岗位职责： 1）跟进意向客户，传递产品理念与课程亮点，推动签约转化，达成招生目标； 2）策划并执行面向高校及社会考生的讲座与宣讲活动，提供政策解读、考情分析及课程说明，帮助学员明确复习规划与学习路径； 3）组织实施自媒体运营、社群互动及电话营销，持续推进品牌传播与市场影响力建设； 4）落实高校及社会渠道的品牌展示与常态化宣传任务； 5）系统整理目标院校市场动态与相关信息； 6）搭建并管理所在区域高校兼职与代理队伍； 7）完成上级领导安排的其他相关工作； 任职资格： 1、热爱教育行业，工作态度端正，积极主动； 2、普通话流利，具备良好的表达能力，性格亲切，富有感染力； 3、具有团队协作意识和职业素养，执行力强，责任心突出； 4、大专及以上学历，应届或往届毕业生皆可； 5、有教育培训领域工作经验者优先，担任过学生干部者优先考虑； 上班时间：9:00-12:0014:00-18:30 薪资水平： 碌碌无为3000元 积极向上4000-6000元 努力奋进8000元以上 员工福利： 1、入职满半年以上员工，自入职日起计算，可享受寒暑假各7天带薪休假 2、入职满一年以上员工，自入职日起计算，可享受寒暑假各14天带薪休假 3、节日福利发放，主管人员父母可领取200元孝道津贴 4、业绩达标并符合分校标准者，有机会获得分校管理股权分配 5、寒暑假期间享有公费旅游机会，每年两次，覆盖国内及省内线路 6、日常工作中，达成分校设定的各项任务指标，即时发放过程激励红包

没必要浪费大家的时间不画饼实打实均薪1万以上～ 2、底薪6000+高提成17% 3、新人首月最少8000以上 入职两个月员工12000+老员工人均15K~30K； ［职位晋升］ 1、主管-经理一总监，无限制门槛： 2、奖励丰厚--新人奖；老带新奖：阶段奖；top奖；贡献奖。 ［工作内容］ 1、公司提供精准客户，线上联系推荐合适的课程即 可； 2、固定单双轮休，法定休

家庭教育，朝阳产业，无需外出，无库存压力，不考核通话时长，机构现拥有800余名员工。 诚聘：心理规划师（销售岗）：100人以上 年龄要求：23-38周岁 工作内容： 1：每日沟通3-7通电话，无需刷数据、做库存； 2：家长会主动添加微信，通过微信预约沟通时间； 3：深入了解孩子在哪些方面存在困扰，问题持续时间及严重程度； 4：协助家长剖析孩子问题背后的原因，提供专业解读； 5：介绍机构核心优势，回应家长关切，推动合作达成。 岗位薪资：无责任底薪4000元/月，提成另计（备注：入职满两个月后，超八成员工月收入稳定在8000元以上） 缴纳五险，福利丰富，包含下午茶点、团队建设、聚餐活动、节日关怀、各类奖金等

招聘中~ 【工作时间】 上午上班：9:30-13:00 中午休息：13:00-14:30 下午上班：14:30-20:00 （单休！法定节假日带薪正常休假） 【薪资待遇】 1、薪资：4000+绩效提成15%+开单奖（每天100-800）+个人奖金 2、工作地址：金水区楷林国际 3、法定节假日正常休息，享受带薪年假 【职位晋升】 咨询师—主管—经理—总监！最快六个月实现晋升！ 【岗位描述】 我们专注于助学招生服务，主要开展学历教育项目，涵盖自考、成考、国开等多种学历形式。业务范围包括高起专、专升本、专本连读及考研辅导等。合作院校覆盖全国各大高校，含985/211重点院校，所获学历真实有效，可在学信网查询，适用于报考公务员、事业编制及各类资格证书考试。公司为正规授权的助学机构。 【工作内容】 1、深入了解学员情况，结合其个人发展目标提供定制化课程规划与推荐 2、对接通过互联网精准投放后主动咨询的学员资源，采用顾问式销售模式，无需自行开拓客户 3、利用公司提供的高质量线索，分析学员需求，针对性讲解课程特点与优势，提升学员认可度，促成报名成交

