：工作细心、责任心强、性格外向，18-35岁、熟练操作电脑、身体健康，五观端正、团队配合意识强；家住公司附近；

会熟练使用办公软件，主要负责人员现场登记，考勤，以及配合公司工作！月薪3500-4000

负责办公室日常事务，需要熟练掌握办公软件操作，有无工作经验均可，，年龄22至52岁，包住不包吃，上五险，双休，法定假日均带薪休假，餐补，车补，公司提供完善的晋升渠道符合条件者可晋升管理岗

岗位职责: 1. 负责日常行政工作的统筹与执行，保障办公环境高效有序； 2. 对行政团队进行督导与协调，提升整体运作效能； 3. 协同推进公司战略规划落地，提供有力的行政保障支持。 任职要求： 1. 拥有优秀的组织管理能力，能高效带领团队完成各项任务； 2. 具备良好的沟通能力和团队合作意识； 3. 能够灵活应对各类行政事务，具备较强的应变能力。

长泰县成辉物流有限公司诚聘：1、前台开单员，打字速度可以，细心，包吃2餐，薪资3800-4500元，交五险，月休4天。早班早上9点到晚上7点中午休息2小时，晚班中午12点到晚上8.30，有物流工作经验优先，联系电话：

招聘：电商打包 薪资：月结 电商打包，手脚轻快，1小时11 年纪18岁以上，认识基础字

招聘：跟单文员 薪资：3000-3300 职位详情： 工作时间：08:00-18:00 面议 张 直接打电话联系，本人没有时间回信息

圆通速递龙海公司诚聘 1.储备干部:3名（4000-5000） 要求：吃苦耐劳，接受夜班，熟悉电脑操作、会数据分析 福利待遇：工龄奖、节日福利、员工生日礼等 地址：龙海区东园工业区秋租村954号圆通速递 ️联系方式： （微信同号） (微信同号)

发货工 工作地址:长泰区岩溪镇锦昌西路40号 4000-6000元/月 五险 负责货物的搬运，装卸及发货工作 初中以上学历

岗位职责： 1、全面负责仓储中心的日常运营与管理，保障仓储各环节作业高效有序运行； 2、规划并持续优化仓储运作方案，提升仓库作业效率与管理精准度； 3、统筹库存管控工作，确保物资安全完整，严格执行先进先出管理规范； 4、组织内外部物流资源协同，确保物料准时准确送达，满足生产供应需求； 5、带领团队开展周期性盘点作业，保证账、物、卡数据相符，及时处置滞留物料； 6、跟进大型船舶到港前各项进口流程进展，确保靠港前完成全部通关手续，保障船舶按时停靠与卸货； 7、对接商检局、港口海关等相关部门，维护良好协作关系，推动业务高效合规开展； 8、统筹协调各类代理单位（船运、货运、检验、运输、劳务）业务衔接与监督管理，保障工厂生产平稳运行； 9、负责本部门人员的日常管理、能力培养及绩效考核工作； 10、落实SHE管理体系要求，监督执行工厂安全操作规程，实现安全管理零事故、零容忍目标。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、供应链等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上仓储管理工作经验，有食品或糖业领域从业经历者优先； 3、精通仓储作业流程及ERP系统应用，具有较强的数据分析与处理能力； 4、具备出色的团队领导力，良好的跨部门沟通与问题应对能力； 5、工作责任心强，能承受较大工作压力，具备创新意识与持续优化思维。

岗位名称：扫描员；叉车工； 扫描员：1.岗位要求：；2.年龄：1840岁；3.职责：分拣扫描； 薪资待遇：18元/小时，要求最少可以做到11月底，离职提前3天通知。叉车工：1.性别：；2.年龄：1840岁；3.持有叉车资格证书；职责：叉车白班操作； 薪资待遇：工资22.5元/小时，工作时间9：0022：00，中间休息两小时，要求可以做到11月底，离职提前三天通知。

工作职责：跟进项目进展情况，业务对接及车辆调度，有较强的抗压能力，吃苦耐劳愿意挑战高薪，服从安排并具备团队合作意识，性格开朗，善于沟通。 任职条件： 1、大专及以上学历，无不良征信记录； 2、适应环境的能力强，能吃苦耐劳、服从公司安排； 3、具有良好的语言表达和沟通能力；

全面统筹公司行政管理工作，保障企业日常运转高效有序。通过完善行政管理制度、科学配置资源，持续提升内部管理效能，优化后勤服务体系，增强员工的归属感与满意度，助力公司战略目标落地。 1、依据集团中长期发展规划，持续优化行政管理体系，监督各项制度落实情况，确保行政运作与公司发展战略保持一致。 2、统筹公司日常行政事务，涵盖办公环境管理、设施设备维护、车辆调度安排、安全环境管控、重要会议组织、员工关怀活动（如生日会、年会）策划、项目申报及对外接待等工作。 3、负责食堂、宿舍、安保、保洁、绿植养护等后勤事务管理，保障服务品质与运行安全，提高员工对后勤服务的认可度。 4、编制行政条线年度预算，严格控制费用支出，通过资源整合与流程优化，有效降低运营成本。 5、主导行政团队建设，开展人员选拔、培训与发展考核，强化团队专业素养，指导下属高效履职，推动部门绩效达成。 6、对接政府相关部门及外部单位，包括消防、环保、公安等机构，协调公共关系，推进项目申报进展，提升企业社会形象与荣誉资质。 7、健全公司内部应急响应机制，定期组织演练，提升突发事件处置能力，切实维护公司正常运营与资产安全。 任职要求： 1.具备10年以上行政领域工作经验，其中5年以上担任同职岗位，有中型及以上企业全流程行政管理实践者优先； 2.拥有5年以上大型制造型企业团队管理背景，善于带领团队、激发潜能，提升整体执行力与工作成效； 3.精通行政管理各环节流程，具备出色的组织协调、跨部门沟通及团队领导能力； 4.工作踏实尽责，抗压能力强，富有决策魄力，敢于承担责任。