熟练使用办公电脑

佛山市可以就近分配！！工作地点： 顺德区：大良、北滘、容桂 南海区：桂城、大沥、黄岐 一、工作内容 （一）市场与客户精细化运营 1. 新校区拓展支持：深度参与新校区选址全流程工作，独立开展区域教育市场全景调研，调研范围覆盖竞品课程体系、定价策略、家长核心需求等关键维度，最终输出具备决策支撑价值的《区域市场分析报告》，为校区选址科学性、产品定位精准性提供数据保障。 2. 客群运营与招生策略：聚焦校区周边3公里核心辐射圈，开展客群分层调研工作，构建“家庭结构+教育需求+消费能力”三维客群标签体系，实现客群画像精准化；基于不同客群特征定制差异化招生方案，例如针对低龄段家长设计“体验课+亲子活动”的情感联结组合，针对升学阶段家长推出“升学规划讲座”的价值输出活动，全程落地获客、试听、转化等关键环节动作，提升精准获客效率与转化成功率。 （二）业绩目标攻坚与学员维护 1. 招生&续班业绩达成：承担个人及所属校区的双重业绩指标，涵盖新客转化招生与老客留存续班两大核心KPI。通过优化体验课内容、强化家长一对一深度沟通等方式，确保个人业绩达成率不低于目标值，为校区整体业绩达标提供坚实支撑。 2. 学员全周期价值运营：全程跟进学员学习进度，定期与家长开展学情沟通，联动教学团队为学员输出个性化学习建议，提升家长满意度；深度挖掘老客转介绍资源，依托“老带新福利体系”激发老客分享意愿，提升转介绍率，构建“获客-转化-留存-裂变”的完整业绩闭环。 （三）校区运营协作与优化 1. 校区日常管理支持：协助校区负责人完成排班调度、物资管理、学员服务等日常运营工作，针对学员纠纷、场地设备故障等常见问题，牵头制定《校区突发状况应对手册》，明确处理流程与责任分工，保障校区日常运转高效流畅。 2. 运营复盘与提效：参与校区周度业绩复盘与月度目标拆解工作，以数据为核心导向，通过获客成本、试听转化率等关键指标定位运营痛点，提出流程简化、工具升级等针对性优化方案，推动校区人效、坪效双重提升。 3. 管理能力实践：深度参与校区团队的目标拆解与任务分配工作，协助组织内部培训、经验分享会等团队建设活动，在实践中锻炼目标管理、团队协调等初阶管理能力，为后续走上管理岗位积累经验。 二、岗位要求 （一）任职资格 ● 基本要求：（毕业2年内），本科及以上学历，教育学、市场营销、管理类相关专业优先考虑。 ● 经验要求：具备销售相关经验，或有K12、素质教育等教育行业实习/全职经历者优先；拥有校区管理、项目统筹经验，或应届生具备学生会/社团核心管理经历者优先。 （二）能力与素质 ● 沟通表达：逻辑思维清晰，具备优秀的沟通感染力，能够精准捕捉客户核心需求，并输出针对性解决方案。 ● 抗压力：具备强烈的目标感，能够承受业绩目标带来的压力，在高强度工作场景中保持高效执行力。 ● 主动性：具备积极的探索精神，能够主动挖掘市场机会、自主学习行业前沿知识，无需明确指令即可推进工作。 ● 团队协作：具备良好的团队合作意识，能够快速融入跨部门团队，高效配合完成校区整体目标。 ● 性格特质：积极外向，具备较强的灵活应变能力，能够快速适应新环境与各类工作挑战。 三、晋升路径与福利待遇 （一）清晰晋升通道 ● 为管培生量身定制快速成长路径，通过系统化培养与实战历练，入职9个月即可晋升主管岗位，后续可向横向/纵向管理岗位稳步发展，为核心人才提供广阔的职业上升空间。 （二）优厚薪酬福利 ● 薪酬待遇：月薪8-12k，根据个人业绩表现与能力成长设置浮动薪酬区间，业绩优异者可享受超额奖金激励； ● 基础福利：缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建等完善福利保障； ● 成长福利：提供系统内部培训、外部行业峰会学习机会，配备专属导师全程带教，助力职业能力快速提升； ● 其他福利：员工子女报课优惠、年度健康体检、舒适办公环境及和谐团队氛围。

