
教务主管/教学管理/教务负责人
1-1.5万元/月
教务管理1-3年大专初中高中线下教育教务主管校长
优秀者待遇可面谈;
【关于薪资】:无责底薪+个人提成+团队提成+课消提成+五险+年终奖+高额业绩完成奖金+房补+车补+工龄工资+每年两次国内游,年综合收入20W+
【上班时间】:单休,休周内,节假日调休;
【工作地点】:北碚附中、水土附中可选,可提供住宿
【关于晋升】:区主管-分管校长-执行校长
岗位职责:
1、统筹教务团队达成每月既定业绩及课消指标;
2、负责校区日常运营事务的组织与指导,涵盖排课、调课、约课、续费策略制定及档案管理等;
3、落实教务管理机制,合理分配工作任务并组织实施常规培训;
4、主导策划并执行各类学员活动,提升学生与家长的整体满意度;
5、开展对学员、家长及教师的教学支持服务(含定期回访、学习进度跟踪、学情反馈、客户投诉处理等);
6、协同课程顾问与授课教师,推进续费及转介绍工作的有效落地;
7、完成上级安排的其他相关工作。
任职要求:
1、具备K12教育领域一对一教务主管工作经验,且有2年以上团队管理经历;
2、热爱教育事业,富有热情,具备高度的责任感和细致耐心;
3、拥有出色的沟通协调能力及明确的目标导向意识,历史年度个人业绩突破80W;
4、品行端正、诚实守信,积极乐观,认同企业核心价值观。
教务老师+待遇优厚+环境融洽
6000-12000元/月
教务管理经验不限本科线下教育小学初中高中
一、岗位职责
1. 负责学生学习情况跟踪及教务运营支持:
为学员匹配适配的授课教师,统筹安排课程表及后续调课事宜;
关注学生在校期间的安全管理;
执行学生签到流程,落实日常行为规范管理,建立并维护学员档案;
监督课堂纪律,指导课后自习安排;
发放教学资料,受理学生意见与投诉,并及时向教学团队反馈优化建议;
协同咨询与教学部门,共同推进学生学业目标达成。
2. 家长服务与满意度提升:
联动家长与教师,协助营造积极的学习氛围,引导学生养成良好学习习惯;
定期通过面谈、电话、微信等方式向家长汇报学生学习进展及心理状态;
组织阶段性家长会,总结学情表现,共同制定下一阶段学习规划;
通过持续沟通与回访,增强家长对机构的信任感与认同感,促进长期就读意愿。
3. 借助优质的学员管理与家校互动,推动续费、扩科及口碑推荐等核心业务指标达成,完成公司及校区下达的年度、季度、月度工作目标。
二、任职要求
1. 自我管理能力强,作风严谨,有明确的职业发展目标与成长规划
2. 热爱教育行业,了解当前教育政策环境,认同民办教育机构的运作模式
3. 具备责任心、爱心、耐心与孝心,性格开朗大方,形象端正得体
4. 学习能力强,敢于面对挑战,拥有良好的表达沟通、协调应变及抗压能力
5. 有教育行业服务或管理经验者优先;若为应届生,在校期间成绩优异、无挂科违纪记录,并获得校级或院级荣誉者,予以重点考虑
三、上班及休息时间
周末及法定节假日正常出勤,周内安排周一或周二轮休;
每日工作时段:早班 09:00-18:00,晚班具体时间根据校区实际运营情况协商确定
四、薪资待遇
无责任底薪2000元 + 绩效工资1000元 + 提成 + 奖金,2024年学习管理师岗位人均月收入达10K以上
五、公司福利
配备健全的晋升通道、激励方案与培训体系,提供多元化员工关怀与福利支持:
1、社会保险、带薪年假、带薪婚假、专项奋战假期
2、绩效奖励、年终奖金
3、岗位导师制培训、外派参与国内外教育培训交流与研学活动
4、公司承担费用的旅游项目、节日礼品、入职纪念仪式、多样化团建与文娱活动、生活关怀支持
5、入职后享有多维度学习资源:除基础业务技能培训外,还可参与西南大学专项课程、游学进修、家庭教育指导、高考志愿填报专业培训等
