【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的车费吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来苏，州本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、收费情况 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

招聘岗位：品质主管 招聘人数：1人 工作内容：质量管理体系与制度建设、来料检验、过程质量控制、成品检验与出厂管控、客户对接与客诉处理、供应商质量管理、现场6S与食品安全卫生管理、检测设备管理与数据分析、团队的管理与培训。 要求：大专以上学历，质量管理经验5年以上，有食品厂质量管理经验优先。 薪资待遇：月薪7000至9000元 工作地址：郑州市航空港区苑陵路6号信太创新谷园区 联系方式：张女士，

岗位职责： 1.负责产品质量管控与测试计划制定与执行 2.编写测试并输出测试报告 3. 跟踪缺陷闭环， 4.参与需求评审与设计评审，从质量角度提出优化建议 任职要求： 1. 熟悉软件测试流程及常用测试方法（黑盒/白盒/边界值等） 2.掌握至少一种测试工具（如Jira、Postman、Selenium、JMeter等） 3.具备良好的逻辑分析能力与文档编写能力 4. 工作细致严谨，责任心强，具备较强沟通协作意识 5. 了解主流开发语言（如Java/Python）或数据库基础者优先

监督检查到货产品质量，进销存，拿货发快递等

招聘岗位：品质主管 招聘人数：1人 工作内容：质量管理体系与制度建设、来料检验、过程质量控制、成品检验与出厂管控、客户对接与客诉处理、供应商质量管理、现场6S与食品安全卫生管理、检测设备管理与数据分析、团队的管理与培训。 要求：大专以上学历，质量管理经验5年以上，有食品厂质量管理经验优先。 薪资待遇：月薪7000至9000元 工作地址：郑州市航空港区苑陵路6号信太创新谷园区 联系方式：张女士，

【急招】许昌建安区出口验货员（兼职） 时间：8月28日（半天内，不超过5小时） 薪资：200元/天（日结） 地点：许昌市建安区 工作内容： 1. 对出口商品进行抽样、量尺寸； 2. 拍照记录并发送给我即可。 要求： 1. 做事认真细心，时间观念强； 2. 会用手机拍照、量尺； 3. 有验货经验者优先，无经验靠谱也行。 急招！28号就要用，名额有限，速联。

计量泵、污水处理，一线操作员工作地址:新乡下午2：00每天计薪11.5小时，200元/天，，第7天结第6天工资，先按150元/天结算，，6-9月按以上单价执行不过安检、生产锂电材料，人工辅助岗位18-52（50岁以上看个人状态）周岁，38周岁检验员要求高中毕业以上学历

岗位职责： 1. 全面负责产品质量管理体系的建立、实施与持续优化 2. 组织开展来料、过程及成品的质量检验与测试工作 3. 主导质量问题分析与改进，推动8D等质量工具落地 4. 监督生产各环节质量执行情况，定期输出质量分析报告 5. 协调跨部门资源，推动质量目标达成与客户投诉闭环处理 任职要求： 1. 具备质量管理或测试相关岗位工作经验 2. 熟悉质量管理体系标准及常用检测方法 3. 具备较强的逻辑分析能力与问题解决能力 4. 良好的沟通协调能力及团队协作意识 5. 有品质主管或同等管理经验者优先

岗位职责： 1. 负责生产过程中原材料、半成品及成品的质量检验与判定，重点执行屏幕检测等关键工序 2. 依据检验标准和作业指导书，开展尺寸、外观、性能等多维度检测，确保产品符合质量要求 3. 如实、规范填写检验记录，及时反馈异常问题并协助分析根本原因 4. 参与质量改进活动，配合完成不合格品的标识、隔离、评审与处理 5. 定期维护保养检测设备，确保计量器具在有效校准期内正常使用 任职要求： 1. 学历不限，具备基本识图能力及良好的质量意识 2. 工作认真细致、责任心强，能适应规范化、重复性检验任务 3. 接受外地户籍人员，服从公司统一食宿安排 4. 无经验者可提供带薪岗前培训，有电子/制造业质检经验者优先 5. 遵守劳动纪律，认同五险一金等基础福利保障

