
洛阳栾川县招聘:采矿技术员2名【4000---6000元/月】薪资:4000-6000元/
4000-6000元/月
技术员1-2人月结
招聘:采矿技术员2名【4000---6000元/月】薪资:4000-6000元/月采矿技术员2名【薪资4000元至6000元/月】<BR>岗位职责:<BR>1、负责采矿技术工作,协助处理生产及相关技术问题,负责参与采剥工程量验收工作。<BR>2、根据地质资料和施工现场实际情况提出合理可行的采矿方案,并编制相关采矿设计及采掘计划,对作业班组进行技术交底。<BR>3、参与每月编制采矿生产计划,对施工生产进度计划的安排提出合理建议。<BR>4、负责参与采场设计,根据开采矿量、矿石品位、贫化率等技术数据,参与采场矿石品位、损失、贫化等指标的监督管理。<BR>5、开采过程中深入施工现场,及时了解各工作面施工生产情况,做好各项技术参数记录,通过实践优化采矿参数。<BR>6、对采掘过程中存在的安全隐患提出经济可行的整改意见。<BR>任职要求:<BR>1、年龄25-**岁,有3年的矿山工作经验,有助理工程师以上职称者优先。<BR>2、熟悉矿山开采流程和技术,了解矿山安全生产规范。<BR>3、熟练掌握采矿相关的设计软件,具备扎实的工程力学、地质学等基础知识,能够进行矿山开采方案的设计和优化。<BR>4、拥有良好的沟通能力和团队协作能力,能够与不同部门的人员合作。<BR>工作地点:栾川县<BR>
河南洛阳南寨棉花站附近招聘技术员一名,要求人品好、技术过硬,待遇细节面议,岗位涉及不锈钢领
技术员1-2人
河南洛阳南寨棉花站附近招聘技术员一名,要求人品好、技术过硬,待遇细节面议,岗位涉及不锈钢领域。
技术员门窗制作
岗位名称:工业管理工程技术人员;
岗位要求:1. 学习并掌握食品生产流程和操作规范;2. 协助生产部门进行生产计划的执行和跟踪;3. 参与生产现场的日常管理和确保生产效率和质量。
薪资待遇:月薪1800元以上。
河南洛阳采矿技术员1、有3年的矿山工作经验,有助理工程师以上职称者优先。2、熟悉矿山开采流
4000-6000元/月
技术员1-2人月结
采矿技术员
1、有3年的矿山工作经验,有助理工程师以上职称者优先。2、熟悉矿山开采流程和技术,了解矿山安全生产规范。3、熟练掌握采矿相关的设计软件,具备扎实的工程力学、地质学等基础知识,能够进行矿山开采方案的设计和优化。4、拥有良好的沟通能力和团队协作能力,能够与不同部门的人员合作。1、负责采矿技术工作,协助处理生产及相关技术问题,负责参与采剥工程量验收工作。2、根据地质资料和施工现场实际情况提出合理可行的采矿方案,并编制相关采矿设计及采掘计划,对作业班组进行技术交底。3、参与每月编制采矿生产计划,对施工生产进度计划的安排提出合理建议。4、负责参与采场设计,根据开采矿量、矿石品位、贫化率等技术数据,参与采场矿石品位、损失、贫化等指标的监督管理。5、开采过程中深入施工现场,及时了解各工作面施工生产情况,做好各项技术参数记录,通过实践优化采矿参数。6、对采掘过程中存在的安全隐患提出经济可行的整改意见。
薪资福利:4000 - 6000元/月
招工人数:2
周一至周六08:00--12:00,14:00--17:30,请于上述时间段联系
施工员长期3-5人月结测量放线
农村自建房,招施工员一名。。可独立放线。把控工程质量。与业主有良好的沟通。能力。工作地点杞县。工资面议。注明杞县。
开工奖金1万!搬运420一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包吃五险有提成餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地苏州
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
维修设备小工
❤❤洛阳中州时代售后调试200人,线上面试急缺人,通过率超高90%
大工:3⃣6⃣元/H➕住宿免费(如不住宿补1元/H 房补),要求:1年以上自动化经验,会看图接线,会调点位参数,懂电控
中工:3⃣0⃣元/H➕住宿免费(如不住宿补1元/H 房补),要求:半年以上自动化经验,会排查设备故障,略懂电控,会调试点位
中小工:2⃣5⃣元/H➕住宿免费(如不住宿补1元/H 房补),要求:1个月以上自动化经验,会调试维修设备异常
工期暂定6个月,表现好可转正常年干,工作轻松自由,离家近,工资高,综合收入:9000~15000元
名单提报:李老师
开工奖金1万!搬运420一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包住包吃五险有提成交通补助20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地苏州
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
山东济南30、✅【】小区景观技术负责人,园林市政现场管理5年以上,薪资10000+,联系
技术负责人月结
30、✅【山东济南】小区景观技术负责人,园林市政现场管理5年以上,薪资10000+,联系
山东33、✅【】风电项目负责人、技术总工,风电施工现场统筹经验,薪资面议,联系
技术负责人月结
33、✅【山东】风电项目负责人、技术总工,风电施工现场统筹经验,薪资面议,联系
技术负责人月结
25、✅【湖南常宁】市政道路项目负责人、技术负责人,5年以上市政管理经验,薪资12000-15000,联系
全职施工员(实习生)
3000-5000元/月
施工员1-2人
一、岗位职责:
1.现场安全监督:负责泥水施工区域(如砌筑、抹灰、贴砖、防水等)的日常安全巡查,确保作业符合国家、地方及公司的安全规范。
2.危险源识别与控制:识别泥水作业中的潜在危险源(如高空坠落、物体打击、用电安全、粉尘危害、机械伤害等),制定并落实有效的预防和控制措施。
3.安全教育与交底:组织对新入职泥水工人的三级安全教育培训,每日进行班前安全会,针对具体施工内容进行安全技术交底。
4.设备与材料检查:检查现场施工机具(如搅拌机、切割机、提升设备等)的安全性能,确保安全装置有效;监督建筑材料(特别是脚手架、模板支撑系统)的合规堆放与使用。
5.个人防护用品(PPE)管理:监督并确保所有泥水作业人员正确佩戴和使用安全帽、安全带、防尘口罩、防护手套等劳保用品。
6.应急处理:制定泥水作业相关应急预案,组织演练;发生安全事故时,立即启动应急程序,参与事故调查与处理。
7.资料记录:做好每日安全检查记录、隐患排查台账、安全教育档案等安全资料的填写、整理与归档工作。
8.沟通协调:与项目经理、施工员、班组长及监理单位保持密切沟通,共同解决现场出现的安全问题。
二、任职要求:
1.学历与资质:
·高中及以上学历,安全工程、土木工程等相关专业优先。
·必须持有有效的《安全生产考核合格证书》(C证)。
·持有注册安全工程师证书者优先考虑。
2.工作经验:
·至少2年以上建筑施工现场安全管理工作经验,必须有泥水(砌筑、抹灰)工种相关的安全管理经验。
·熟悉泥水施工工艺流程及常见安全隐患。
3.知识与技能:
·熟练掌握《建筑施工安全检查标准》(JGJ59)等国家及地方安全法律法规。
·能熟练使用Office办公软件进行文档和报表处理。
·具备良好的风险辨识、隐患排查和应急处置能力。
4.个人素质:
·责任心极强,原则性强,敢于管理,不怕得罪人。
·具备优秀的沟通表达能力、协调能力和团队合作精神。
·身体健康,能适应施工现场环境,吃苦耐劳
栏目概述
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