
执行校长
1-1.5万元/月
校长/副校长1-3年大专及以上团队管理经验营销/管理类背景大型教育机构经验培训机构
【工作职责】
1、管理:统筹员工日常事务,把控教学质量,负责课程体系与教材的规划与实施。
2、培训:定期开展教学培训活动,持续提升员工专业能力与服务水平。
3、销售:制定并执行销售方案,确保销售任务按时达成。
品牌宣传:推广机构品牌形象及课程内容,拓展客户资源,增强市场影响力。
4、协调:联动各部门协作,保障教培机构高效有序运转。
5、客户服务:及时响应客户投诉与建议,优化服务流程,提升客户体验满意度。
【工作内容】
1、落实公司下达的各项任务与考核指标,实现经营效益最大化。
2、推进活动执行,协同团队完成既定目标。
3、收集并处理客户反馈,针对市场动态提出可行的优化策略。
4、实施员工日常绩效评估,激励表现突出者,指导需改进人员。
5、协助员工提升工作效能,给予积极引导,并传授实用技能与方法。
6、保持教学场所整洁有序,定期检查设施设备,确保正常运行。
【任职要求】
1、具有营销或管理相关专业背景,有教育培训行业从业经历者优先考虑。
2、拥有团队管理实践经验,善于激发团队活力,提升整体执行力。
3、熟悉校区运营管理流程,能独立承担日常运营管理工作。
4、具备实际销售经验,可有效推动市场推广,扩大机构影响力。
5、具备出色的沟通协调能力及团队协作意识,能与多方顺畅对接。
校长
1-1.5万元/月
校长/副校长1-3年大专及以上有高校渠道资源团队管理经验营销/管理类背景教育专业背景
【工作职责】
1、管理:统筹员工日常管理,把控教学质量,负责课程体系与教材的规划与实施。
2、培训:定期开展教学培训活动,提升团队专业能力与服务水准。
3、销售:制定并执行营销方案,确保销售任务达成。
品牌推广:面向外部推广机构品牌及课程内容,增强客户吸引力。
4、协调:联动各部门协同运作,保障教培机构平稳运行。
5、客户服务:及时响应客户投诉与建议,优化服务流程,提高客户体验满意度。
【工作内容】
1、落实公司下达的各项任务与绩效指标,实现经营效益最大化。
2、推进活动执行,协同团队完成既定目标。
3、收集并处理客户反馈,针对市场动态提出可行的优化策略。
4、实施员工日常表现评估与考核,激励先进,帮扶待提升人员。
5、指导员工提升工作效能,传递积极工作理念及实用技能方法。
6、保持教学场所整洁有序,确保设施设备正常运行。
【任职要求】
1、具有市场营销或管理类相关背景,有教育培训行业从业经历者优先考虑。
2、拥有团队管理实践经验,善于激发团队活力,提升协作效率。
3、熟悉校区运营管理,能独立承担日常运营事务。
4、具备实际销售经验,可有效推动市场拓展,提升品牌影响力。
5、具备出色的沟通协调能力与团队协作意识,能与多方顺畅对接。
执行校长
1-1.5万元/月
校长/副校长1-3年大专及以上团队管理经验营销/管理类背景大型教育机构经验培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
【工作职责】
1、管理:负责员工日常管理、教学质量把控、课程体系及教材的规划与实施。
2、培训:定期开展员工培训活动,持续提升教学能力与服务水平。
3、销售:制定并执行销售计划,确保销售任务的顺利完成。
品牌宣传:推广机构品牌与课程内容,增强市场吸引力,拓展客户资源。
4、协调:联动各部门协作,保障机构日常运作顺畅高效。
5、客户服务:妥善处理客户投诉与建议,优化服务流程,提升客户体验满意度。
【工作内容】
1、落实公司下达的各项任务与指标,实现经营效益最大化。
2、推进活动方案执行,协同团队完成既定目标。
3、收集并处理客户反馈与投诉,结合市场动态提出优化策略与改进建议。
4、实施员工日常绩效评估与考核,激励表现突出者,指导需改进人员。
