【公司介绍】 新疆成人报考中心是一家专注于“互联网＋”模式的教育集团，业务覆盖学历提升、在职研究生教育、艺术高考、少儿传媒、文化研究及赛事组织等多个方向。 【我们的优势】 1、入职即办理五险社保！ 2、提供系统化带薪培训，快速上手 3、无责任底薪＋高比例业绩提成＋月度季度激励奖金＋年终奖励＋季度高端旅游 4、客户资源精准，均为自主咨询报名，销售转化轻松高效 【一、岗位要求】 1、热爱教育事业，具备服务意识 2、普通话流利，愿意提升沟通表达能力 3、有强烈赚钱意愿和目标感 4、大专及以上学历（表现优异者可适当放宽条件，并支持员工免费提升学历） 5、敢于挑战自我，追求持续成长 【员工福利】 1、无责任底薪（最高可达5000元）＋提成＋各类奖金＋五险社保＋年终奖＋开单奖励，本岗位平均综合月薪8K-13K以上，75％中等偏上员工年收入突破10万元，15％优秀员工年收入可达25万元 2、福利体系 (1）员工入职即统一缴纳社保； (2）内部开放课程学习通道，鼓励员工自我提升与深造； (3）享受带薪年假，除法定节假日外额外享有假期； (4）生日当天收获专属PARTY与精美礼品； (5）定期开展部门团建、户外拓展、国内短途旅行及年度大型旅游活动； 【工作内容】 1、根据学员需求制定个性化课程推荐方案； 2、及时解答学员在学习与课程方面的专业咨询； 3、无需拨打骚扰电话，不盲目拓客，不被动迎合客户 4、工作全程无需外出，客户均为官网主动咨询的意向学员，进行后续跟进与课程匹配； 5、所有学员均来自线上主动留资，意向明确，成交率高，周期短。 【工作环境与内容】 1、公司通过线上广告渠道获取大量高质量客户，持续稳定提供专属资源； 2、运用专业知识为咨询者提供科学合理的学习规划建议。 3、现代化办公场所，环境明亮舒适，配备一流的办公设施：独立工位、电脑设备，全程无需外勤； 4、设有员工生活区，配置冰箱、微波炉、洗洁精等日常用品； 5、工作时间：上午10:30-19:30，排班灵活可调休，法定节假日正常带薪休假

岗位职责: 1.制定并执行招生方案，提升品牌影响力与市场占有率。 2.主动对接潜在学员，清晰讲解课程内容及核心优势。 3.协同团队高效协作，共同达成招生业绩目标。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，善于与学员建立长期信任关系。 2.具备团队融入能力，能在协作中积极贡献自身力量。 3.热爱教育领域，勇于面对挑战，重视自我能力提升。

【岗位说明】 工作内容简单易上手，主要负责邀请学生参加试听课，无销售任务，工作轻松无需额外操心！ 【任职要求】 积极乐观，热爱教育行业，愿意追求高收入目标 【福利待遇】 1、岗位工资+全勤奖+奖金提成+总裁嘉奖，每月准时发放薪资； 2、资源支持到位，每日团队小分享，沟通氛围开放自由； 3、缴纳社会保险，话费报销，定期安排下午茶及惊喜福利。 【上班时间】 周一单休 周二～周五：12点-21点 周六～周日：11点-20点 法定节假日按规定调休

双休、五险一金、5日带薪休假 1.性格开朗活泼、沟通能力好、抗压能力强 2.能接受中长期疆内各高校出差 3.有亲和力、学习能力强、有一定的宣讲能力 4.了解摄像构图、剪辑原理 5.接触过宣传片、纪录片等的制作 6.会运用PR、PS、AE等后期制作软件

学历：一般要求大专及以上； -专业：教育、市场营销、人力资源等相关专业优先，专业限制较小； -沟通能力：擅长与学生、家长及校内教职工交流，准确传递招生政策、专业特色等内容，及时回应咨询问题； -营销能力：掌握市场推广与销售方法，可发掘潜在生源，策划并落实招生宣传计划，达成招生目标； -教育知识：熟悉职业教育模式、专业布局及就业方向，能为学生与家长提供合理择校建议； -团队协作：具备跨部门协作意识，积极配合学校整体招生工作的开展。