招聘岗位：课程顾问 高额无责底薪4000起+高提成 薪资范围:5000-8000元/月 奖金补贴:绩效奖金、高额提成，激励奖金 职位详情 无责底薪4000元起，叠加丰厚提成。 岗位职责: 负责将市场前端获取的客户资源进行有效转化，涵盖新学员报名及老学员续费。同时承担家长与学员的日常维护，以及排课安排和相关表格制作。 1.与潜在客户建立良好沟通，清晰讲解课程内容与核心优势。 2.结合客户实际需求，制定针对性的学习规划方案。 3.持续跟进学员学习进度，给予专业的学习建议与支持。 4.维护长期客户关系，提升服务体验与客户粘性。 5.有地推招生、线上推广或自媒体引流经验者优先，注重结果产出。 6.性格外向，敢于突破自我，具备强烈赚钱意愿者更佳。 7.欢迎充满活力、积极进取的你加入团队！ 任职要求: 1.具备优秀的表达能力与说服技巧。 2.能够独立应对工作中的各类问题并妥善解决。 3.富有团队协作意识，善于与同事高效配合。 4.熟悉教育领域基本情况，能准确把握客户需求。 5.大专及以上学历，有销售或教育培训行业从业经历，沟通能力强，抗压能力好，目标明确，责任心强，守时自律，注重个人卫生。

作内容： 回访平台上的用户告知购物车里有低价试听课，让其购买试听 公司提供客源，培训话术，无需添加客户微信，电话引导直接购买 工作简单易学，无试用期，培训完直接上岗。 项目要求： 1.年龄18~36周岁，有相关经验者可放宽到40； 2.个性开朗、反应敏捷，抗压能力强，有较强的服务意识和责任感； 3.有相关客服经验优先录用 上班时间： 9:00-18:00午饭休一小时周末双休 薪资：无责底薪+全勤+单量提成+日奖金+月奖金+工龄 综合薪资4000-10000+ 工作地点：就近安排 .黄河路与昆吾路交叉口北200米路西和众二楼 .清丰县朝阳路与春晖路交叉口

不是卖课，不是考证，我们是做青少年心理辅导/家庭教育一对一，解决孩子厌学，网瘾早恋等青春期问题，资源精准，家长主动添加，无需盲打筛选，一天也不用打几百个电话，5-8个电话即可，无责底薪4000，，新人拿到10000+的工资比比皆是，只看重能力，能力决定你的薪资 我们的优势: 1我们是中央电视台科教频道唯一宣传的心理机构，行业里面的知名品牌； 2公司成立年数已久，目前在职员工八百多位，有完善的规章制度和薪资体系，不想频繁换工作，想要稳定长期的发展可以选择我们； 了公司福利：每个月都有团建费，可以出去嗨皮出去浪，过节礼品，带薪休假，每天有下午茶时间，西瓜，冰淇淋应有尽有; 4薪资待遇：无责底薪+提成（综10K-15K），试用期无责底薪4000起，无折扣，只要你有能力，提成点在5-20个点之间，薪资上不封顶; 5公司配备笔记本电脑和手机，成熟的培训体 系，每季度都有晋升机会，超高发展前景，只要你有能力职位你说了算，欢迎自信优秀的你前来应聘; 6公司分配高质量资源，都是精准客户，做过销售的都知道资源很重要，我们是一手资源，一手资源，一手资源，重要的事情说三遍 任职要求: 1.23-40岁，经验不限 2.有过教育行业销售经验的优先 3.普通话标准，沟通能力强

岗位职责: 1、负责已报名学员的后续服务工作，包括升班安排、扩科引导及推荐新学员。 2、结合学员实际情况制定学习方案，监督并提醒学习进度，保持及时沟通反馈； 3、快速响应学员在学习中遇到的问题，持续维护学员关系，提升信任感与归属感，助力其达成学习目标； 4、通过优质服务深入了解学员需求，推动课程升级或扩科缴费，实现既定业绩目标。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备相关工作经验者优先，年龄20-32周岁； 2、具备较强的学习能力与表达沟通技巧，做事有条理，能适应一定工作压力； 3、具有良好的团队协作精神和责任意识。 薪酬福利: 1、薪资范围:8000-20000元/月，底薪4600-9000元/月，提成【9%-17%】 2、缴纳五险、享受法定节假日+春节超长带薪假、节日福利礼品、定期组织团建活动。 工作时间: 1、早9:00-12:00,下午2:00-6:00，月休5-6天。

