日结每天到账 1.有空余时间 2.可以一边玩一边做 3.长期合作 4.随时随地可以做

苏州市各区，高三学生每天晚上放学添加家长学生微信发放物料

1、推广AI换发型小程序二维码海报到理发店，用户消费和理发店分成 2、时间，地点不限 3、单店30-50，日结 4、物料公司领取 5、理发店只给个张贴位置即可，不耗精力不投入1分钱，操作简单易理解

全国连锁60多家口腔医院门店，成立于2003年，在职员工4000+，准上市公司。苏州姑苏/盛泽/园区/昆山/杭州门店均在招聘，可就近分配。 有餐补，月休6~7天（支持调休），不画饼，月均收入8~15K，入职即缴纳五险一金，节假日发放礼盒，春节享受11天带薪假期，提供带教与系统培训，入职签署正式劳动合同。 晋升路径：专员-主管-区域经理，或内部转岗至其他岗位，成长速度快。 工作时间：上午08:00~11:00，下午14:00~18:00 工作职责： 1、负责市场推广活动，在集贸市场、商超、社区等各类场地开展摆展及义诊，并对有口腔诊疗需求的客户进行到店邀约； 2、在各活动点提供便民服务，针对潜在患者提出的口腔健康问题给予解答与帮助； 3、维护已到院接受治疗的患者关系，提升客户满意度； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄25-45岁，具备销售工作经验，能适应一线作业，稳定性强优先考虑； 2、性别不限，性格热情开朗，具备良好沟通能力，为人诚实守信； 3、执行力强，责任心高，注重工作成果； 4、无需具备口腔行业背景，公司提供全程带教培训。 公司氛围融洽，新员工入职配备带教老师（通常为部门负责人），带教周期1-2周，助力快速融入团队并胜任岗位。 福利待遇： 1、免费提供营养均衡的午餐； 2、享有全勤奖励、工龄工资、年终奖金及节日福利； 3、依法缴纳五险一金； 4、办公环境现代舒适，团队氛围轻松积极； 5、薪酬体系具有市场竞争力，为优秀人才提供广阔发展空间； 6、企业处于IPO推进阶段，行业发展潜力大； 7、定期开展各类专业技能提升培训。 公司简介： 咿呀英博口腔医疗集团成立于2003年3月1日，是一家集口腔医疗服务、技术研发、技术培训和学术研究于一体的综合性口腔医疗机构。作为知名连锁品牌，已在北京、上海、武汉、重庆、岳阳、襄阳、宜昌、恩施、黄石、孝感、荆门、鄂州、利川等多个城市设立66家医院，员工总数超3千人，年服务客户逾20万人次，屡获国家级及行业权威认可。

斯坦星期课程是面对3-16岁的科学创造和编程，工作内容是商场内卖课包，邀约家长带孩子上门试听，周一到周五，每天工作三小时。

日结300-800

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：随时可选 结算方式：日结工资 招聘截止时间：2026-10-21 在商场出入口、地铁站周边等人流密集区域开展推广与招生工作

新零售智能柜头部企业——丰e足食，创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字科技无人零售运营商；目前员工规模超3000人，业务遍及全国71座城市，服务企业客户逾16万家，用户数量突破千万。依托完善的供应链体系与成熟的运营模式，致力于为企业提供定制化、一体化的员工福利服务方案。【15K-25K高薪诚邀挑战】 底薪4000+绩效1000（首两月为底薪3500+绩效1500）+阶梯提成300-600元/台+季度奖3000元+高销激励450元/台+资深/星级岗位补贴，月收入轻松破万；团队内资深及星级销售稳定月薪15K-25K， 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18点30，外勤打卡灵活，业绩达标即可享受弹性管理；最快1个月内可晋升为资深/星级，每次晋升均叠加补贴与提成；表现优异者3个月内有望晋升，BD岗储备主管绩效最高达5000元/月 【你的工作职责】 1、负责无人智能柜设备的市场拓展，通过实地推广、陌生拜访、扫楼等方式开发企业客户资源，覆盖场景包括但不限于CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等 2、重点客户关系维护，完成签约后的设备激活及后续客户运营维系 PS：设备投放不向客户收取押金或额外费用，仅需企业提供约1平方米的放置空间，设于办公区域，后期由专业团队统一运维管理 【我们期待你具备】 1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先考虑 2、学习能力强，具备客户开拓意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程 3、抗压耐劳，有强烈赚钱意愿，愿意全力以赴投入工作 【你能收获什么】 成熟运营体系，公司业绩持续上升，平台稳健，为你提供广阔发展空间 多重激励机制，奖金丰厚，助力实现高薪目标 扁平化管理氛围，团队协作紧密，理解并支持彼此的工作挑战 丰富培训资源，配备专项帮扶与经验分享机制，加速个人成长与能力跃迁

