武汉市汉阳区招剪叉式升降车维修

黄冈麻城招其他维修

武汉市招设备检测人员。主要是建筑设备 塔吊 施工升降机等

湖北黄冈招维修工, 薪资7000元以上/月, 有经验者优先! 联系陈先生

武汉市汉阳区招升降机/电梯维修

因业务发展需要招聘一名有电气或者机械维修基础的电梯维保学徒 ，年龄在30-42岁，主要负责本公司的电梯日常保养已经维修，工资待遇3000-6000元，公司购买五险，有节假日福利，工作地点十堰市茅箭区。面试地址十堰市京东路和昌国际二期 电话

天门市招电梯安装、升降机/电梯维修

上饶厂招焊工450一天，包吃住不要证会焊就行， 年龄50岁以内都可以 点击下方【免费聊】联系我报名

木工师傅

招聘二保焊工，工价32。工作地址位于随州。

上饶要二.保.焊工450一天包吃包住 二把刀也要 ，不用证 点击下方【免费聊】联系我.

深圳地区招聘挖桩工人，工作内容为土方作业，桩径1.25米，单价200元一方，不放炮。

招聘高压值班电工和综合维修人员，要求55岁以下，身体健康，无违法犯罪记录，持有高压电工证，并有相关工作经验。 工作时间采用白夜休休的轮班制度。 待遇方面，不提供食宿，月薪4000元，并缴纳五险。 工作地点位于密云区巨各庄镇豆各庄村。

诚聘：住宅项目工程维修2名（薪资待遇优）要求57周岁以下，身体健康，责任心强，有一定的服务意识，持低压证，物业行业三年以上工作经历工作地点：嘉兴南湖区公园附近小区联系电话（）

鹏飞物业因项目发展需要招聘以下人员： 1. 维修人员2名，要求65岁以内，持有电工证，具备综合维修经验。 2. 绿化人员2名，要求68岁以内，具备绿化养护经验。 3. 保洁员3名，要求68岁以内，身体健康。 工作地点及薪资待遇面议。

物业公司招聘：招维修人员（万能工）年龄63岁以内（做过物业工作者优先，有电工证优先录取）工资面议。工作地点：月牙岛公园附近，可乘：103.107.108.109，51到月牙岛公园中下车，联系电话

岗位职责： 1.负责厂区/物业内水、电、暖、空调、电梯等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2.执行计划性保养任务，及时更换易损件，延长设备使用寿命 3.配合工程改造及装修项目，完成管线敷设、设备安装等综合施工支持 4.响应突发报修，快速定位问题并实施安全、规范的应急处置 5. 如实填写维修记录，定期汇总设备运行状况并提出优化建议 任职要求： 1. 具备综合维修相关工作经验，熟悉多系统设备原理与操作规范 2.持有电工证、焊工证、制冷证等至少一项有效特种作业操作证者优先 3. 动手能力强，能独立完成常见维修任务，具备基础识图与工具使用能力 4.责任心强，服务意识好，能适应轮班或应急加班安排 5.初中及以上学历，身体健康，无恐高、晕眩等影响高空或密闭空间作业的生理限制

物业主管1.大专及以上学历，年龄45岁以内;2.具有头部物业企业项目负责人3年以上工作经验;3.熟悉物业全生命周期的工作流程及标准；4.持有物业管理项目经理岗位证书、高压或低压电工作业证书;5.具有清晰的管理思路、创新意识，具有良好的抗压能力及流程再优化能力，较强的战略意识和洞察能力，责任感强。招工人数:1人企业招聘

招聘：楼栋管理员/物业前台（社保+带薪培训）薪资：2600元/月岗位职责：1.承担楼栋管理工作，确保楼栋秩序井然。2.负责接待并妥善处理业主投诉，维护良好沟通。3.完成物业费的收取工作，保障及时足额到账。任职要求：1.熟练掌握电脑操作技能，能够高效处理相关工作。2.具备相关工作经验者优先，有助于快速适应岗位。薪资福利：提供社会保险、，免费住宿，带薪培训，年度旅游以及节日礼品。有效期限：长期有效，招满即止点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。有效期限：长期有效，招满即止