注：需线下到岗，不支持居家办公。 公司坐落于高途科教园，独立办公园区，配备免费图书馆、健身房，自建员工餐厅，饮食实惠便捷，周边餐饮选择丰富。 【面向在校大学生】可开具实习证明！教育行业知名企业，助力简历提升，上市公司背景，薪资发放有保障。 【针对25届应届毕业生】可保留应届生身份，团队承担劳务相关税费！ 【实际收入情况】：无责任底薪日结100元＋高额提成 【工作时间安排】：上午10:00至晚上19:30，中午休息一个半小时，每周三至周日至少出勤三天 【具体工作职责】：利用公司提供的客户资源，通过外呼系统精准识别有补习需求的用户，高效引导有意向客户报名低价试听课程 【所售课程价格】：1元、5元、9.9元等超低定价课程，成单率高，入职即享系统话术培训，培训期间正常发放薪资 【提成机制】：不同课程提成标准不同，但均高于课程售价本身 【适合人群】：课余时间较充裕、希望利用空闲时间增加收入的在校大学生

我们是专业的第三方招生服务团队，协助全国范围内的线下教育机构开展招生工作。 1.能否接受全国范围内出差？工作性质为跨地区流动招生。 薪资待遇：实行周薪制度，每周一准时发放薪酬，绝不拖欠。每完成一单提成1000元，新人平均每周可完成2-8单，收入区间为2000-8000元；经验丰富的成员每周可达成5-15单，收入在5000-15000元之间。 工作内容：周一至周四，在早、中、晚三个时段前往小学周边进行课程推广，每日实际工作时长4-6小时。所推广课程专注于提升儿童自信心与思维能力，家长普遍认可度高。家长有意向时会购买体验门票，并预约周末的课程时间（体验课安排在周六日的上午、下午或晚上）。体验结束后，部分家长将报名后续系统课程，整体成交率维持在30%至80%之间。一般情况下，每人每天可售出3-10张门票，表现优异者可达10-15张。收入完全取决于个人投入与执行力，多劳多得。无需担心缺乏经验，我们提供标准化话术支持，并有资深同事全程带教。 福利政策： 1：首次报到路费，连续工作满三周后按火车卧铺标准报销。 2：每张体验票补贴10元，所得归个人所有，无需上交。正常每日售票量可覆盖食宿支出。 3：每半年每单提成上涨100元，另设年终奖励，每单额外奖励100元。 4：设立开单激励机制，达成5单可减免一周住宿费用，完成7单可报销下一城市差旅费（按周计算）。 5：食宿需自行承担，团队统一安排住宿，两人一间标间，费用约40元/天/人。 每周根据出票数量设有额外奖励，具体规则以团队安排为准。 工作灵活性强，如遇个人事务或需要休息，可随时申请请假，周期为一周乃至一个月均可。 团队定期组织团建活动，氛围轻松活跃，成员年轻化，行业需求旺盛，成单机会多，期待有能力的你加入我们。 如对上述内容无异议或有任何疑问，欢迎随时联系沟通。

大医院老太太需女护工一天180元不管饭

腌肉工人 55周岁以下，有责任心 薪资福利:4500元 招工人数:1名 工作地址:大虹桥乡妙乐寺塔西门对面

招聘边小丫包子坊 长期工，小时工，有经验的优 先，没经验的店里可以教技术 地址:五龙口，伞儿树村口边 小丫包子坊，

招收银员, 薪资2300元以上/月, 有经验者优先! 联系白玲晓

新建电子厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是电子厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

职位要求： 接受应届生 1、做过飞猪或小红书电商行业/做过旅游行业/有境外线路经验可优先考虑。 2、吃苦耐劳，应变能力强，抗压能力强。 3、有一定的销售能力，善于沟通，热爱销售行业，有挑战精神。 福利：底薪+提成、节假日福利，国家法定假日、五险一金，年终奖，下午茶，团建、周末休息

