勐海县植保植检与土壤肥料工作站业务岗 （一）基本条件：1.零就业家庭中的登记失业人员;2.享受城乡居民最低生活保障人员;3.年满50周岁和40周岁以上的登记失业人员;4.有劳动能力的残疾人;5.连续失业1年以上人员;6.离校1年内持续6个月以上未就业高校毕业生；7.被征地农民。（二）其他招聘条件：1.拥护党的路线方针政策，遵守国家法律法规，具有良好的政治素质、职业道德，品行端正、作风正派。服从单位管理和安排；2.高中及以上学历，专业不限，有较强的责任心，能熟练操作office、WPS等办公软件，具备一定的文字功底，有文秘工作经验者优先。3.身体健康，无慢性疾病及重大疾病。（三）有下列情形之一的，不得应聘：1.通过用人单位吸纳、自主创业（拥有营业执照）等方式已实现就业的人员；2.已经享受养老保险待遇的人员；3.违法违纪正被调查处理的；4.存在冒名顶替报名情形的；5.法律、法规规定不得招聘的其他情形。 薪资福利:按照勐海县公益岗位工资标准执行，辅助岗3000元/月（）。 招工人数:1 截止报名时间：2026年2月28日18：00。报名方式：有意愿者请携带《就业创业证》或《就业失业登记证》、身份证（或社会保障卡）、户口本、学历证书复印件，简历到所选单位现场报名。 工作地址:勐海县科技路3号

岗位职责: 1、协助经销商组织并开展农民会销及田间地头推广活动 2、配合销售团队推进产品销售工作 3、负责对经销商进行产品知识讲解及销售技能指导培训 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与团队协作意识； 2.熟悉农业种植技术，能结合实际种植场景灵活应用； 3.具备独立分析和解决问题的能力，学习及研究能力突出； 4.年龄***以上，具有8年以上相关工作经验

有经验优先

招聘岗位 岗位:育苗技术员、种植技术员各三名 经验:8年以上相关工作经验 年龄:45岁---60岁 能力:具备核心能力 素养:工作积极主动，有责任心 薪资:底薪8000元+绩效奖金，管吃管住 保障: 福利:带薪年假一年两次，一次10天，工作地址:云南省红河州建水县，年均温度15---28度 联系人:张总电话 云南省建水县升鸿农业有限公司

花艺师学徒零基础入门

招聘岗位：质检实习生 招聘人数：4 岗位职责: 1.负责农产品质检工作，确保产品质量符合标准 2.协助完成质检流程，记录并分析质检结果 3.配合团队完成日常质检任务，保证农业生产效率 任职要求： 1.对农产品质检有浓厚兴趣，愿意学习相关知识 2.具备良好的团队合作精神，能够适应快节奏工作环境 3.有责任心，能够细致认真地完成质检工作 十一月份需要4位实习生，可以是需要去实习的大学生，性格好，细心，有责任心，农学专业最佳，不是也没关系，男女不限。这个岗位需要对采摘下来的蓝莓进行质量检测，在包装产品时检测产品质量是否合格，上岗前会进行培训，每月2500元，包吃住，每日三餐，八小时工作制，单休，偶尔需要加班（加班时候不多，毕竟是农业，不至于这么压榨。）

新手小白可以教学，有责任心

工作地点：云南省红河建水县／昆明石林工作内容： 1、管理和协调蓝莓种植，严格执行公同制定的种植安排； 2、负责蓝莓苗病虫害监测、防治，打药申请、浇水设备操作等技术工作； 3、负责蓝莓苗枝条、长势等实时观测等工作；. 4、协助进行蓝莓育苗、栽培等技术工作：5、建立、完善种植记录、系统和管理档案；6、做好领导安排的其他工作。 岗位要求： 1、学历要求：本科及以上学历，专业不限 2、会基本的办公软件操作 3担负至少一个方面的种植技术岗位工作，能履行岗位职责； 4、能够总结和整理相关的技术经验，并做出相应的指导意见； 5、良好的沟通、表达能力； 6、能吃苦耐劳并喜欢从事农业、种植开发工作； 7、动手能力强且有一定的实际操作基础； 8、服从公司调配。 薪资待遇： 试用期3个月，工资3000-3500，转正4000-5000一个月； 2、缴纳五险一金； 3、年终奖； 4、包吃包住