5、指导员工提升工作效能,给予积极引导及专业知识、技能技巧的传授。
6、保持教学场所整洁有序,确保设施设备正常运行。
【任职要求】
1、具有营销或管理相关专业背景,有教培行业从业经历者优先考虑。
2、具备团队管理实践经验,能有效组织团队,提升团队协作力与执行力。
3、熟悉校区运营管理,可独立承担日常运营事务。
4、拥有销售实战经验,能积极开展市场推广,提升机构影响力。
5、具备优秀的沟通能力与协作意识,能够与多方高效对接协调。
校长
1-1.5万元/月
校长/副校长1-3年大专及以上有高校渠道资源团队管理经验营销/管理类背景教育专业背景培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
【工作职责】
1、管理:统筹员工日常事务,把控教学质量,负责课程体系与教材的规范管理。
2、培训:定期开展内部培训活动,持续提升团队教学能力与服务水平。
3、销售:制定并执行销售方案,确保销售任务如期达成。
4、品牌宣传:推广机构品牌形象及课程内容,拓展客户资源,增强市场影响力。
5、协调:联动各部门协作,保障机构运营顺畅高效。
6、客户服务:及时响应客户投诉与建议,优化服务流程,提高客户满意度。
【工作内容】
1、落实公司下达的各项任务与考核指标,实现经营效益最大化。
2、推进活动实施方案,协同团队完成既定目标。
3、收集并处理客户反馈与投诉,结合市场动态提出可行的优化策略。
4、实施员工日常绩效评估,激励表现突出者,指导需改进人员提升表现。
5、协助员工提升工作效能,给予积极引导,并传授必要的技能与方法。
6、保持教学场所整洁有序,确保设施设备正常运行。
【任职要求】
1、具有营销或管理相关专业背景,有教培行业从业经历者优先考虑。
2、拥有团队管理实践经验,能有效带领团队,增强团队协作力与执行力。
3、熟悉校区运营管理,可独立承担日常运营事务。
4、具备市场营销经验,能积极开展推广活动,扩大机构影响力。
5、具备优秀的沟通能力与协作意识,能够与多方高效对接与配合。
校长
1-1.5万元/月
校长/副校长1-3年大专及以上有高校渠道资源团队管理经验营销/管理类背景教育专业背景培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
【工作职责】
1、管理:统筹员工日常管理,把控教学品质,负责课程体系与教材的规划与实施。
2、培训:定期开展内部培训活动,持续提升教师教学能力与整体服务水平。
3、销售:制定并执行销售方案,确保销售任务按期达成。
4、品牌宣传:推广教培机构品牌形象及课程内容,增强市场吸引力与客户关注。
5、协调:联动各部门协作,保障机构运营顺畅高效。
6、客户服务:妥善处理客户投诉与建议,优化服务流程,提高客户满意度。
【工作内容】
1、落实公司下达的各项任务与指标,实现经营效益最大化。
2、推进活动执行,协同团队完成既定目标。
3、收集并响应客户反馈,针对市场动态提出可行策略与优化建议。
4、实施员工日常绩效评估与考核,激励表现突出者,指导需改进人员。
5、协助员工提升工作效能,提供积极引导及教学技能支持。
6、保持教学场所整洁有序,确保设施设备正常运行。
【任职要求】
1、具有市场营销或管理相关专业背景,有教育培训行业从业经历者优先考虑。
2、拥有团队管理经验,能有效组织团队,增强团队协作力与执行力。
3、熟悉校区运营管理,可独立承担日常运营事务。
4、具备实际销售经验,能推动市场拓展,提升机构影响力。
5、具备出色的沟通能力与合作意识,能够与多方顺畅对接协调。
临时工
公司介绍:主要做游戏电脑挂机相关项目,全自动运行一台电脑一月实际净利润1.5w,随时来公司考察,一人看3台电脑,简单容易上手!