主要职责： 1、在小红书、视频号、抖音寻找公司指定合作方，联系并建立好经销合作关系 2、与经销商维持合作关系，收集意向客户信息促成交易，做好售后 3、旅游咨询群的管理、收集客户出行意向、促成订单 要求： E人，心思细腻，所以我们希望您 待遇：底薪+提层

岗位职责： 1.根据客户需求定制线路和核算成本和推荐合适的旅游产品 2.及时跟进客户咨询，解答关于签证、行程安排、交通住宿等相关问题，提升客户满意度 3.协助客户完成旅游产品预订，协调供应商资源，确保行程顺利实施 4.维护老客户关系，定期回访并推送优惠活动及新品线路，促进二次消费 5.收集客户反馈与市场信息，协助优化旅游产品设计与服务流程 6.熟悉MICE团操作经验和流程 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有亲和力，能够耐心细致地解答客户疑问 2.热爱旅游行业，熟悉国内外主流旅游目的地及相关政策信息者优先 3.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应节假日高峰期工作节奏 4.有旅游顾问、旅行社销售或相关客户服务经验1-3年，新手勿扰。 5.大学或以上学历，具备基本办公软件操作能力，工作地点深圳，可以出差。

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解市场热门旅游目的地信息，及时更新产品知识库，提升服务质量 3.协助客户完成预订流程，包括机票、酒店、签证等相关手续办理 4.维护老客户关系，跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.配合团队完成销售目标，参与促销活动策划与执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱旅游行业，有亲和力，工作积极主动 3.具备一定的抗压能力，能适应节假日高峰期工作安排 4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑 5.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

岗位职责 一、市场开拓与客户开发 1.深入研究并识别目标客户群体，制定有效的市场开拓策略。 2.通过多种渠道（包括但不限于行业展会、社交媒体、网络营销、线下拜访等）主动挖掘潜在客户，建立初步联系并转化为商机。 二、销售流程与企业客户管理 3.全面负责销售漏斗的管理，完成公司的制定的销售任务。 4.熟练运用工具，系统化跟进从潜在客户、意向沟通、报价谈判到最终成交的全流程，并确保流程高效转化。 5.重点拓展企业客户（B2B）市场，深度挖掘公司团建、奖励旅游、商务差旅等业务的客户需求，提供定制化解决方案。 三、产品协同与赋能 5.进行市场调研、竞品分析，参与新旅游线路的产品设计与现有产品的优化迭代，提高销售额。 6.基于前端客户反馈与市场趋势，为产品成本核算提供建设性意见，助力提升产品利润空间。 四、其他 7.具备较强的全局观和团队协作精神，在旅游旺季或操作部（OP）人力紧张时，能够根据公司安排，作为后备力量协助完成基础的团队操作事务，保障业务顺利运转。 8.高效完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求 1.硬性条件 学历：旅游管理、市场营销、文化产业管理等相关专业本科及以上； 语言：英文听说读写能力具佳 经验：3年以上销售经验； 卓越的谈判与沟通能力：能与合作伙伴谈判，为公司争取更大利益； 人际交往与关系建立能力：善于维护长期、稳定的合作关系 2.软性素质 适应出差； 具备抗压能力，能在旺季/节庆节点高效完成突击任务。

招生团队，周薪过万，招够即止，珍惜机会。 要求：20-35岁，男女不限，身体健康，吃苦耐芳，可以长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力成长＋钱 招人原则：不重文凭重人品，不求学历求能力。 工资待遇：周薪结算，一周一发工资。 正常干：2000元----3000元/！！ 努力干：3000元----4000元/周！！ 使劲千：5000元-----7000元/周！！ 只要你对工作足够热情！那就来吧！ 野心不必太大，信心必须够大！ 只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！ 我们是教育行业，负责给校区招生工作，简单轻松！ 边旅游边赚钱，月收入平均10000元-----20000元！ 地推人员要求： 第一，勤劳能吃苦，地推工作属于跟团到处跑来跑去， 第二，有无经验均可加入，客户人群：学生家长 第三，需要人才，地推一般都是需要很多人一起去工作这样才能有一定的效果，人多就需要有管理经验的，这样会让地推工作能快速推进

