无责底薪3000元 提成10%-60% 工作内容:每天需要对接上游公司信息做好记录 公司属于汽车资源公司招聘的员工不需要懂车 每月5号准时发工资，从不拖欠 目前公司全员团结友善，不会孤立任何人。 每天5:00准时下班 周日休息

职位描述： 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作 2、负责每日工作时段内车库车辆的盘点任务 3、负责相关系统的日常操作与维护 4、负责按时完成各类业务报表的整理与提交 5、负责及时上报监管过程中发现的异常情况 6、负责接收并落实公司下达的各项工作任务 7、负责接受并配合公司及银行方面的巡检与核查 任职资格： 1、为人诚信，具备良好的责任心 2、能熟练操作电脑，掌握常用办公软件，具备基础EXCEL处理能力 备注： 1. 纯文职岗位，不涉及任何销售性质工作 2. 工作时间9:00至18:00，周末双休，法定节假日正常休息 3. 需自行配备办公电脑

内蒙锡林浩特九鼎风力发电叶片厂，招普工，年龄18岁一47岁，男女不限，包吃包住，工资8000一10000元左右，详细咨询工作回复交换电话可以加我微信或打电话聊

内蒙中车风力叶片高薪招工｜转正7000-10000 一、企业信息 生产产品：风电叶片 厂区地址：内蒙古 二、招聘条件 年龄：23～40周岁 招收民族：（） 纹身：隐蔽不明显即可，不细查 有案底：拒收 离职复聘：离职满3个月可再次入职 户籍：不限户籍，本地人员正常录用 三、薪资福利 试用期：230元/天 转正工资：7000～10000元/月 餐补：出勤1天补助25元 发薪：每月25-27号准时发薪，不可以预支工资 保险：统一缴纳五险一金 四、工作相关 上班制度：不定时工作制，无固定倒班 岗位：纯走动式作业 着装：上班必须穿无尘服 安检：不用过安检门 五、住宿配套 宿舍：6人间

生产线普工新手（100名）：年龄要求18-40周岁，身体健康，薪资6000-8000.试用期三个月.高温补贴，住房补贴，节假日福利 生产线熟练工（100名）：年龄要求20-45周岁，，薪资8000-11000，高温补贴，住房补贴，节假日福利 班组长：要求同行业两年以上从业经历，至少半年以上带班组经历，薪资10000-14000。

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打字，复印。

招聘要求:男女不限，会写名字就可以 工作内容:主要生产叶片，合模，灌注等工作 上班时间:8:00-19：00，月休2-4天 月综合工资:7500-10000，每月25日发薪。 工作地点在内蒙古鄂尔多斯东胜区 吃住:包吃住 有清真食堂 宿舍4-6人间，带独立卫浴 空调 洗衣机 WiFi 水电免费不花一分钱 工作地点在内蒙古鄂尔多斯东胜区

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作 5. 完成上级交办的其他基础性支持类任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

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1、标准化建设 - 制定、完善公司行政管理制度，推动制度落地并监督执行。 - 梳理行政工作流程，提出优化方案以提升效率。 - 建立行政工作标准化模板，确保文档格式统一、内容规范。 2、日常事务处理 - 组织筹备各类会议、会议决议跟进。 - 参与公司项目活动筹备工作，如场地布置、人员协调、流程对接。 - 接待来访客户、合作伙伴等，安排商务宴请、行程住宿等，维护良好外部形象。 3、跨部门协作与资源统筹 - 协调资源分配，解决跨部门协作中的行政问题。 - 协助组织员工活动（如团建、年会、培训等），推动企业文化建设及团队凝聚力提升。

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招聘现场管理人员。要求专科及以上学历，物流管理、交通运输、供应链管理、工商管理等相关专业优先。需具备3年及以上物流现场管理、发运协调或供应链相关工作经验。要求具备物流现场发运协调经验，能独立对接上下游完成计划排期与执行，有承运商管理或台账/账单核对相关经验，能独立处理车辆延误、目的地变更等突发异常场景。岗位职责包括：合理组织发运需要，与上游厂家对接并协调当日计划按时发车。负责发运台账录入，确定承运模式，督促司机进行扫码接单。现场协调跟装并收集磅单，处理突发情况，如下游目的地变更、车辆无法按时到达起源地、车辆临时调配等，协调卸货收集到场单。确保发货时现场人员必须在厂，辅助司机扫码接单，监管货物的捆绑和苫盖工作。薪资待遇为5000元至9000元。入职后按国家标准缴纳五险一金。提供带薪年休假、节日福利和生日福利。工作地址为霍林郭勒市草原明珠二期。

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