岗位职责: 1. 协助开展日常行政工作，如文件分类、资料归档等事务处理。 2. 配合团队成员保障各项行政流程有序运行。 3. 参与会议的安排与准备工作，确保各环节按时落实到位。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与沟通能力，适应多任务并行的工作节奏。 2. 能够自主完成所分配的工作内容，并对工作成果负责。 3. 有较强的责任意识，乐于参与团队协作。 4. 熟悉基础办公软件操作，具备一定的表格处理能力，会使用Word、Excel 福利待遇 1. 提供苹果笔记本电脑 2. 实习期一个月转正 3. 公司不定期组织下午茶、团建活动

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4. 协助人事开展入职/离职手续办理、考勤统计及简单招聘支持工作 5.维护办公环境整洁有序，协调内外部沟通联络，展现良好企业形象 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快且准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，工作经验者优先，形象端正

办公室文员1名、 1：负责梳理账单 2：对进货商品的数量统计入库 3：对销售人员的业务统计

招聘 常州市武进区前黄镇团餐食堂 招聘：商务餐服务员 1名 要求：有工作经验优先 薪资：6000-7000元，缴纳社保 招聘专业文员一名，薪资4500–5500，有经验优先 福利：供吃供住，做六休一 联系人：叶先生 电话：

1.大专及以上学历，熟练使用Office办公软件，具备一年以上相关工作经历。 2.品行端正，身体状况良好，工作积极主动，年龄在25至40周岁之间。

招聘：享城哈兹（常州）建筑科技有限公司招聘内勤助理 招聘企业：享城哈兹（常州）建筑科技有限公司招聘岗位：内勤助理1名岗位职责：处理订单，跟进物流；对接供应商与内部团队，整理数据及文档。岗位要求：年龄24-45岁，有相关工作经验，熟练使用英语或者有采购经验优先薪资：4500-5500福利：提供

1，具备大专及以上学历，熟练使用Word、Excel、PDF等办公软件，具有一年以上相关工作经验； 2，品行端正，身体健康，责任心强，工作积极主动；年龄在25至40岁之间，有机械类采购经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责公司合作项目的合同签署、注册入库、报名办理CA证书及资料归档等事务； 2. 协助开展线上招聘、考勤统计、活动策划等行政与人事相关工作。 任职要求： 1. 工作认真细致，责任心强，具备良好的学习能力及跨部门沟通协作能力，能高效配合完成招投标任务； 2. 熟悉常用办公软件操作，能熟练使用WPS等工具，掌握PS技能者优先考虑； 3. 大专及以上学历，中共党员优先录用！ 工作时间： 8:30-12:00，夏季 13:30-17:30，冬季 13:00-17:00，周末双休，无需加班。 福利待遇： 1. 试用期薪资3000元，转正后3500元，享有年终奖金； 2. 缴纳社保五险、意外伤害保险，提供年度健康体检； 3. 公司配备零食茶饮，定期组织团建活动，期待你加入一个积极向上、富有活力、氛围融洽的年轻团队。

会用电脑上的表格，会看图纸

1，具备大专或以上学历，熟练操作Office办公软件，拥有一年以上相关工作经历； 2，品行端正，身体状况良好，工作积极主动，年龄在25至40周岁之间。

新北区招聘厨师一名 薪资一万加 有意者联系

常州新北区要铆工学徒，35岁以内的，看懂简单图纸 电话☎

常州武进区前黄镇招 ⭐徐州炒菜师傅，工期到26号，要求口味要好，出餐要快， 联系电话

公寓家装。 招聘水电工，按照业主要求，标识插座，管道位置和走向，弹线，电线排布，灯具安装，洁具安装等。工资面议。 招聘开槽工，按照弹线要求，开槽。自己会弹线的优先考虑。 工具自备。

主要负责木箱打包，配件装填。

导购文员 熟悉电脑系统。门店出入库开单，产品销售；8：00-18：00月休4天 薪资福利:4000+销售提成＋社医保 #:，谢谢 工作地址:厦门市翔安区马巷镇黎安二里

导购文员 熟悉电脑系统。门店出入库开单，产品销售；8：00-18：00月休4天 薪资福利:4000+销售提成＋社医保 #:，谢谢 工作地址:厦门市翔安区马巷镇黎安二里

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 3. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