中国第四大通讯运营商——中国广电 工作内容： 1：推广中国广电电话卡业务，终身分润。 2：携号转网通讯业务。 3：搭建团队，服务伙伴。 4：帮助客户退话费业务，高佣金。 无需坐班打卡，时间自由。 通讯行业2.0模式，合伙人模式将为通讯行业开辟新的天地。套餐资费便宜，流量多，通话分钟多，不限速，不限时，全国通用。大干一阵子，躺赚一辈子，永久管道收益。 薪资待遇： 1：底薪5000起，上无封顶，月收入3-10万 2：提供吃住，解决后顾之忧 3：开卡奖励，永久管道收益31% 4：招商奖励，团队奖励 5：一次开卡，终身受益 要求： 1：有强烈赚钱欲望 2：有创业思想格局 3：能吃苦耐劳，抗压能力强

美业(皮肤板块) 寻找有创业想法的合伙人，男女不限,年龄不限，(要求自己皮肤好) 我们针对的人群就是美容院(和美容院谈合作) (自己谈下来的就是自己永久客户) 扶持:前期有老师培训，(不收费用) 收入:①自己谈下的意向客户，由讲师会销做成交(每位客户自己收入5k+） ②客户后期维护自己也有收入 ③自己招的(后期有管道收入) 要求:心态积极向上，有赚钱欲望，执行力强，学习能力强。 最不容易淘汰的行业，就是美业，我们大家庭，期待您的到来

岗位名称：汇川调试钳工、点焊工艺工程师； 岗位要求：1.具有汇川调试钳工大工经验；2.熟悉机器人点焊工艺；3.有相关工作经验，能够完成工期要求； 薪资待遇：1.苏州吴中岗位：薪资具体数额未提及，包住，吃补一天30，工期约三个月，次月25号结算上月工资。2.广西柳州岗位：工价以时薪计算，具体数额未提及，包住不包吃，住宿开票，工期十几天，七月底结算工资。

岗位名称：A2挂车司机（夫妻档）；危险品自组押运员 岗位要求：1.具有危险品运输资格证；2.具有危险品押运证；3.能适应短途运输工作（包括高速和国道结合运输）。 薪资待遇：月薪为人民币17,000元至18,000元之间，交纳五险，收入稳定。工作地点苏州。

岗位名称：带住建局焊工证焊工；风机盘管配管技工。 岗位要求：1.必须持有住建局焊工证；2.具备焊接技能，能够独立完成焊接工作；3.熟练掌握风机盘管配管技能。 薪资待遇：具体待遇面议，保证工资待遇省苏州市标准。

岗位名称：装配工；折弯学徒；打磨工；激光师傅。 岗位要求：装配工：1.年龄在1840岁之间。2.工作时间：8:0020:00，每天工作10.5小时。3.工期一个月，周结工资，每天工资190元，包含商保。折弯学徒：1.年龄在1845岁之间。2.无需额外岗位要求（可能是学徒，所以更注重学习态度和技能掌握）。打磨工：1.年龄在1850岁之间。2.无需额外岗位要求（打磨工需要具备一定的手工技能和体力）。激光师傅：1.可以独立操控机器。2.工期要求两个月以上。3.技术水平通过面谈确定，工资相应调整。 薪资待遇：装配工：每天工资190元，工期一个月，周结工资，包含商保。折弯学徒：每天工资180元。打磨工：每天工资200元。激光师傅：工资看技术面谈，工期2个月以上，周结工资，包含保险，满20天反300元。

岗位名称：小时工；电工；正式工（成检部门）。 岗位要求：1.电工需要，男女不限，年龄1840周岁；2.需要能接受穿无尘衣；3.主要生产印刷电路板，工时稳定，工作时间为8:0020:00，两班倒，休息时间可以选择，一个月转一次班。 薪资待遇：1.小时工打卡15天300相互招聘，薪资为21元/时或231元/天；2.正式工薪资结构包括底薪2490+绩效工资+岗位津贴+高温补贴+加班工资，综合收入约6000元；3.提供包吃包住的福利，并且安排住宿，宿舍有无线网；4.员工享受生日、节日、结婚礼金以及员工旅游等福利待遇。

· 熟悉多种获客渠道（小区推广、异业合作、线上广告、短视频、老带新等） · 能快速判断本地家装消费趋势与客户痛点 · 结果导向，关注有效到店量与签单转化

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括线下活动策划、物料布置、用户引流及转化跟进 2. 主动对接社区、商圈、学校等场景资源，建立并维护本地合作渠道 3.收集竞品动态与用户反馈，定期输出地推效果分析报告，优化推广策略 4. 协同线上运营团队，落实O2O联动动作，提升品牌区域认知度与用户活跃度 5. 规范使用公司推广工具与CRM系统，确保客户信息完整录入与过程可追溯 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，抗压能力强 2.有1-3年市场推广、地推、快消品促销或互联网本地生活类相关经验者优先 3.熟悉本地生活场景，行动力强，能适应户外作业与灵活工作时间 4.具备基础数据分析意识，能使用Excel进行简单数据整理与汇报 5.遵守职业规范，无不良从业记录，认同公司价值观

