任职要求：1．具备良好的组织和管理能力，能够有效地带领团队完成工作。2．能够有效沟通，确保团队成员理解工作要求。3．能够在工作压力下保持高效的工作状态。4．具有团队合作精神，能够快速适应工作环境。5．对清洁工作有一定的认识和经验，能够使用相关清洁工具和设备。

本地生活区域经理，抗压能力强，工作自由无需坐班，接受零经验入职！ 项目为共享充电宝业务，设备免费投放，商家无需出资且可享受分润，前期安排专人带教，仅需负责洽谈门店及设备安装（安装操作简单），无需承担售后任务，问题当日解决不拖延！ 1.新人享有4500元保底薪资，收入构成为：4500底薪+1000绩效奖金+门店提成+节假日福利；综合月收入7-15K，部分优秀员工可达2W，次月转正后享5000元无责任底薪 2.每季度提供晋升机会：拓新BD→储备主管/小掌柜→BDM→督导→储备城经→城市经理→副大区→大区总 3.公司提供互联网领域优质发展平台，具备市场竞争力的薪酬体系，享受国家规定全部法定假期（含带薪年假、产假、陪产假、病假等），每月组织团建活动 4.完善培训机制：实施新人帮扶计划，配备一对一导师指导，快速融入团队，定期开展实地陪访与经验交流 5.区域分配灵活：根据居住地就近划分商户拓展范围，减少通勤压力 6.工作时间安排：上午十点半例会，其余时间外勤作业，下班打卡即可，工作自由度高 7.住宿提供员工宿舍，月租200-300元，不包食宿，需自备交通工具（建议电动车）

好梦食品集团，创立于2007年。经过好梦人17年的不断进取、创新、发展，现在已经发展成为一家集团性公司，其先后成立了深圳华睿企业管理中心、食药同源产品研发中心、好梦（四川）饮品有限公司、好梦（河南）饮品有限公司、食药同方（厦门）中药科技研究院。 2023年7月28日，好梦知识产权资产"好梦科技"股票正式在香港联合国际知识产权交易中心公开发行，股票代码：861516。初次发行价一亿元。 2023年9月，经深圳第一证券公司举荐好梦科技已经正式获得美国纳斯达克股票交易中心的上市批准，股票代码：CHM。 集团公司拥有现代化流水生产线14条，其中：易拉罐生产线4条、无菌自动纸盒灌装线4条、PET瓶灌装线3条、玻璃瓶灌装线一条，自立袋自动灌装线一条，无菌冷罐PET线一条。可以生产植物蛋白系列、果蔬汁系列饮品、功能性系列饮品、植物草本系列饮品、风味系列饮品。产品销往全国多个省市，并且出口东南亚地区。 为了满足发展需求，诚聘全国销售精英，共谋发展，共赢未来！ 财富热线:方先生 一、招聘岗位 全国：省区经理 二、招聘要求: 1、年龄:不超过40岁 2、有团队，人脉资源。 3、有渠道资源的优先录取 4、服务过现代商超系统，连锁折扣超市，零食系统，连锁水果渠道，社区团购渠道，餐饮渠道，学校渠道等经验。 5、有激情，有热情，能吃苦，有挣钱欲望，学习力强！ 欢迎有志之士踊跃报名，一起共创未来！