六、晋升机制
学习管理师 → 储备教务主管 → 教务主管 → 校区校长 → 运营总监
观音桥K12教育教务管理(无经验可投带薪培训)
1-1.1万元/月
教务管理经验不限本科熟练使用办公软件大型教育机构经验中学生教育工作经验培训机构线下教育学前儿童/小学生
你将获得的,远不止一份职业
「成长型舞台」:从新人到教育管理能手的蜕变之路
入职即享系统化培养:不仅有实战业绩技巧全程指导,还可学习家庭教育、高考志愿规划,更有机会参与游学深造——工作同时积累“硬实力”,未来无论是深耕教培还是跨界发展,都更具竞争力。
「看得见的高回报」:投入与收入正向匹配
底薪3000起,叠加提成+奖金,月均收入9400+,寒暑假高峰期轻松突破1.2W;节假日值班享受三倍薪酬,付出多少收获多少,清晰透明。
「全面保障」:工作与生活双兼顾
五险 + 带薪年假 / 婚假 + 专项休假,配备入职礼包、年度体检、团队旅游及团建活动;劳逸结合,成长有支持,氛围如“家人般温暖”。
「晋升透明」:能力决定高度
晋升通道明确:学习管理师→储备教务主管→主管→校长→总监,每一步都有成长路径设计,不靠资历堆叠,凭实力快速进阶。
你的角色,是「孩子成长的同行者 + 家庭教育的协作者」
1、成为孩子的“学业陪伴官”
协助匹配任课老师、协调课程安排,保障在校安全,记录日常表现,引导自习规划——见证TA从“被动学习”走向“主动进取”,这份成就感令人动容~
维护课堂秩序、分发资料,及时疏导情绪、反馈学习情况,是学生心中值得信赖的“知心伙伴”。
2、担当家长的“教育协同人”
定期沟通学习进展与心理动态,共同召开家长会制定目标——从“单向传达”转为“双向协作”,自然赢得家庭信赖。同时实现“价值转化”
通过细致服务与长期维系,顺利推动续费、扩科与推荐引荐——既助力家庭解决教育困扰,也让自己收入稳步提升
任职要求:
本科及以上学历(专业不限!热爱教育即可)
认同教育事业,具备责任感与同理心(善于理解孩子与家长的真实需求)
性格开朗、善于表达,抗压能力强(需胜任“连接家校”的桥梁角色)
有教育行业背景者优先(无经验也可,我们全程带教~)
工作时间:灵活安排,平衡生活
早班 09:00-18:00 / 晚班 13:30-21:00,每周一或周二轮休一天——避开通勤高峰,留出个人空间
教务助理3000+包住
3000-4000元/月
教务管理经验不限大专熟练使用办公软件中学生教育工作经验培训机构家教平台线下教育线上教育学前儿童/小学生普通话发音标准排课系统经验教育学相关专业
岗位职责:
1. 协助上级完成日常行政管理工作,保障办公运转高效有序。
2. 参与企业战略的制定及落地实施过程。
3. 策划并统筹内部管理事务,推动工作流程持续优化。
4. 参与高端客户对接,跟进大型活动课程,协助谈判及签约工作。
5. 参与招商项目及合伙人专项工作的推进与执行。
任职要求:
1. 热爱教育行业,积极进取,具备良好表达与演讲能力。
2. 具备一定的商务谈判实践经验。
3. 沟通协调能力强,富有团队协作意识。
4. 形象端正,气质良好。
教学事务协调
4000-6000元/月
教务管理经验不限本科初中高中线下教育
我们正在招聘一位专业的教务管理人才,全面负责学校教务运营的组织与优化工作。
工作内容:
1. 统筹课程设置与日常教学安排;
2. 负责学生学籍信息及档案资料的维护与管理;
3. 协调教师工作分配与教学资源调配;
4. 组织考试实施及成绩录入审核工作;
5. 联动校内各职能部门,保障教务流程高效运转。
岗位要求:
1. 具备教育学或相近专业本科及以上学历;
2. 拥有3至5年教务管理相关工作经验;
3. 熟悉各类教务管理系统的操作与应用;
4. 具备出色的沟通协调能力及团队合作意识;