广州市白云区招土建监理

1、负责确认客户反馈的不良问题，并结合生产端提供的改善方案整理形成8D报告； 2、跟进客户要求的改善措施落地执行，监督实施过程并验证改善成效； 3、督促生产作业按建议的标准流程规范操作； 4、检查生产现场环境是否符合现行规范标准； 5、监督产线及品质相关人员对检验标准的落实与执行； 需求2025/2026届毕业生

【岗位职责】 1. 负责日常对账工作； 2. 负责打标签相关事务； 3. 负责文档或资料

岗位职责： A:负责打印各电商平台的快递面单。 B:统计每日发货量及退货量，并整理成EXCEL数据表格。 C:记录员工出勤情况、请假信息，并参与工资核算工作。 D:与生产部门核对标签的数量与型号，配合打包人员完成当日订单任务。 E:协助同事完成相关文书类事务性工作。 F:完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： A:具备大专或以上学历。 B:性格外向，工作主动，热爱销售类岗位，具备较强的学习意识和团队合作精神。 C:有责任心、耐心细致，能承受一定工作压力，拥有良好的沟通与协调能力。

跨境文员岗位职责： 1. 协助总经理完成日常行政事务（包括客户接待、营业执照注册与变更、专利申报及临时性工作安排） 2. 能够妥善应对各类突发状况并及时处理 3. 具备较强的理解力与执行力，能准确落实工作任务 4. 有相关业务背景者优先考虑，具备跨境电商从业经历更佳 5. 拥有海外仓库资源及合同管理经验者优先录用 6. 具备良好的抗压能力，适应快节奏工作环境 7. 熟练使用PS软件 任职要求： 1. 熟练操作电脑及常用办公软件； 2. 大专及以上学历，有跨境电商工作经验者优先； 3. 工作态度端正，认真细致，责任心强，具备快速学习能力 福利待遇： 1、提供五险一金，享受国家规定法定假日及节日福利； 2、实行大小周工作制，工作时间9:30-18:30，不提供住宿 3、办公环境舒适，团队氛围融洽 4、定期组织团建活动，增强团队凝聚力 5、办公室配备微波炉，支持员工自带餐食加热使用

招仓库主管一名，待遇面谈，

中山市招家具油漆工

急聘！商场保洁工作职责：负责清理领导安排的卫生区域。工作时间上午8:00-11:30下午13:30-17:30。任职要求：员工，身体健康，认真踏实，有责任心。年龄60岁以内，有工作经验优先考虑。工作地址：定州市中山中路地下商业街（紫光都附近）薪资待遇电话联系联系电话：。

上班时间：每天8小时，8.00-4.00工作简单自由。 工作内容：点单拿酒，收拾台面卫生（做好自己区域内工作）待遇：月休4天，保底工资6000-8000

中山市招电焊；自带班组的，有国家网可查的有效焊工证件；5-6个人，白天晚上轮班施工 110米x2=220米x3.2米高=704方

任职要求： 1、本科及以上学历，工程管理、工程造价、土木工程等相关专业优先，优秀应届毕业生可直接投递 2、专业证书：应聘人员需持有对应专业监理相关证书（水利专业岗位需水利监理证书、房建专业岗位需房建监理证书），证书真实有效，可查验； 3、工作经验：具备对应专业施工现场监理工作经验，熟悉工程监理流程、施工规范、质量验收标准，能够独立完成现场监理日常工作； 4、能力要求：熟悉工程资料、质量管控、安全巡查、进度监督等监理核心工作，具备良好的现场协调能力、沟通能力和责任心，工作严谨细致； 5、其他：服从工作安排，爱岗敬业，能适应施工现场工作环境，无不良从业记录。 岗位职责： 1、负责对应专业工程施工现场的质量、安*、进度、造价管控，开展日常巡查、旁站、验收工作； 2、核查施工单位施工方案、技术交底、材料设备进场资料，严格把控工程施工质量； 3、做好监理日志、旁站记录、验收记录等资料整理工作，及时上报工程施工情况及各类问题； 4、协调建设单位、施工单位等各方现场工作，督促施工单位落实整改各类问题，保障工程有序推进； 5、完成上级交办的其他监理相关工作。 月薪4000-7000 有经验入职直接跟工程 五险 公司有餐厅中午包饭

