岗位职责： 1、全面统筹设计部日常管理工作，制定部门工作计划、流程规范，管控设计团队考勤、分工、工作落地； 2、牵头家装全案设计、整装方案研发，优化户型方案、软装搭配、预算配比，把控设计落地效果； 3、对接市场部、工程部、业务部，协同谈单、方案复盘、工地交底，解决设计落地中的各类问题； 4、负责设计师团队培养、考核、带教，提升团队谈单能力、设计审美与签单转化率； 5、审核所有出图方案、施工图、报价单，杜绝设计漏洞、增项隐患，保障客户满意度； 6、收集行业流行风格、新材料、新工艺，更新设计素材库，打造公司核心设计竞争力； 7、完成公司下达的部门业绩指标，管控设计成本，复盘月度 / 季度业绩数据。 任职要求： 1、3 年以上家装 / 整装公司设计部管理经验，熟悉全屋整装、水电布局、软装搭配、施工工艺； 2、精通 CAD、酷家乐、3Dmax 等设计软件，能独立做全案方案，懂预算、懂工地落地； 3、具备优秀的团队管理、沟通谈判能力，擅长带教设计师，能提升团队签单率； 4、熟悉家装行业谈单流程、主材选型、供应链对接，有成熟客户资源优先； 5、审美在线，责任心强，抗压能力强，能接受偶尔工地巡检、客户对接加班； 6、有本地家装行业从业经验、自带设计团队者优先录用。 福利保障： 1、完善晋升通道：设计经理→总监→副总 2、公司客源充足，常态化专业培训 3、正规福利，团队氛围高效务实，急招靠谱在岗

沟通需求 协调客户设计事宜……

岗位职责: 1. 依据客户需求制定专属的室内空间设计方案； 2. 与客户保持顺畅交流，确保设计意图准确传递并及时获取反馈； 3. 持续优化和修改设计方案，直至满足客户最终确认标准； 4. 跟进方案落地执行过程，保障设计成果完整实现。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与创新设计思维； 2. 可独立应对并解决设计过程中出现的相关问题； 3. 拥有较高的美学素养和设计理念，能结合客户偏好完成方案创作； 4. 具备较强的时间管理能力，确保项目节点按时完成； 5. 熟悉常用室内装饰材料及施工工艺，具备基本的成本预算把控能力。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、酷家乐或SketchUp等） 2.有装修/室内设计相关工作经验，能独立完成全流程设计任务 3. 具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及应用规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5.学历不限，欢迎应届毕业生及经验丰富的设计师投递

岗位职责: 1. 依据客户具体需求制定专属的室内空间设计方案； 2. 与客户保持顺畅交流，确保设计意图准确传递并及时获取反馈； 3. 持续优化和修改设计方案，直至满足客户最终确认标准； 4. 跟进方案落地执行过程，保障设计成果完整实现。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧与创新思维能力； 2. 可独立应对并解决设计过程中出现的各类问题； 3. 拥有较高的审美素养与设计理解力，能结合客户偏好完成方案创作； 4. 具备较强的时间规划能力，保证项目节点按时完成； 5. 熟悉常用装饰材料及施工工艺，具备成本控制意识，能合理预估设计投入。

招装修/室内设计会CAD.su.ps.3d

会设计软件

室内设计师（5名） 薪资：底薪4000元 + 设计费+ 提成（上不封顶） 要求：具备半年以上设计工作经验，熟练操作常用设计类软件，性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力