任职要求:
1、有创业当老板经验或者想自己干的
2、赚钱欲望强,野心比较大
3、行动力执行力强
实测1个员工月创造2万利润
公司位置:五岭广场福城国际
有想法的先打个招呼!!!谢谢
兼职咸鱼账号代挂链接
100-300元/天
兼职日结
不需要来公司!!!在家办公
兼职招募:闲鱼数码代挂,轻松躺赚零花钱
1. 工作内容:无需囤货、不用客服!仅需按照要求,将我们提供的数码产品(手机、平板、耳机等)信息一键发布到你的闲鱼账号,定期简单刷新即可。
2. 岗位要求:有闲鱼账号(新号老号都可以),每天能花10-20分钟操作,会基本的手机APP使用,认真负责不遗漏发布。
3. 薪资待遇:根据鱼力值报价 价格100-300 不等 日结不拖欠!
4. 优势亮点:时间自由,居家、通勤、摸鱼时都能做;资源全包,你只需“动手发布”,零成本零风险;新手有专属教程,10分钟就能上手。
校长(学历提升领域)
1.2-1.8万元/月
校长/副校长3-5年大专及以上团队管理经验培训机构电销团队成人/通用
我们是一家专注于学历提升的教育机构,致力于助力学员实现学业进阶,为湖南地区学历教育领域的领先品牌,旗下品牌为“51升学网”。为进一步提升客户服务能力并推动团队成长,现诚聘一位具备同行业背景的团队经理,全面带领销售团队实现业绩突破。希望您在行业内具备一定影响力,熟悉电销团队运作模式及管理体系,若有带团队入职经验更佳,便于快速搭建管理架构,期待您的加入,共谋发展!
岗位职责:
1.统筹销售团队日常管理,确保整体销售目标的顺利达成;
2.负责团队成员的培训、辅导与绩效考核,持续提升业务能力与专业素养;
3.结合市场动态与客户实际需求,优化销售策略与执行方案;
4.协同相关部门协作,完善客户服务流程,提升客户满意度。
职位要求:
1.大专及以上学历,市场营销、教育学或相关专业优先考虑;
2.具备3年以上销售团队管理经验,有学历提升行业经验者优先;
3.熟悉学历教育市场特点及用户核心需求;
4.具备出色的团队领导力与沟通协调能力;
5.拥有较强的市场洞察力与决策判断能力;
6.热爱教育行业,富有责任感与工作热情。
薪资:面议,由总经理亲自面试沟通
栏目组选拔老师
6000-8000元/月
临时工有提成月结
1.根据节目组要求,挑选符合条件的小朋友进行采访,并留下联系电话。
2.可去学校,商场,游乐园等小孩多的地方进行采访。
2.对采访小朋友进行邀请,邀约家长周末到电视台演播厅参加节目小演员试镜。
3.协助完成节目的相关拍摄事宜通知。
职位要求:(亲和力好,形象气质佳,沟通能力强)
4.
平时上班时间
10:00—12:00
14:00—18:00
暑假上班时间
14:00—20:00
5.公休时间每周一天半(周一一天,周二上午半天)
6.3000底薪加提成(综合工资6—8K)
比进厂好+办公岗+不需早起+提供住宿
3000-8000元/月
其他运营职位经验不限学历不限
真实招聘,绝无虚假,面试当场出结果!通过即可免费入住宿舍。
薪资待遇:
1、纯免费住宿且包吃;公寓式管理,配备空调、洗衣机等生活设施;
2、薪资构成:底薪3200-4100+高提成10%-20%(有业绩即享)+额外奖励,岗位平均月薪8k-1w,真实可期;
3、公司全程提供所需工作设备,个人无需承担任何费用;
4、晋升路径清晰:员工→组长→经理→分公司负责人→公司合伙人;
5、享有生日福利、节日礼品,定期组织团队建设活动。
工作内容:
1、维护公司现有客户资源;
2、通过微信回访老客户,保持日常沟通,建立稳定良好的客户关系;
3、指导并协助客户完成公司新产品的注册使用;
工作时间:12:30-22:30(含休息时段18:00-19:00),每月休息四天,法定节假日按规定多休。
任职要求:
1、对游戏类工作有兴趣,接受零经验入职,具备主动学习意愿;
2、性格外向、踏实肯干、沟通表达良好,具备团队协作意识;
3、态度端正,责任心强,服从安排,执行力佳;
4、不限性别、不限学历、不限经验,公司安排专人带教;
5、年龄18-28岁,能熟练操作电脑及手机基础功能。
招聘信息真实有效,有意向者欢迎直接咨询。
岳阳岳阳县【/长沙医院直招】住院部护理员50名60岁以下,身体健康,男女都可以工作地点:内
5000-6000元/月
护工包吃包住20人以上月结学历不限
【岳阳/长沙 医院直招】住院部护理员 50名
60岁以下,身体健康,男女都可以
工作地点: 岳阳市内 / 长沙市内各大医院
薪资待遇:
✅ 一对一护理: 200元/天
✅ 一对二护理: 230元/天
✅ 综合月薪:5000-6000(多劳多得)
✅ 一对多护理:4580元/月
【2班倒】白班/晚班 月休2天
食宿福利: 提供宿舍(有厨房),食宿无忧!