招生团队，周薪过万，招够即止，珍惜机会。 要求：20-35岁，男女不限，身体健康，吃苦耐芳，可以长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力成长＋钱 招人原则：不重文凭重人品，不求学历求能力。 工资待遇：周薪结算，一周一发工资。 正常干：2000元----3000元/！！ 努力干：3000元----4000元/周！！ 使劲千：5000元-----7000元/周！！ 只要你对工作足够热情！那就来吧！ 野心不必太大，信心必须够大！ 只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！ 我们是教育行业，负责给校区招生工作，简单轻松！ 边旅游边赚钱，月收入平均10000元-----20000元！ 地推人员要求： 第一，勤劳能吃苦，地推工作属于跟团到处跑来跑去， 第二，有无经验均可加入，客户人群：学生家长 第三，需要人才，地推一般都是需要很多人一起去工作这样才能有一定的效果，人多就需要有管理经验的，这样会让地推工作能快速推进

招生团队，周薪过万，招够即止，珍惜机会。 要求：20-35岁，男女不限，身体健康，吃苦耐芳，可以长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力成长＋钱 招人原则：不重文凭重人品，不求学历求能力。 工资待遇：周薪结算，一周一发工资。 正常干：2000元----3000元/！！ 努力干：3000元----4000元/周！！ 使劲千：5000元-----7000元/周！！ 只要你对工作足够热情！那就来吧！ 野心不必太大，信心必须够大！ 只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！ 我们是教育行业，负责给校区招生工作，简单轻松！ 边旅游边赚钱，月收入平均10000元-----20000元！ 地推人员要求： 第一，勤劳能吃苦，地推工作属于跟团到处跑来跑去， 第二，有无经验均可加入，客户人群：学生家长 第三，需要人才，地推一般都是需要很多人一起去工作这样才能有一定的效果，人多就需要有管理经验的，这样会让地推工作能快速推进

我们全新办公环境正式启用，开启你的稳定增收与快速成长新篇章！ 岗位亮点： 无需自行开拓客户，摆脱繁琐的外呼困扰和盲目寻找客户的烦恼。 只需运用专业话术解答学员疑问，自然引导完成报名，成就感持续在线。 远离传统销售高压模式，享受客服式工作氛围，同时收获媲美销售的优厚收入。 入职即配备专属带教，助力能力迅速提升，高薪目标触手可及。 公司优势： 精准客户资源持续输送，让你工作更高效，成果更显著。 福利全面覆盖，包含全勤奖励、加班补助、月度/季度/年度奖金及各类现金激励，另有生日关怀、节日补贴、带薪休假、公费旅游、定期团队建设活动等贴心待遇。 工作时间早九晚六，享有额外长假，平衡工作与生活更轻松。 零基础也不用担心，系统化培训全程支持，资深讲师亲自授课，主管一对一指导，快速上手无忧。 晋升通道透明公正，入职满三个月即可参与管理岗竞聘，发展空间广阔。 组织架构扁平，沟通高效无隔阂，团队成员中70%以上为靠谱的90后与00后，氛围年轻有活力。 额外惊喜福利：为表现优异、核心骨干员工提供免费外部学习机会，加速个人成长；内部开放各类知识、技能、管理与心理课程，全员免费参与；对做出突出贡献者，全额报销旅游期间食宿及交通费用。 岗位职责： 公司统一提供高质量客户资源，你可专注开展有效沟通。 通过电话深入交流，准确把握客户需求，把握成交时机，顺利达成业绩目标。 认真维护现有客户关系，充分挖掘潜在需求。 定期与合作客户保持互动，巩固长期稳定合作关系。 任职要求： 年龄23-30岁，表达清晰，普通话标准流畅。 热爱销售类工作，具备积极主动的工作态度。 拥有较强的学习能力和良好的沟通技巧。 有电话销售相关经验者优先考虑。 学历不限。 工作时间：9:00-18:30，法定节假日享带薪休假。有经验者优先。 还在等待什么？立即加入我们，共同迈向事业新高峰！

