河南鹤壁主要工作:电气仪表安装调试,自动化工程实施
100-300元/天
阀门工安装设备铆工电气工电焊电工钳工管道安装电气仪表3-6个月11-20人月结吃苦耐劳技术好专业师傅二把刀勿扰
主要工作:电气仪表安装调试,自动化工程实施,设备安装等,有老师傅带领。有想学习一技之长,想一专多能,多专多能,成就大工匠梦想。工种有普通工,电焊工,电工,仪表工,管工,铆工,钳工,工程技术类,工程管理类,项目经理,技术经理等工种,总能找到自己的施展空间和发展方向。在企业工作多年有参与安装的仪表主管,电气主管,设备主管优先考虑!要求:在企业安装,20-45岁,勤劳,做事效率高。吃苦耐劳,服从管理,要求能登高。工作地点人员需要随项目在省内跑,公司五年内会在河南省各个工业区实现服务就地化,为用户带来快速便捷高效服务。公司管吃住、月休四天(每月连休可以报一次来回路费)、入职有意外保险、有五险、有年终奖、每年都有晋升加薪的机会。在公司工作五年以上有机会获得期权,十年以上的员工有机会获得股权。在这里能学到以下技术及知识工业电气方面:电气控制,电气施工,施工规范,电气原理,变流技术(变频,软起,调功器),工厂供电,接地防雷及施工。自动化部分:DCS系统,PLC系统,sis系统,ESD系统,国内的浙江中控,杭州和利时,浙大优稳以及国外的西门子系列,abb系列,霍尼韦尔系列,横河系列,AB系列的等。业仪表方面:传感器原理,温度类仪表,压力类仪表,流量类仪表,分析仪表,气动、液动、电动类工作原理。各类电动气动阀门。这些仪表的原理,维护,安装调试等等。河南民丰电子科技有限公司要打造国内最大的工业大服务平台,通过人才共享,资源共享实现管家式服务,使民营企业的能够低成本的运营。五年内会在河南通过共享经济建工业品超市。实现企业一小时快速服务和企业的零库存管理。公司注重人员的长效培养,要从。能力着手,对各项基础知识全面普及培养。在公司一年以上的员工进行长远规划,实现从个人技能到技术管理,项目管理,大项目经理以及企业管理。每个员工都会有机会从利益共同体到命运共同体到精神共同体的一个发展轨迹。这个平台是从员工到创业合伙人到一个个企业负责人的以人为本的创业平台。
掘进工煤矿炮工维修钻机机电工
(国有企业,企业直招,缴纳五险)河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话:(微信同步)一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验,且参加有城镇职工社会保险的,视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同,工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险,包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍,宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后,矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值,每次充值100元)。5、矿按照规定,每月、季提供劳动保护用品,免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检,确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训,为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况,符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工,为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上,从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的,奖励新员工1000元/人。
保定安新县招工地小工/杂工,四个,工资九小时220
100-200元/天
水电工小工15-30天包住3-5人月结个人技术好
保定市安新县招工地小工/杂工,四个,工资九小时220.:-)水电工一个九小时330,全部是管住不管吃,工资月结,有意者打电话.只限保定地区人
安阳急招水电工
6000-10000元/月
水电工6-10人月结
急招岗位:场区水电保障岗(10名)岗位要求:1.高中及大专以上学历,机械,电气,发电系统等相关专业优先,经验丰富可放宽至高中2.有水电和机械维修经验优先;3. 37岁以下,能接受驻场,月休4天工作内容:进行设备机械安装调试,水电维修等相关工作薪资待遇:综合6000-10000,五险一金,员工宿舍&食堂联系方式:
钳工司炉工电气工程师工厂焊工维修电工
招聘:河南省永城市陈集钢厂新项目招聘普工、电钳液压仪表工、司机及学徒、保安等一、公司简介:闽源钢铁集团有限公司是一家集烧结、炼铁、炼钢、轧钢等先进技术装备于一体的现代大型钢铁企业,河南省民营钢铁之一,豫东优质建材生产基地。二、招聘岗位 1、技术岗位:电气工程师、自动化工程师、机械工程师(应届本科毕业生储备培养)、冶金工程师、安全工程师、汽机工程师、锅炉工程师、工程预算员、造价师、监察审计师等。 2、技能岗位:电工、钳工、仪表工、液压工、焊工、环保专员、能源专员、煤气防护员、调整工、拉钢工、汽机工、锅炉工、行车工、车床工(学徒)、炉前工、挖掘机司机、罐车司机、铲车司机、汽车司机(前四后八)、叉车司机、化验主管、生产主任等。 3、普通岗位:行政接待主管、大厅迎宾礼仪员、各种普通操作工、监控员、成品发货员、质检员、拉钢工、大包工、推钢工、火切工、主控工、水泵工、皮带工、除尘工、过磅员、统计员、文员、记者、技术工种学徒及保安等。三、薪酬待遇:市场导向,以岗定薪,绩效激励,缴纳五险、生日福利、公休等。 基本工资+绩效工资+学历补贴+工龄工资+安全奖金+加班补贴等,综合薪资在3500-16000元/月,每月25日准时发放。四、录用条件 1、学历要求:初中及以上学历,大中专学历者优先录用; 2、素质要求:爱岗敬业,身体健康,年满18-55周岁,男女不限; 3、报名证件:二代身份证,特种工种操作证,一寸彩照8张。五,生活设施:设有员工宿舍、员工餐厅、澡堂、文体中心、健身室、篮球场等多种完备的生活及文体设施。六、激励机制:公司坚持:”以人为本,人尽其才,才尽其用“的用人理念,建立和完善工资晋级,职务晋升,评先创优,绩效考核、关爱基金等激励机制,为员工提供职业发展平台,共享发展成果。招聘电话:
喷漆工抛光工涂装工
最高工价3⃣5⃣元/每小时体检免费,被褥免费,免费工装,免费班车,免费住宿【郑州短期熟练涂装工】年龄要求:18-45周岁 , 要求熟练(不接收新手)学历要求:中专、中技、高中、大专学历,技能熟练可放宽至初中学历短期喷漆/抛光工:35元/小时,一天9-10个小时福利待遇:餐补200,3-4人间公寓,拎包入住工期时间:工期至25年1月底。做到工期结束有1000-2000激励入职需要准备:1、身体无重大疾病,身体状况适应岗位要求2、原则上无烟疤、纹身3、无违法犯罪记录4、身份证原件注:要求干到1月底面试地点:全天面试:上午9点-11点半,下午1点-4点报名联系
叉车工包住包吃
河南濮阳濮阳县招聘岗位:叉车司机1名,工资面议,招聘详情:按照上级领导安排负责各种生产辅料,零部件等物资运用叉车进行叉运工作,包吃包住,要长期的工作地点:濮阳市
河南漯河源汇区招聘光伏、风电、充电桩
4000-6000元/月
高空作业包住包吃月结
招聘光伏、风电、充电桩、智能电网值班、运维员转正后月综合薪资4000-6000元,免费提供吃住或有餐补,上22休8天,有各种节假日福利,年终奖等。招生要求:18--32岁,大专学历,要求有高压、低压和登高证!工作地点:河南漯河及周边
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