工作职责 1、依托公司提供的意向客户资源，筛选符合要求的客户群体，达成既定销售目标； 2、通过电话沟通、面对面洽谈及SCRM系统工具，高效对接客户，结合营销系统精准传递专业信息； 3、发挥公司在行业内的品牌影响力，持续维护中高端客户关系，促进口碑传播与转介绍，推动成交转化。 任职资格 1、大专及以上学历，具备5年以上销售实战经验，销售业绩突出者可适度放宽年限要求； 2、熟悉电话、线上及面谈等多种销售模式，具备扎实的实战积累； 3、言谈举止得体稳重，拥有出色的表达能力与沟通技巧； 4、有C端或B端销售背景，从事过教培、金融、房产、奢侈品、保险等行业者优先；无相关行业经验亦可，公司将提供系统化培训； 5、曾服务过高净值人群或具备高单价产品销售经验者优先考虑。 公司介绍： 银河集团成立于2007年，致力于打造「一站式」香港创业平台。携手香港人才服务办公室和投资推广署，助力全球精英赴港并提供身份申请、续签永居、创业、商务、房产、投资、教育、港宝等“一站式”香港服务。银河采用“深圳+香港”双总部运营模式，同时在北京、上海等地设有分公司和奢华体验中心。截至2024年底，银河拥有专业服务团队400多人，累计用户超66万。 公司优势： 经验足：专注香港身份18年，丰富的成功永居案例。 培训资源丰富：入职带薪培训，系统的新人培训流程，丰富的学习资料库和成熟的新媒体资源分享。 线索资源丰富：成熟的新媒体矩阵+高转介绍。 香港人才服务办公室官方合作伙伴。 2024年中国香港身份规划服务机构Top10中银河集团位列行业第一名。 岗位优势： 产品全：身份业务/生活服务业务，助力客户续签，所有产品顾问均可售卖。 身份产品-纯高才产品、香港优高双签、专才留学、投资移民、澳门优才等产品，客单价3-6W。 生活类产品包含：HK后续服务、HK商务、HK教育/、地产、港宝等产品。客单价3-30W+ 新人入职带薪培训：新人带薪系统培训，帮忙顾问快速上手，培训资源丰富。主管脱产带新人，高关注。 高收入：试用期底薪7-8K+提成保护。提成1-8个点。综合收入15K-35K，销冠业绩百万，月收入10W+。每个月15号底薪和提成一起发。 休息：周休2天。 课程顾问#电销#面销#销售#教培#顾问式销售#高净值客户#香港身份#香港优才+高才#港宝#金融理财#销冠#赚钱

岗位职责： 1、接待来自不同渠道的客户咨询，专业且精准地讲解中心环境、课程内容及相关服务项目，推动销售目标的实现； 2、配合评估师完成评估流程，及时解答客户疑问，协助签署培训协议并引导完成缴费手续； 3、对暂未成交的客户进行定期回访，持续提供支持与沟通，挖掘潜在需求，促进后续转化； 4、跟进学员学习进程，处理预警、结课、流失及请假补课等事宜，针对学员情况引导续费； 5、为在读学员及其家长提供高质量服务，积极推动口碑传播与转介绍，助力课程销售达成； 6、协助中心负责人完善客户服务流程、标准与规范，联动教务、课程及治疗团队，提升客户满意度与体验感； 7、统筹并参与市场活动的推广执行，负责客户邀约与现场协调，通过流程优化提升活动转化效果； 8、按时完成客户服务数据统计、分析报告及改进方案的整理与提交。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备教育、医疗或连锁服务行业面向客户的销售经验1年以上； 2、性格开朗，思维敏捷，表达流畅，具备优秀的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力； 3、逻辑清晰，具备基础市场分析与判断能力，服务意识强； 4、热爱销售岗位，积极进取，责任心强，能适应较高强度的工作节奏； 5、具备良好的团队协作精神与学习能力，持续提升个人综合素质与专业技能

【岗位职责】 1、负责K12学科类项目的招生工作，主要涵盖小初高阶段的1V1、1V2及小班课等课程产品。 2、及时接听客户咨询电话，接待现场来访家长，提供专业的课程体系介绍与服务支持，推动课程签约成交； 3、基于学生学习情况开展数据化评估，制定个性化的辅导方案，有效引导家长完成报名； 4、日常完成相关数据整理与分析，配合学科教师推进学生学习进度管理； 5、按期达成个人销售指标，并协同团队共同实现整体业绩目标。 【任职要求】 1、热爱教育行业，认同教学服务价值； 2、对销售岗位有浓厚兴趣，具备冲击高收入的意愿； 3、性格积极乐观，具备良好的表达能力和应变水平； 4、具有较强的抗压性与执行力，服务意识强，善于学习，追求高薪挑战； 5、重视团队协作，踏实肯干，可适应弹性工作时间安排。

