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电话邀约助手，年龄要求25-50岁，工作时间和地点不限，很自由，有高额提成，具体详聊

一、岗位职责 1.接听客户来电，处理官网酒店订单的售后咨询、疑问解答； 2.通过在线聊天系统，文字回复客户问题，记录并跟进投诉、建议； 3.两类工作内容一致，公司统一分配电话或在线线路，岗前带培训。 二、任职要求 1.大专及以上学历（学信网可查）； 2.电脑打字速度≥40字/分钟，沟通表达清晰； 3.有责任心，具备基础客服意识，能接受排班制工作。 三、薪资福利 1.薪资构成：无责底薪3000元+绩效奖金（多劳多得，上不封顶），综合月收入4000-7000元； 2.保障齐全：入职30天内即缴纳六险一金； 3.班次人性：仅安排白班、天地班，无深夜夜班，工作生活可平衡； 4.补贴福利：晚班提供，节假日发放福利礼品； 5.成长支持：带薪培训，大厂平台运营规范，长期稳定发展。 --- 欢迎有意者留言咨询或直接投递简历！ 靠谱工作，稳定保障，期待你的加入！

【单位/地点等详情】：井号:///←点我查看【岗位】：辣卤店店员【薪资】：3500-4000元【工作内容】：负责后厨食材切配、清洗及日常清洁工作  、协助完成菜品准备及厨房区域卫生维护  、需持有普通健康...【联系方式】：

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招聘开锁学徒工，工作地址位于闵行区浦江镇。每天工作7至9小时。第一个月工资4000元，第二个月4300元，第三个月4500元。第二个月开始学习开锁、换锁及维修技术，第一个月负责发传单、贴广告。要求会骑电动车，年龄16岁以上。

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岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，妥善安抚情绪并协调内部资源跟进解决 5.严格遵守信息安全规范，保护客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3.性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识和责任心 4.学历不限，有电话客服或呼叫中心工作经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，服从团队管理与工作调配

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与公司客户电话沟通 工资待遇底薪 3000 加提成 3000---10000 往上 公司专业培训 要求：有沟通能力者优先 18—35 岁 其他面谈 联系电话 张经理

客户关系专员： 1、通过电话回访了解客户在门店的服务体验及满意情况。 2、在交车环节面对面收集客户对服务过程的评价与反馈。 3、持续维护客户与公司之间的良好互动关系，及时将客户提出的意见或疑问上报至部门主管，推动满意度提升。 4、作为客服经理储备人选：能够结合公司实际运营状况，针对客户反馈的问题协调相关部门制定改进方案，持续优化服务体验；策划并执行多样化的客户互动活动，加强客户粘性与品牌认同。 5、薪酬待遇：基本工资+月度绩效（或业务提成）。 6、其它福利：社保、带薪年假、节日慰问、生日福利、午餐补助、定期团建、职业辅导、工作内容拓展与丰富化培养。

招聘岗位：客服人员数名岗位职责：负责接听10086热线，解答来电用户查话费、套餐咨询、投诉、疑问、业务办理等问题。 任职要求： 1.男女不限，接受轻度残疾； 2.高中以上学历（优秀者放宽），36岁以内； 3.会基本电脑操作打字，普通话熟练，吐词清晰。 薪资待遇：培训期间综合薪资2500元左右，试用期3000元左右/月，转正综合薪资4000元左右/月，购五险、。 工作地址：内江信息软件园7号楼。 联系人：赵女士。 联系电话：

岗位职责: 1.利用公司提供客户资源电话/微信联系客户进行有效沟通。 2.了解客户需求，解答客户的疑虑，要约上门达成合作 薪资待遇： 底薪+提成+轻松月入6K-1.2w+上不封顶纯办公室办公，无需往外跑。 二、工作详情： 工作时间:09:00-18:00中午休息两个小时。 公司都是年轻人，好相处，氛围好，工作轻松人性化管理，环境优雅！ 欢迎你的加入我们大家庭！！ 1:准备跳槽的，请联系我 2:上班心里不爽的请联系我 3:付出多回报少憋屈的联系我 4:求发展，需更大平台的联系我 5:想换新工作，增加收入的联系我 岗位福利：伯乐奖+现金奖+团建拓展+下午茶+团建聚餐+节假日礼物+销冠奖！！！

岗位职责： 负责接听浙江省10086客户热线电话，受理客户关于移动业务的需求，并负责解答移动业务相关的问题，纯接听客服，不外呼销售。接受没经验的。 综合薪资3000-9000元 福利待遇： 1.【假期】月休7-8天，轮班排休，上3休1 2.【包吃】转正以后提供饭卡，提供三荤四素管饱。 3.【五险】购买五险（医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。 4.【活动】为丰富员工的业余生活及增进员工对公司的归属感，公司每月不定期举办聚餐、户外活动、 5.【奖励】根据每个月不同指标要求，制定不同的奖金激励方案，评选为优秀员工可获得旅游奖励。 6.【晋升空间】普通客服-资深客服-班助-班长-培训师-运营经理-项目经理，公平晋升，越努力越幸运 任职要求： 1、会基本的电脑操作，会电脑打字 2、责任心强、积极乐观、性格温和。 3、能适应早晚班，对待工作认真努力。