有花店做花经验能够独立完成花束

招临时花艺师

西双版纳招聘东北厨师，高薪待遇可谈，工作表现优秀者在工作半个月后可享受待遇。

西双版纳傣族自治州景洪市招吊车司机 驾驶证B2+操作证Q2

明天曼莎这边要一个小工。

明景洪给有装载机驾驶员，打个电话

招电焊工2名，会焊楼梯的优先

合肥庐江县高标准农田招聘技术员一人，要求有一定经验，熟练使用RTK，有一定责任心。待遇自谈 联系电话： 马总

北京绿火生态农业科技有限公司招聘 1.蔬菜种植工（5名）：工资4200-5000元、管吃管住 2.种植生产技术（2名）：工资6000-15000元、管吃管住 3.大棚维修（1名）：工资4800-5500元、管吃管住 4.全职主播(3名）：工资面议（有无经验均可） 5.会计（1名）:工资5000-6000元，有经验优先 联系人：王女士 地址：密云区十里堡镇河槽村务监督委员会往西100米南绿火农场

北京绿火生态农业科技有限公司招聘 1.蔬菜种植工（5名）：工资4200-5000元、管吃管住 2.种植生产技术（2名）：工资6000-15000元、管吃管住 3.大棚维修（1名）：工资4800-5500元、管吃管住 4.全职主播(3名）：工资面议（有无经验均可） 5.会计（1名）:工资5000-6000元，有经验优先 联系人：王女士 地址：密云区十里堡镇河槽村务监督委员会往西100米南绿火农场

1:江西省需要育苗技术员一名，主要作物是西瓜辣椒，西瓜是嫁接 2:云南省元谋需要自根西红柿和嫁接黄瓜的技术员一名，月薪都是10000元，要求人品好，技术过硬，有高级证书，

农业蔬菜种植，水果（梨.桃.西梅.桔子）种植，草莓.小番茄种植，园林苗木，花卉修剪，管护，中草药种植

长辛源现代农业产业园坐落于城郊街道长辛村346国道沿线，由市乡投集团、城郊街道办事处、长辛村集体与长辛源农业公司联合打造，项目总投资1800万元，一期占地400亩（含育苗基地100亩、种植基地300亩），实际到位资金1400万元（乡投出资400万元、城郊街道投入120万元、长辛源投入880万元）。已建成育苗中心、电商中心、分拣中心各一栋，暖棚8栋，辣椒种植示范田300亩，组建8人技术团队（核心技术人员3名），年可培育辣椒、茄子、番茄、红菜苔、西瓜等果蔬苗超8000亩，共4个批次，填补了鄂北豫南300公里范围内蔬果种苗交易市场的空白。 目前，产业园已与周黑鸭辣椒基地签订1万亩辣椒苗供应订单，首批2000亩订单已完成交付，辣椒示范田已启动种植，每株种苗成本平均降低25%，预计实现年产值750万元，年利润200万元，带动23户农户实现本地就业，户均年增收3.6万元。 二期项目将构建“科技育苗＋订单农业＋电商赋能＋成品加工”一体化产业链，打造智慧农业示范园区。计划新建两栋万平方米连栋温室大棚，用于农业研学与技术培训；已与湖北省农科院、武汉餐饮协会、中铁十二局、武汉洪山菜苔集团达成合作意向，拟建设泡椒加工厂、烘干厂及冷库，提升产业抗风险能力；通过订单农业模式，拓展辣椒种植5000亩、红菜苔种植500亩，预计带动500户以上农户就近就业，实现年产值超8000万元。 因业务拓展需要，长辛源蔬菜产业园现面向社会招聘：技术部助理2名（农业类专业毕业者优先）。 地址：城郊街道长辛村一组村委会 有意者请联系：*********** 岗位职责： 1、参与系统化的蔬菜种植技术培训； 2、具备独立指导农户开展蔬菜种植的能力，并对产量、品质及病虫害防控工作负责； 3、协助技术部经理完成部门日常管理事务。 任职要求： 农科院或农业类高等院校全日制本科毕业生优先考虑。 岗位福利： 1、你期待的我们都有； 2、你未曾想到的，我们也为你准备。