门店健康管理中心 全国连锁超市运营管理 具备专业的康复训练与物理治疗养生方案 熟悉激光治疗仪及氢氧化医学在康复治疗中的应用 年龄要求：45岁以内

经国家发改委与国家电网批准，新能源光伏发电项目全面推进农村光伏电站建设，助力实现“双碳”目标与乡村振兴战略。 区域业务经理： 薪资：待遇优厚，上不封顶 工作：负责区域整体运营，规划发展策略，带领团队达成业绩目标 要求：具备团队管理经验，了解市场运行机制，具备敏锐的市场洞察力 岗位职责： 1．推进光伏项目的市场推广，保障各项业务指标顺利完成。 2．掌握光伏项目建设全流程，确保执行过程规范高效。 3．依托本地社会资源，推动项目落地与实施。 4．与相关合作单位保持良好对接，深化合作关系，拓展业务空间。 任职要求： 1．拥有出色的沟通协调能力及团队协作意识。 2．具备独立应对和解决实际问题的能力。 3．具有较强的市场研判及项目统筹管理能力。 4．熟悉光伏产业基本情况，关注行业发展趋势。 特别欢迎来自乡镇、村委会、供电所等基层单位且具备广泛人脉资源者加入。凭借您在当地长期积累的关系网络，将更有利于快速打开局面，共创可持续发展新机遇。 工作地点： 长寿区 江津区 抓住机遇：共启绿色能源发展新篇章！

职位要求： 1、大专及以上学历，37岁以下，有通信行业经验者优先 2、沟通能力，组织管理能力强 岗位职责： 1、负责区域市场的销售，服务和维系工作 2、负责联系对口的渠道商，提升区域销售力

门店健康管理中心 全国连锁超市运营管理 提供专业的康复训练与物理疗法养生方案 涵盖激光治疗仪应用及氢氧医学在治疗与康复中的实践

重庆主城及各区县均设有门店，可按需求就近分配！ 重庆主城及各区县均设有门店，可按需求就近分配！ 重庆主城及各区县均设有门店，可按需求就近分配！ 工作职责： 1.制定区域内年度、季度规划及实施方案，跟进区域业绩与各项指标的达成情况； 2.统筹辖区团队人才梯队搭建与人员日常管理； 3.推进辖区客户资源布局与维护策略； 4.落实区域门店5S标准化运营规范； 5.对接并管理区域内外部合作渠道资源。 任职资格： 1.具备3年以上美业连锁或集团类企业同岗位工作经验，能适应大重庆及四川周边地区出差安排； 2.擅长销售推动与团队能力提升； 3.具备较强的组织管理与跨部门协作能力。 我们的福利： 缴纳五险、带薪年假、工龄奖励、合伙人机制、餐补、带薪培训、专业技能提升支持、生日福利、节日福利、星级员工奖励、带薪团建等 薪资：年薪15－30万 加分项 具备以下领域从业经验者优先：美容·保健/养生·医美服务

1、中层管理岗位，协助决策层规划公司发展战略，主导职能领域内短期与长期决策，对公司中长期目标的实现具有关键作用； 2、负责所辖区域销售计划的拟定、执行与管控，确保销售目标、回款指标及利润目标如期达成； 3、统筹所辖区域重点销售项目的方案策划、投标运作、讲标汇报、商务谈判及合同签订等全过程管理； 4、维护并管理所辖区域核心销售合作伙伴关系，推动合作深化与业务协同。

公司招聘优秀的25届实习生（已结课）或应往届无经验的实习生 注：不打电话！！！不电销！！！公司直招，非中介性质！不收取任何费用！！！ 福利待遇： 1.底薪4500元起+绩效奖金＋免费住宿支持＋完善晋升通道＝综合收入5000-7000元， 注：收入按劳分配上不封顶，团队协作氛围浓厚，集体荣誉感强，无责任底薪轻松获取，无硬性任务、无指标压力，上岗即有收入 周边环境：紧邻地铁3号线与9号线交汇处，位于观音桥核心商圈，周边配备大型商超、美食街区、KTV、电影院、酒吧等，生活娱乐配套齐全 公司活动： 1.喜欢钓鱼、烧烤、露营的同事可积极参与 2.定期组织篮球赛，欢迎篮球爱好者加入 3.热爱王者荣耀及其他电子游戏的伙伴可组队参与 4.定期举办员工生日会，策划自驾出游等团建活动 【岗位说明】专业不限，提供系统培训，采用导师带教模式 1、本岗位致力于为公司储备和培养优质管理人才，提供快速成长的发展平台，诚邀心怀理想且尊重目标的青年才俊加入 2、公司将开展系统化培训与阶段性考核，注重学习能力与抗压能力，以实际表现证明自我价值 3、实行“一对一”主管带教机制，新人学习周期约一周即可独立操作，无需担心基础薄弱或缺乏经验 公司地址：重庆市江北区，观音桥步行街，未来国际18-2