☎
岳阳岳阳县【医院】招聘医疗护理员20名60岁以下,身体健康,男女都可以工作地点:医院薪资待
5000-6000元/月
护工11-20人月结
【岳阳县医院】招聘医疗护理员 20名
60岁以下,身体健康,男女都可以
工作地点:岳阳县医院
薪资待遇:
✅ 一对一护理: 200元/天
✅ 综合月薪:5000-6000(多劳多得)
联系电话:
后翻车货运司机
常熟13.75米展翼箱求车头随时走
保定花篮整车空放随时走
湖南岳阳罐式后翻整车两台求车头
福州回鱼台罐有临牌求车头
湖北恩施水泥罐有临牌求车头
黄骅回包头罐有手续求车头随时走
昆明回徐水液化气罐没手续求车头
福建莆田标车侧翻整车配货随时走
湖南郴州花篮整车多台配货随时挂
湖南岳阳花篮整车配货走
上海回沈阳16.5米两桥集装箱配货走有临牌
湖南怀化新晃县花篮有桥没轮胎
库尔勒11.5米骨架侧翻整车配货走
青海西宁回梁山车头求司机多名
湖北枣阳侧翻上装求底车
洛阳骨架侧翻有桥没轮胎求车头
上饶弋阳骨架后翻整车两台空放
校区合伙人
1-2.2万元/月
校长5-10年本科及以上
寻找教育的同行者:与您共建一座理想的学习灯塔
1.深度合伙,共享成长:您将作为校区事业的共同拥有者,共享校区发展的核心利润与期价值。
2.完整赋能,无忧启航:
品牌与体系:我们是连锁加盟品牌,拥有经过验证的成功课程体系与运营
产品与教研:持续迭代的优质课程内容与强大的师资力量作为辅助学习支持,
系统与培训:我们拥有完整配套的校区运营管理体系跟招生团队。老师阶段性进阶培训支持。
资源与支持:总部在国内获得了非常不错的口碑,分校区更是在双流区有教培基地之称的创意山,我们在市场营销、师资培训、管理咨询等方面可持续赋能。
3.价值共鸣,同行致远:加入一个由优秀创业者组成的合伙人网络,交流切磋,彼此照亮。相互赋能,一起开拓更多的校区盈利增长点!
