北京市顺义区招水电安装工1-2人，要求年龄五十五以下，有电工证，会看图与算量提料会给水安装，低压与弱电安装，长期合作，联系人杨经理，联系电话

一、岗位职责 1. 日常值守与班组管理：执行5×8小时机房轮值管理工作，统筹班组日常值班、巡检排班、顶岗调度，负责机房全员日常工作督导、纪律管理、工作质量核查；每日统筹网络、动环、精密空调、高低压配电、消防系统、服务器及存储设备全覆盖例行巡检，审核班组巡检日志、值班台账，杜绝漏检、错检问题。 2. 故障处置与应急统筹：7×24小时跟进机房各类软硬件设备告警信息，带领班组快速定位网络、电气、暖通、服务器、动环系统故障，独立处置常规运维问题，研判故障等级；针对重大宕机、停电、漏水、高温、消防告警等突发事故，统筹应急处置、现场调度、上报报备及事后复盘工作，形成完整故障处置报告。 3. 设备维保与项目配合：统筹对接设备厂家、第三方维保单位，全程负责UPS、精密空调、消防系统、网络设备、配电设备的定期维保、年度检测、性能测试、年检验收等工作；全程跟进维保施工安全监管、工序监督、验收核验，留存全套维保影像及纸质档案。 4. 机房施工与资产管控：牵头负责机房机柜上架、综合布线、设备搬迁、机房扩容、点位改造等施工现场管理工作，把控施工质量、安全及进度；实时更新机房拓扑图、设备台账、资产清单、点位图纸，确保机房软硬件资产、线路布局、设备信息100%精准同步。 5. 安全体系落地与演练组织：全面落实数据中心机房安全管理制度，统筹机房门禁出入管控、消防安全、用电安全、设备安全管理；定期组织机房断电应急、漏水处置、消防联动、设备宕机等专项应急演练，编制演练方案、演练记录及总结报告，完善机房安全运维体系。 6. 资料整编与流程优化：负责运维日常报表、故障档案、维保资料、巡检记录的汇总整理、归档备案；结合机房运维现状，梳理、优化运维工作流程、管理制度、操作规范，提升整体运维标准化水平。 7. 标书文件与招投标资料编制（新增核心职责）：具备招标文件、投标文件独立编撰能力，可全程负责机房运维、机房改造、设备维保、系统升级、弱电工程等项目的标书编写、商务资料整理、技术方案撰写、资质资料汇总、标书排版、校核装订工作；熟悉招投标流程，能够响应政府采购、企业招标各项要求，独立完成技术标、商务标编制及答疑资料准备。 8. 项目文书与资料统筹：具备项目公文撰写能力，可独立编写运维方案、施工方案、项目立项说明、工作总结、专项报告、验收报告、请示批复、会议纪要等正式公文资料；配合甲方及项目管理层完成各类专项资料报审、归档、汇报工作，对接审计、巡检、验收相关资料核查。 9. 专项设备运维拓展：熟悉机房配套音视频系统、音响、调音台、视频矩阵、拼接处理器、发送卡等设备日常运维、调试及故障排查，保障配套系统稳定运行。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，计算机、网络工程、机电一体化、暖通工程、电气自动化、楼宇智能化、工程项目管理等相关专业优先；具备3年及以上IDC数据中心、政企核心机房运维值班长/项目文书经验者，学历条件可适度放宽。 2. 精通TCP/IP网络协议，熟练调试交换机、防火墙、路由器等主流网络设备，具备专业机房综合布线、机柜理线、网络故障排查实操能力，可独立处理各类网络运行异常问题。 3. 熟练操作机房动环监控平台，精通温湿度、漏水、门禁、烟感、蓄电池、UPS、配电系统等动环设备监控逻辑，可独立处置动环告警、数据采集异常、设备离线等故障。 4. 熟知机房精密空调运行原理与运维标准，熟练掌握滤网清洗、加湿除湿调试、日常保养等工作，可精准判断并处理空调高压低压故障、风机故障、制冷异常、结露漏水等常见问题。 5. 精通高低压配电柜、UPS不间断电源、蓄电池组、PDU设备运维工作，熟练掌握市电/UPS停电切换、电池放电测试、电压电流巡检等核心操作，可独立处置空开跳闸、电池鼓包、负载过载、供电不稳等电气故障。 6. 熟悉机房七氟丙烷气体灭火、烟温感探测器、消防报警主机工作逻辑与联动机制，熟练掌握消防日常巡检、气瓶压力检测、年度消防检测配合工作，严格落实机房消防合规管理要求。 7. 熟练操作机架式、刀片式服务器，具备硬盘更换、阵列RAID配置、服务器硬件故障排查能力；掌握Windows、Linux系统基础运维操作，精通机房设备台账盘点、资产统计、资产管理工作。 8. 能够适应倒班、夜班、节假日值守工作，突发故障可随时到场处置，服从项目排班及现场管理安排。 9. 具备极强的故障排查逻辑、现场实操能力和应急统筹能力，熟练掌握机房断电、漏水、高温、消防报警、服务器宕机、网络瘫痪等突发事件的完整处置流程。 10. 持证优先，持有低压电工证、制冷设备维修证、弱电工程师证、消防设施操作员证、HCIA/CCNA网络证书等相关职业资质者优先录用。 11. 具备专业公文、标书编制能力：熟练掌握招投标规范及行业标准，可独立编写机房运维类、机房改造类、弱电智能化类、设备维保类项目招标文件、投标文件、技术实施方案、验收方案等全套资料；具备项目资料整编、标书校核、资料报审、项目归档能力，文字功底扎实，熟悉标书排版、资质整合、技术应答撰写。 12. 工作严谨细致、责任心强、安全意识极强，具备班组统筹、现场管理、多方沟通协调能力，可高效配合甲方、监理单位、设备厂商、施工团队开展协同作业。 三、优先录用条件 1. 具备大型IDC数据中心、政企核心机房、/机房值班长、运维主管、项目文员工作经验，具备独立统筹机房运维、现场管理、问题处置的能力。 2. 持有低压电工证、消防设施操作员证、HCIA、CCNA、系统集成、项目管理相关证书者优先。 3. 独立主导或参与过机房配电改造、精密空调扩容、动环系统升级、机房整体整改等专项工程项目，具备项目落地、施工管理、验收归档经验。 4. 熟练掌握音视频配套设备运维，可独立调试音响、调音台、视频矩阵、拼接屏处理器、发送卡等设备。 5. 具备完整标书编制案例，独立完成过机房运维、智能化工程、维保服务类项目招投标文件编制、开标答疑、资料报审工作者优先。 6. 可接受住宿、

