目前还招5名，有在代理记账公司工作经验的欢迎投递 薪资待遇： 1、工作时间：9:00-18:00，周末大小休，享受国家法定节假日。 2、试用期3个月，底薪2100-3500+户数提成（8-18元/户）+全勤奖，月综合收入约5-7k。朝九晚六，节假日按国家规定执行，考虑这个节奏吗？ （我们使用智能化系统，凭证由系统自动预设并生成，一名会计处理一套小规模账务最快仅需2分钟） 3、公司按规定缴纳五险。 4、公司定期组织专业技能培训！！！ 岗位要求： 1、掌握国家税收法规，了解企业财务制度及会计准则 2、精通工商业中小规模纳税人及一般纳税人全流程账务处理 3、了解各行业税负水平，具备风险把控能力，财务分析能力强 4、能独立解决多行业账务与税务相关问题 5、沟通顺畅，能灵活应对客户各类复杂问题 任职要求： 1、年龄22-30岁，财会类专业，持有初级会计证 2、语言表达清晰，逻辑思维强 3、学习能力强，富有创新意识，具备良好团队协作精神 4、服务意识佳，抗压能力好

岗位职责： 1、协助财税顾问完成客户发票的开具工作 2、协助客户进行工资表审核，导出每月社保相关数据 3、配合财税顾问整理客户月度记账报税所需资料，并录入公司内部系统 4、协同完成财税团队安排的其他相关事务 岗位要求： 1、年龄20-30岁，大专及以上学历，财会、税务、金融等相关专业优先 2、熟练操作电脑，精通WPS等常用办公软件 3、打字速度不低于50字/分钟 4、性格积极乐观，具备良好沟通能力，乐于学习提升 福利待遇： 1、培训：提供系统化入职培训，全程免费且带薪 2、带教：安排专人一对一指导上岗 3、福利：五险齐全，享受法定节假日、标准年休假及日常员工福利 4、发展：公司平台大，晋升通道明确，支持横向跨部门发展与纵向职级提升 5、工作时间：9:00-12:00；13:30-18:30，周末双休

账务审核，税务申报。 要求：具备初级会计职称，有2年以上代理记账行业工作经验，工作认真，责任心强。

沙场招聘全职会计，工资面议

1、负责经营单元的财务核算与管理工作，为内部运营及外部监管提供有力财务支持 2、承担成本核算及相关监督工作，确保数据准确与流程合规 3、熟练使用办公软件及财务系统，具备扎实的财务专业知识与实操能力 4、服从工作安排，具备较强的学习能力、抗压能力，能适应高强度工作节奏，无考公考研意向，沟通协调能力良好

一、岗位职责 内外账务管理 负责公司总部及项目部的日常账务处理，包括收入、成本、费用的核算与对账，确保内外账数据一致。 按“完工百分比法”确认工程收入，核算分包成本、人工成本（农民工工资）及间接费用，按项目单独归集成本并编制项目利润表。 定期与项目部、分包商核对往来款项，确保账务清晰，避免资金挪用风险。 税务处理与申报 处理异地项目增值税预缴（一般计税2%、简易计税3%），核算可抵扣进项税额，完成机构地增值税申报。 （全员全额申报），审核分包商发票的合规性（备注栏、税率、三流一致）。 编制企业所得税预缴及汇算清缴报表，调整业务招待费、福利费等限额扣除项目。 成本与资金管理 建立项目成本台账，监控人工、材料、分包成本支出，对比预算与实际差异，分析超支原因。 管理农民工工资专户，确保工资通过银行，保留考勤表、工资表等原始凭证备查。 跟踪工程款回款，协调业务部门催收逾期款项，优化现金流管理。 出差支持与费用管理 ，审核交通、住宿、餐饮等票据的合规性，按公司标准执行总额包干制。 参与项目现场财务核查，协助解决工程款结算、税务备案等问题，确保异地项目合规运营。 二、任职要求 专业资质 高中大专科及以上学历，会计学、财务管理相关专业，持有会计从业资格证或初级/中级会计职称优先。 建筑行业财务经验，熟悉专业分包、劳务分包的财税处理。 核心技能 熟练使用金蝶、用友等财务软件，精通Excel（数据透视表、VLOOKUP等），具备业财一体化系统操作经验。 熟悉增值税差额征税、异地预缴、农民工个税申报等政策，能独立完成税务筹划及风险应对。 综合素质 具备较强的抗压能力，适应频繁出差（每月至少1-2次，每次3-7天），熟悉差旅审批及费用报销流程。 沟通协调能力强，能对接项目部、分包商、税务机关，解决跨部门协作问题。 三、优先条件 有建筑行业税务稽查应对经验，或参与过大型项目竣工结算者优先。 熟悉《保障农民工工资支付条例》及相关政策，能设计农民工工资专户管理方案者优先。