三、招聘校园魔爪促销3名 1、5名，18-40岁 ，身高158以上，形象好，积极主动，服从安排 2、工作内容:售卖产品 3、工作日期:4月20-23日（9点半-18点半） 4、工作地点:中山大学顺客隆，西亚兴安农工商职业技术学院店，顺德职业技术学院店 5、工资:140元/天（次月底前发完） 一，招聘办公室文职人员3名（欢迎宝妈和在校大学生） 1、，18-45岁，懂网络社交平台（，小红书，快手等），有兼职工作经验，有了解过兼职招聘渠道和方式 2、工作内容:加，把兼职招聘信息发布到公司上等 3、工作地点:番禺大石云鹏广告 4、工作日期:每周二到周六有2天半以上上班时间或有4天以上下午上班时间（9点半-18点，下午:13点-18点） 5、工资:140元/天或80元/半天 6、面试请提前联系:

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等相关部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础行政或文员相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应多任务协同工作

职位名称：车队会计主管 主要职责： 一、成本核算管理 1.负责车队日常运营支出的核算与分析，涵盖燃油、维修、保险等各项费用 2.按期编制成本分析报告，提供降本增效建议 3.搭建并维护成本数据管理体系 二、费用报销审核 1.审核车队各类费用报销凭证 2.确保报销操作符合公司财务制度规范 3.协同财务部门完成报销款项的支付流程 三、采购管理 1.编制车队物资采购预算 2.组织实施采购流程，包括比价、合同签署等工作 3.建立供应商信息档案，并开展定期评估 四、车辆资产管理 1.建立车辆管理台账，登记使用、维修及处置记录 2.定期组织车辆资产清查盘点 3.配合办理车辆保险投保、年检等相关手续 五、其他工作 1.协助完成年度审计相关事务 2.执行上级安排的其他财务工作 任职要求： 一、基本条件 1.全日制大专及以上学历，财务或会计类专业 2.具备3年以上财务岗位工作经验，有车队财务管理工作经历者优先 3.持有会计从业资格证书 二、专业技能 1.熟练操作财务软件及常用办公软件 2.掌握国家财税相关政策法规 3.具备较强的财务数据分析能力 三、素质要求 1.工作严谨细致，具有较强的责任意识 2.具备良好的沟通与协调能力 3.能够适应一定的工作强度与压力

深刻理解人工智能记账报税和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户服务模式；会计专业毕业，并具备一定的代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，承接片区客户需求本地化代办落地。 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业降低财税成本，帮助个人创业者低成本创业的平台型服务机构，欢迎广大片区本地财务朋友留资咨询，由于电话量大，我们做基本了解沟通后才会建立线上联系。我们是，有传统会计底薪保障等思维的请绕行。我们，没有不透明的其他费用。

1、负责应付账款的核算与日常管理，定期开展对账及清理工作，保障应付账款数据准确、及时，规范进行会计处理； 2、负责采购发票的财务处理，审核采购发票及相关进货单据，生成采购发票信息并编制记账凭证，确保票据合规、内容准确； 3、熟悉财务工作流程，包括记账凭证的录入、台账登记及凭证装订等基础财务操作； 4、熟练使用常用办公软件及用友财务系统，具备较强的系统操作能力； 5、具备1-3年财务相关工作经验，有大中型制造类企业财务岗位经验者优先考虑； 6、具备良好的会计职业道德，学习能力强，沟通顺畅，工作认真细致，责任心强； 7、按时完成上级领导安排的其他相关工作。

1、核对精装房纸质合同、销售订单汇总表及相关销售订单内容 2、审核局部改造订单、局改外包协议及对应的付款申请材料 3、负责合同归档管理（按部门、年度、客户分类进行系统化存档） 4、报表统筹管理（包括家装与工装提成计算、定金报表、业绩统计表、应收款汇总表等） 5、ERP系统维护（执行数据备份，每日通过U盘备份业务结账数据，处理销售订单及销货单完结事宜） 6、定期更新项目收支明细表 公司福利：缴纳社保公积金，实行大小周工作制，上班时间：09:00-18:00 注∶所列月薪为参考区间，最终薪资根据个人能力面议确定。 诚邀有实力的人才加入我司，我们将提供更广阔的职业发展平台！