工作职责： 通过电话推广国内知名的中国家庭早教品牌“乐智小天地-巧虎”幼儿学习产品，助力更多家庭开启科学育儿之旅。倍乐生始终相信，婴幼儿阶段的全面发展对其未来的成长至关重要，因此我们致力于支持每一个中国家庭，让孩子从早期开始享受寓教于乐的学习体验。 1、为潜在客户解答课程相关咨询，协助其匹配适合的教育方案 2、持续跟进现有用户，提升服务满意度，保障良好的用户体验 【倍乐生期待这样的你】（无需自行开发客户资源） 【岗位要求】 1、具备销售或呼叫中心从业经验者优先，年龄在20-40岁之间 2、普通话标准，具备良好的电话沟通能力，应变能力强 3、性格开朗、真诚、自信、积极，思维灵活 4、拥有优秀的表达能力和客户服务意识 5、能准确把握客户需求，提供专业化的解决方案建议 6、工作主动性强，热爱教育事业，能适应一定的工作节奏与压力 【上班时间】 9:30-18:00周末双休 【福利待遇】 1、无责任底薪+提成+绩效奖金，新人入职前3个月享额外补贴 2、月综合收入：7000-12000元 3、清晰的晋升通道，内部发展机会透明 4、享受带薪年假、法定节假日及每周双休 5、加班按规定支付加班费

一、岗位职责 1、接听校区来电及来访学生的咨询，根据学生的不同需求，有效规划课程方案，以促进课程销售； 2、每天做好老生家长沟通工作，开发新生资源； 3、保持与已签约老生家长的良好关系，引导其推荐课程； 4、负责招收新生，做好新生学业规划，完成新生报名工作，完成业绩指标； 5、落实校长安排的工作任务，确保每个月的业绩指标达成。 二、任职资格 1、大专及以上学历； 2、热爱教育行业，致力于长期在教育行业发展； 3、有行业资源者优先。 三、工作地址 杨浦：杨浦区控江路1555号A座301室 华师大校区：普陀区中山北路3621号2楼 徐汇：徐汇区上中路466号19幢2楼 徐汇：文定路208号上服德必徐家汇WEA座2楼2001室 宝山1校：宝山杨行路杨桃路155号 八佰伴校区：浦东新区陆家嘴街道南泉北路588号（新大陆广场2楼）

应届生/有销售经验的教育从业者看过来，优质教育企业直营校正编岗位火热招募中。 吉的堡成立于1986年，是国内知名的儿童教育集团，专注于3-12岁儿童素质教育、语言培训、早教、幼儿园运营及图书出版等业务。目前在全国拥有900多家吉的堡幼儿园和成长中心，在职员工数千人，位列儿童教育行业前三品牌。所有直营校区均具备国家认可的办学资质，招生与教学严格遵循素质教育政策要求，坚持教学品质与口碑发展双轮驱动。 薪酬福利： 1：上海现有近60家成长中心，可结合住址安排就近工作。提供免费住宿，缓解打工人在租房与通勤上的压力 2：综合收入（8k-20k）：底薪（6-8k）+面试定薪+高比例提成+全勤奖励 3：以教学成果带动转化，老生转介绍资源丰富，线上线下客户渠道多元稳定 4：工作时间：做五休二，周一周二休息。周三至周日，工作日13:00-21:00，周末8:30-18:30 5：试用期薪资全额发放，不打折、不打折、不打折。入职即缴纳五险一金，各项管理制度完善规范 6：配备系统化培训机制，助力新人快速上手，晋升通道清晰高效，每半年组织述职评估 7：员工享有5-10天带薪年假，女性员工每月额外享受1天生理假，兼顾工作与生活平衡 8：员工子女报读吉的堡课程可享专属优惠，折扣力度可观 9：对有积分落户需求的员工，只要个人条件符合上海市相关政策，公司可协助办理落户手续 行业标杆 二、岗位职责： 1．根据客户需求及实际情况，制定个性化课程方案，完成既定销售目标 2．积极与客户沟通，开发新客户并建立长期稳定的客情关系 3．与家长深入交流学习规划，设定阶段性目标，提供专业的学业分析与建议，履行公司安排的其他相关职责 4．协同市场与教学团队，推进各项教学及招生活动落地执行 三、任职要求： 1．热爱儿童教育领域，对销售工作有兴趣，具备良好的服务意识 2．性格开朗，亲和力强，积极主动，充满热情；形象良好，普通话流利 3．具备优秀的沟通表达能力与人际交往技巧，具有较强的团队协作精神

