【陕西华玥鼎泰招聘】 电工1名| 45岁以下 | 月薪6千-7千 岗位详情： 1.电工岗位要求： 有电工证，从事过相关工作1年及以上，18～45周岁，身体健康。 2.工作时间：10-12小时 3.工作地址：千阳县经济技术开发区创新三路 4.待遇：

宝鸡市渭滨区招水工、水电、弱电/安防

弱电水电工 年龄 45 岁 - 55 岁，有上岗证优先 招工人数:2名

招聘：招聘盾构电气维保，电气需持有特种作业操作证，待遇优厚，包吃住，缴纳社保，工资按时发放，长期稳定。有意电联（）。

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电工 1.中专及以上学历，有2年以上电工工作经验；2.持有有效的电工证，熟悉电路原理、电气布线，掌握常见电力设备的维修技能。1.负责公司日常的电力设备检查、维护和保养，包括配电柜、配电箱、电机等，确保其正常运行；2.按计划完成电路布线、安装和改造工作，保证线路安全、整齐且符合标准；3.对公司电气系统进行日常巡检，及时发现并处理电力故障，保障生产供电稳定；4.协助电气工程师完成相关项目的电力部分施工和调试工作；5.做好电力设备的维修记录和相关文档整理工作。 （） 工作地址:宝鸡国际会展中心路南，育才集团办公大楼一楼人力资源部（105室）

陕西宝鸡找水电工，有电工证，年龄60岁以下招工人数:1名工作地址:大庆路附近

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太白山福乐康颐养苑招聘 帮厨1名2800-3200 客房服务员1名 2800-3500 水电工1名3500-4500 要求：水电工持证者优先，年龄50岁以下，管吃住，月公休4天，含五金 联系方式：范女士欢迎大家自荐或推荐

电工 年龄30 - 55岁，持电工证上岗，身体健康，无高血压、心脏病、色盲等妨碍安全操作的疾病。负责所有电气设备的日常维护、检修保养以及生产期间的电气设备巡查检修。 薪资福利:缴纳五险、免费食宿、季度劳保、节日福利、带薪假期等 招工人数:1人 工作地址:岐山县京当镇西村曹家沟组

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招聘服务员一名，工资3000-3500月休3天假期工一名，工资2800-3000月休2天工资每月15号发放联系电话:（刘）地址：王湖四区晋味小灶桃花面

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成都市区招聘电工 【公司简介】公司成立于2018年，经营非机动车充电泊车业务。目前市场占有率西南第一。经营稳健，工作稳定。具备完善的福利保障体系。 【岗位内容】开展非机动车库施工维修。 【前期可作为小工协助，后期能独立完成以上工作，可转大工，以下内容为大工工作职责】 1.非机动车库（含地下车库、地面棚架等）的现场施工，包括划线、防火隔离、照明及插座布线等。 2.独立完成交流充电桩的安装、接线、调试与故障排查。 3.对充电桩进行通断测试、绝缘测试及接地电阻测试，确保用电安全。 4. 完成必要的金属构件焊接作业。 【岗位要求】 1. 必须持有有效的低压电工操作证（特种作业操作证）；如有焊工证（熔化焊接与热切割作业证）优先。 2. 熟练掌握常用电工工具（万用表、兆欧表、压线钳等），能看懂电气系统图、平面布线图。 3. 具备手工电焊或二保焊实际操作经验，能完成轻型钢结构固定件焊接。 4. 能适应地下室、室外等不同施工环境，接受短期项目驻场或加班。 5. 有C1驾照、高处作业证者更佳。

电工 电气相关专业，要求有高压和低压证。主要从事设备维修和线路运行 薪资福利:月薪4000—5000，试用期1个月，提供食宿 招工人数:2名 简历投递邮箱： 工作地址:大通县黄家寨镇清平路6-6号

因为业务拓展，现在招收水电学徒，年龄33岁以下的联系，学徒100元一天管饭，要踏实肯学的，能吃苦有耐心的，最多三个月出师，后续根据个人能力涨工资

化妆品设备经理 工作地址:上海市金山区揽工路568号 18k-19k 建立健全部门各项管理制度，对本部门人员负责并对其工作进行检查考核；制订个人及小组内年度绩效目标及达标行动计划；编订设备开发记录和报告；编写设备维修保养年度计划及实施；负责领导生产设备及厂房设施的管理工作，设备设施的选购工作，领导设备维护保养工作，保障生产及办公环境的正常使用；保障水电等配套设施的顺畅工作，优化生产及办公条件，控制污染，做好节能减排；负责部门内台账、报表的制作与审核，并向上级提交部门报表；其他保障公司正常运作的工作的组织安排；及时处理各部门提交的保修单；负责本公司办公区域内低压线路、电气设备的安装、保养、维护、修理工作；负责办公区域内桌椅板凳、门窗、门锁等办公用具的维护、修理工作；负责全公司水管网络的维护、保养、维修；及时做好各种配件材料申报计划，做好维修记录，登记备件消耗；负责定期检查办公区域，及时更换老化电气线路，排除安全隐患。发现私自乱接乱拉电线，使用高功率电气设备，及时汇报，监督整改；负责电梯的正常运行，定期督促电梯维保公司对电梯定期检查、维修、保养，并做好记录；熟悉公司办公区域内房屋内外部结构、附属设施、水、电、消防管道走向、分布。，建立健全部门各项管理制度，对本部门人员负责并对其工作进行检查考核；制订个人及小组内年度绩效目标及达标行动计划；编订设备开发记录和报告；编写设备维修保养年度计划及实施；负责领导生产设备及厂房设施的管理工作，设备设施的选购工作，领导设备维护保养工作，保障生产及办公环境的正常使用；保障水电等配套设施的顺畅工作，优化生产及办公条件，控制污染，做好节能减排；负责部门内台账、报表的制作与审核，并向上级提交部门报表；其他保障公司正常运作的工作的组织安排；及时处理各部门提交的保修单；负责本公司办公区域内低压线路、电气设备的安装、保养、维护、修理工作；负责办公区域内桌椅板凳、门窗、门锁等办公用具的维护、修理工作；负责全公司水管网络的维护、保养、维修；及时做好各种配件材料申报计划，做好维修记录，登记备件消耗；负责定期检查办公区域，及时更换老化电气线路，排除安全隐患。发现私自乱接乱拉电线，使用高功率电气设备，及时汇报，监督整改；负责电梯的正常运行，定期督促电梯维保公司对电梯定期检查、维修、保养，并做好记录；熟悉公司办公区域内房屋内外部结构、附属设施、水、电、消防管道

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