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来苏州本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、收费情况 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

谁的吊车闲现在用许湾叶庄

[庆祝][庆祝]招聘大小锅厨师1名1、主要大锅菜制作，出品要好。2、月休2天，薪资：8000-8500，需试菜。赵经理：

制作团队，单包都可

周口川汇招消防安装，消防水 消防喷淋大工5名，中工5名，要求：踏实肯干，吃苦耐劳，二把刀勿扰

周口市鹿邑县招贴砖

质检员一名。要求；1、从事混凝土物检、质检工作1年以上。2、熟悉混凝土相关的原材料检测试验。3、能吃苦耐劳，有团队合作精神。4、工资待遇面谈！前场工长一名。要求；1、具有从事混凝土工作经验。2、熟悉混凝土相关的知识，与工地沟通能力强。3、能吃苦耐劳，有团队合作精神。4、工资待遇面议！望大家积极推荐和转发！联系人：廖女士

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灞桥吉利物流/每周预支500元面试合格当天安排住宿，先入职体检一周内左右安排上门做面试时间:持续面试，每天12点30集合面试招聘岗位:要求：23-35岁，有过工厂检验经验，汽车零部件工厂经验优先工资待遇综合月薪资5000-5500（一天210左右）上班时间：8：00-20：00，两班倒，每天计薪10.5小时左右，有额外加班住宿:4-6人间，住宿100元/月，水电费平摊，热水器，洗衣机，空调，设施齐全，安全舒适，住宿押金50元，吃饭需自理注意:面试不要穿短裤拖鞋，入职需准备劳保鞋，商保80元/月，入职，离职需提前10天打离职报告，未按要求扣三天工资面试需带：身份证原件（或照片）接人电话：梁

海门招商模块项目，招技术员，质检员，起重，内外场管道工、钳工、电焊、打磨、模块班组，散人，均可。工资，准时发放，宿舍冬暖夏凉，配套齐全，工作长期稳定，工资待遇，请致电详谈，期待您的佳音，一起携手共赢。电话：，。

廊坊大学城工地招聘测量员一名、质检员一名。联系人：刘经理，工作地点：廊坊市。

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定保底308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:保底308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底8000。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资7-10天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定保底308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:保底308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底8000。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资7-10天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

岗位要求： 1.熟悉药品管理相关的法律法规。 2.负责药品的验收工作及验收记录的建立与归档。 3.负责对质量存在疑虑的药品进行上报，并做好相关证明文件及档案的管理工作。 4.具备药学、医学、生物、化学等相关专业中专及以上学历，或持有药学初级以上专业技术职称。 5.能熟练操作计算机基本办公软件，有相关工作经验者优先考虑。 任职要求： 验收员需具备药学、医学、生物、化学等相关专业中专以上学历，或具有药学初级以上专业技术职称。

岗位要求： 1. 熟悉药品管理相关法律法规。 2. 负责药品的验收工作及验收记录的建立与归档。 3. 负责对质量存疑药品进行上报，并做好相关证明材料的档案管理。 4. 具备药学、医学、生物、化学等相关专业中专及以上学历，或持有药学初级以上专业技术职称。 5. 能熟练操作计算机基本办公软件，有相关工作经验者优先考虑。 任职要求： 验收员需具备药学、医学、生物、化学等相关专业中专以上学历，或具有药学初级以上专业技术职称。

小时工:工价26元一小时，260一天，日结，周结，月工资保底7500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支1000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 正式工:工价26元一小时，284一天，日结，周结，月结，月工资保底8000，，包食宿，。(工作时间10小时，采用12小时计薪月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！小时工:工价26元一小时，260一天，日结，周结，月工资保底7500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支1000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价26元一小时，284一天，日结，周结，月结，月工资保底8000，，包食宿，入职满20天考核过可交五险一金。(工作时间10小时，采用12小时计薪 286/天x26=7436/月【保底7436】 286/天x28=8008/月【最高8008】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，随走随结算!各岗位工资不低于每月保底8008。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，我们及损失，请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多、检验、包装，品检，物料仓管等等 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁,无门槛,来100%入职，面试通过需要体检 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止，南北菜系都有 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 有意向的可以直接联系我，全天24小时都有人回复求职咨询