职位信息 一、岗位要求 1.持有C1及以上驾照 2.三年内无一次性扣12分，无重大事故，无酒驾，醉驾 3.无犯罪记录，无吸毒史 4.年龄21-59周岁男女不限; 二、行业优势 1.每天工作时间可以自由安排，轻松赚钱，合法运营，无后顾之忧。 2.所有车辆均为本地牌照，带车证，合法合规上路: 三、福利待遇 1.薪资标准;流水提成+平台奖励+平台补贴，大部分综合收入12000-15000元,多劳多得,上不封顶; 2.工作时间:时间自由安排，想跑就跑，想休息就休息，平台24小时派单，不用抢单，公司配车，每天无需 还车，车子开回家自己保管，公司司机日平均流水600~900，高的一天一千多，月入过万很轻松。 3、培训2-3小时上岗，公司有车管，司管服务，保障师傅每天的流水收入; 4、注册内部直营账号，优先派单，每天多普通司机20到30单(封顶)，公司可直升平台精英司机上海市不限行。无信号。优先派单。 5、车辆不限在线时间，收入空间大;个人空间自由。 6.公司所有车都带合规营运证，基础保养公司免费，司机定期直接到公司的4S店保养即可，所有车都带保险，保障安全，放心安心。

明天12点直接上班 ✳✳年糕面皮厂✳✳ ✳长中班 长中班 长中班 ✳上班时间12：00-23：00（后期稳定下来会变成白班，9点到22点左右） ✳工作内容:打包，称重，上料，工作简单轻松 ✳薪资待遇:2⃣1⃣元一个小时，包工作餐两顿 ⚠，每月25号发工资 地址；宝山罗泾罗东路。

上海市宝山区招工地小工/杂工

上海市三林镇地铁站要振捣工

必须日结，焊工400一天，包吃包住，一点都不会焊都没关系，能吃苦耐劳就可以，要求45岁以下，工资每天一发，欢迎来电咨询，入职没有任何费用，包括体检全部免费。

招聘：旅游项目岗 薪资：5000-10000元 1.旅游项目实施：根据项目规划方案及实施方案，开展项目实施及落地工作，调动内部与外部资源，保障项目顺利推进及落地； 2.旅游项目地接：负责岛屿保障业务，建立旅游产品地接服务体系，确保各流程及节点衔接顺畅、服务到位、运营有序（建立景区后，由景区负责）； 3.资源整合：对各旅游项目、各流程、各环节等资源进行资源整合，提高资源利用率，降低项目成本。

兼职旅游定制师（居家办公） 经验不限，学历不限，会使用操作电脑，各种办公软件都比较熟悉。上班自由，居家办公 薪资福利:2000~6000，双休，五险，公司每年团建旅游 公司提供客户资源；成单率高，收入稳定；扫码识别查看职位信息

岗位职责 1.负责景区内AI无人机航拍体验项目的现场运营、接待与讲解工作； 2.主动向游客介绍航拍产品、飞行体验及相关服务，完成推广与转化； 3.配合游客完成拍摄、现场秩序维护及客户服务； 4.收集客户反馈，提升服务质量与用户体验。 任职要求 1.口齿伶俐，表达清晰，善于与人交流形象气质佳； 2.性格热情开朗、耐心细致、服务意识强、待客友好； 3.热爱无人机航拍、文旅行业，有相关工作经验者优先； 4.工作认真负责，有服务意识，积极主动，能适应景区工作环境

天津市滨海新区玖盛达云科技有限公司,旅游顾问,大学专科，应届毕业生，岗位职责：1、根据公司提供的顾客资源，通过外呼拨打电话为客户讲解各项优惠旅游活动以及当地特产的推广的优惠活动和高端旅游路线的宣传；2、协助配合销售团队一起出团带团（文旅型境内游）；负责安排顾客的住宿以及就餐等服务；创造好的旅游销售业绩。薪资待遇：底薪3000+200餐补+提成+五险+年终奖金+食宿（提供住宿），工作时间：早8：30-晚18:00 月休2天/4天；（法定节假日放假）,,天津市