并肩前行的画卷,将由我们共同展开:
共建:主导或参与校区的筹建、团队组建与本地化运营。
共治:负责校区的全面管理与决策,驱动教学品质与服务体验的持续优化。
共享:收获校区发展的经营成果,并共同塑造本地有影响力的教育品牌。
校区校长
6000-11000元/月
校长经验不限学历不限培训机构
核心职责
1.校区运营与管理
·全面负责校区的日常运营,确保校区高效、规范运转;
·制定并执行校区年度/季度经营计划,完成招生、营收、利润等核心指标;
·优化校区工作流程,提升运营效率与客户满意度。
2.团队建设与管理
·负责校区的团队搭建、培训、激励与考核;
·营造积极向上的团队氛围,提升员工专业能力与凝聚力;
·培养中层管理人才,搭建可持续发展的人才梯队。
3.教学质量管理
·监督教学计划的实施,确保教学质量符合标准;
·定期组织教学研讨、教师培训与听课评课,提升教学水平;
·关注学生成长与学习效果,推动教学创新与课程优化。
4.市场招生与品牌建设
·制定本地化招生策略,拓展招生渠道,完成招生目标;
·维护与家长、学校及社区的关系,提升校区口碑与品牌影响力;
·策划并执行校区市场活动、开放日等推广项目。
5.客户服务与关系维护
·建立完善的家长沟通机制,及时处理家长反馈与投诉;
·提升家长满意度与续费率,促进口碑传播与转介绍;
·关注学生与家长需求,推动服务体验持续优化。
6.财务与资源管理
·负责校区预算编制、成本控制与财务分析;
·管理校区资产、物资采购及日常开支,确保合规高效。
教育销售主管/校长助理
2-4万元/月
校长/副校长5-10年大专及以上团队管理经验大型教育机构经验中学生培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
工作内容:
1、带领团队拆解战略目标,达成校区业绩任务,对整体业绩结果负责(包括招生与续费)
2、负责少儿教育培训及中高考自主招生相关业务推进
3、协同落实校区各类活动的执行与安排
4、联动公司各职能部门,高效响应客户诉求,提升服务体验,有效控制退费情况
5、具备较强的抗压能力,适应高强度工作节奏
6、本岗位定位为校长助理或销售主管,需具备出色的销售实战能力
7、具备团队管理经验或校区运营管理经验者优先
储备校区负责人
1-1.5万元/月
校长/副校长5-10年大专及以上团队管理经验大型教育机构经验中学生培训机构校区运营经验
一、集团介绍
丹秋教育集团起源于1998年创办的丹秋名师堂学校,现拥有教职员工千余人。集团旗下涵盖丹秋名师堂学校、丹秋美亚学校(全日制)、丹秋学能中心、丹秋高考中心、丹秋·学习力、根文化家庭教育等多个教育实体,业务覆盖学前教育、高中全日制教育、中小学学科辅导、在线教育、心理学习指导及素质教育等领域,服务网络遍及四川省各地。
二、业务介绍
丹秋学习力是一个致力于提升学生学习能力与支持家庭育人成长的综合性教育平台!坚持“提升学习力,助力家和谐”的核心理念,坚守“百年良心教育”的初心使命!聚焦孩子成才、父母成长与家庭共融三大方向,打造“学习力培养”、“研学启智”与“家庭教育”三位一体的教育生态体系!
构建以“专注力、记忆力、规划力与内驱力”为核心的高效学习模型,帮助学生从内心激发学习兴趣,实现自我价值,树立自信,积蓄受益终身的心智能量!