C模式】公司主营成人学历教育（高起专、专升本、研究生）、互联网+教育及相关服务，以成考学历业务为核心； 工作内容：公司提供精准意向客户资源，采用【电话50%+微信50%】的方式与学员沟通，根据学员情况推荐合适的课程、专业及院校，协助完成课程报名与学历提升，纯线上办公，室内办公室白领岗位 上班时间：10:30～19:30，午休2小时，月休5～6天＋法定节假日 多劳多得，您看是否可以接受？ 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄19～30岁之间，有相关行业经验者条件可适当放宽； 2、表达流畅，思路清晰，具备良好的逻辑性及一定的分析判断能力； 3、学习能力强，能快速掌握所需专业知识； 4、工作认真负责，踏实肯干，具有责任心，具备团队协作意识和抗压能力； 【薪资及公司优势】 薪资由五部分构成：底薪＋提成＋工龄奖＋奖金＋年终奖；整体薪酬高于行业平均水平，无责底薪浮动区间2.7K-5.3K（面试定薪）＋开单提成＋各类奖金＋社保＋工龄奖励＋年终激励… 【平均月薪15—30k＋（税后），每月均可通过业绩实现更高收入】 【晋升机制】 招生老师—储备主管—咨询主管—储备经理—咨询经理—军团长 【公司福利】 1、新员工享由专业新媒体团队带教的系统化岗前培训，真正实现学以致用，积累扎实的行业经验； 2、五险＋带薪年假（5-15天）＋婚假/产假/陪产假等法定带薪假期及相应补贴； 3、团队以95后、00后为主，氛围轻松融洽，职业受尊重，发展通道透明，支持内部晋升与调岗； 4、定期开展节日主题活动（除法定节假日外，涵盖教师节、妇女节等）； 5、享受员工生日专属PARTY及精美礼品； 6、不定期提供免费下午茶福利； 7、丰富团建活动，包括部门聚餐、户外拓展、国内旅游等； 8、公司设有完善的人才培养体系，针对性开展内部成长培训； 9、入职满周年员工可获高额年终现金奖励及纪念礼品。

岗位职责： 1.负责区域内招生相关事务。 2.落实招生学员的后续跟进工作。 3.配合区域负责人完成各项对接任务。 任职要求： 大专及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑。 岗位福利： 享有春节、国庆节法定假期

【岗位说明】 1、通过电话与客户进行有效沟通，及时接听咨询来电，提供专业解答与服务，促进产品成交； 2、主动参与市场推广活动，准时出席各类培训及工作会议； 3、依据公司发展战略，按月完成既定工作目标。 【任职要求】 1、普通话流利，具有一年以上电销经验，销售业绩突出者优先考虑； 2、具备良好的抗压能力，能适应高强度工作环境，拥有较强自信心与进取意识； 3、态度积极，认同教育行业价值，愿意追求高收入目标； 4、思维清晰有条理，具备出色的沟通协调、复盘总结及自我驱动能力，敏锐的洞察力。 【福利待遇】 1、底薪+个人提成+绩效奖励，平均月薪2W+； 2、资源开放共享，团队协作畅通，完善的职业培训体系助力职业成长； 3、下午茶点、月度团建、生日庆祝、节日福利、季度出游等丰富员工活动。

岗位职责： 负责为客户详细介绍课程内容，讲解教学体系，确保客户充分理解课程安排与授课模式。 通过与客户深入交流，掌握其学习经历、兴趣方向及职业规划，结合实际需求制定专属学习方案，并推动签约报名。 工作时间： 早上：11:00-14:00 下午：16:00-20:00 午休两小时，每日工作七小时，劳逸结合，保持高效状态 工资组成： 无责底薪3800+8%提成（提成比例随业绩档位提升而增加） 公司福利： 五险一金 员工生日关怀福利 年度团建活动、年终奖金 定期组织团队游戏，设置趣味小礼品 每月两次下午茶，烧烤、饮品、零食丰富供应～