岗位名称： 门店会计 岗位职责： 1、负责门店备用金的日常管理，确保资金收付存流程规范准确； 2、监督并落实门店运营相关报表的填报工作，如概率表、计数器统计表等； 3、执行门店物资的进销存核算，以及固定资产的登记与管理； 4、对接外部单位事务，涵盖工商、税务、银行等相关机构沟通协调； 5、完成公司交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，财经类或统计类专业优先； 2、熟练操作办公表格软件，具备数据处理能力； 3、工作认真负责，能适应一定工作压力，具备良好的沟通表达能力。 待遇： 1、上午十点上班，下午五点半下班，月休四天，国家法定节假日正常休息； 2、入职即办理社保； 3、转正后月薪4500-5000元，试用期两个月，试用期工资按八折发放。

诚聘全盘会计1名 职位详情 1、负责日财常财务管理工作，包括会计凭证录入、帐务处理、月度、季度、年度纳税申报等； 2、负责公司财务报表、务分析等各项资料的编制报送工作，并结合业务情况分析企业财务状况； 3、负责审核公司的各项原始单据，成本核算； 4、负责往来账务处理、对帐； 5、依据费用管理规定，合理控制费用支出； 6、入／离职员工社保的入／退保手续及员工社保的缴纳与社保的年报申报工作； 7、负责薪酬的核算，定期对产品进行盘点核对。 8、完成上级领导临时交办的其他工作任务。 任职要求 1、会计相关专业大专以上学历，持有会计证，有三年以上全盘会计经验优先考虑。 2、精通国家会计准则、税法及相关法律法规，具备良好的职业操守。 3、认真细致、爱岗敬业、吃苦耐劳，具有良好的团队合作精神、较强的沟通能力、理解和分析能力，能够承受一定的工作压力。 4、熟练使用财务软件及办公软件。 5、年龄30-45岁，有驾驶证带车上班。 薪资:5K-7K（具体面议）

岗位职责：不接受外勤工作安排者勿扰 1、负责工商营业执照的注册及领取相关事宜； 2、办理银行开户、信息变更及账户注销等业务； 3、处理税务相关事务（包括税务窗口领票、税控盘购置、电子发票核定、办税大厅申报、财务制度备案等代账客户涉税事项）； 4、熟练操作表格类办公软件，具备基础数据处理能力。 ①前期薪资稳定在5000-6000区间，从实习期、外勤会计起步，逐步转为线上会计岗位； ②招聘对象为计划长期从事会计工作的求职者，短期仅工作数月者不纳入考虑，需确保未来1-3年持续投入本岗位发展； ③提供清晰晋升路径：外勤会计→线上会计+会计小组长+外勤主管； ④若暂无明确职业规划但对薪酬有较高期待，欢迎加入挑战高提成机制； 周末双休、法定节假日福利、周年奖金、生日津贴、入职即缴纳五险一金、每月组织团队建设活动、定期开展国内外旅游等福利齐全； 任职要求： 1、财务、会计等相关专业大专及以上学历，持有会计从业资格证书者优先； 2、接受应届生应聘，有本地财务公司工作经验者优先录用； 3、掌握计算机基本操作，能熟练使用金蝶财务系统； 4、了解最新税收政策、法律法规及相关优惠措施（公司将提供岗前培训）； 5、具备抗压能力，能按时完成分配任务； 6、沟通协调能力良好，可合理规划与执行外勤任务，服从外出工作安排；学习意愿强烈，擅长归纳整合碎片化知识并建立个人知识体系； 工资福利： 1.无责任底薪阶梯增长提成奖励带薪年假多样化团建活动 2.办公环境舒适配备休息区零食角茶水间 工作时间：上午9:30-18:00，中午休息1.3小时，法定节假日正常休假； 员工享有生日礼金、节日补贴及其他日常福利待遇； 【工作地点】：长沙市芙蓉区东屯渡马王堆科技园商务楼（远大路南）3楼（地铁站：马王堆地铁站；万家丽广场地铁站，公交站：10路;66路;103路；114路；114路晚班车；127路；130路；360路；362路；501路；502路；703路；802路；907路；X103路；X202路；社区巴士12号线；143路；707路；520路）

