1，销售饲料，动保等农产品 2，有驾照， 3，有饲料销售经验优先

双胞胎集团招聘信息: 现大力扩展急需优秀人才加入，销售员，直销经理，分销经理，期待你的加入 1、岗位要求：22-40岁，畜牧兽医或者动物医学专业，或其它专业即可，大专学历或大学学历以上。能吃苦耐劳勤学肯做，有猪场技术岗位工作优先： 2、薪资福利：月薪8000元～12000元加提成，有五险及三节福利。 3.所辖市场规划、客户开发及管理 4.工作地点：茂名市 中国500强企业双胞胎集团诚邀您的加入，这里有足够的发展平台助你成功！

详细职责： 1.根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2.维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3.负责品牌展示与产品陈列管理、库存核查、货品周转控制及商品运营处理； 4.冷藏物料与冷冻设备的配置投放及日常维护； 5.策划并落地执行促销活动，统筹费用使用； 6.开展市场动态调研与信息反馈，妥善处理客户投诉事项。 发展空间： 成为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的工作强度与挑战，经历能力的逐步提升，接受市场的全面检验，随着实践积累与时间沉淀，逐渐成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1.多通道职业发展路径：支持管理线与专业线双轨晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2.完整的人才培育机制：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元化岗位锻炼机会，助力价值输出；④健全的后备人才发展体系，突破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：8000元-10000元/月； 2.激励金：额外享有年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3.福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建经费|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递→初试（AI面试）→复试（线上或现场）→发放OFFER 我们需要这样的你： 1.2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2.具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3.可适应单休工作安排。

业务员，五险一金带薪休假

1、各小区摆摊做促销，免费试喝等活动 2、为到期客户办理续单业务 3、负责服务小区订奶客户 总的来说：忙的就几个时间点，工作自由，轻松 【任职要求】 1、18-48周岁，男女不限； 2、学历不限，对服务行业充满热情； 3、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真。 4、严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业、时间观念强。 【薪资待遇】 1、工资待遇】新人首月收入综合在5000-6000!上手6000~8000以上概不封顶上不封顶，公司包住，提供柴米油盐等 2、孝道金 3、免费培训，不定期聚餐，生日会，晋升空间 4、有两条晋升通道，管理通道和业务通道站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。 （工作地点-就近安排）

招广东茂名附近地区的养猪师傅，主要是养260斤左右的大猪，要有养猪经验，平时对猪的发烧，感冒，咳嗽，脚痛，有医治经验的。做工有责任心，服从管理。

公司直招，不收取任何费用，免费提供住宿且免水电费，师傅全程带教！ 【团队简介】： 全员为00后，团队年轻有活力，好看的外表千篇一律，有趣的灵魂百里挑一，既能享受生活，也能专注事业！ 【薪资福利】： 管理人性化，支持两种薪资结算方式： 月结：底薪4500元+5%提成+奖励+福利； 日结：30%-50%高提成+日奖励+福利，当日结算，多劳多得，有能力者收入无上限！ 【工作内容】： 1、负责产品的销售与推广，配备专人一对一指导； 2、销售模式简单直接，通过与不同行业人群沟通服务，提升表达能力、胆识、人际洞察力等综合素养，拓宽视野，积累人生经验。 【任职要求】： 1、年龄26岁以下，接受应届毕业生； 2、热爱销售工作，欢迎零基础，有无经验皆可报名。 【团队氛围】： 1、包住宿：公司提供免费住宿，水电气费用全免； 2、包福利：宿舍定期发放零食、水果、啤酒、饮料； 3、团队阳光积极，充满朝气，成员间团结协作，互帮互助； 4、奖励多样：设置日奖、周奖、月奖、贡献奖、表彰奖等多种激励； 5、每周安排团队休闲活动，营造轻松愉快的工作氛围； 6、每年组织4次省内外旅游团建，用脚步走遍中国大地； 【晋升空间】： 成长路径：业务员→主管→领队→副经理→分公司经理（可独立运营属于自己的分公司） 你可以没有经验、没有背景，甚至学历普通，但只要肯努力、有热情、渴望成长并勇于挑战，我们将为你搭建舞台，助力梦想起航！ 声明：企业直招，全程不收取任何费用，接受零经验人员，配备师傅手把手教学。