职位描述 岗位核心目标 独立且规范地开展各类食品检测工作，确保检测结果真实、准确、及时，严格遵循公司质量管理体系及国内外食品安全法规（涵盖中国及主要出口市场标准），为产品质量管控提供可靠的技术支撑与数据支持。 岗位职责 1：执行日常检测：依据检验标准操作流程，独立完成原料、半成品及成品的理化、微生物等项目的检测任务。 2：样品与设备管理：负责检测样品的接收、登记、前处理及保存管理；完成实验室常规仪器设备的操作使用、日常维护与校准记录工作。 3：数据记录与分析：如实、完整地填写检测原始记录，编制检验报告，并对检测数据的真实性与准确性承担责任。 4：环境维护与合规：落实责任区域内的6S管理要求，维持实验室整洁有序，严格执行安全作业规程及化学品管理制度。 5：支持与协作：服从化验室主管的工作安排，参与内部质控、方法验证等工作，配合完成实验室日常运营相关事务。 任职要求 1：学历专业：本科及以上学历，食品科学、微生物学、生物化学、分析化学、农产品加工等相关专业背景。 2：证书：需持有有效健康证明；具备食品安全管理员资质或熟悉ISO22000/HACCP体系者优先考虑。 3：经验技能： 3.1：具有3年以上食品检测领域工作经验，有冷冻类食品（如水产品、禽肉制品等）检测经历者优先。 3.2：可独立使用紫外分光光度计、电子天平、pH计、微生物无菌操作等常用检测工具与技术。 3.3：掌握国家食品安全相关标准，了解出口食品（美国、欧盟、日本等地区）检测规范者优先。 3.4：个人素质：具备较强的责任意识，工作认真细致，拥有良好的学习能力、执行能力和团队合作精神。

【郑州延锋质量部】 薪资：20元/小时，免三餐 每天上班11小时左右，月工时280-320小时，月综合工资5500-6500元，每个月20号发工资。 年龄： 21/45岁 工作内容：产品质量来料检验 豪华公寓，住宿4-6人间，空调、独立卫生间、热水器都有， 工人，年龄18-42岁，初中以上学历 上班时间早8点－晚8点，两班倒。 注意事项： 1、最少干满7天 2、提前15天申请离职，不扣保险，住宿费300元/月

岗位职责： 1.负责铝合金铸件生产全过程的质量检验与测试，包括原材料、过程工序及成品出厂检验 2.编制并执行检验计划、作业指导书及质量控制流程，确保符合ISO9001及行业标准 3. 运用三坐标测量仪、光谱分析仪等设备开展尺寸、成分及力学性能检测 4. 对质量问题进行统计分析、原因追溯并推动整改闭环，持续提升产品一次交检合格率 5. 配合客户审核及第三方认证，完善质量记录与档案管理 任职要求： 1. 学历不限，机械、材料、质量管理等相关专业优先 2. 有铸造行业质量检验或测试工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟悉GB/T、JB/T等铸件质量标准及常用检测方法 4. 工作细致严谨，具备较强的数据分析与沟通协调能力 5.能适应生产现场工作环境，服从公司统一安排

【工作内容】 - 负责汽车电子系统的安全测试，包括但不限于车载通信协议、软件模块及硬件接口的安全性验证； - 参与制定和执行信息安全测试方案，确保产品符合行业安全标准和法规要求； - 与开发团队协作，分析测试结果并提出改进建议，提升系统整体安全性； - 持续关注车载信息安全领域的最新动态和技术趋势，优化测试方法和工具。 。

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程完成指定工序的装配、包装或加工任务 2.严格执行安全生产规范，正确使用劳动防护用品及设备工具 3.协同班组成员完成日常生产目标，及时反馈异常情况 4.做好岗位区域5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养） 5. 配合质检人员完成产品自检与过程工作 任职要求： 1. 年满20周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字算数，适应流水线或车间作业环境 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的团队协作意识 4. 无犯罪记录，服从管理，遵守企业规章制度 5. 有制造业普工经验者优先，接受应届生及无经验人员