会计，每日报表，计算

长沙市长沙县招工地小工/杂工，需要2个小工，240一天，下班结账，有空的现在过来

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

金箭电动车招学徒拉 学习内容 电动车维修，电动车销售，管理，品牌，产品核心知识，市场分析，门店位置分析，市场流量分析 直播带货，小视频剪辑，拍摄技巧等等， 要求，能吃苦耐劳，有学习欲望 待遇，包吃，包住，有带薪学徒工资 地址 星沙4区65栋金箭电动车 电话

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长沙时尚餐厅招蒸菜水台各一名，年前面试年后上班，也可年前上班，电联

全职会计

普通记账开票，会电脑打字

进出账，记账

招会计2名 工资面议4000左右

【岗位职责】 · 负责公司总账核算及财务报表编制 · 管理成本核算，确保数据准确 · 处理日常税务申报及发票管理 · 协助完成互联网/电商类业务的财务对接 【职位要求】 · 5-10年会计工作经验，具备总账、成本会计及税务实操能力 · 持有会计从业资格证，大专及以上学历 · 熟悉互联网/电商行业财务流程者优先 【工作时间】 无固定时间，具体面议 【薪资福利】 · 综合薪资：3000-7000元/月 · 兼职岗位，灵活安排，按实际工作量结算

工作内容： 1. 在线接待已委托案件的客户，及时回复客户咨询； 2. 协助客户完成合同签署流程； 3. 工作内容较为轻松，办公室固定岗位，无需外出。 月休四天，可灵活安排调休。 薪资待遇： 试用期无责任底薪3500元，转正后无责任底薪4000元； 转正后综合收入4000-6000元。

岗位职责： 1 负责部门内办公设备的日常维护与支持； 2 承担部门员工的日常考勤管理工作； 3 组织并执行部门人员的招聘流程； 4 策划并开展公司内部各类定期及临时性团队活动； 5 协助各部门处理行政对外事务，并依照行政规范完成其他相关工作。 人员要求： 1 年龄25至30岁，形象大方得体； 2 性格外向开朗，具备良好的沟通能力，工作细致认真； 3 有互联网行业从业经历者优先考虑； 五

工作内容： 1、承担成本核算与管控职责，保障成本数据真实准确； 2、参与成本预算编制过程，定期输出成本分析材料； 3、办理各类成本相关财务事项，如成本类发票审核与入账等。 岗位要求： 1、掌握成本会计专业知识，可独立开展成本核算工作； 2、了解会计准则及财务管理流程，具备高效处理财务事务的能力； 3、具备良好的沟通意识和团队协作态度，能与各部门顺畅配合。