岗位职责： 1.为客户提供川西、川藏、阿里、甘南等目的地的旅游线路咨询、行程规划及私人订制服务 2.熟练掌握拼车、包车、精品小包团、地接及组团业务流程，精准匹配客户需求与产品方案 3. 主动跟进客户意向，高效完成订单确认、合同签订、行前说明及售后服务全流程 4.持续更新目的地资讯、交通政策、季节特色及人文故事，提升专业顾问形象与客户信任度 5.协同导游、司机及合作供应商，保障旅途体验品质，收集反馈并优化服务细节 任职要求： 1.学历不限，热爱旅游行业，对西部人文地理有浓厚兴趣或实地旅行经验者优先 2.具备良好的沟通表达与共情能力，能敏锐捕捉客户需求并提供个性化建议 3.有旅游顾问、计调、客服或销售相关经验者优先，无经验但学习力强者亦可培养 4.熟悉主流办公软件及在线协作工具，具备基础文案撰写与图片/短视频素材整理能力 5.责任心强，服务意识佳，能适应阶段性工作节奏变化，认同“体验即价值”的服务理念

岗位名称：家政（养老）行业招生顾问 薪资待遇： （1）无责底薪2690-8000元+高额提成（综合月收入1.5-3万） （2）优秀者年薪可达30万+ 岗位职责： （1）深入理解公司家政培训项目内容（涵盖养老护理、母婴护理、高端家政等课程）； （2）通过线上线下的多种方式（如自媒体运营、社区活动、校企联动等）推进招生工作； （3）为意向学员提供职业发展方向指导，完成课程匹配与签约流程； （4）持续跟进学员关系，搭建学习社群，提高口碑传播率； （5）汇总市场动态信息，调整招生方法，保障每月招生任务达成； 任职要求： （1）年龄22-50岁，中专及以上学历； （2）具有一年以上招生或销售工作经验，有教育培训或家政服务背景者优先； （3）了解新媒体推广模式，精通微信、抖音等社交平台宣传操作； （4）具备良好的表达能力与心理承受力，结果导向意识强； （5）热爱家政领域，有意愿在该行业深耕发展； 我们提供： （1）健全的培训机制（包含入职培训及专业能力进阶支持） （2）明确的晋升路径（设置专业序列与管理序列双轨发展模式） （3）丰富的员工福利（弹性上班、节日礼品、年度团建旅游等） 工作地点： 上海宝山区美兰湖培训基地 加入我们，你将获得： （1）与业内资深讲师共事的成长机会； （2）帮助他人实现职业转型的成就感； （3）通往个人高收入发展的广阔空间 应聘方式： 请发送简历至HR邮箱或直接电话联系、在线沟通 （本岗位欢迎教培行业转型人员、社区服务从业者、希望平衡家庭与工作的宝妈等群体报名）

游戏搬砖打金兼职 日结，新手每天几十，后面每天几百上千。 低门槛，简单易上手无脑挂机新手小白免费教。只需要一台手机或者电脑。

诚招课程顾问，一起助力职业梦想～​​ 薪资待遇​ 薪资标准 5K -8K 高提成 底薪 + 业绩奖金 ​ 额外福利：节日福利 + 带薪年假 + 年终奖 完善保障：社会保险 + 入职培训 + 清晰晋升路径 住宿福利：可包住 任职要求​销售经验：1 年以上销售相关工作经验，有美业机构销售或客户咨询经验者优先；​ 沟通能力：表达清晰流畅，亲和力强，善于倾听客户需求，能精准传递课程价值，说服力强；​ 职业素养：目标感明确，抗压能力强，有积极主动的工作态度，擅长挖掘客户需求并促成转化；​ 行业认同：对美业教育有兴趣，愿意了解化妆美甲培训行业，认同的品牌理念；​ 其他要求：形象气质佳，服务意识强，学历不限（能力与业绩是核心考核标准）。​ 核心岗位职责​客户接待：负责客户到校咨询接待，热情介绍公司环境、教学设施、师资力量，给客户留下专业美好的第一印象；​课程讲解：精准了解客户学习需求，专业介绍课程体系、学习周期、、就业保障等核心信息，定制个性化学习方案；​ 转化报名：运用销售技巧挖掘客户潜在需求，解答客户关于课程、学习效果、就业前景等疑问，达成销售目标；客户维护：跟进意向客户，解决客户顾虑，提高转化率；维护已报名客户关系，促进老客户转介绍；​ 数据整理：记录客户咨询信息、跟进情况，完成销售数据统计与汇报，配合公司开展客户活动（体验课、开放日等）。​ 为什么选择我们？​️ 高佣优势：美业行业高提成机制，客户需求明确，成交周期短，赚钱更轻松；​ ️ 资源扶持：依托成熟公司学习基地，有稳定的客户咨询流量，无需从零开发客户，转化更有底气；​ ️ 专业赋能：入职提供系统培训（课程知识、销售技巧、客户沟通），成为美业招生专家；️ 成长空间：完善的晋升通道，不仅能提升销售能力，还能接触公司运营、团队管理，职业发展更广阔；​ ️ 工作氛围：公司全是热爱美业的年轻人，日常有化妆美甲、技能分享，工作环境高颜值、无内耗；​​ 投递方式​直接 私信沟通，或直接发送简历 合适者将邀请线下面试（公司实地参观，直观了解工作环境～