5. 热爱教务事务,工作细致认真,责任心强。
教务班主任
4000-9000元/月
教务管理1-3年大专培训机构
工作内容
1、为潜在学员提供课程咨询,推荐合适的教育方案
2、维护现有客户关系,确保服务质量满足学员需求任职要求:
1、具备出色的沟通技巧和顾问能力
2、能够快速理解学员需求,提供专业建议
3、积极主动,具有良好的团队合作精神
教务管理负责人
1-1.5万元/月
教务管理1-3年大专公立学校大学/大专生大型教育机构经验中学生教育工作经验培训机构线下教育学前儿童/小学生排课系统经验
岗位职责:
1、负责教师安排及课程运行的统筹管理;
2、组织实施教学过程的质量监督与效果评价;
3、规划并监管学生的上课时间与学习进度;
4、定期与学生家长沟通反馈学习情况;
5、处理日常运营事务及应对突发问题。
任职资格:
1、具备大专及以上学历;
2、有2年以上教务相关管理工作经历;
3、熟练操作各类办公应用软件;
4、具备较强的沟通协调能力、应变能力及学习意识;
5、遵守职业规范,工作积极主动,富有责任心;
6、关心学生成长,善于与家长建立良好互动。
面试地址:重庆沙坪坝区微客公馆附2号3-11
教学事务协调
5000-10000元/月
教务管理1-3年本科线下教育小学初中高中
一、岗位职责班主任主要负责学员的学习情况管理及教学事务协调工作,
包括学员的考勤管理与日常行为规范监督,全面跟进学生学习过程中的各项事务,
课前进行上课提醒,课中开展课堂巡查,课后关注作业完成情况、组织抽背检查,
定期策划并主持家长会,加强家校沟通;
在学员课程临近结束阶段,主动对接家长,推动续费、扩科及推荐新学员等业务目标达成。
二、任职要求
1. 具备本科或以上学历
2. 热爱教育行业,了解当前教育政策与市场环境,认同民办教育机构的运营特点
3. 有责任心、富有爱心与耐心,性格开朗积极,形象端正气质良好
4. 具备良好的学习意识,敢于面对挑战,拥有较强的沟通表达、组织协调及抗压能力
三、上班及休息时间
每周单休,固定周一休息;
工作时段分为早班:09:00-18:00,晚班具体时间根据校区安排协商确定
四、薪资待遇
底薪3K+提成+奖金,2024年学习管理师岗位平均月收入达8K以上
五、公司福利
1、缴纳五险,享有带薪年假、带薪婚假、奋战期间带薪假期
2、享受绩效奖励、年终奖金
3、提供岗位导师指导培训,支持参与国内外教育培训行业交流与研学活动
4、组织公费旅游、发放节日礼品,举办入职纪念庆祝、多样化团建与文娱活动,注重员工生活关怀
5、入职后享受多维度成长支持:除常规业务技能培训外,还包括西南大学专项课程、游学进修、家庭教育指导、高考志愿规划等内容
六、晋升机制
学习管理师→储备教务主管→教务主管→校区校长→运营总监
重庆招钟点工一名,工作时间下午六点到九点半,活简单轻松,有时间的可以与我联系,[微笑]
临时工1-2人
招钟点工一名,工作时间下午六点到九点半,活简单轻松,有时间的可以与我联系,[微笑]
电梯司机6-10人月结
重庆市两江新区水土街道福云路,新工地,宿舍有空调。招外电梯司机。招6个。以后继.还要上人,55岁。50岁,工资。后面就每个月发走民工通道。工资4500一个月。包加班费。楼层是16层双笼子。很少加班。联系电话
急招服务员待遇好
5000-6000元/月
服务员包住包吃11-20人月结兼职假期工全职包吃住
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心
3.能适应轮班制及节假日工作安排,服从团队管理
4. 有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
教务管理