业务人员负责邀请商户开通美团收单，后台有商户的联系方式。提前和商户预约好上门开通。无需地推跑店。我们经验丰富手把手教。分润万九到万13。拓店奖50到800元，

浙江范围招聘兼职校园地推员 地点: 你家附近的幼儿园，小学，初中， 高中(派发年级会变动) 时间 :下午小学放学时间。晚自习中学放学时 间。时间不限制。 工资 加微信7元一个。次日2-3天内结算。 承诺不超过3天。 采集微信对象：家长。一个家庭限加一个。禁止加爷爷奶奶。 长期地推，有空就去做，单日限额30个， 注意 :超出30个超出部分不计。 家长当天加黑的不算。好友重复不算。加到同行不算。发现违规故意扫码充数立刻停止合作关系。 其他说明: 浙江哪些区域可以做?可以交换微信咨询。传单领取：快递 上半年最好加的是高三的家长，他们期待暑假自己的孩子毕业后也可以做兼职。

岗位职责： 1. 负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设、用户触达、活动落地及数据反馈 2. 主动开展面对面沟通，精准介绍产品/服务优势，引导用户完成注册、体验或转化动作 3. 收集一线市场信息与竞品动态，定期提交地推效果报告及优化建议 4. 协同团队完成阶段性推广目标 联系人：谢经理

TikTok跨境电商运营(可居家办公/新手可培) 我们是一家快速成长的跨境电商团队，现开放合作机会，诚邀有志于TK海外市场的伙伴加入。无论你是否有经验，只要具备以下特质欢迎咨询 【岗位职责】 1.负责TikTok店铺产品上架与运营 2.分析数据，优化商品卡，提高转化率 【任职要求】我们希望你是 对跨境电商行业充满兴趣，愿意投入时间学习具有创业心态和执行力，拒绝躺平思维每天可投入2-3小时稳定工作时间 【你将获得】 完整的跨境电商运营实战体系 成熟的选品策略和运营方法论支持灵活的远程工作模式定期线上经验分享

现在找帮忙一名，有功底的能切切东西摆摆东西就行，400块。查

两个选择哈！ 一个是出去刷单，没有时间固定，只要有时间了去就行，一单是提一块钱，一天可以刷上百多单 另一个是，学校代购小甜品，没有任何投入，中间赚差价，只要有那个资源，一个小甜品可以抽几块钱，确保是长期客源，你售卖的东西可以比店面售卖价低，拿货价比成本高一点点，只要有人流量（自行想办法）也是一个不错的副业，比如店铺售卖价22，拿货价15，你这边售卖20，一个小甜品就是赚五块，没有任何成本

岗位职责： 1.负责所在读本科高校（机械、电气、自动化、材料、车辆工程、电子信息等专业）的企业管培生，培养信息精准宣传，覆盖班级群、专业社团、院系公告栏等渠道，搭建宣传网络； 2.联动工科类活跃社团（如机器人协会、工程实践社），组织小型演讲会、沙龙等活动，扩大信息触达； 3.负责校园海报张贴、线上社群运营（QQ群、微信群），定期发布广告信息并及时回复学生疑问； 4.反馈校园内市场动态，优化宣传策略，提升企业活动与学生的匹配效率。 任职要求： 1.大一/大二工科类专业在校生（机械、电气、自动化、车辆工程等优先），熟悉本校工科专业分布与学生资源； 2.担任校级/院级社团干部（社长、部长优先），具备较强的组织协调能力与语言表达能力，能独立开展宣传活动； 3.有创业意识、抗压能力强，愿意投入课余时间拓展资源，对校园活动组织领域感兴趣； 4.诚实守信、责任心强，能严格执行宣传计划，保障信息传递的准确性与及时性。 你将获得： •阶梯式薪酬回报：按成功组织活动计提奖金，同时工作任务基本薪酬，上不封顶； •创业实践机会：深度参与研发制造业企业管培生项目，积累所学相关专业行业经验与企业资源； •专属培训支持：免费获得简历筛选、企业内部人才发展规划、职场沟通等专业培训； •实习证明与内推资格：表现优异者可获得企业实习证明，优先内推合作企业管培生岗位。