&p2=2 4、急招 【收桌工】 陆小苑 报酬：260元/7.00小时(含平台补贴36元) 时间： 11:00-21:00 地址：上海市宝山区丹霞山路 ✅点击报名：

工作职责： 1、通过电话联系潜在客户，进行邀约沟通； 2、接待来访客户，结合客户实际情况提供专业的学术分析与评估； 3、深入理解客户需求，制定个性化课程方案，完成既定销售目标； 4、全程跟进学员入学各环节，确保服务流程顺畅； 5、持续维护客户关系，积极挖掘转介绍资源； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备基础英语沟通能力； 2、具备良好的抗压能力，注重结果达成； 3、有意愿在教育领域长期发展； 4、拥有销售经验或教育培训行业背景者优先考虑； 5、能适应周末出勤，周中安排调休两天； 职位优势： 1、国际化多元工作环境，助力英语能力快速提升； 2、开放包容的外资企业氛围，团队年轻富有活力； 3、入职即享优渥六险一金，年假不少于10天； 4、提供免费入职体检及年度健康检查； 5、健全的专业培训体系与清晰的晋升通道； 6、平台开放包容，尊重个人发展与生育选择，无年龄职业瓶颈

招聘明天上午要一个兼职，宝山绿地风尚广场，上午12点到10点，给200，，整理图书，要有力气的， 报名

SAHRAI品牌女装招聘 【职位】导购 【位置】：上海宝山龙湖 【薪资待遇】：底薪+绩效+提成+全勤奖+五险 【工作时间】：做一休一 【招聘要求】18-38以内 活泼开朗、形象好气质佳，有服装导购经验优先。 ☎（ ）

岗位职责: 1.提供专业化的课程咨询支持，协助考研学员制定匹配的学习规划 2.与学员保持顺畅沟通，保障服务过程的质量及学员体验满意度 3.主动参与团队协作，齐心协力达成部门既定的业绩指标 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能与学员进行高效、清晰的交流 2.能快速融入团队工作环境，并在集体中发挥积极作用 3.具备持续学习意识和优化工作方式的能力，不断提升服务水平

3.7-需要超市，市场调查访问员兼职10人， 工作要求:男女不限，现场服从安排，不偷懒，有责任心 上班时间:10点到下午19点， 工资160不包饭，工作地址就近安排，本次活动需要连坐，中途退出， 工作地址:黄埔，宝山，嘉定，普陀，浦东唐镇，还有曹路分配。 方式:姓名+电话+工作地区+ :

课程顾问 薪资范围：15K-30K 无责任底薪+高奖金提成 岗位薪酬：底薪+提成（根据业绩梯度4%-7%）+激励奖金，平均月薪15k~30k 【岗位职责】 1、开展K12学科类项目的招生工作，主推小学至高中阶段的1V1及小班课教学产品； 2、接听客户咨询电话，接待上门来访家长，提供专业的课程介绍与咨询服务，完成课程销售目标； 3、基于学生学习情况的数据分析，量身定制个性化辅导方案，协助家长做出科学报读决策； 4、日常进行数据整理与分析，配合学科老师推进学生学习进程管理； 5、持续维护已签约客户关系，通过优质服务提升满意度，推动续费与课程升级； 6、按期达成个人销售指标，积极配合团队实现整体业绩目标。 【任职要求】 1、认同教育行业价值，有志于长期发展； 2、对销售岗位充满热情，追求高收入回报； 3、性格积极外向，具备出色的表达能力和临场应对能力； 4、具备较强的抗压性与执行意识，服务导向强，学习意愿高，敢于冲击高薪； 5、重视协作精神，踏实肯干，可接受弹性工作时间安排。

