现招聘临时工作人员2名，工作时间：‑20日，共2天。岗位职责：协助活动现场布置，服从现场工作安排。任职要求：28周岁以下，形象干净整洁。薪资待遇：电话沟通详谈。联系电话：

兰坪县招聘顶班人员，预计工作时长五天左右，工作地点在怒江兰坪。

现招聘临时工作人员2名，工作时间：‑20日，共2天。岗位职责：协助活动现场布置，服从现场工作安排。任职要求：28周岁以下，形象干净整洁。薪资待遇：电话沟通详谈。联系电话：

六库二桥找个带班<br/>岗位职责:<br/>1. 新场地、新活先问交底，不清楚先问<br/>2. 对讲机、手势按现场来，有歧义停车问<br/>3. 冬天天冷收工注意防冻，夏天注意油温<br/>4. 审验备案复审该配合的配合<br/>5. 开工前查车况、油水制动，不合格不开

云南怒江地区提供高薪优质工作机会，收入丰厚且准时发薪，包含无责任底薪、提成和丰富的福利待遇，工作地点近家。

在怒江福贡县城招聘半天时间的带班人员。

福贡地区招聘怒江福贡的带班人员。

六库（位于云南怒江）正在招聘人员。

招聘带班人员1名，工作地点在兰坪。有意者请联系。岗位要求：1.使用对讲机和手势时需遵守现场规定。2.遇到恶劣天气应停止作业，不强行施工。3.节约油料，避免长时间怠速。

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招聘工程部主管1名。要求年龄25-45岁，中专及以上学历，熟悉酒店全套工程运维体系。精通酒店水电、空调、给排水、弱电消防、特种设备等至少两大专业技能，能独立排查、处理各类设备故障。持有有效低压/高压电工证、消防设施操作员证等相关从业资质证书，持证上岗，熟悉安全生产规范。具备较强的统筹管理、团队协调、应急处置能力，做事严谨负责、执行力强，有良好的服务意识与成本管控意识。无安全事故记录，服从酒店管理安排，能适应酒店轮班、应急加班工作。岗位职责包括：全面负责酒店工程部日常统筹管理工作，制定部门工作计划、维保排班表，督导工程全员规范作业，保障酒店客房、公区、后厨、机房等所有设施设备24小时稳定、安全、高效运行。建立并落地设备预防性保养制度，针对酒店强电、弱电、给排水、电梯、消防系统、监控系统定期巡检、保养、检修，记录设备台账，提前排查故障隐患。统筹处理前台、客房、各部门报修工单，把控维修质量与时效，跟进维修闭环；快速处置停水、停电、设备故障、电梯异常、管道爆漏等各类工程突发应急事件。严格遵守消防、电力、特种设备等行业安全法规，落实安全生产管理制度，配合政府相关部门检查工作；定期排查安全隐患，杜绝安全事故；结合酒店运营需求，提出设备改造、节能优化、设施升级方案。薪资福利：薪资4000-7000元/月（根据经验、资质面议，能力优异者薪资可上浮），另有全勤、工龄、绩效奖金、年终福利。基础保障包括带薪法定节假日、带薪年假、婚假、产假等法定假期。员工福利包括包吃包住、宿舍设施齐全、节日福利、生日福利。其他福利包括工龄补贴、高温补贴、夜班补贴、节假日加班补贴、年终评优奖励。工作地点：怒江州泸水市六库镇怒江商业广场1号红邦酒店。工作时间：轮班制，月休可调，服从酒店排班安排。到岗时间：尽快到岗。

餐饮部厅面经理岗位招聘1人。年龄25至40岁，形象气质良好，谈吐得体，需具备2年以上餐饮前厅管理经验，有婚宴、大型宴会接待管理经验者优先。熟悉酒店餐饮全套服务流程、包厢服务标准、宴席接待流程，精通前厅现场管控、客诉处理及团队管理工作。具备优秀的沟通协调、临场应变及统筹管理能力，服务意识强，抗压能力强，能适应餐饮早晚班及节假日值班。工作认真负责、执行力强，有良好的职业素养和团队凝聚力，服从酒店管理安排。有同岗位经理任职经验、熟悉本地酒店餐饮市场者优先录用。岗位职责包括：全面负责酒店餐饮前厅日常运营及现场统筹管理，涵盖散客、包厢、婚宴、会议团建等大型接待工作；制定每日班前工作安排，督导餐前布置、餐中服务、餐后收尾全流程，严格落实酒店服务标准、卫生标准及操作规范；全程巡查餐中服务细节，及时纠正不规范服务行为，主动对接高端客户、婚宴团队及政企接待客情，收集宾客反馈，妥善处理顾客咨询、投诉及各类现场突发问题；紧密对接后厨、后勤及营销部门，及时同步客情需求及特殊点餐要求，协调解决出餐节奏、菜品问题及客诉纠纷。薪资福利：薪资4000至7000元每月，根据经验及资质面议，能力优异者薪资可上浮，另有全勤奖、工龄奖、绩效奖金及年终福利。基础保障包括带薪法定节假日、带薪年假、婚假、产假等法定假期。员工福利包含包吃包住、宿舍设施齐全、节日福利及生日福利。其他福利有工龄补贴、高温补贴、夜班补贴、节假日加班补贴及年终评优奖励。工作地点为怒江州泸水市六库镇怒江商业广场1号红邦酒店。工作时间实行轮班制，月休可调，需服从酒店排班安排。到岗时间为尽快到岗。

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岗位名称：长涧幼儿园专任教师；其他岗位名称（若有）：待补充。岗位要求：1.中国公民，遵纪守法，热爱教育事业；2.中专及以上学历，持教师资格证；3.身心健康，符合托幼机构健康标准，年龄≤35周岁（限1990年8月31日后出生）。薪资待遇：执行兰坪县学前教育编外教师五险一金管理办法；试用期6个月，考核不合格者解聘；服务期满1年，表现优异者优先续聘。具体薪资水平待补充。

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招聘高级管理人员及工作人员。高管岗位薪酬由基本年薪、绩效年薪和任期激励构成；一般岗位薪酬由基本工资、岗位工资和绩效工资构成。购买五险一金，享受节假日福利和年休假待遇。具体招聘岗位及相关要求详见附件2《泸水市国有资本运营集团有限公司2026年市场化公开招聘岗位计划表》。

招聘代班人员。工作要求：工完场清，料具收好，车辆停放在指定位置。顶班或带班时需确保当班期间的安全与进度。遇到新场地或新活时，先询问交底，不清楚的地方先问清楚。对讲机和手势按现场规定执行，有歧义时停车询问。冬季天冷收工时注意防冻，夏季注意油温。

招聘云南六库种猪场半条龙师傅一对，传统栏，经产母猪92头，后备母猪9头，总存栏600头左右，工作量不大，不需要打料，老板人很好相处，工资电话谈，的老乡请联系.

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招聘设备搬运人员。薪资为5.7千-7.3千。招聘要求：年龄20-40岁之间，持有叉车证，有相关经验者优先录取。工作需外出，要求能接受公司出差安排并服从岗位安排。需具备1-3年开叉车经验。工作需认真积极。

招聘高级管理人员及工作人员。高管岗位薪酬由基本年薪、绩效年薪和任期激励构成；一般岗位薪酬由基本工资、岗位工资和绩效工资构成。购买五险一金，享受节假日福利和年休假待遇。具体招聘岗位及相关要求详见附件2《泸水市国有资本运营集团有限公司2026年市场化公开招聘岗位计划表》。

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