招聘业务合伙人

1.负责潜在客户的跟进与邀约工作， 2.承担网络平台的日常维护、信息更新及媒体线索整理等任务， 3.需具备良好的沟通表达能力， 4.熟练掌握电脑基本操作

熟手养猪的

茂名市电白区招钢筋工、钢筋绑扎

今天上午八点半 北宋怡园小区三室深度保洁 ，不擦玻璃6个小时到手200元

广东茂名招聘A2货车司机，趟结工资，月薪丰厚，最高可达15000元。

广东茂名化州东山街道上街路6号二楼招聘启事发布，寻求年龄在18至35周岁之间的初中学历理货员，共招募5人，薪资福利待遇为每月约6000元。

岗位名称：汽车钣金维修师傅；底盘维修师傅。 岗位要求：1.学历：具备中等职业教育及以上学历。2.技能：熟悉钣金修复技术；具备焊接修复等电气基础技能。3.职业素养：遵守公司工作要求及制度，具备强执行力、安全意识、服务意识。 薪资待遇：面议。公司提供节日慰问、年终奖等福利。

急招猪饲料业务员，不限经验可带教！负责猪场客户开发维护，推广优质猪饲料，对接订单跟进售后。只要肯跑肯沟通，熟悉养殖场景优先，高底薪+高提成+绩效奖金，多劳多得上不封顶，管出差补贴，团队氛围简单，想赚钱求发展的来！

提供服务：我们提供技术设备场地等！你只需要人来就行。 收益突破：收益机制远超传统岗位薪资为合伙人定制方案。 认可企业服务赛道价值，有强烈的创业意愿与目标感，渴望通过AI实现事业突破。 全链路资源支持：提供成熟的AI产品体系、标准化运营方案、客户拓展渠道，技术团队全程保障系统稳定，降低创业风险； 收益模式灵活高回报：不设固定薪资，采用基础收益的定制方案，收益与付出直接挂钩； 这不是一份简单的工作，而是寻找AI+企业服务赛道的事业合伙人—我们期待与你用AI重构企业服务流程，共享行业增长行业红利！ 若你看好AI对企业服务的变革潜力、想摆脱传统岗位束缚、渴望自主掌控事业方向，欢迎联系获取项目详情，开启创业新征程。

【岗位职责】 1、负责正大标准化养殖模式及产业化开发及推广； 2、负责山东省内各县市辖区内饲料（肉鸡料/猪料/牛料/羊料/蛋鸡料）的销售及推广； 3、对饲料经销商、养殖户提供技术服务及产品应用指导，推广公司产品品牌； 4、负责辖区市场信息的收集，开发新客户等。 【任职资格】 1、专业不限，动物科学、动物医学、兽药、预防兽医、遗传育种类等相关农牧专业优先； 2、工作踏实，语言表达能力好，有销售实习或销售工作经验者优先； 3、乐观进取，吃苦耐劳，有志在此行业发展，有农村生活经历者优先； 4、应往届学生均可，党员、班干、学生干部等优先。

岗位职责： 1、负责根据市场情况制定相应的销售策略，保证年度销售任务、销售收入和利润的达成； 2、负责建立良好的沟通渠道，完善部门内部各项管理制度和业务流程，保证内部工作有序进行； 3、负责销售部各项费用的运行，负责应收账款的管理工作； 4、协调解决顾客投诉问题，提高销售及服务队伍的专业水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。 2、3年以上营销管理相关工作经历，管理经验不少于1年。 3、能接受全国调配。