有挖机驾驶员耍起的不 联系电话

（6号线九曲河轻轨站附近）融创玫瑰园白班保姆，800平（5层楼），有大清洁，5-6人，主要负责做饭和分区做清洁 ，家里还有位阿姨一起做，上班时间：9-19点，做饭好吃，薪资：5000元/月，单休+法定假。

招聘：外圆磨工-白班-餐补 薪资：5千-8千 操作机械手简单内、内外圆磨床，加工汽车、摩托车用齿轮、轴，保证质量，定制定量完成生产任务。 补充说明： 有一定磨床操作经验；责任心强；好学上进；

井号直招打螺丝岗位、楼宇仓管员岗位、装卸工、配送员♨/包住/餐补/厂车接送正式工 日（茶园）美的物流 简介：公司主要为美的家用空调提供配件物流分拣、拆包、配送、装卸、搬运等服务，美的本厂上班。 正式工：打螺丝岗位、楼宇仓管员岗位、装卸工、配送，50，配送和仓管48以内) 工资：3500+10元/天夜班补贴+15元/小时加班补贴+12元/天餐补，工作内容：在电子分厂配送产品，两班倒 其他：厂车免费接送;上班可带手机，班次可选择，每月底发上月薪资。 上班时间：8-8 两班倒 面试时间：下午13:30面试。 地址：美的北门 带队： 罗 正式工：打卡大于35天500（无v）（） 注：面试不能穿拖鞋短裤，带上身份证原件和复印件1张+一寸彩色照片1张，

重庆市江北区招桥架支架安装,管道安装维修,临时工必须要有高空证

岗位职责： 一、负责全年销售、生产及运营效率目标的制定、分解与达成，确保区域业绩实现同比增长； 二、具备人才选拔、培养与评估的理念和实操能力，推动区域人才梯队持续优化； 三、统筹区域长、中、短期规划（含招聘、培训、市场等方面），监督各校区计划的提交、执行并提供有效反馈； 四、统筹区域内城市布局与发展，主导旗舰校区建设，协调解决问题校区运营难题； 五、提升“双满”水平：重点关注教学品质与员工满意度的双重提升； 六、推进区域异业合作联盟，强化北辰品牌的影响力与形象塑造； 七、积极稳妥处理各类内外部关系（公关事务），维护北辰良好、正面的社会形象； 八、确保总部各项政策与指导精神在区域内的准确传达与高效落地； 九、作为企业文化的践行者与传播者，推动文化在团队中的深入渗透； 任职要求： 1、具备教育行业从业经历，或拥有连锁、快消领域工作经验，对教育事业有高度热情者优先； 2、大专及以上学历，专业不限，本科优先考虑； 3、累计6年以上全职工作经历，其中至少4年一线销售经验及4年销售团队管理经验； 福利待遇： 1.工作性质：岗位稳定，办公环境舒适宜人； 2.培训机制：入职后可享受系统的岗前培训及定期岗位技能提升培训； 3.职业通道：提供完善的晋升机制与内部岗位竞聘机会； 4.薪资制度：坚持按劳分配原则，实行多劳多得、优绩优酬的薪酬体系； 5.人文关怀：每年享有带薪休假、旅游福利、部门团建活动，并为员工配备贴心日常用品（如喉片、茶包等）； 6.社会保险：依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育五项保险； 7.其他福利：享受法定节假日相关福利待遇； 加分项 具备以下行业背景者优先：培训/辅导机构·学校/学历教育·学术/科研

