大车修理工师傅

汽车修理工 薪资福利:计件制，月平均工资7000元 招工人数:不限

甘肃金昌二厂区招聘叉车修理工两名，工资待议。

汽车修理工能吃苦耐劳，脚踏实地，热爱汽车相关行业，服从管理，有责任心，认真对待工作。薪资福利:薪资组成：底薪+全勤+绩效+红包；薪资上不封顶，多劳多得；包住，包吃，工作生活；薪资面议，能力越强薪资越高工作地址:金沙公馆北门

大车修理工师傅

汽车修理工 薪资福利:计件制，月平均工资7000元 招工人数:不限

岗位职责：1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2.按照标准流程进行车辆检测、维修及竣工验收，确保维修质量与安全3. 使用专业检测设备和维修工具，规范填写维修工单及技术记录 4.配合服务顾问向客户说明故障原因及维修方案，提供合理用车建议 5. 定期参与技术培训，持续提升维修技能与新能源车适配能力 任职要求：1.学历不限，持有有效机动车维修从业资格证或汽车维修工职业资格证书 2.具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流燃油车及新能源车型结构与原理3.熟练使用各类维修检测设备，具备独立判断和解决常见故障的能力4.工作认真负责，具备良好的服务意识、沟通能力及团队协作精神 5.无重大责任事故记录，身体健康，能适应车间作业环境

甘肃景旭汽车维修服务有限公司 - 汽车机修师傅8000-10000、机修中工 -、6000-8000保养工4000-6000 - 汽修学徒（包教包会） 任职要求： 能吃苦耐劳，有责任心，服从管理，有相关工作经验优先。 薪资待遇： 工资面议，待遇优厚，工资按时发放，包吃包住。 工作地点： 甘南藏族自治州合作市 甘肃景旭汽车维修服务有限公司 欢迎踏实肯干、想长期发展的朋友加入，一起赚钱！

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岗位职责：1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2. 按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业，确保维修质量与安全3. 使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）进行精准故障排查与数据读取4. 如实填写维修工单，向客户清晰说明故障原因、维修方案及注意事项5. 配合车间主管完成工具设备管理、5S现场维护及技术资料归档工作 任职要求：1. 汽车维修相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械与电路基础知识2. 具备汽车维修实操经验者优先，无经验者可接受系统带教培养3. 持有汽车维修工职业资格证书或机动车驾驶证者更佳4. 工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作意识5. 热爱汽车行业，能适应车间作业环境，服从工作安排

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有十个投影灯需要安装，有专业人士请联系许总

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修工艺，能独立完成常见故障处理 3.持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 吃苦耐劳，具备较强的学习能力与团队协作精神 5.无不良从业记录，身体健康，能适应车间作业环境

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岗位名称：操作工；检维修工；生产岗位工人 岗位要求：1. 年龄要求：年龄24周岁以下（2001年1月1日及以后）；2. 教育背景：高中以上学历；3. 健康状况：身体健康，无重大疾病史及职业禁忌病症。 薪资待遇：1. 月薪：综合月薪5500元/月；2. 社保：正常缴纳社会保险；3. 餐饮：提供午餐。招工人数：2名（甘肃金昌）。

二厂区招聘叉车修理工：2名，工资面议； 联系电话：

甘肃省金昌市砂石生产线，招机修师傅三位，普工一位，工资等细节可与老板详谈。 主要设备为912颚破，1816锤破及整形机，两把筛子 有意者可联系张金（张总）

甘肃金昌谁有核基焊工证，一定要是有核基焊工证的师傅。有的联系我。工资面议。其他勿扰！！！！！！！

甘肃叶林环保科技有限公司招聘： 一、岗位：叉车、行车司机 需求人数：15人 薪资：4900-8000元 任职要求：50岁以下；持证，有两年以上操作经验者优先。 二、岗位：操作工 需求人数：20人 薪资：4900-8000元 任职要求：55岁以下，身体健康，吃苦耐劳，能适应倒班。 三、岗位：安保员 需求人数：1人 薪资：4000-4500元 任职要求：50岁以下，高中及以上学历，退役军人或有相关工作经验者优先。 福利待遇：社保＋商业保险，餐补，夜班补贴，节假日福利，高温补贴，安全绩效，生产绩效，工龄工资，年终奖，年度体检等。 联系人：综合管理部 地址：金昌市经济技术开发区四厂区二路以北，金川神雾以西

甘肃金昌招聘一名电动车售后维修师傅，要求年龄50岁以下，具备丰富维修经验，工资面议，提供相应薪资福利。