任职要求: 不限是否有相关工作经验，唯一看重的是个人对自身有追求，具备强烈的赚钱动力、进取心以及坚持不懈的韧性和踏实肯干的态度 岗位职责: 主要工作内容为开发与沟通客户，所有任务围绕促成客户签约展开；无客户对接时，需前往工地量房并跟进客户服务，工作内容简单明确，包括谈单、做平面布局方案、绘制效果图，以及陪同客户参观工地等 岗位福利: 1.薪资待遇：无责任底薪：2800-5300（随业绩逐步提升） 奖金：888–1888–2888（累计递增） 提成：满单按工程总额4%计算 物品奖励：手表、平板、苹果手机等 2.工作时间：上午8:30-9:00 下午1:30-6:30 每月休息四天 3.福利活动：公司不定期组织聚餐、外出游玩等活动 4.晋升机制：设计师助理→设计师→设计分部主管→设计分部经理→设计分部店长→设计部总监（所有管理岗位均从内部员工中选拔晋升）

招设计，拆单

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有邯郸从台区的嘛？有空的可以联系，工期一个月左右。主要安装桥架。有空的联系电话

邯郸石家庄藁城招二保焊/气焊。二保焊工。日结工资。日结。长白班。管住宿。长期有活。

招聘：大莲花演唱会4月17-18号 地址:奥体中心体育场（大莲花）。 时间:暂定每天下午3:30集合，4点30算时间，预计7小时，以通知下班时间为准。 工资:22/时，， 包水包饭。 要求：身高170以上，55周岁岁以下 看清楚在报名，超出年龄的不要招名 自备:保安服全套上下颜色一样，帽子不要带国徽，标志齐全，衣服邋遢的不要报，高帮靴或者黑皮鞋。 报名提供:名字➕电话➕身份证➕电子保安照片，人证合一，需要下载安保通打卡。 报名电话:小李，同步。

岗位职责： 1.负责工装设计类、办公空间，店铺，娱乐空间等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作精神 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

（一）公司优势： 普兑森（POSON）公司是集室内设计与施工总承包（EPC）的一体化公司，新办公空间拥有位于天河区东圃喜来登酒店隔壁首层800m2的办公空间。团队拥有20年丰富的设计与施工总承包一体化落地成果历程，设置有室内设计部、软装部、物料部、成本预算部、采购部、工程项目部、机电部、质检部、行政部、人事部等核心部门。同时配置有面积为150m2的装修物料陈列展示厅、多功能休闲区（水吧），提供定制中午餐福利等。我们的目标是创建广州最系统的集室内设计与施工总承包专业公司。我们需要具有高度匠心精神的专业人才加入我们的团队，实行共同拥有的归属感、成就感、幸福感的目标！期待你的加入！ （二）聘请深化部设计师（共5名）： 职责及专业要求：（此岗为深化设计) 1、配合设计师完成全套施工图绘制（平、立、大样等详图节点）； 2、具有理解设计思路及材料运用特性、了解基本现场施工流程经验制作施工图； 3、协助配合跟进所负责项目事宜； 4、了解装修装饰类国家基本标准规范及行业标准规范； 5、熟悉掌握施工图绘制规范和要求等、保证图面规范、清晰、整洁、易读； 6、培养目标：具有独立跟进项目及多方向协作能力。 （三）任职要求： 1、1-3年以上室内设计公司及工程公司类深化设计/设计工作经验； 2、建筑、室内设计、环艺、美术等专业，学历不限； 3、熟练使用3DMAX，CAD等制图建模软件，Sketch UP软件熟悉者优先； 4、有创作追求，积极主动性强，敢于创新； 5、具有一定抗压能力； 6、面试要求上机操作。 （四）公司福利待遇 1、按照国家要求安排假期； 2、公司配置有专属厨师定制中餐福利； 3、公司每年组织一次集体户外拓展旅游； 4、不定期组织部门娱乐活动； 5、800M2的公司独立办公环境，设置有专门为设计部服务的物料部专员及设置有150平方米的设计物料选配空间，配置有独立的中餐操作空间； 6、每年享有丰厚的年度奖金。