周末双休！！！不加班！！！入职即享五险一金，保障全面！！！ 无责任底薪4K+绩效+10%续费提成+25%新开业绩提成 月均收入8K起，优秀者可达2W以上 岗位职责： 1、负责老客户合同续约工作，确保个人名下续签率达标，完成既定续费目标，并持续提升业绩； 2、维护良好的客户关系，深度挖掘潜在新客户资源； 3、及时解答客户线下业务咨询，协助并完成客户各类增值业务的签约与确认； 4、承担客户沟通及日常服务支持等相关工作； 任职资格： 1、具备1年以上相关工作经验； 2、有同行业经历或会计领域经验者优先考虑； 3、大专及以上学历。 晋升通道：财税顾问→财税组长→部门经理→分公司负责人 全面保障：入职即缴纳“五险”（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）及住房公积金； 结识优质人脉，与高绩效团队共同成长； 公司正处于快速区域拓展阶段，坚持内部晋升机制，管理岗位主要由本部门优秀员工晋升产生。业绩优异、成长迅速的员工将被纳入公司储备管理人才计划。 【上班时间】：9:30-18:00，中午休息1小时40分钟，周末双休，法定节假日按国家规定享受带薪休假 【工作地点】：长沙市芙蓉区东屯渡马王堆科技园商务楼（远大路南）3楼（地铁站：马王堆地铁站；万家丽广场地铁站，公交站：10路;66路;103路；114路；114路晚班车；127路；130路；360路；362路；501路；502路；703路；802路；907路；X103路；X202路；社区巴士12号线；143路；707路；520路）

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周末双休！！！不加班！！！入职即享五险一金保障！！！ 无责底薪4K+绩效+10%续费提成+25%新开提成 月均收入8K以上，优秀者可达2W+ 岗位职责： 1、负责老客户合同续约工作，确保个人续签率达标，完成公司下达的续费指标，并持续提升业绩； 2、维护良好的客户关系，通过服务深度挖掘潜在新客户资源； 3、解答客户线下业务相关问题，协助并完成客户各类增值业务的签约与签收； 4、承担客户日常沟通及各项服务支持工作； 任职资格： 1、具备1年以上工作经验； 2、有同行业经验或会计相关背景者优先考虑； 3、大专及以上学历。 岗位晋升路径：财税顾问→财税组长→部门经理→分公司负责人 全面福利保障：入职即缴纳“五险”（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）及公积金； 结识优质人脉，与高绩效团队共同成长； 公司正处于快速区域扩展阶段，坚持内部晋升机制，所有管理岗位均从本部门优秀员工中选拔提拔。业绩优异、成长潜力突出者将纳入公司储备管理人才计划。 【上班时间】：9:30-18:00，中午休息1小时40分钟，周末双休，法定节假日按国家规定享受带薪休假 【工作地点】：长沙市芙蓉区东屯渡马王堆科技园商务楼（远大路南）3楼 （地铁站：马王堆地铁站、万家丽广场地铁站；公交线路：10路；66路；103路；114路；114路晚班车；127路；130路；360路；362路；501路；502路；703路；802路；907路；X103路；X202路；社区巴士12号线；143路；707路；520路）

无责底薪4K+10%提成（续费）+5%-25%新开奖励 平均月薪8K-2W以上 岗位职责： 1、负责老客户合同续约工作，确保个人名下续签率达标，达成并持续提升续费业绩目标； 2、维护良好的客户关系，深度挖掘潜在新客户资源； 3、解答客户线下业务咨询，协助完成各类增值业务签约及签收； 4、开展客户沟通及相关服务支持工作；