【你只需要做这些：】 1、定期对学生的咨询信息进行回访； 2、对来访学生接待：全面、准确、有针对性的做好咨询工作，帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考； 3、根据我校的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续，指导报名表的填写、报名资料的准备与整理 4、上班时间10：30-13：3015:30-19:30（午休2个小时，充足的午休时间）、周末单休、法定节假日按国家假放，五险 【岗位优势】 1、精准高意向资源：公司资金雄厚，在各大流量公司平台（抖音、百度）投放广告，学员主动留言咨询，公司统一分配客户资源。（不用辛苦外出，总部坐班独享资源）  2、最大市场：十八年知名教育品牌，面向全国招生，主要以高校合作为主（核心产品有价值优势） 3、带薪培训：不需要丰富经验，公司提供全方位岗前培训；新人一对一培养。 4、开单迅速：成交周期短 开单高效，精准资源  【福利待遇】 1、统一为在职员工购买五险社保; 2、周末、法定节假日正常休假。同时年底统一享受带薪寒假及年假; 3、享受员工生日福利，同时为了体现人文关怀，在过"六一"等节假日也会相应的福利关怀; 4、定期举行团建活动，户外拓展、年底度假旅游等; 5、员工休假（带薪）∶周未单休+法定节假日+病假+婚、丧假+产假+年假+寒假等带薪休假; 6、公司内促活动福利，更有千元现金红包、实物（按摩仪、电动牙刷、蓝牙耳机、扫地机器人等）激励，等你来拿。 7、公司每月主题大型激励活动：宝马/奔驰/20万全款豪车大放送；通通兑现送出，来以学逆袭人生有房有车不是空想。 8、每逢佳节欢乐主题活动：光棍节送狗粮、女神节：鲜花/口红，万圣夜cosplay、别墅轰趴等；我们是开心赚钱高效工作的95后team 【薪资标准】 综合底薪∶薪资浮动无责（最高可达5000）+提成（6%-16%）+租房补贴+工龄奖+新人激励，综合月收入8k—10k;年终奖另算 年终奖10w—40w左右（不封顶）。凡工作满1年，年收入均在10万以上。 销冠月薪3万~6W都是常有的事情~ 【成长晋升：】 超A课堂开设全系列课程培训，贯穿职业生涯： 1、入职员工即可申请公司课程（高起专、专升本、各类资格证书课程），赚钱的过程也可提升个人职场竞争优势、做有梦想的打工人~~~！！ 2、师徒制：入职赠送师傅一枚，带你迅速了解工作和岗位； 3、通用/专业能力培训：入职2周内经理带领新人培训，员工分享活动，让你深入了解行业和公司；全面提升销售技能。 4、高阶领导力训：优秀员工可进入黄埔军校、卫斯特计划、圣西尔训练营、参加拓展研讨活动及课程，培养管理力，储备管理层； 5、晋升路线：学习规划师-战队长-销售主管-销售经理，业务管理层几乎不外聘，只对内提拔。员工最快三个月即可晋升，另每四个月公开竞聘，谢绝关系户！ 我们有91年的销售总监、95后、00后的销售经理，你有能力，我们有平台！快投递简历加入我们吧！

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旅游主管 28-55岁，本市 薪资福利:1500+提成，半天班，每星期双休

岗位职责: 1.负责设计师游学相关市场开发与业务洽谈工作，拓展目标客户群体； 2.维护客户关系，推进合作落地，完成市场相关工作指标； 3.参与团队协作，配合完成游学产品推广及相关市场活动。 任职要求： 1.本科及以上学历，设计、艺术,市场营销相关专业优先； 2.建筑/室内设计师、室内设计行业相关从业者，或设计师垂直媒体、家居行业媒体从业者优先； 3.热爱设计师游学行业，对设计、建筑、传统文化、非遗有浓厚兴趣； 4.擅长市场开发与业务洽谈，具备较强的沟通表达和市场拓展能力； 5.有团队合作精神，能吃苦耐劳，接受出差安排； 6.具备一定审美认知，有相关工作经验者优先。 薪资待遇: 底薪7000+绩效考核+业务提成+年低奖金，福利待遇符合国家规定，具体面谈。