·婚礼花艺方向 ·接受实习生，接受小白 ·多劳多得，上不封顶

现代化农业园区，工作内容：数据采集，水肥管理，出.入库管理等

500亩水田与旱地的小麦、水稻、玉米等作物的日常管理，要求有丰富现代农田农地种植经验者，擅长操作农机农具，有农机驾驶证者优先

工作内容： 1、配合部门主管开展年度水稻种子生产安排及田间质量管控工作； 2、组织开展公司新品种筛选试验、区域试验和生产试验，负责田间管理与数据采集； 3、负责试验资料的整理、归集及上报工作； 4、协助部门主管完成公司展示基地的田间日常管理任务。 任职要求： 1、农业类相关专业，如农学、植物保护等专业毕业； 2、应届毕业生亦可应聘； 3、具备吃苦精神，能接受工作安排。

插花，拿花，打刺

花艺师招聘 熟手优先，能独立完成花束、花盒，包括手打螺旋、插花、制作花壳。最好有气球布置实际经验。熟悉各种花材及绿植养护知识。 工作时间：每天8小时，月体4天接受节日加班.薪资面议（底薪+销售提成）

花艺师|薪资详情 薪资范围:4000-8000元/月发薪日期:10日 职位底薪:2500-3000元/月提成方式:计件提成; 职位详情 实体店经验 花束包装技巧 有花艺师经验 不需要晚班/夜班 1到3年花艺师经验 花店 花材日常修整 无销售性质 全职 招聘:1名长期花艺师(认真负责) 要求:熟手花艺师，做花速度快，还原度高，有1以上年花店经验者优先;线上、线下都会做 上班时间:一天10h月休四天(节假日，周五至周日不能休，特殊情况除外) 工资:可来店面谈(试用期1个月)，有过节补贴

任职资格： 1.全日制统招本科一批及以上学历，农学、植保、园艺等农业类相关专业优先；表现优异的应届毕业生亦可考虑； 2.熟悉常见作物病虫害识别技术，掌握田间管理相关理论与实操方法；能配合公司开展农药产品示范田的试验管理及数据采集工作，及时解决所辖区域客户的产品使用问题，并有效推动产品推广落地； 3.学习能力强，具备主动学习意识，善于向同事、导师、优质客户及专业书籍汲取经验，保持每月约两本书的阅读量，并将所学知识应用于实际工作中持续优化工作方式； 4.执行力强，责任心强，能够坚决落实公司各项产品推广策略，对所负责市场的客户增长目标负责，助力团队整体业绩提升； 5.具备良好的语言表达、沟通协调及应变能力，可在农户和零售客户面前清晰讲解公司产品信息与政策，快速捕捉客户需求与市场痛点，同时具备基础的门店宣传策划能力和抖音等新媒体传播操作能力； 6.热爱农业技术服务工作，具备吃苦耐劳精神，身体状况良好，家庭支持频繁出差（主要在相邻两市间流动），能适应每月不少于20天的驻地市场出差安排。 公司福利： 1、人才培养战略，对每一位员工成长负责 2、学习型组织（公司藏书6000册、各种外出学习机会） 3、公司人际关系简单（年轻化、沟通简单、扁平化管理） 4、各项福利齐全（五险一金、节日福利、超长春节假期） 5、透明公平的晋升通道（技术和管理两条通道） 6、家文化（归宿感强、提供住宿、子弟兵计划） 7、出差补助每天140元（最高300元） 8、老带新、师徒制（对师傅带人有考核） 市场： 河南、山东、江苏、安徽、江西、湖南、云南、东北、新疆、河北、四川等市场均增加人员，根据户籍就近安排。

岗位职责： 1.负责执行猕猴桃果园的日常技术管理，包括修剪、施肥、灌溉、授粉、疏果等关键农事操作。 2.监测并防治果园病虫害，科学指导农药使用，做好记录。 3.巡查果园，识别问题并提出解决方案，确保果树健康生长。 4.指导果实的适时采收及采后处理，保障果品质量。 5.记录生产数据，并对生产工人进行技术培训和现场指导。 任职要求： 2.猕猴桃、农学、园艺、植保等相关专业背景优先。 3.江西农大应届毕业生优先。 4.能吃苦耐劳，适应田间工作，具备较强的动手能力和问题解决能力。具备良好的学习和沟通能力。 5.持有驾驶证、熟悉办公软件者更佳。