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新人保护期2个月（3500/月） 新人保护期2个月（3500/月） 一、招聘信息 (1) 岗位职责： 1、依托银行提供的优质客户资源，通过银行官方电话开展外呼服务； 2、以电话方式对接信用卡持卡用户，了解其用卡状况，并及时回应客户咨询； 3、向客户讲解信用卡分期服务内容，说明分期带来的便利与优势，协助客户完成分期业务办理； 岗位要求： 1、普通话清晰，具备良好的语言表达与沟通协调能力； 2、个人征信无当前逾期记录，无犯罪记录，年满18周岁及以上； 3、年龄范围18-40岁，性别不限，需具备大专及以上学历（有电销从业经验者可适度放宽学历要求）； 福利待遇： 1、入职1至3个月内，新员工平均综合收入达5K以上，业绩优异者上不封顶，每月安排休息4至5天； 2、薪酬结构为底薪+提成+达标奖励+现金激励+带薪培训+带薪假期+节日福利； 3、设置为期两个月的新人保护期，期间保障月薪3500元，缴纳五险，工作时间早9:00至晚6:30，综合薪资区间7K-15K，收入上不封顶； 4、提供清晰晋升通道：员工—组长—主管—项目经理—总监； 弹性福利：享有带薪年假、节日惊喜礼品、团队拓展活动、年终实物奖励发放等； 长期福利：共享企业成长收益，享受职位晋升机会，以及全面的岗前与在职培训支持； 地址：自贡自流井区华商国际城5号楼12楼

成都市金牛区招家电安装、家电维修 招聘上门安装维修师傅5名 【岗位职责】 -提供家电上门安装维修服务，包括电视机、热水器、厨房电器，门锁等 -需具备电工知识，能独立完成安装维修任务 接单自由 【职位要求】 -高中及以上学历 -1-2年相关工作经验 -自备交通工具 【薪资福利】 -薪资区间：7000-12000元 工作地点:金牛区 联系人:刘先生

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 定期汇总常见问题，协助优化服务流程与知识库 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3.具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件 4. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 5. 有客服经验者优先，无经验者可提供带教培训

抖音官方接听客服 【工作内容】主要处理商家在平台上架、下架团购套餐过程中遇到的咨询类问题（购买的套餐无法使用，无法核销二维码等等，用户提出什么问题，我们负责解答处理就行了）工作不带任何销售性质； 上班时间：09:00-18:0010:00-19:0013:00-22:00（这三个班次轮换） 薪资待遇：3500-6000左右（双休+五险一金+晋升+节假日福利）

根据整体规划，完成相关事项推进与落地。 协助团队进行信息对接与沟通，保障各项事务有序开展。 具备良好的执行力与配合度，能高效完成分配任务。 逻辑清晰，态度认真，适应日常工作节奏，有较强责任心。

联系客户，维护客勤，工作简单，居家或者办公室上班都可以，公司提供客户名单，早九晚六，双休

灯会汉服助理4人（主要工作就是帮助客人换汉服）时间-总共40天大年30带薪休息一天，其它时间都要上班，每天上班时间14:30-22:30（如果灯会24点关灯就关灯后半小时下班）要求：亲和力强有团队精神，服从安排五官姣好。工资100一天，电话联系

岗位职责：1. 纯办公室坐班，不居家、不外出，公司提供客户资源名单，询问股民客户的意向度，筛选出初步感兴趣的客户加企微，后续成交、邀约全由销售团队接手，你完全不用碰！ 2. 入职有带薪培训，新手全程有老员工一对一带教，话术、流程全给你准备好，零经验、应届生也能快速上手。 岗位福利：无责底薪4000+提成

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因项目需要电工，小工，钢筋工，泥瓦工，架子工数名，工作地点四川乐山，

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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户数据与市场动态，为业务决策提供支持 5. 参与合同谈判与签订，确保流程合规、回款及时 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，抗压能力佳 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4.具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，欢迎优秀应届毕业生投递

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乐山某设备维护员1名岗位要求：男士，40岁以下，本科学历，计算机专业，持C1驾驶证且熟练驾驶，主要负责后台设备及办公设备的维护工作，有人带，可接受应届毕业生。薪资：5000/月，买社保，周末双休上班地点：高铁站附近有意者，请联系：张女士（发简历表报名）

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