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职位详情： 1.本公司只经营正规，纯玩，真正的旅游，不做其他任何与旅游无关的事。 2.工作地点：辽宁省东港市大东区富兴小区【趣悦行国际旅行社东港分公司】 3.工作内容： （1）服务老客户，接待来访客户，向客户介绍旅游线路，从而达成销售。 （2）负责新客户开发及老客户维护 （3）深度了解公司产品和服务，掌握公司运营模式。提供优质客户服务，确保客户满意度。 （4）个人能力表现突出，公司会安排带团出游10天左右。 ！！！我们是一家“正规、纯玩、无购物、物超所值、高品质”的旅游公司，不集资不理财。 4.要求： （1）有相关旅游或做过大健康行业，经验者优先，目标明确，努力勤奋，有上进心。 （2）有较强的沟通和表达能力。 （3）年龄男女不限。 （4）有直客资源优先。 （5）虚心好学，善于沟通交流 6.工作时间:早7.30晚4.30不加班，到点就走。 每月四天休假，法定节假日带薪休息。（时间自己安排） 7.做过集资的不用，谢谢

【岗位职责】 为游客提供旅游咨询、行程策划及销售 服务 负责康养旅游、研学游、亲子游等产品 推广 协助客户完成旅游订单，提供专业出行 建议 【职位要求】 本科及以上学历，1-2年相关工作经验 具备导游、旅游顾问、销售等相关经验 优先 持有导游证、携程定制师证者优先考虑

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人美嘴甜，最好有销售经验，工作积极有挣钱的野心，服从领导管理。

招聘职位 店员（兼职也可） 数名 任职要求 有责任心，勤快，有服装销售经验优先 薪资待遇 工资待遇优厚（具体薪资面议） 联系方式电话： 工作地点 阿拉尔市领先商业街，水街

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你需要做的： 1、按照省校长制定的市场方案，落实并推进各项市场宣传与推广工作； 2、负责辖区内客户的日常拜访及课程邀约事宜； 3、持续开拓和优化招生渠道与方式，确保完成既定的招生目标与任务； 4、积极发掘并开发新的招生区域与潜在市场； 我们希望你： 1、具备大专及以上学历，医药护理类、市场营销等相关专业背景者优先； 2、具备较强的市场拓展意识与客户开发能力，善于市场分析与洞察，沟通协调能力强； 3、工作积极主动，责任心强，态度认真，作风踏实，敬业肯干，能承受一定工作压力； 你能享受到的： √行政班制：上午10:00-13:30，下午15:00-19:00，每日工作7.5小时，大小周休息，法定节假日照常休假 √专人专岗：独立办公工位，配备专用电脑及工作手机，全方位支持高效办公 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等应休尽休，保障员工权益 √办公环境：开放式舒适办公空间，营造轻松愉悦的工作氛围 √薪酬待遇：提供行业内具有竞争力的固定薪资，年度绩效优秀者享有持续调薪机会 √五险一金：按国家及地方政策为全员缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，住房公积金正在积极推进中 √额外商业保险：公司为每位员工额外投保商业险，关键时刻为员工及家庭减轻负担 √节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放节日礼金或礼品，传递企业关怀 √生日祝福：生日当天送上专属祝福、庆祝派对及暖心小礼物 √个人成长：设立员工图书角，书籍自由借阅，助力营造浓厚学习氛围 √导师制度：新员工入职即匹配专职导师，全程指导工作与生活适应 √部门团建：每月提供团建经费，由部门自主策划组织多样化团队活动 √公司团建：每年组织2-3次大型户内或户外集体活动，增强团队凝聚力 √年度旅游：每年春秋两季安排全员集体外出旅游，放松身心 √带薪年假：春节期间享受10-15天带薪假期 √培训制度：提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多类带薪培训机会 √学历提升：支持员工提升学历，提供内部优惠学习平台 √弹性地点：岗位支持全国多个城市灵活办公