山南市加查县招其他监理(交通公路监理员)有经验者优先！

一、岗位职责 1. 负责石漠化治理、人工造林、封山育林、植被恢复、边坡治理、水土保持等生态治理项目现场旁站、巡视、质量监督工作。 ​ 2. 核查进场苗木、物资、材料质量，监督工序施工工艺、施工进度，严格把控工程质量，杜绝违规施工。 ​ 3. 做好日常监理日志、旁站记录、隐蔽工程验收记录、工程量核查、现场签证初审等资料工作。 ​ 4. 配合业主、项目部、质检单位开展检查、验收、整改复查工作，及时上报现场质量、安全、进度问题。 ​ 5. 协助完成分部分项验收、竣工验收、资料整理归档等收尾工作。 二、任职要求 1. 学历：中专及以上，林业、园林、水土保持、工程管理、市政、土建相关专业优先。 ​ 2. 持证优先：持有监理员证、林业监理、市政监理、安全员证等相关证件优先录用。 ​ 3. 经验要求：有石漠化治理、生态修复、造林工程、水土保持项目监理经验者优先，熟悉贵州本地生态治理项目流程者优先。 ​ 4. 能力要求：能看懂施工图纸，熟悉基本工程规范，会写监理日志、简单资料整理，能常驻施工现场。 ​ 5. 品行要求：工作踏实、责任心强、服从管理、吃苦耐劳，无不良从业记录，无在建在岗冲突。

廊坊近海诚聘辽河油田钻井、试油、井下作业、地质工程监督各10人。待遇为三级监督380元/天、二级监督440元/天、一级监督580元/天，综合补助三级10元/天、二级20元/天，待遇以甲方定级为准。缴纳社保，工资月结，全年工作量。要求持有中石油监督证，熟悉办公软件的使用，身体健康、能吃苦耐劳、有较强的责任心和担当。工作地点为辽宁盘锦、陕西宜川、甘肃庆阳。

任职条件及工作内容:有核电起重吊装监护经验优先，熟悉起重吊装作业风险、吊装作业票管理、警戒设置要求；责任心强，坚守岗位，能及时制止违章、紧急叫停危险吊装，做好监护记录。

一、岗位职责 1.日常收入、支出的账务处理及结账工作，负责报销单据及报销 2.对各类费用报销凭证进行初审，核查其真实性、合法性和完整性，不符合要求的及时退回。 3.协助完成财务报表基础数据整理等其他财务相关工作。 4.协助快递客户充单， 二、任职要求 1.财务、会计等相关专业，大专及以上学历。 2.有1年以上出纳工作经验，具备快递或物流行业经验者优先。 3.性格外向，善于沟通，能快速融入团队，高效处理工作中的协作事宜。 4.对数字高度敏感，工作细致严谨，能精准把控资金数据细节。 5.熟练操作Office办公软件，尤其是Excel。 三、薪资福利。 -薪资待遇：4.5K---5k 岗位福利：月休四天，自由调休，购买社保，国家法定假期，工龄奖，能接受晚班，早班，8.30-1213.30-18.00，晚班14：00-22：00，一个星期换班一次