1.负责高中各学科课程的日常教学辅导及校区招生支持工作（可接受无经验、零基础入职）。 2.工作时间：8:30-12:00，13:30-19:00，每周固定休息一天（寒暑假、节假日根据安排调休）。 3.薪资待遇：5-8k，业绩优异者收入上不封顶。 4.团队平均年龄23岁，同事年轻、氛围融洽、学历背景优秀。 5.提供系统化的培训支持，助力个人能力提升，拥有多元职业发展路径与晋升空间。 6.享有分红奖励机制及合伙人发展机会。 7.完善的员工福利体系：节日礼品、不定期团建、异地工作补贴、话费补助等。

教育培训行业 薪资福利： 1、无责任底薪4500元+300元全勤奖+五险一金 2、高提成来自大搜数据支持 3、额外激励奖金，综合收入8k-15k以上 4、具备相关经验者，2-3个月可晋升为储备主管 岗位职责： 1、无需外勤，室内办公，公司提供电脑设备 2、具备良好的语言表达能力，注重客户服务质量 3、工作态度端正，积极主动，富有责任心与抗压能力 4、入职安排为期1天的系统化培训，帮助快速适应工作 任职要求：普通话标准，欢迎残疾人应聘

既然上了生活的贼船！ 那就做个快乐的海盗吧！ 公司专注青少年心理领域，行业风口期头部企业，正处于业务旺季，转化高效，成单轻松。现招聘售前分析岗（非电销），通过微信+社群方式对接精准意向客户，无需外呼，新人入职首日即可开展转化工作，感兴趣继续往下看！ 薪资福利： 1．综合收入【8000-14000】（上不封顶，多劳多得） 2．公司提供下午茶饮（咖啡、茶叶等）、日常办公耗材 3．晋升机制透明，成长路径清晰，晋升机会多 4．每月组织团建活动，享受法定节假日带薪休假，五险齐全，节日关怀不断，春节超长假期 岗位职责： 1．对接已购买试听课的高质量客户 2．收集孩子基本情况，明确当前存在的具体问题，协助家长剖析问题成因 3．介绍平台服务特色及心理咨询的专业优势，推动服务达成 4．协同心理咨询师介入，帮助改善亲子关系与孩子心理状态 岗位要求： 1．年龄23-40岁 2．性格阳光开朗，积极乐观，日常充满正向能量～ 3．具备良好的协作意识，能适应阶段性工作压力 4．有K12教育从业背景或心理咨询相关经验者优先考虑 公司优势： 1．团队以90后、00后为主，氛围活跃，沟通无代沟，工作轻松愉快 2．客户资源优质，转化高效，新人7天内必出单 3．配备专属导师一对一指导，全程陪跑，不用担心上手难 4．品牌实力强，平台知名度高，发展机会丰富 上班时间 上午10:00~20:00，中间休息三小时

岗位职责: 1.为客户提供专业化的咨询及服务支持； 2.持续维护并拓展客户关系，确保沟通顺畅高效； 3.积极参与团队协作，助力实现团队共同目标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2.能够独立分析并妥善处理各类问题； 3.富有团队合作精神，善于与同事进行有效交流； 4.热爱本职工作，能在压力环境中保持积极进取的心态。

岗位职责: 1.提供专业化的教育咨询支持，及时回应客户问题 2.参与教育项目的规划与落地实施，保障服务品质 3.与团队成员协同配合，高效推进咨询项目完成 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及协作意识 2.能够快速响应并妥善处理各类教育咨询事务 3.持续追踪教育领域发展趋势，增强专业素养与服务水平

岗位职责: 利用公司资源对高校应届毕业生进行就业指导建议，以销售培训服务为目的的岗位，薪资待遇8000/月起，责底薪2500-5000，具体按照成单KPI计算，实行底薪加提成薪资待遇。 工作要求: 善于沟通，挖掘身边资源拓展市场，有校园学生群体资源，工作时间:9:00-18:00，工作期间需了解熟知央国企就业知识，沟通客户，线上拓客，电话及朋友圈宣传，自由分配时间，以成单为目的。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神 2.能够迅速适应新环境，配合公司完成岗位指标 3.具有较强的组织能力和执行力，能够按时完成任务 岗位福利: 1.时间自由，多劳多得 2.可开实习证明