一、岗位基本信息 前台接待 招聘人数：1-2人 薪资范围：4000-6000元/月+ 绩效奖金 工作时间： 早班：10：00-18：00（午休1小时） 轮班制（如有晚班需求，可调整） 合同类型：全职（试用期1个月） 1. 前台接待 负责来访客户的迎送、信息登记与引导工作，展现良好的职业素养和服务意识。 承担电话接听与转接任务，及时回应日常咨询，保障沟通顺畅准确。 2. 行政支持 负责快递、信函及文件的收发与记录管理。 配合完成会议室协调安排，维护办公物资及基础设备正常运转。 3. 环境维护 维持前台区域干净整洁，定期检查绿植状态及宣传物料摆放更新情况。 三、任职要求 1. 学历与经验 具备高中或中专及以上学历，有前台、客服或行政相关工作经验者优先考虑。 无经验但外形条件良好、具备较强学习能力者亦可培养。 2. 形象要求 仪容整洁大方，着装符合职场规范。

主要负责移动各类业务办理，包括宽带、电话、号卡及手机销售等工作， 早八晚九，上三休一或轮值早中班，薪资由底薪加提成构成， 专业对口且有就业意向者欢迎随时联系，微信电话***********。 招聘人数10至15人，需具备基础电脑操作能力，品行端正， 不接受暑假工应聘。

岗位职责： 1、负责公司各类文件的分类、归档及日常维护管理； 2、协助完成行政相关工作，如会议协调、客户接待等事务； 3、配合团队日常运作，保障信息传递及时准确； 4、参与部门项目中的辅助工作，提供相应的行政协助。 任职要求： 1、熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PPT等； 2、具备较强的统筹能力，能同时推进多项工作任务； 3、工作踏实细致，有责任心和保密观念； 4、具备良好的沟通能力，能与团队成员顺畅协作。 5、该岗位单休，加班较频繁，能适应者再投递简历

工作职责 1. 统筹员工从入职到离职的全流程管理，包括人员配置、人事异动手续办理、社保公积金账户操作及人员名册的实时更新，确保人力资源数据的准确性与完整性。 2. 搭建并维护考勤管理体系，规范工时统计流程，确保出勤记录合法合规；组织节日福利申领与发放，统筹员工工牌、名片制作等日常员工服务事项。 3. 负责公司各类证照及资质的申报、变更与年度审核工作，落实印章使用的审批流程与登记管理机制。 4. 组织销售及租赁合同、员工档案的收集整理、归档保存与流转跟踪，保障文件资料的安全性与可追溯性。 5. 策划并组织实施公司级会议及企业文化活动，增强团队协作氛围；推进内部制度的传达、执行与监督，保障管理制度有效落地。 6. 负责办公耗材的采购执行、库存管控，以及固定资产的全周期管理（含领用、维护、报废处理），提升资源使用效率与成本控制水平。 7. 执行外来人员出入登记与接待安排，维持办公区域秩序；及时完成领导交办的各项行政支持任务。 任职要求 1. 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业背景优先考虑。 2. 具备1年以上人事行政岗位工作经验，熟悉劳动法律法规及五险一金操作实务，有物流领域从业经历者优先。 3. 具有较强的流程整合能力与细致的工作习惯，能够独立承担多环节行政与人事事务。 4. 熟练掌握Office办公工具，擅长数据汇总分析与文档系统化管理。 5. 具备良好的跨部门沟通协调能力和服务意识，能高效响应多方协作需求。 6. 工作态度认真负责，具备较强的抗压性与执行力，适应高强度、快节奏的工作模式。

一、岗位职责 1. 前台接待与访客管理：负责公司前台的日常接待工作，礼貌接待访客，做好来访引导及通知。 2. 行政事务支持： 1)对接物业，及时传达物业通知。 2)协助收发公司快递。 3)支持行政物资的采购、发放与库存管理。 4)完成上级交办的其他行政或协助类工作。 二、任职要求 1. 教育背景：大专及以上 2. 工作经验：有行政工作经验 3. 能力要求： 1)诚实守信，责任心强。 2)熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等）。 三、工作时间:早9点半晚6点半，中午1个小时午休；按法定节假日休息 四、福利待遇 1)工资：3-4K； 2)有发展空间：根据个人能力和意愿，有转岗机会

岗位职责: 1. 负责企业日常现金收支操作，保障资金流转安全与准确； 2. 按期开展银行对账工作，确保账务清晰、数据一致； 3. 跟踪并登记各类银行存取款行为，涵盖转账、缴存等业务； 4. 执行银行结算相关指令，保证交易处理的时效性与准确性。 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，能与金融机构顺畅对接； 2. 热爱财务岗位工作，工作细致认真； 3. 熟练使用Excel等常用办公软件，掌握基础数据整理技能； 4. 有较强的责任意识，可按时完成上级安排的各项工作任务。