岗位职责： 1、负责行政管理制度的起草、修订及优化，并推动落实与高效执行； 2、全面统筹行政后勤服务体系，涵盖接待管理、办公环境维护、食堂运营、员工宿舍、公务车辆、环境卫生、配套设施及对外联络公关事务； 3、统筹行政费用管理，包括预算编制、执行监控、成本分析与有效控制； 4、持续优化后勤服务流程，实施改进措施，提升服务质量与员工满意度； 5、主导组织各类庆典活动的策划与执行，营造积极氛围，增强团队凝聚力与归属感。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业，具备以英语作为工作语言的能力，懂粤语者优先； 2、8年以上制造业行政全盘管理经验，其中至少3年担任行政统筹管理岗位； 3、形象端正，具备扎实的公文写作能力（如通知、通告、会议纪要等）； 4、熟悉办公室5S管理、清洁绿化维护标准，具备成本拆分与管控能力； 5、掌握办公用品管理、办公环境运维、仓库EAS出入库系统及房屋租赁管理实操经验； 6、具备优秀的沟通协调能力，应变灵活，责任心强。

岗位职责： 1. 负责前台日常来访接待工作； 2. 办理新员工门禁权限及饭卡系统的开通与操作； 3. 统筹公司会议室的预约安排与使用协调； 4. 办公用品、清洁耗材的采购、领用登记及相关费用报销手续； 5. 礼品的采购执行及出入库管理，维护礼品台账记录； 6. 日常业务接待所需的酒店预订支持； 7. 差旅与票务事务管理：负责全公司国内外机票、高铁、船票及酒店的查询、预订、退改签服务，并按月进行数据汇总； 8. 各部门行政差旅预算跟踪与明细整理，协助完成高管差旅费用报销跟进； 9. 统一管理各类费用的预支申请、报销流程及数据统计工作。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，熟练掌握常用办公软件； 2. 工作认真细致，具备良好的执行力与沟通协调能力； 3. 有相关行政或前台工作经验者优先考虑。 岗位福利： 1. 上班时间：五天八小时制，周末双休； 2. 激励机制：核心骨干可参与利润分红、股权激励及季度、年度绩效奖金； 3. 社会保障：依法缴纳五险一金； 4. 带薪假期：全年不少于13天法定带薪假，另享婚假、病假、丧假、产假、哺乳假、年休假等各类福利假期； 5. 丰富多彩的员工活动：年度团建旅游、球类棋类比赛、摄影与读书分享会，以及员工联谊、司庆盛典、月度生日会下午茶、季度主题活动、大促专属茶歇等； 6. 吃住支持：提供工作午餐或餐费补贴，配备现代员工公寓（配置齐全家具家电）或发放住房补贴； 7. 员工关怀：三八妇女节、端午节、中秋节等节日发放礼品，设立结婚贺礼、生育关怀礼包等福利； 8. 伯乐奖励：内部推荐人才成功入职可获得推荐奖金。

1、负责后勤维修组的现场管理，及时掌握团队成员的思想状态与工作进展，协调解决工作中遇到的各类问题，并定期向上级主管汇报情况； 2、组织并带领团队完成公司交办的五金、木工、电焊、泥水等相关作业任务，包括隔墙搭建、管道安装、工作台制作、板车、铁架、铁网的加工与维护等； 3、承担厂房屋面防水补漏工作，配合跟进公司基建项目，参与预算编制、招标协助及施工质量验收环节； 4、统筹厂区绿化工作的规划与日常养护管理； 5、负责公司区域内环境卫生的监督与管理，组织开展部门内岗位人员的技能培训及工作任务分配； 6、落实上级交付的其他工作事项，并积极配合其他部门的相关协作需求。 任职要求： 1、具备五年以上相关领域工作经验，其中至少三年担任管理岗位； 2、熟练掌握厂房维修、建筑工程及电焊操作基础知识，熟悉排水系统维护与建筑项目执行流程； 3、具有较强的组织协调与沟通能力，能有效调度后勤维修团队的日常运作。