三、工作特质
富有教育情怀:热爱教育行业,始终以提供优质教育服务为己任。
目标导向明确:具备清晰的职业发展目标,能够引领团队高效达成既定任务。
责任感突出:工作严谨负责,全面承担校区管理职责,保障校区运作顺畅有序。
四、技能要求
1、沟通表达能力强:善于与教师、学生及家长互动交流,准确传递教学理念与管理规范。
2、组织协调能力优:具备优秀的统筹调度能力,合理配置资源,推动教学与行政工作协同开展。
3、心理素质稳定:抗压能力强,情绪稳定,面对挑战能积极应对并保持高效状态。
4、管理经验丰富:累计五年以上教育机构管理经历,熟悉校区运营全流程,具备带领团队实现发展目标的能力。
五、岗位职责
1、制定校区发展战略与年度计划,主导招生工作并组织团队落地执行。
2、全面负责校区日常运营管理,涵盖教学、招生、市场推广与行政事务等环节。
3、维护与教职工、学生及家长的良好互动关系,持续提升校区品牌美誉度。
4、监控教学质量,确保各项教学活动符合国家教育法规及相关标准要求。
5、组织市场调研与品牌宣传工作,提升校区区域影响力与公众认知度。
储备校长
1-1.5万元/月
校长/副校长3-5年本科及以上大学/大专生团队管理经验大型教育机构经验中学生培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
岗位职责:
1.按照公司下达的任务要求,如期达成门店的销售目标与利润目标;
2.配合校长推进校区日常运营管理工作;
3.协同校长处理客户投诉及相关服务问题;
4.协助校长完善员工培训体系、管理机制、绩效评估及职业发展支持系统。
任职要求:
1.全日制本科或以上学历;具备K12行业经验者优先考虑;
2.拥有一线城市连锁教育机构工作经验者优先;
3.目标导向明确,执行力突出,思维清晰,决策果断;
4.具备较强的服务意识与问题解决能力。
教学管理专员
4000-5000元/月
教务管理经验不限本科及以上大型教育机构经验熟练使用办公软件中学生教育工作经验培
培训班教务工作主要涵盖以下内容
1.课程安排:依据培训课程设置与教学规划,科学编排课表,保障教师与学员的上课时间无冲突。
2.教师管理:承担教师的选聘、培训、考核及日常协调工作,维护师资队伍稳定,提升教学水平。
3.学生管理:负责学员报名、班级分配、出勤记录、成绩登记等事务,动态掌握学习进展与实际需求。
4.教学资料准备:汇总、整理并发放教学所需材料,如教材、教案、课件等,为授课提供有力支持。
5.课堂管理:巡查教学秩序,确保课堂教学有序开展,及时应对和处理突发情况。
6.家长沟通:定期向家长通报学员学习表现,回应咨询问题,促进家校之间的有效协作。
7.师生反馈:征集教师与学员的意见建议,据此优化教学方案与教务运行机制。
8.费用管理:办理学员学费收缴、退费等相关手续,保证财务操作合规透明。
9.市场调研:跟踪教育培训市场需求变化,为课程设计与招生策略提供数据参考。
10.招生宣传:配合市场团队开展招生推广,参与宣传文案撰写、组织招生宣讲活动等工作
临时工月结
招聘:企业管理服务
薪资:面议
从企业治理、内部控制、客户关系、项目管理、合同管理、技术等多层面为企业管理、治理的提升提供全面的培训与咨询。
教务专员
3000-8000元/月
教务管理1年以下大专及以上熟练使用办公软件中学生教育工作经验培训机构线下教育学前儿童/小学生排课系统经验成人/通用
1.辅导教练员管理好班级学员
2.打电话通知上课补课
3.日常家长沟通与维护
4.带销售性质要有意向家长电话,打电话约家长带小朋友过来上体验课
湖南岳阳岳阳县明天下午公园大邸需要寻找一名具备工作能力的搭档,工作时间约5小时,酬劳30元
临时工1-2人
明天下午公园大邸需要寻找一名具备工作能力的搭档,工作时间约5小时,酬劳30元,地点在湖南岳阳。
湖南岳阳岳阳县婚礼管家1.态度热情、积极向上;2.具备良好沟通能力,热爱婚宴行业;学历要求
4000-10000元/月
婚礼策划1-2人月结
婚礼管家
1.态度热情、积极向上;2.具备良好沟通能力,热爱婚宴行业;学历要求:大专及以上
薪资福利:4000 - 10000元/月生日礼品+年终奖+定期旅游团建+其他福利
招工人数:1名
工作地址:湖南省岳阳市岳阳楼区站前路217号
临时工包住11-20人月结
招聘 招聘
招聘:管理团队
住宿:住宿包
薪资: 800
缺口: 20➕
路费:
要求:18以上
有实力资源领队, 有想法的私聊,捣浆糊,口嗨,资源公司勿扰感兴趣 可私聊
☎:张同步)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供岳阳场长兼职招聘平台在线招聘信息,主要招聘岳阳其他职位相关人才。作为其他职位工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他职位的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。