招聘机修工，薪资5000元以上/月，有经验者优先。

招聘机修工，薪资5000元以上/月，有经验者优先。有意者请联系。

招聘机修工，月薪6000-8000元。提供社保、工作餐、年终奖及集体旅游福利。

招聘机修工，薪资5000元以上/月，有经验者优先。

老板，有谁知道修空压机师傅的电话？要一个人.谢谢！。

招聘：楼栋管理员（带薪培训+节日礼品，有意者直接电话联系）薪资：2400-2600元/月【工作内容】1.承担楼栋管理工作，确保楼栋秩序井然。2.负责接待并妥善处理业主投诉，维护良好的客户关系。3.执行物业费收取工作，保障收缴率。【招聘条件】1.具备相关工作经验，熟悉楼栋管理业务流程。2.能够熟练运用专业技能处理各类问题，提供优质服务。3.持有相关行业证书者优先考虑。有效期限：长期有效，招满即止点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。

招聘：物业楼管（社保+节日礼品+年终奖）薪资：3000-5000元/月工作内容1.负责物业楼内日常巡查，及时处理问题2.管理楼内设施设备，确保正常运行3.协调业主与物业关系，解决各类诉求工作要求1.具备物业相关工作经验，熟悉楼内设施设备管理流程。2.拥有良好的沟通协调能力，能够妥善处理业主与物业之间的矛盾。3.工作认真负责，具备敏锐的观察力，可及时发现并解决问题。有效期限：长期有效，招满即止点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。

招聘：物业职业经理人（带薪培训+节日礼品）薪资：2000-12000元/月岗位职责：1.全面负责物业项目的日常运营、团队管理及成本控制。2.制定服务标准与作业流程，提升客户满意度。3.处理内外关系，负责安保、保洁、维修等团队的协调。4.负责物业费收缴、多种经营创收，完成经营指标。任职要求：1.[3]年以上同等岗位经验，熟悉物业管理法规。2.优秀的领导力、沟通力和问题解决能力。3.正直敬业，有经营者意识，能对经营结果负责、有效期限：长期有效，招满即止点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。

喷淋塔里面的填料太重已经倒下去了，现在需要有人指导焊接不锈钢管道和安装填料

电梯维保 （包住；就近分配，月休6天，8小时工作制） Ⅰ、岗位内容： 成本职工作。 2、熟悉和掌握电梯性能及维保操作规范，建立电梯运行、保养维修记录。建立电梯服务规范、安全生产制度、规范操作规程等档案。 3、按国家法律法规和公司管理规章制度完成电梯日常保养工作。 4、电梯运行时如出现故障，应立即排除并解救被困人员，并做好维修记录。保持电梯轿厢内外环境卫生，制止损坏电梯的行为。. 5、严格遵守公司的各项规章制度，完成领导交办的各项临时任务。 6、24小时待命提供急修服务，保持手机通讯正常。 1、负责电梯使用的日常工作并制定维保计划、严格遵守各项规章制度和安全操作规程服从分配 Ⅱ、招聘要求： 1、年龄50岁以下，需要有一定电梯维保工作经验。 2、电梯维保员必须持电梯操作证(T证）.上岗 Ⅲ、薪资待遇： 1.基础薪资6000-8000元左右；需要面谈 2.公司为员工提供住宿；无食堂项目发放餐补，具体补贴金额根据各城市现行标准。 Ⅲ、薪资福利： 1、额外享受法定年休假、丧假、婚假、产假、护理假、过年费、过节福利、员工生日，年度体检、员工活动等； Ⅳ、晋升路径 发展途径一：电梯员→电梯工程师→电梯专家→运维专家→业部总经理→集团合伙人

荆州市沙市区招升降机/电梯维修(电梯维保)