熟练使用 Excel 录入订单。

【工作内容】 1．在指定区域配合市场人员开展产品宣传与推广工作（可接受外出） 2．定期进行用户调研，收集反馈信息，了解需求并维护客户关系 3．入职初期由公司安排资深主管实地一对一指导培训 4．表现突出者有机会参与团队管理及培训相关事务 【任职要求】 1．年龄18-26岁，专业不限 2．普通话流利，工作认真踏实，责任心强 3．执行力强，具备良好的语言表达与沟通技巧 4．态度端正，积极进取，具有较强的学习意愿和学习能力 【福利待遇】 1．公司免费提供公寓式宿舍，通勤距离近，步行5分钟即达，配备冰箱、空调、洗衣机等生活设施 2．享受法定节假日带薪休假，以及下午茶、生日会、节日礼品等员工关怀福利 3．每月组织聚餐与团建活动，年度优秀员工享有出国旅游机会 工资待遇：4000至6000元底薪＋奖金＋社保＋绩效提成＋包住＋包吃

主要职责： 协调与推进：协助总经理跟进重点工作，协调跨部门、跨项目资源，确保任务按期完成。 商务支持：协助处理客户沟通、接待，并参与制作项目方案、报价及合同草案。 内务管理：负责系统整理、维护公司供应商资料及档案，并处理相关文件与行政事务。

【岗位职责】 1. 快速熟悉公司业务、产品知识及TikTok运营基础规则； 2. 负责TikTok店铺日常基础运营：产品上架、信息优化、价格维护、库存核对等； 3. 对接TikTok达人：收集达人资源、初步沟通合作意向、跟进合作基础流程； 4. 完成达人带货辅助工作：整理产品卖点、协助撰写脚本、跟进内容发布进度； 5. 收集整理基础运营数据（如商品曝光、销量数据），完成数据汇总与基础分析。 【岗位要求】 1. 985、211、双一流全日制本科及以上学历（理工科优先），1.5年以内工作经验，25届可投递； 2. 对跨境电商（TikTok平台）有兴趣，愿意从基础运营扎实做起，学习能力强、执行力到位； 3. 逻辑清晰，注重细节，能配合团队完成基础任务，适应年轻化团队的快节奏氛围。 【福利待遇】 1. 清晰成长路径：运营专员-运营主管-业务负责人，凭能力快速晋升； 2. 务实培训支持：从基础到实操全流程指导，不用怕新手期迷茫； 3. 薪资福利：10-15K月薪+五险一金+10号准时发薪+3000元/季度学习基金（可用于课程、书籍等自我提升等）； 4. 年轻化团队氛围：95后为主，沟通直接高效，不用应付复杂层级关系； 5. 个性化福利：3000元/季度学习基金（可用于课程、书籍等自我提升等）。

职位描述 1、负责办公区与公共区域的日常清扫、擦拭，确保环境整洁有序； 2、按要求完成公共洗手间每日清洁、冲洗及消毒工作，保持卫生达标； 3、及时清理垃圾桶周边散落垃圾，维护周围地面清洁无污物； 任职要求 1、做事认真仔细，具备良好的责任意识； 2、踏实肯干，能够积极配合并完成各项任务安排。

工作内容： 会使用基础设计软件PS或CDR！ 1、配合主管完成日常事务性工作，保障业务流程有序运行 2、通过微信、QQ及电话渠道接收客户订单并及时处理 3、对接客户文件，确认具体下单需求并与生产车间进行衔接 4、负责简易的阿里巴巴平台商品上传及客服维护工作 岗位要求： 1、具备较强的统筹与协作能力，能高效推进多项工作任务 2、了解基本财务相关知识，能适应高强度工作节奏 3、拥有良好的交流能力，可与团队成员及外部合作方保持顺畅沟通

前台接待。

文员薪资：现招聘文员一名，工作时间8点至18点，底薪3500元，房补600元，午休一小时 文员要求：形象端正、气质佳，熟练使用办公表格软件，品行良好，有相关经验者优先 工作内容：每日统计主播流水数据，记录出勤与缺勤情况，办理入职及离职手续，整理快递架，工作不涉及任何销售任务

1，负责资料整理 2，要求年龄22~28岁教育背景:大专及以上 最好在关埠镇下底村附近