招聘岗位：通信工程施工人员 招聘人数：6-10人 薪资：6000-9000元 岗位职责：负责手机信号室内基站施工、设备安装、线路铺设、基站调试等通信现场施工工作。 任职要求： 1、能吃苦耐劳，服从现场安排，有无经验均可，老师傅带； 2、身体健康，能接受工地户外作业； 3、有通信施工、弱电、布线相关经验者优先录用。 待遇：包住宿，长年有活，工作稳定。

岗位职责： 1.负责养殖舍旧风机设备的拆除工作 2.按照技术规范完成新风机设备的安装 任职要求： 1.有风机设备安装工作经验者优先 2. 身体健康，吃苦耐劳，具备基本动手能力和协作意识 3. 服从管理，责任心强，能接项目地的工作安排

丰台招聘长期弱电维修师傅，5人，60岁以下，主要工作在负责简单门禁摄像头等巡检维修（和252医院相似），工资5000-7000，管吃住。有意者联系

北京市招通信工程施工人员招光纤熔接工

弱电技工1人。2年以上弱电经验，持低压证运行维修证， ⚠有承接查验经验。 入职需提供无犯罪记录证明，入职后提供健康证。 ✨薪资：5500-6000，提供食宿。 工作时间：8小时工作制，月休4天 ✨面试地址: 中关村永丰产业基地·芯域东北149米

1。会水管的熔接，有机壳的简单钻孔，懂电磁阀，单向阀，空开的基本安装（整个会有人亲自教） 2。与人友善，容易沟通 3。全身室内环境工作 4。是按天计算 5。了解监控摄像头 6。干活麻利，普通话标准，有家乡话的勿扰。

招聘①[太阳]工程维修兼职4000元/月上二休二高压电工3人空调制冷2人弱电1人②[太阳]工程维修全职4500元/月2人上二休二/上五休二45周岁以内要求：有相关工作经验和证书能开具无犯罪工作地址：大兴机场附近咨询电话

招聘弱电维修人员。薪资为4000-4300元每月。要求应聘者具有一定工作经验，并持有《低压电工作业》证书，且需通过岗位政审。工作职责为开展弱电系统运行、维护等相关工作，确保弱电设备设施处在优良的技术状态下安全运行。

招聘保洁领班：，50-55之间，有保洁管理经验，抗压力强，有责任心，薪资:5500-6000元/月,单休，管午饭班次：7：00-17：00联系电话：

（同步）打不通就航天研究所单位面点大工1名：6500(年龄55以下）月休四天，住宿近。上岗要求：无犯罪证明记录，健康证，身份证。丁厨

北京市顺义区招个有电工证的电工，需要给电箱换几根线，如果可能的话一早就干

[666][666][666]8小时3500万寿路干部大院项目要求有保安证，缺155岁以内的，穿鞋身高170，能上夜班，会基本的拼音读写（要登记），能开具无犯罪记录证明，喝大酒的不要。8小时3500，管三餐，吃甲方自助餐，包吃住

招聘试吃售卖员：6人（上六休一）工作地点：海淀万柳购物中心，有销售经验，有健康证，年龄45岁以下，服从管理，上班（需要提前办理入职手续）待遇：底薪+绩效+全勤+北京社保到手工资4000左右（每月）另招聘临促长期每周六日：5人:190/天，有健康证，年龄40以下有销售经验，有健康证（需要提前办理入职手续）有意者请联系：

