岗位职责： 1.根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2.完成上级交办的其他合理工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力 2.工作经验不限，责任心强，执行力好 3.能够服从安排，积极主动，踏实肯干 4.所在地与工作地点匹配，能保证稳定出勤 5.短期活，一天200-300，可做2-3天， 年龄要求:25-49岁

简单好上手 男女不限 年龄18 50 岗位职责： 1. 根据用工需求完成基础性、辅助性工作任务，如分拣、包装、数据录入、清洁整理等 2. 严格遵守工作时间安排，按时到岗、规范操作、服从现场管理 3. 配合团队完成临时性、阶段性支援任务，保障作业流程顺畅 4. 主动学习简单操作流程，快速适应岗位要求 5. 注意作业安全，及时反馈异常情况 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，男女不限 2. 学历不限，能识字、会简单计算、沟通表达清晰 3. 身体健康，无传染性疾病，能胜任体力轻度劳动 4. 工作认真负责，有基本责任心和时间观念 5. 无犯罪记录，能提供有效身份证明

学历不限 简单好上手 不会有人教 男女不限 年龄23 50

视频号兼职（长期稳定） 工作内容：帮忙视频号内容，无需剪辑、无需露脸，只需按指定时间转发发布 发布时间：每日 6:00 / 9:00 / 12:00 / 15:00 / 18:00，每日5条 薪资待遇：5元/条，每日合计25元，薪资日结，长期可做 要求：有视频号（此前未发过视频号）、时间观念强，能准时按点发布即可，操作简单，轻松上手，在家就可做 适合人群：学生党、宝妈、空闲时间多想赚零花钱的小伙伴，无门槛、不耗时，简单轻松 QQ： ：（任选其一）

活轻松，5个多小时

小时工长期工

1.工作需要有车，轿车，货车，面包车，三轮车皆可，不限车型。 2.沿街商铺，工厂，学校，商场，酒店，超市等公共营业场所上门年检更换过期的灭火器。 3.工资日结，多劳多得，挣钱欲望强，压力大，欠债的，身体健康，健谈沟通能力强，退伍消防优先。 4.业务范围广，周口全县市区，行业发展前景极好！

洛阳市洛宁县招钻工放炮工，扒矿工四人一组连打带出，一个班700-800，年龄不能超58

1.谈吐自然大方，性格开朗善于沟通，年龄 18-35 周岁，有无相关经验均可； 2.能长期稳定出勤，遵守公司与平台规章制度； 3.无不良行业记录，工作态度认真踏实。 4.月度基础保障薪资 4000 元，不受内容业绩、互动流水影响，每月固定足额发放。 5.七天带薪培训，满月后公司按时发放。

河南省开封市兰考县：在家闲着没事干的，或者平常上班不太忙的，专职宝妈，学生，可进，稳定的项目，当个兼职干，每月挣个几千块钱零花钱。有需要的或者身边有需要的，欢迎咨询，项目简单好干，包教会。

聚鑫缘生鲜连锁超市招贤纳士，欢迎有志之士加入我们这个大家庭！！！店长5名：综合工资8000-20000实习店长5名：综合底薪7000元++奖金（实习期1-2个月）+奖金主管5名：综合工资6000-8000实习主管5名：综合底薪5000元+平安保险+奖金第二个月:综合底薪6000元+平安保险+奖金售货员若干名，综合工资5000-7000元，底薪+满勤+提成+平安保险+奖金+休息+员工福利售货员若干名，综合工资5000-7000，底薪+满勤+平安保险+奖金+休息+员工福利电话:刘总店长

招聘打荷一名道北人民路，工资面议，电话

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东南街道银科路厂区招聘:招厨师1名，有健康证，会开菜单，会烧大锅菜和小桌菜，年龄在60岁左右，工资9000，上班时间7:30~18:00.2.招帮厨5名，有健康证，上班时间7:30--18:00,工资3500联系电话：

招聘专员+高额提成+周周发奖+做五休二 - 无责底薪2600元 + 300元全勤奖，每月20号准时发放 - 高额阶梯提成：按入职每人发放提成1期提成30元，二期提成80元，三期以上提成80元 设立周度现金奖，月度精兵奖(提车11辆及以上不包含1期底薪按5000) 【岗位职责】 1. 负责全国网约车司机招募全流程，在BOSS、58等渠道发布岗位、筛选简历、电话邀约 2. 清晰讲解司机合作模式、收入方案与车辆政策，解答疑问，跟进签约入职全流程 3. 维护意向司机资源，每日复盘招募数据，冲刺周度、月度业绩目标 4. 沉淀高转化邀约话术，持续提升入职转化率 【任职要求】 1. 年龄18-38岁，学历不限，有招聘、电销、客服经验优先 2. 普通话流利，沟通能力强，有赚钱欲望，能接受业绩导向 3. 会基础电脑操作，能熟练使用招聘软件和办公表格 4. 执行力强，不摸鱼，对结果负责 【其他福利】 - 做五休二，固定双休，不强制无偿加班，高效出结果即可 - 完善岗前培训，老人一对一带教，最快3天就能开单拿提成 - 节日福利、月度团建齐全 - 全国头部网约车运力合作方，司机入职门槛低、单量稳定，提成好拿不套路 联系人：雷经理 联系电话：（微信同号）

招一名驯兽师来呢

招聘训犬师。薪资为10000-14000。岗位职责包括：照顾店内的犬猫，为犬猫补充营养；每天早晨清理粪便，打扫房间，保证店面的卫生和清洁；日常遛狗。任职要求：有爱心和责任心，无虐待打骂宠物的行为。