苏州昆山联邦国际需要兼职，包装年龄2040岁左右，早8晚5能配合偶尔加班的最好包吃一餐工资月结活简单不累视力要好需要手脚比较灵活一点的，联系电话年后初八开始上班

公司总部会划分片区，市场专员负责 各自片区与客户沟通，准备资料并送出，配合公 司进行市场宣传活动。

招小时工2-3名，超市里面货架清理，每小时20元。25-45岁，男女不限。7.30分上班，☎

3、实习生（1） 薪资待遇：底薪4000+提成＋绩效奖金，综合薪资4000-8000元，有基本考核 岗位职责： 1. 掌握公司各类产品的基本信息与特点 2. 根据产品定位、核心卖点、生命周期及业务目标，制定可行的产品运营策略 3. 深入理解实际业务场景与需求，协调跨部门或客户资源，推进运营方案实施落地 4. 欢迎应届毕业生，入职提供系统培训 5. 无相关经验亦可，公司配备完善的学习成长体系 6. 提供住宿（三室一厅），缴纳五险，享有奖金与提成，每周组织两次团队建设活动 实习生（2） 一、公司主营业务： 1. 了解公司主要业务内容与服务体系，熟悉企业文化及发展战略 2. 熟悉企业日常运作流程与工作规范 3. 学习并参与团队沟通协作机制，在指导下开展工作 4. 参与新员工带教及客户维护、跟进服务工作 5. 完成上级交办的其他日常事务 二、用人要求： 1. 年龄18-25岁，性别不限，性格积极乐观，热爱工作，具备良好团队合作意识 2. 做人诚实守信、执行力高，不推诿、不懈怠，有强烈收入期望，对待任务认真负责 3. 具备较强责任心，逻辑清晰，工作态度严谨细致；拥有良好的沟通能力与服务意识 三、薪资待遇： 1. 底薪4000+绩效奖励，月综合收入5000-8000元，上不封顶，缴纳五险，提供住宿 2. 定期组织员工聚餐、发放年终奖、举办节日联欢、安排旅游等福利活动 3. 公司打造创业型发展平台，只要你有抱负、勇于突破、渴望快速成长，就有机会实现自我价值

一、【薪资福利】： 1、月综合收入5000以上 2、工作时间：早8:00-18:00，享受国家法定节假日，带薪婚假、产假、年假等各类假期待遇； 二、【岗位职责】： 1、负责新客户的日常维护 2、了解并掌握公司主营业务及相关服务内容 3、熟悉企业内部运营流程 4、学习并融入团队协作与沟通模式 5、参与小组工作会议、早晚例会，并逐步承担主导角色 三、【公司福利】 1、公司免费提供住宿，位置靠近办公地点，步行即可到达。 2、每年定期举办国内外旅游、团建聚餐、户外拓展、专业技能培训等活动。 入职即安排带薪岗前培训，保障顺利过渡。 3、不定期开展旅游、拓展等集体项目，帮助异地员工感受温馨氛围，增强归属感。 4、关注员工职业发展，提供多元化的内部成长及外部进修机会。 7、实行师徒制培养模式，配备系统化培训体系，初期完成新人入职培训，后续按阶段安排进阶课程。 三、【岗位要求】： 1、性别不限，接受实习生，年龄18—28岁，学历不限， 2、形象良好，身体状况符合岗位需求。 3、工作经验不限，具备良好沟通能力，有协作精神。 4、对未来职业生涯有清晰规划和发展方向

新零售智能柜领军企业——丰e足食，创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字科技无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超16万家，用户规模突破千万。依托完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利解决方案。 【15K-25K高薪等你来挑战】 底薪4000+绩效1000（第一、二月底薪3500+绩效1500）+阶梯提成300-600元/台+季度奖金3000元+高销激励450元/台+资深/星级岗位补贴，月薪轻松突破10K；团队内资深/星级销售月均收入稳定在15K-25K，社保公积金齐全，工作时间早9点至18:30，外勤多点打卡，业绩达标即可享受弹性管理~最快1个月可晋升为资深/星级，每次晋升均有补贴及提成叠加；表现优异者3个月内可晋升BD储备主管，绩效最高达5000元/月 【你的主要职责】 1、负责无人智能柜的市场拓展，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式开发企业客户，覆盖场景包括但不限于CBD写字楼、工厂物流园、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 2、重点客户维护，完成签约后的设备激活、日常沟通及客户关系维系 PS：设备投放不向客户收取押金或任何费用，只需企业提供约1平米办公区域，后期由专人负责运营支持 【我们期待这样的你】 1、年龄20-39岁，高中/大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先 2、学习能力强，具备客户开拓意识，能快速熟悉并掌握推广流程 3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈赚钱意愿，愿意全力以赴 【你能收获什么】 成熟运营模式支撑，公司业绩持续增长，平台稳定，为你提供广阔发展空间 多重激励机制，奖金丰厚，助力实现高薪目标 扁平化管理模式，团队氛围融洽，彼此支持理解，懂你的付出与不易 丰富培训资源，配备专项帮扶与经验分享机制，助你快速成长蜕变