吉林吉牧丰牧业有限公司驻开鲁办事处，面向开鲁县、奈曼旗、库伦旗招聘业务员20人，组建终端市场开发团队， 要求：性别：年龄20-50周岁，文化程度不限，要有较强的沟通能力，语言表达清晰，有C1驾照能熟练掌握驾驶技术，有过工作经验者优先，试用期60天，，保底工资7500-10000+，面试录用后统一培训上岗。 联系电话同步详细了解：

广东茂名招聘两名销售，有销售经验者优先，薪资面谈，具体福利详谈。

广东高州楼房育肥猪场 1.保育育肥组长1名 要求:中专以上学历，两年保育或育肥饲养管理经验。 2.保育或育肥饲养员5位 要求:年龄50岁以下，有保育或育肥猪饲养经验，夫妻工优先。身体健康，能吃苦耐劳，责任心强，服从管理，适应封场管理。 3.模式:楼房式，全漏缝养殖，自动料线，自由采食。 薪资:组长待遇电面聊 饲养员底薪7500元/月 绩效:根据上市成绩按梯度给批次奖金。 电话:

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招聘 全职销售出货员多名 18~40岁 能吃苦耐劳 每月休息两天 上班时间，8点半~6点。 工资：3000～4000 河西腾创文具批发部 戴生：同步

【休闲食品公司招聘启事】 业务员（多名） 薪资福利：底薪+提成，月均收入约5000左右，每月休息3天 工作地址：化州市区/郊区 联系方式：

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一、岗位职责: 1.采用线上与线下相结合的销售模式，面向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业法律相关服务，推动签约并负责后续客户跟进。 2.深入挖掘客户在法律服务方面的需求，维护现有客户资源，积极拓展潜在客户实现合作落地。 3.定期进行客户回访，持续优化客户关系，提升满意度，助力达成复购与长期合作。 二、岗位要求: 1.公司配备系统化培训机制，零经验同样具备高成长潜力，只要愿意投入学习即可快速上手。 2.具备清晰的表达能力，能灵活应对各类沟通场景，有效解决客户问题。 3.性格开朗，善于与人交流互动。 4.有耐心倾听客户需求，主动汲取专业知识，不断提升服务技能水平。 5.工作积极投入，责任心强，具备良好的协作精神。 三、薪酬福利： 1.最高可达25%业务提成 2.底薪+业务提成+奖金

1、按线路拜访维护老客户，补货下单维护货架排面； 2、开发新网点新条码，执行公司促销活动； 3、按要求执行线路业务的工作职责，提升销量量。

岗位职责: 1.负责接待客户，提供优质的建材咨询服务 获取客户信息提供业务员跟进 2.维护客户关系，确保服务质量 3.负责电脑进销存，开单和录单 4.店里的清洁和货物整理 5.服从领导的工作安排 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识 2.能够高效完成销售任务，达成业绩目标 3.积极参与团队合作，共同推动店铺发展

岗位职责： 1、负责开发新市场、新区域、新客户，中介渠道等资源； 2、挖掘客户需求，为客户匹配相关政策项目； 3、执行部门销售战略，制定个人销售计划，完成销售目标； 4、跟进各签订项目的进展情况，进行款项催收等； 5、善于与客户进行沟通，建立良好的关系。 岗位要求： 1、至少1-3年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先（知识产权，科技项目申报，专利，商标、制造行业等工作经验优先录用）； 2、具有较强的沟通能力及交际技巧，热爱营销，特别勤奋、特别用心、特别吃苦，有团队协作精神； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 4、有团队协作精神，善于挑战。 公司为员工提供福利： 1、每周五天7.3小时工作制（上午8:50-12:10；下午14:10-18:10），周末双休； 2、享有带薪年假及法定休假、公司假期、节日礼品； 3、提供完善的培训学习机会； 4、多元发展渠道，职能发展通道、专业发展通道双向晋升渠道