有兴趣请直接投递简历！！ 有兴趣请直接投递简历！！ 有兴趣请直接投递简历！！ 岗位职责： 1、依托公司分配的学员资源，通过线上、电话及现场沟通方式，为学员提供课程咨询与专业内容讲解； 2、邀请有意向学员到校参观，接待来访人员，以顾问式服务模式推荐匹配课程，并推动完成报名缴费； 3、持续维护潜在及在籍学员信息库，深入挖掘需求并定期回访，提升学员满意度与转介绍比例； 4、主动提升业务水平与销售能力，保持积极的学习态度与成长意识； 5、按月达成个人及团队既定销售任务指标。 任职要求： 1、大专及以上学历（表现优异者可适当放宽学历条件），年龄****** 2、认同顾问型服务工作，具备明确的职业发展方向，定位清晰，渴望实现自我价值； 3、需具备热情积极的态度，富有责任感，愿意助力学员成长与发展； 4、责任心强，能适应一定的业绩压力，乐于接受挑战性工作任务； 5、希望在教育培训行业长期发展，具备强烈薪资提升意愿和职业上升规划 岗位福利： 1、入职即缴纳五险一金，另含商业意外保险 2、享受国家法定节假日，带薪年假10天以上 4、健全的内部晋升机制，支持职业稳步进阶 5、设立优秀员工奖励项目及专项奖金 6、提供交通补贴、加班补助等贴心福利 7、组织出国旅游、定期开展团队建设活动 8、畅通的职业发展路径，助力实现事业目标 9、员工可免费参与校区开设的培训课程，锻炼表达能力与个人影响力

【一、岗位薪酬及福利】 1、薪酬：无责任底薪5000-11000，提成比例高；岗位月度平均收入在15000-50000元之间； 2、福利：五险一金，节日礼品，每月组织团队建设活动 【二、完善的培训机制】 公司设有系统化培训体系，为员工提供岗位技能及个人综合能力提升的全方位培训支持 【三、岗位职责】 1、邀约客户到访，负责咨询线索的课程转化工作； 2、根据学员需求制定合适的科目方案与个性化产品，推动签约并启动学习流程； 3、与家长及学生保持良好沟通，建立信任关系，协助达成学习目标，提供优质学员服务 【四、职位要求】 1、本科及以上学历，条件优异者可放宽至大专 2、性格积极热情，具备亲和力、责任感及较强的学习能力 3、有教育行业同岗经验者优先考虑，热爱教育事业

底薪部分可面议 当前招聘校区：浦东金桥、八佰伴、虹口足球场、闵行莲花路 【岗位职责】 1、负责K12学科类项目的招生工作，主要涵盖小学至高中阶段的1V1、1V2及小班课课程产品； 2、接听客户咨询电话，接待现场来访家长，提供专业的课程介绍与服务支持，推动课程销售达成； 3、基于学生学习情况开展数据分析，制定个性化辅导方案，协助家长完成课程签约； 4、日常完成相关数据整理与分析，配合学科教师推进学生学习进度管理； 5、持续维护已签约客户关系，通过后续服务提升满意度，促进续费与课程推荐； 6、按期完成个人销售指标，并积极配合团队实现整体业绩目标。 【任职要求】 1、认同教育行业价值，有志于长期发展； 2、对销售岗位充满热情，追求高收入回报； 3、性格积极外向，具备良好的表达能力和应变技巧； 4、抗压性强，执行高效，具备客户服务意识和自主学习能力，敢于挑战高薪目标； 5、重视团队协作，踏实肯干，能接受弹性工作安排。

岗位职责： 1、负责K12学科类项目的招生工作，主要围绕小初高阶段的1V1及小班课课程产品展开； 2、接听客户咨询电话，接待现场来访家长，提供专业的课程介绍与咨询服务，推动课程签约； 3、基于学生学习情况开展数据分析，量身定制个性化辅导方案，有效引导家长完成报名； 4、日常进行数据整理与分析，配合学科教师推进学生学习进度管理； 5、持续维护已签约客户关系，通过优质的后续服务提升客户满意度，促进续费转化； 6、按期达成个人销售指标，并积极配合团队实现整体业绩目标。 [任职要求] 1、热爱教育行业，认同教学服务价值； 2、对销售岗位有热情，追求高收入回报； 3、性格积极外向，具备良好的表达能力和灵活应对问题的能力； 4、具备较强的抗压性与执行力，服务意识强，学习意愿高，渴望获得高薪回报； 5、重视团队协作，踏实肯干，可适应弹性工作安排。