3000-6000元/月
教务管理1-3年本科培训机构中学生大学/大专生成人/通用大型教育机构经验教育工作经验教育学相关专业熟练使用办公软件线下教育
岗位职责:
1. 负责课程安排、教师调度及教学进度统筹,确保教学计划有序执行
2. 管理学生学籍、成绩档案及教务系统数据,保障信息准确与安全
3. 组织期中/期末考试、考务协调及成绩录入分析工作
4. 协调教师、学生及家长沟通,及时处理教学相关咨询与反馈
5. 配合教研活动开展,协助教学质量管理与改进
任职要求:
1. 具备教务管理或教育类相关工作经验,熟悉教学运行流程
2. 熟练使用办公软件及教务管理系统,具备数据整理与报表制作能力
3. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与服务意识
4. 具备较强的文字表达与文档撰写能力
5. 有教育行业背景或教师资格证者优先
学区主任
6000-12000元/月
教务管理1-3年大专
一、岗位职责:
1、严格执行集团各项规章制度,独立负责分校的运营和日常管理,完成中心销售指标;
2、贯彻执行集团的决议,执行集团各项规章制度、政策,保证制度的落实和跟进;
3、根据集团下达目标制定月度、季度、年度招生计划,并定期向集团报告工作;
4、深入了解本行业的发展前景,及时更新营销企划方案、市场策略、教学产品策略、营销预算、市场评估等,规范市场运作流程;5、全面掌握学校运营情况,进行预算管理,控制整体运作成本及各项费用支出;
6、负责审编教学课程计划,进行教师团队的管理和储备,监督教学,保证教学质量;
7、组织团队,明确下属岗位的职责和任务要求,并指导下级开展各项工作,协调解决下属工作中出现的问题。
二、任职要求:
1、热爱教育事业,认同集团的企业文化经营理念;
2、三年及以上管理及运营相关经验;
3、具有亲和力,良好的沟通协调能力,善于用人;
4、具备较高职业道德及敬业精神、具备较强拼搏精神,忠诚守信、敬业,能承受较大的工作压力;
5、有教育行业管理经验者优先。
临城教务老师
2000-5000元/月
教务管理1-3年大专培训机构中学生学前儿童/小学生教育学相关专业普通话发音标准熟练使用办公软件线下教育
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3. 整理归档文件资料,协助会议安排与会务准备
4.配合完成招生和维护学员及其他临时性行政事务及部门协作工作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.工作细致耐心,责任心强,有较强的服务意识和应变能力
3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力
4. 有前台或行政类工作经验者优先,无经验可带教
5.大专及以上学历优先
教务老师
5000-7000元/月
教务管理1-3年大专年龄22-29培训机构大学/大专生学前儿童/小学生成人/通用大型教育机构经验线下教育
岗位职责:
1.负责课程咨询安排、教练调度及教学进度统筹,保障教学计划有序实施
2.管理学员档案及教务系统数据,订场系统确保信息准确及时更新
3.监督教练的教学质量,登记学员流失
4. 协调教练、学生及家长沟通,处理日常教务咨询与事务申诉
5.配合公司活动开展,整理教学反馈并协助优化教务流程,保证前台工作运行。
任职要求:
1. 熟悉学校或培训机构运作流程
2.熟练使用办公软件及教务管理系统,具备较强的数据处理能力
3.具备责任心,亲和力,细致耐心。具备的沟通协调与多任务处理能力
4.有团队协作意识,能适应教育行业节奏与服务导向工作特点
学习指导/班级管理