财务会计助理/实习会计 一、岗位职责： 1.协助学习会计处理公司的各项事务（包括：报税、做账、注册公司、税种登记、申请一般纳税人等）。 2.协助学习会计负责各行业客户小规模纳税人、一般纳税人公司的账务处理，审核记账凭证，据实登记各类明细账，并根据审核无误的记账凭证汇总、登记总账。 3.负责结转、编制会计报表，进行财务报表分析，安排各项税费的申报事宜。 4.现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管票据。 5.办理税务报道，税种、票种核定、三方协议，申领票据、税控盘；操作税控盘、清盘、票据认证、验旧、缴销、作废上传，监测管理的客户单位业务及开票情况等。 6.协助财会文件的准备、打印凭证、装订凭证、归档和保管。 7.每月定期能独立完成主管分配的各行业财务处理、纳税申报，以及账务税务自检工作；了解客户经营情况，月度季度整体财务情况分析，给予合理合法合规财税风险筹划。 8.负责与客户、银行、税务、工商等部门的对外联络与业务办理。 9.试用期内掌握基本账务处理技能技巧、养成良好的会计操守与工作习惯，并培养直到学会为止。 10.协助主管完成其他日常事务性工作。 二、任职资格： 1.会计学，财务管理、统计与会计核算、税收学、审计学、财政学等相关专业应届毕业生优先（会计证未作硬性要求，有更好），非会计专业应届毕业生渴望从事财会工作但没有实际会计经验的人群均可； 2.良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力； 3.积极主动，勤奋务实，好学上进，有责任心，心思慎密。 三、待遇： 1.作休时间上午8:30至12:00下午14:00至17:30，周末双休，所有的法定节假日按国家规定的执行（周末双休，遇节假日按税务局要求的较后纳税申报日调整，法定节假日休假按国家法定执行假期）； 2. ①试用期基础工资+交通补助+工商提成+绩效奖；②转证基础工资+提成+绩效奖+交通补助+话费补助+五险+团建活动；③生日福利、传统节日福利、年终奖金、包住宿、双休、带薪超长春节年假等（在职新老同学均可享有） 3.晋升：会计助理/实习会计→会计→主办会计→会计主管→会计经理→合伙人 四、业务介绍： 公司主营业务有代理记账、财务外包、税务筹划、财税咨询、账务整理、专项筹划，公司注册、变更、注销，社保代办、托管，旨在为企业提供全方位的综合服务。也是长沙专业的财务服务外包机构，主要为广大中小企业提供代理记账、财务外包、税务筹划，公司注册及企业的会计核算、财务分析、融资顾问、财税顾问等一站式服务。

岗位职责： 一、税务战略与筹划 1. 制定全局性税务发展战略，优化企业税负结构，设计并落地适用于多业务板块及法人主体的税务规划方案。 2. 统筹管理关联交易定价机制，构建符合法规要求的转让定价体系，防控跨境及跨区域运营中的税务合规风险。 3. 针对重大投资、融资、并购重组及商业模式调整事项，提供前置性税务评估与筹划支持。 二、税务合规与风险管理 1. 搭建覆盖全税种（增值税、所得税、个人所得税等）的合规管理体系，确保集团各公司向税务、工商、统计、海关等部门报送数据与报表的真实、准确与及时。 2. 推动企业税务合规执行，识别关键业务流程（如采购、销售环节）及其他经营活动中潜在的税务风险，制定整改措施并跟踪实施成效。 3. 主导应对税务检查与争议处理，组织税务自查、异议申诉及行政复议，保障企业合法权益；同时维护与税务、海关、市场监管等外部机构的良好协作关系。 4. 审查重要合同中涉税条款的合理性，防止业务操作中产生税务连带风险。 三、日常税务运营管理 1. 统筹管理集团境内及海外实体的税务事务，确保各项税务工作高效、精准完成。 2. 持续优化税务作业流程（如进项发票管控、出口退税申报），推进业务端税务操作规范化与标准化。 3. 监督税务执行质量，建立可量化的税务绩效考核机制。 四、政策研究与业财协同 1. 密切关注电商领域税收政策变化，分析政策影响并制定响应策略，结合税务规则为组织架构设计、业务发展路径提供专业建议。 2. 向高层管理者提交专项税务分析报告（如税负率评估、筹划成果测算），辅助战略决策。 3. 联动财务与业务团队，提升供应链、销售渠道等关键环节的税务运作效率。 4. 组织开展内部税务知识培训，增强全体员工的税务合规意识。 任职要求 - 专业要求：财税相关专业大专及以上学历，持有税务师资格者优先考虑。 - 行业经验：具备5年以上税务管理工作经历，深入了解电商行业常见税务难点与实务痛点。