1.有做过考研工作者优先 2.有参加过考研考试的优先 3.有理想有抱负一起创业的 4.能吃苦耐劳，负责 5.应届生优先

你有光伏区域负责人的经验并且成功带领过团队，这表明你具有出色的管理能力。这种经验对于任何涉及到团队管理和领导力的职位都是非常宝贵的。 在光伏行业中，区域负责人的角色通常包括制定和执行区域策略、管理团队成员、确保区域的业务目标得以实现等职责。这些经验可以帮助你更好地理解行业动态、市场趋势以及如何在竞争激烈的环境中取得成功。 同时，你的领导力和团队管理能力也是你的一大优势。这些技能不仅可以帮助你有效地管理和激励团队成员，还可以帮助你建立和维护良好的工作关系，从而提高团队的整体效率和生产力。 总的来说，你的经验对于任何需要团队领导和管理能力的职位都是一个巨大的优势。如果你正在寻找新的工作机会，我建议你将自己的这些经验和技能充分体现在你的简历和面试中，这将大大增加你获得心仪职位的机会

招区域总监负责！

见面聊，有工作经验优先

岗位职责： 1.负责医美项目的市场推广与销售工作，拓展新市场、挖掘客户资源，达成既定业绩指标； 2.招募全职及兼职销售人员，搭建并发展业务团队； 3.定期参与公司组织的培训课程，持续提升专业知识与综合能力； 4.收集整理市场动态信息，为团队决策提供有效支持； 任职要求： 1.热衷于销售工作，关注美丽事业，乐于分享，具备较强的市场开拓意愿； 2.对医疗美容行业有一定认知或强烈兴趣，工作态度积极，性格乐观，富有亲和力； 3.具备良好的语言表达、沟通协调能力以及客户服务意识； 4.热情主动，持之以恒，责任心强，渴望获得高收入，具备团队协作精神和较强的抗压能力；

岗位职责： 1、依据公司下达的团队目标，制定部门销售方案与执行策略，带领团队完成业绩任务，主导媒体平台广告销售，精准开拓行业客户并持续跟进，推动合作落地 2、现场指导销售人员开展业务，协助成员提升销售技巧、实战能力与综合经验 3、按日/周/月进行团队销售数据整理、分析与复盘总结 4、引导团队建立积极正向的工作价值观 5、打造稳定高效、协作顺畅的营销团队，维护良好的工作氛围 6、精通互联网平台商业广告相关专业知识，为团队提供支持，并为客户输出切实可行的营销策划方案 任职要求： 1、高中及以上学历 2、具备1年以上销售团队管理经历 3、深入理解电销/网销运作模式，掌握互联网产品推广逻辑 4、具备优秀的团队组织与建设能力，善于激励团队成员； 5、具备较强的抗压性及数据分析能力 薪酬福利 1、底薪+绩效薪资+业绩提成+激励奖金+五险+带薪年假+高职晋升。 2、工作时间：周末双休，朝9晚6，午休1.5小时，国家法定节假日正常放假。 3、众多知名网络平台为你提供充足的发展空间与广阔的人脉积累。 4、最公平最透明的晋升渠道，任人唯贤；秉承的晋升观念是内部晋升，能者上。 5、舒适的办公环境+下午茶+生日会+自驾/双飞旅游激励

工作内容：负责客户接待，讲解公司产品信息，完成销售任务。 工作要求：有销售或导购经验者优先考虑。 同时招聘：销售经理、销售主管、销售代表、职业经理人 1、本岗位试用期底薪5000元，无业绩考核压力 2、公司提供系统化免费培训支持 3、依法缴纳五险，享受企业福利待遇： 1、每日工作7.5小时，配备充足午休时间，保障下午精力充沛 2、稳定底薪+高额提成+人才推荐奖励 3、健全的五险一金（涵盖养老、医疗、工伤、失业、生育） 4、享有带薪年假15天，以及婚假、节日福利等关怀政策 5、年终享受工龄工资、年度分红及年终奖金 6、定期开展团队聚餐、团建活动 7、建立完善的培训体系，提供多类内部培训机会 8、具备清晰的职业发展路径和晋升通道 9、拥有积极向上的企业文化与和谐的工作环境