招聘驯兽师及助理驯兽师。薪资为2000-2100。工作地点位于吉林省长春市榆树市刘家镇刘家村。

一、资深训犬师岗位职责 1. 狗狗行为训练工作 1. 负责门店寄养犬、客户送训犬的行为矫正、服从训练、习惯养成，包含定点大小便、随行、坐卧立、等待、拒食、召回、护食、扑人、拆家、乱叫、分离焦虑等常见问题矫正。 2. 根据每只狗狗的品种、年龄、性格、不良行为，定制专属训练方案，记录训练日志、训练进度，定期更新狗狗训练状态。 3. 完成高级科目训练、才艺训练、护卫训练、伴侣犬系统化训练等定制训练项目，保证训练效果达标。 2. 客户对接与售后教学 1. 接待到店咨询客户，精准判断狗狗行为问题，清晰讲解训练周期、训练方案、、训练效果。 2. 训练期满后，手把手教学主人居家养护、维持训练成果，指导主人正确的遛狗、互动、奖惩方式，避免问题反复。 3. 跟进客户售后，解答客户日常养犬、训犬疑问，维护客户关系，促成复购、转介绍。 3. 寄养犬日常管理 1. 负责在训犬、寄养犬的日常照料：每日遛放、喂食、换水、清理犬舍、梳理毛发、基础洗护。 2. 每日观察狗狗精神状态、食欲、粪便、皮肤情况，发现生病、受伤、应激、异常行为第一时间上报、处理。 3. 严格遵守门店寄养安全制度，杜绝狗狗打架、逃脱、受伤等安全事故，做好犬只隔离、分区管理。 4. 门店日常运营 1. 负责训练场地、犬舍、工具设备的日常清洁、消毒、整理维护，保持场地干净整洁、无异味、符合卫生标准。 2. 保管训练道具、牵引、胸背、玩具、消毒用品等物料，定期盘点、及时申领补充。 3. 配合门店完成拍摄训练日常、案例视频、朋友圈素材，协助门店做宣传推广。 4. 指导、带教训犬学徒，规范训练动作、操作流程，做好新人培训。 5. 安全管理 严格执行门店安全操作规范，熟练处理狗狗突发攻击、应激、打架等突发情况，保障人员与犬只安全，规避经营风险。 二、训犬学徒岗位职责（零基础可学） 1. 犬只基础照料工作 1. 负责店内寄养犬、在训犬的日常基础养护：定时喂食、换水、添粮，每日多次遛狗排泄。 2. 负责犬舍、训练场地、活动区域的清洁、清扫、消毒，清理粪便、垃圾，保持犬舍干燥、无异味、环境卫生达标。 3. 日常给狗狗梳理毛发、简单擦洗，观察每只狗狗的精神、食欲、身体状态，有异常及时告知训犬师。 2. 辅助训练工作 1. 协助资深训犬师完成日常训练辅助工作：牵遛狗狗、辅助服从科目练习、配合行为矫正训练、摆放训练道具。 2. 学习记录狗狗训练日志、日常状态，跟进每只狗狗的训练进度，熟悉不同品种狗狗的性格特点与训练方式。 3. 观摩学习各类狗狗不良行为矫正、服从训练、居家习惯训练技巧，逐步独立完成基础训练科目。 3. 门店辅助工作 1. 整理、收纳训练工具、寄养用品、消毒物资，维护训练场地、寄养区域整洁有序。 2. 配合门店日常运营，协助接待客户、看护狗狗、配合拍摄训练素材等基础工作。 3. 严格遵守门店规章制度、寄养安全制度、卫生制度，服从店长及资深训犬师安排。 4. 学习成长职责 1. 主动学习训犬理论、犬类行为学、养犬知识、安全操作规范。 2. 虚心接受师傅带教，规范训练手法，杜绝粗暴训犬，养成科学、耐心的训犬习惯。 3. 快速积累实操经验，熟练掌握基础养护、基础服从训练，逐步独立胜任训犬工作。 1. 无需学徒经验，热爱小动物、有耐心、有责任心即可，包教包会。 2. 工作环境干净稳定，长期稳定发展，可学成转正为正式训犬师。 3. 氛围轻松，主要负责狗狗训练与养护，无复杂销售压力。

招聘驯养员，要求中专及以上学历，年龄18-26周岁，体重75kg以下，身高170-180cm，身体素质良好且不近视。有无经验均可，可接受免费培训。岗位职责包括负责白鲸和海豚的表演训练、动物饵料加工、水池清洁等。薪资待遇：学习期薪资为每月3000元；能表演后增加下水补助和表演补助，月工资可达5000-6000元；。每周单休，享有法定节假日休息及各项节假福利。提供免费住宿，独立卫浴带空调。工作地点：秦皇岛山海关龙海大道乐岛海洋王国（河北省秦皇岛市山海关区）。

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岗位职责: 1.配合运营完成发布视频流程 2.结算清晰每天都有收入明细 3.接受小白，没有经验也可以 4.不需要直播，无需露脸 任职要求: 1.喜欢快手视频剪辑 2.有一定的学习能力和沟通能力 3.可以接受公司的培训和指导 4.年满18即可. 公司提供: 1.系统培训，小白0基础可快速上手 2.成熟的供应链 3.现成的视频剪辑和素材 公司全程!

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招聘替班人员一名。岗位职责包括：与同事协作，完成交办的工作；按要求完成交办事项；按时出勤交接，配合考核；工作完成后清理现场，做好收尾工作。

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