西宁伟业物业管理招聘简章企业简介：西宁伟业物业管理有限公司成立于，是青海省4A级信用物业服务企业，在册员工400余人，注册资本1000万元。招聘岗位：1.电梯管理员：1名，年龄50岁以下，有相关资格证，责任心强，踏实肯干，身体健康，工作认真，从事过物业电梯管理工作有优先，薪酬面议；2.高压电工；3名，年龄55岁以下，有高压电工证，责任心强，踏实肯干，身体健康，工作认真，从事过物业管理者优先录用，薪资4500-5000元；3.低压电工：5名，年龄55岁以下，有低压电工证，责任心强，踏实肯干，身体健康，工作认真，从事过物业行业者优先录用，薪资3400-4000元；以上岗位为公司正式员工，缴纳五险，稳定性强，有福利、团建及年底过节费等。联系方式：工作地点：西宁市城中区香格里拉城市花园小区

崇州小区物业公司招聘一、保安（上一休一）57岁以下薪资：2800元／月﹣4200元／月（退役军）。三、客服（8小时工作制）男女不限，30-45岁以下，高中以上学历，薪资：3500—4800元／月左右（熟悉办公软件+工作经验+形象气质佳、工资面议）。四、持证低压电工（8小时工作制）60岁以下薪资：5000元﹣5800元／月（有工作经验形象气质佳工资面议）。五、消控持证上一休一60岁以下男女不限，薪资：4000元/月—5500元/月左右。六、工作地点：崇州市南门区域，一经录用，公司统一购买社保。联系以下面试报名联系方式汪队长

浙江鼎益生物招聘外贸生产车间管理人员。薪资为3500-6000。岗位职责包括：管理和安排外贸生产车间的日常生产事务，确保生产流程顺利进行；负责与外贸生产相关的数据收集、整理和分析，提供有效的生产报告；监控外贸生产车间的生产进度，确保订单产品按时交付，提高生产效率；负责与包装材料供应商之间的沟通，确保供应链的稳定与高效；协调解决生产过程中的各项问题，提升生产质量；熟练操作办公软件，安排外贸生产相关包材的具体生产下单、原材料、包装材料的收存及后续报关等材料提供。任职要求：高中及中专学历，年龄要求**岁-**岁，必须有1-3年车间生产管理工作经验；具备较强的组织协调能力、沟通能力和解决问题的能力；熟悉外贸工厂生产车间的生产流程和相关知识。

宝鸡渭滨区招1名通信基站维护人员。要求：1.踏实认真，责任心强，熟练使用安卓智能手机2.对本行业感兴趣，肯学习3.高中以上学历，35岁以下，会开车，条件优秀者可适当放宽条件。4.能适应外勤作业待遇:1.工资采取绩效制，基础工资+计件工资，鼓励员工多劳多得。综合工资3500-55002.表现优异可提前转正。3.公司组织电工、登高证件培训联系人刘

招聘人数：3人岗位薪资：税前5100（交五险一金）人员要求：50岁以下、持有低压电工证，高中学历及以上，负责项目日常综合和维修工作；联系电话：

招工，不超55周岁，北京市房山区招工地小工/杂工、打孔，工资7000月结，，好好干活挣钱的有志之士可联系我

北京丰台招门窗安装/塞缝。拆除

北京市昌平区招空调安装/维修小工，学徒工

明天要一个工装垃圾干活踏实的

明天找小工一名马卷附近

大兴亦庄找个长期的小工，人靠谱就行，电话

岗位职责： 上24休48，公司缴纳社保 1.负责强电系统（高低压配电、变压器）的日常巡检、运行监控，保障供电安全稳定 2. 填写运行记录、维保计划及故障分析报告 3.严格遵守电力安全规程，持证上岗，规范执行倒闸操作 任职要求： 1. 持有有效高压电工操作证，熟悉国家及北京市电气安全技术规范 2. 具备强电系统运维或施工相关工作经验，能独立处理常见供配电故障 3.熟悉高低压配电柜、直流屏等设备操作 4.责任心强，具备良好安全意识和应急处置能力 5.身体健康，可适应轮班及突发性加班需求 6.熟练使用电脑，开具操作票，工作票 7.身体健康，无不良嗜好，适应工作需求

岗位职责： 1.负责施工现场的辅助性作业，包括材料搬运、场地清理、工具整理等杂务工作 2. 协助泥瓦工完成砌筑、抹灰、铺贴等基础施工任务，按要求配比砂浆、搅拌混凝土 3.服从班组长安排，配合各工种协同作业，保障施工进度与现场秩序 4.严格遵守安全操作规程，佩戴劳保用品，及时报告安全隐患 5.完成项目负责人交办的其他与工地作业相关的临时性任务 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外及高强度体力劳动 2. 无学历限制，有工地从业经验者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神 4.能接受北京市通州区项目驻地工作安排，服从统一管理。

北京道路养护有限公司，本公司招，耙子工 ，板方工，会干的小工联系我

北京市朝阳区招家具美容师学徒工数名，包住宿，免费教学，上手快，限年龄50以内，身体健康