岗位职责： 1.基本面：理解公司运营模式，掌握业务核心要点，熟悉各业务板块与客户实际需求之间的关联逻辑； 2.项目管理：负责客户沟通对接，挖掘客户需求，提供定制化方案并推动项目落地执行； 3.客户拓展及维护：维系现有客户关系，结合公司业务方向主动开发新客户资源； 4.商务接待：根据业务发展需要，参与商务接待活动的策划与实施； 5.目标管理：制定营销与市场销售战略，规划销售目标，分解任务指标，优化销售运营策略，带领团队实现销售成果转化； 6.体系建设：主导营销中心客户接待流程、业务沟通话术等标准化体系搭建； 7.预算管控：编制销售预算，科学指导市场销售工作推进，合理控制费用支出； 8.客户关系管理：搭建客户资源数据库，定期开展客户回访与需求调研，输出可行性解决方案，持续提升客户规模； 9.团队建设：统筹市场团队人才引进、培养与发展工作。 任职要求： 1.专科及以上学历，8年以上工作经验，具备共享汽车（分时租赁）、网约车、新媒体、咨询、房产、企业管理、渠道营销管理（酒水、医药、保险等）、行业协会、政府部门等相关行业背景者优先； 2.目标意识：具备明确的目标导向思维和强烈的结果追求意识； 3.执行力：能够围绕既定目标高效推进工作落实； 4.基本性格：积极进取、意志坚定，拥有较强的适应能力与抗压能力； 5.团队协作：具备良好的团队合作精神和主动补位意识； 6.服务意识：熟悉售前售后全流程服务环节，注重客户体验； 7.文化匹配：踏实肯干、认同企业文化、职业素养良好； 8.沟通能力：表达清晰流畅，谈吐自信得体，具备一定的语言感染力； 9.学习能力：能快速适应新环境、掌握新行业知识与运作逻辑，对宏观政策及社会热点具有较高敏感度； 10.管理能力：有1

足浴店系统点钟宝项目诚招合作伙伴，自己当老板，总部给支持。 随着互联网的发展，健康休闲行业互联网应用更新换代，向更智能的互联网应用转型，原按键、局域网模式的管理系统逐步被智能触摸屏、移动互联网管理系统所替代。在这行业提升、转型阶段，选择健康休闲行业的互联网应用是创业的最佳选择，浙江三脚猫科技有限公司为快速开拓市场，2024年度出台最新优惠政策，在全国诚招合作伙伴，让你实现年收入百万梦想。 一、代理条件：有独立的公司，有业务能力，能吃苦耐劳。 二、有利时机： 1、健康意识加强，闲散资金纷纷投入，健康休闲行业得到蓬勃发展。 2、原收银排钟系统已不适应新的需求，行业互联网应用更新换代，竞争对手少。 三、代理优势： 1、无需支付代理费，前期大力扶植，赠送10套系统，派遣技术人员指导安装、培训。 2、，无后顾之忧。 3、区域保护，区域范围独家代理，签订长期合作协议，长期利益有保障。 4、维护费分成、流水返点分成等后续利益共享。 5、及时优化产品功能，满足市场需求，产品有竞争优势。 四、产品优势： 1、7寸智能触摸屏操作方便、美观、不易损坏、全新的互联网产品。 2、云端服务器无需硬件投入、数据安全不丢失、流畅不卡顿、实时更新优化。 3、扫码支付高效精准、不失误，收银员收款无需选择支付方式、无需输入金额，一枪扫边所有二维码，一张小票无需对现金账。 4、手牌、包厢二种模式供商家选择，足浴、棋牌、浴场模式可以任意配置。 5、各端小程序： 老板端：经营情况随时掌控，营业情况一目了然。 迎宾端：店面情况一目了然，无需去前台查看，手机操作简单方便。 技师端：业绩、提成一目了然。预约、上钟提醒，无需死守钟房，不会错失上钟。 客户端：全新的互联网消费模式,不一样的服务体验，行业内仅此一款。挑选技师，查看技师状态，精准预约技师，电子会员卡，电子优惠卷，扫码买单无需去前台，打赏评价，服务有保障。 6、抓拍猫:买单时系统控制摄像头自动拍照，照片保存6个月，确保财务安全，避免消费纠纷。 7、服务铃：服务铃与系统对接，客人呼叫服务系统自动分配到各岗位。 8、门灯：系统根据包厢状态，自动调换门灯颜色。 9、来电猫：安卓电话与系统对接，系统根据来电号码显示来电客人信息。 10、智能总控：控制包厢内空调、灯光、窗帘等，无需安装各种控制开关。