岗位职责： 1、艺术设计、室内设计等专业，3年以上相关工作经验; 2、独立完成方案设计交接的技术施工图任务等。 3、有扎实施工图绘制、工艺理解能力及报审流程熟悉； 4、具有团队协作精神及优秀的沟通能力，逻辑清晰，执行力强，抗压能力强; 5、全面把控项目进度、过程质量和标准，及时处理项目推进过程中的各类问题; 6、熟悉室内装饰行业材料、工艺做法，有丰富的施工现场配合经验等; 任职要求： 1、建筑学及相关专业大专及以上毕业； 2、学习能力、抗压能力强；对于安装专业有基本的理解，能协调沟通。 3、有学校、医院、产业园、中大型连锁店、4s店施工图设计经验，能独立完成部分或全部的施工图任务； 4、熟悉建筑设计相关规范，熟悉常用设计及办公软件，如CAD、天正、SketchUp、等相关设计软件。

5到10年经验丰富

招聘：装修深化设计师 一、岗位职责 1、负责室内装修、工装家装项目全套深化设计，施工图细化、节点大样、收口做法、面层排版优化； 2、对接甲方、总包、现场施工班组，解答图纸疑问，跟进现场交底、变更签证图纸落地； 3、结合现场尺寸、材料规格、工艺标准优化图纸，规避施工错漏碰缺，保障效果与造价匹配； 4、整理图纸目录、报审图纸、竣工图编制，配合算量、选材、样板确认； 5、把控设计工艺可行性，配合项目整改、收口优化，保障施工顺利推进。 二、任职要求 1、熟练使用CAD、SU、酷家乐/3DMAX、PS等设计软件，精通装修节点、水电暖通综合排布； 2、有工地现场落地经验，懂装修施工工艺、材料特性（木作、石材、瓷砖、墙板、天花等）； 3、能独立完成整套深化施工图、节点大样及变更图纸，识图精准、细节严谨； 4、沟通能力强，能对接甲方、现场班组，抗压能力强，能跟进项目驻场/频繁下现场； 5、有建筑装饰、工装酒店/售楼处/商铺/住宅深化经验优先，懂工程造价、懂建材优化加分。 三、薪资福利 1、薪资：底薪+绩效+项目提成+年终奖金，能力优秀薪资可面议高薪； 2、福利：社保齐全、节日福利、定期团建、包吃住（可按需安排）； 3、晋升：设计师→主案深化→技术负责人→设计主管，长期稳定项目多、不愁活干。 四、工作地点 （可填：本地项目部/公司办公室+驻场工地，可灵活调配） 五、联系方式 有意者直接发：个人简历+过往深化施工图作品，联系XXX（微信/电话同步）

招聘岗位: 室内装修设计师3-5名要求： 1室内设计相关专业，1-3年及以上室内装修设计经验，有完整家装/工装项目案例者优先。 2沟通表达能力强，可以独立谈单，能清晰讲解设计理念，高效协调客户、施工方等多方需求。3有责任心，注重细节，抗压能力强，能适应项目跟进过程中的出差与现场沟通。 薪资待遇 另招聘 家装顾问3-5名，从事过相关行业着优先， 底薪+提成+满勤 公休2天

武安市内谁会换这个扣板顶。

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1.我们是一家专注于室内设计培训的工作室！ 2.提供学徒岗位，仅提供免费学习机会，其余费用均由个人承担，可系统学习室内设计相关技能，杜绝任何形式的收费行为！ 3.由经验丰富的资深设计师亲自指导，一对一教学！ 4.要求：热爱室内设计事业、性格积极乐观、善于沟通、具备良好的学习能力、团队协作精神、执行力强并富有自主创新能力等！ 5.学徒名额有限，需自备电脑，食宿自行安排，学习任务较重，每月设有考核机制，收入以提成为主，对行业无热忱者请勿打扰！ 6.行业竞争激烈，抗压能力较弱者慎入，入行需三思，转行代价高，选择须谨慎！

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1谈单，可以独立完成谈单 2量房 3施工交底 4为人诚恳踏实

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