5000-10000元/月
班主任/辅导员1-3年大专小班教学(3-25人)线下教育教师资格证不授课私立学校大型教育机构经验坐班中学生可兼职一对一教学大班教学(25人以上)
各学科学科教师
语文数学英语教师(重本以上学历)
学习管理师(岗位职责)
1、负责资料发放、投诉处理及意见及时反馈,承担签到与日常事务管理,建立并维护学生档案;
2、全面了解学生当前情况与心理状态,适时开展心理疏导工作;
3、定期与家长沟通,推动续费工作的顺利完成;
4、协助解决跟单过程中出现的各类问题;
任职要求:
学业规划师(岗位职责)
1、负责学生前期开发与后续维护,接听客户咨询电话,为家长提供专业解答;
2、组织开展学生上门咨询及预约访问工作;
3、对学生学习情况进行测评与分析,结合实际需求制定令家长和学生满意的辅导方案;
4、向家长和学生介绍公司课程服务内容,有效推广并促成签约;
5、跟踪学生课程服务执行进度,协同教务部门处理维护过程中遇到的问题。
重庆调理师薪资福利:3500-4500元/月长按二维码识别查看职位描述工作地址:康之舟门诊
理疗师临时工
调理师薪资福利:3500-4500元/月长按二维码识别查看职位描述工作地址:康之舟门诊隔壁
临时工1-2人
招聘一个长期临时工,,年龄50-60岁,长白班,120元/天,朝八晚五,工作地址:合川银翔城(要附近的人)联系电话:
大渡口区线下招聘会,免费报名参加!!!-义渡数字(室内35家)联系方式:宋老师
临时工
线下招聘会,免费报名参加!!!-大渡口区义渡数字(室内35家)联系方式:宋老师
服务员临时工
5.23南岸广阳岛酒店活动日结
招聘要求:20-30 岁
上班时间:09:00-下班
薪资待遇:6小时90元,超过算加班15元/小时,不包吃
集合时间:08:50
井号名字+电话+身份证号码+个人生活照。
临时工20人以上日结
日结临时工沙坪坝土主−西部汽摩游乐场引导员(需求60人)(预计可以做三天)要求:年龄18-32岁,男女不限,无传染疾病,五官端正,无大面积纹身,高中以上学历,沟通表达流畅,服务意识强,服从现场管理待遇:15/元每小时,不包吃住。工作时间:10:30--19:00咨询报名周老师
临时工3-5人
【活动招募】:经组织商议,在柑子、观音桥镇和“一把牙刷公益组织”开展“一把牙刷”公益活动,需要招募一车五人参与,时长一天,八点整在义工办公室集合,请有时间的积极报名参与,活动牵头人,夜猫。报名跟帖于后:1、夜猫(带车)2、木草3静静
临时工月结
部门管理人员有爱心,有耐性,懂教育,爱学习,或者有特殊的职业技能的,有相关从业经验者优先。薪资福利:面议招工人数:数名工作区域:酉阳县城内工作地址:酉阳县城北实验小学旁小太阳幼儿园内
日入100抖音线上兼职+可小白+可居家
1000-3000元/月
兼职有提成20人以上月结
岗位职责
1. 每天按要求定量发抖音作品,不用自己写文案、不用拍视频、不用剪辑,零基础也能马上上手;
2. 有用户私信咨询招生问题,直接用统一现成话术回复,引导对方留下联系电话;
3.学生党,宝妈,上班族都可以做
岗位要求
1. 会玩抖音,手机操作熟练就行;
2. 做事认真负责,每天按时完成发布任务;
3. 沟通态度友好,按统一话术回复私信;
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供巫溪场长兼职招聘平台在线招聘信息,主要招聘重庆其他职位相关人才。作为其他职位工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他职位的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。