1.寻找符合要求的门店 2.维护好客情，管理核对好商品 3.服从管理安排 全新市场，现在加入，轻松拿下渠道，高提成触手可及！ 全重庆招聘 1、负责我方品牌在茶楼、商超等终端渠道的铺货工作，开发新合作点位，维护老客户关系；全部产品公司提供！ 2、跟进铺货全流程，确保产品顺利上架，及时反馈渠道需求与销售情况。 3、固定薪资4000元+提成，高额铺货提成上不封顶 4、3天试岗期，快速了解业务模式，合适再入职， •有较强的沟通能力，有地推销售经验更佳，胆大心细能和茶楼、商超负责人对接； •不怕跑市场，有责任心，能主动推进铺货任务； •对销售、渠道拓展感兴趣，有无经验均可（我们会提供基础指导）。

储备干部岗位职责: 1.初期参与新市场开拓，从市场推广基础做起，逐步承担新公司运营管理工作，统筹协调各部门及团队运作； 2.配合公司五年发展战略，储备优秀管理人才，重点培养方向为分公司负责人； 3.轮岗学习市场、财务、人事及管理等核心业务模块，具备独立带队开展工作的能力； 4.工作时间早八晚六，法定节假日正常休息，不安排加班，每周固定周日休假。 晋升方向：管理培训生—中层管理—高层管理 年薪20-50万； 我们提供的不仅是一份工作，更是一个实现自我价值的事业平台，诚邀有志之士加入！梦想有多大，舞台就有多大！ 郑重承诺：一经录用即安排住宿，为员工提供完善的发展通道与晋升空间

一、任职资格： 1、年龄要求25周岁以上 2、具备大专或以上学历 3、从事本行业满2年以上，且在个人业务开展中取得过显著业绩表现 4、具有同类型企业1年以上市场管理经验者优先考虑 5、品行良好，遵纪守法，无不良生活习惯 6、具备明确目标感，积极向上，热爱销售工作，愿意迎接挑战 二、岗位职责 1、借助公司平台与资源，独立组建并发展团队 2、制定团队学习与培训方案，持续推动成员专业能力及实战技巧的提升 3、灵活使用各类工具，通过多元化渠道开发客户资源 4、指导员工做好客户跟进与维护，提升客户到店转化率 5、配合设计师完成客户沟通、促单及签约环节，推动成交达成 6、负责部门客户信息的系统化管理，及时记录并跟踪客户进展 7、全面掌握公司产品核心优势，了解与竞品之间的差异化竞争力

我们的工作： 1.销售策略与规划：制定销售策略和年度销售计划； 2.团队管理与培训：培养和管理高效的销售团队，明确团队分工和职责； 3.销售业绩达成：监控销售团队的业绩进度，制定销售目标并分解到个人，确保团队完成销售任务。 4.沟通与协作：与营销等部门紧密合作，协调资源，推动销售工作的顺利进行。 我们要求你： 1、本科及以上学历，市场营销、商业管理等相关专业优先。 2、具有5年以上商业零售行业工作经验，其中至少3年招商管理与运营管理经验，有大型百货店或购物中心、商业地产、品牌方同等岗位工作经验者优先。 3、具有团队管理、任务分配、绩效评估、跨部门协调能力。 4、需具备优秀的沟通技巧、谈判能力，能处理客户投诉及突发事件，适应高强度工作。工作认真负责，善于主动学习新知识。能够制定并执行销售计划、促销活动，具备市场敏感度和开拓创新思维。熟悉零售行业运营模式、商业管理、促销策略、客户服务等。 我们能提供： 8000--10000元/月、五险一金、带薪年假、高温补贴、节日费、各种团建活动等。

负责前台接待