装修管家：【急招】家装装修管家！！！居住地主城区！有独立编制施工组织计划能力！会编制、报送、组织、实施施工组织设计。 注：请各位求职者了解下公司招聘流程，先线上沟通，第一轮沟通后，会进行线下面试，别直接打电话，陌生电话不接哦！！只想电话沟通者请绕道，以免浪费您宝贵时间。 重点招聘：做过制造业管理人员，如螺丝厂的领队、车间lead等优先；建筑施工企业施工员、项目经理等优先；大型国央企待岗的施工系统人员。 35岁以内，学历不限！居住地必须是主城区，必须有独立编制施工组织计划能力，如做过多套旧改、局改案例！ 业务多到干不完！公司单子排到明年，跟着我们踏实干，合伙+利润分成！ 要的就是： -不嫌脏、不嫌累，做的就是旧改，不做新房全屋装修，细节要求很细！能扛事，工地问题当场拍板 -会算账，材料人工门儿清 -带过团队，工人服你管 别整那些花里胡哨的简历！直接带案例来谈，能干的多劳多得，三年买车买房不忽悠！ 明天就开工，等你来！

招聘工程师岗位，工作地点重庆，月薪范围30003000元。

招聘：水机金结项目负责人 薪资：10-30W/年 机电工程师（水机金结项目负责人）职位描述 岗位职责： 1. 负责水机及金结相关项目的整体设计与实施，确保项目按时高质量完成； 2. 协调项目各环节资源，推进技术方案的优化与执行； 3. 监督施工与安装过程，及时解决技术难题，保障项目顺利开展； 4. 编制项目技术文档及进度报告，组织团队培训与技术交流； 5. 严格执行公司管理制度，保障项目安全与质量标准达标。 任职资格： 1. 机电工程相关专业，具备3年以上水机或金结设计及项目管理经验； 2. 熟悉水机及金结设备的机械结构与电气控制原理； 3. 工作态度积极，责任心强，具备良好的团队协作和沟通能力； 4. 能吃苦耐劳，适应加班和高强度工作压力，具备较强的学习能力及应变能力； 5. 遵守公司制度，服从管理，有良好的职业操守和敬业精神。

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重庆市酉阳土家族苗族自治县招土地综合整治有经验的预算工程师

招聘：注册土木工程师（水利水电）水土保持 薪资：15-45W/年 岗位职责： 负责水利水电项目水土保持方案的设计与技术支持，参与全过程咨询及现场管理，确保水土保持措施的有效实施，防止水土流失，保障工程质量与进度。监控施工现场水土保持效果，及时协调解决现场出现的技术问题，配合项目团队推进项目顺利完成。参与相关技术资料编制及技术培训工作，推动水利水电工程绿色可持续发展。 任职资格： 本科及以上学历，持有注册土木工程师（水利水电）水土保持资格证书；具备水土保持相关专业知识及实践经验者优先。具备较强的沟通协调能力和现场问题解决能力，具备良好的团队合作精神和责任心。专业基础扎实，学习能力强，能胜任水土保持领域技术工作。欢迎有志于水利水电及水土保持领域发展的专业人才应聘。

重庆市涪陵区招/工程师， 要求22-30岁.全日制本科，专科毕业（计算机） 男女不限。

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1.班组安全与生产现场管控： 2.班组生产组织与协调： 3.班组人员配置与人力统筹： 4.班组质量监督与过程控制： 5.班组成本核算与费用管控：

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岗位职责： 根据公司要求为公司各城市站点招募骑手并辅助留存。 招聘专员： 试用期1-3个月底薪+稳岗提成综合收入4-1w 福利待遇：超长年假，五险。

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招聘：线束技术员 薪资：3000-12000元/月 工作内容、职责： A、编制工装/检验蓝图并跟进工装/检验板的制作状态 B、编制和维护线束产品零件的CuttingList C、编制和维护切线压接工艺指导文件和装配作业指导书 D、协助工程师编制生产工位配置图并跟进生产现场工装设备/线架/工艺文件的准备状态 E、配合工装布局制作地址系统及标识标签 F、协助工程师编制和维护线束产品零件的 BOM信息 G、编制和维护返修工具清单 H、按需依照工程设变要求更新工艺文件 I、编制技术性临时文件的编制 J、生产现场布局验收问题的改善 K、新零件或工程设变的*样线确认； L、协助工程师根据产量波动或瓶颈工序及时调整改善生产工序操作内容 M、参与生产现场和客户端质量问题的改善 N、协助工程师对工艺文件或 BOM信息编制错误的分析/改善进行总结和学习，以防止相同错误的再发 O、在工程师的指导下通过工时研究和方法研究提高工作效率 P、完成上级领导交办的任务。 招聘要求: 1.中.Z/高.Z及以上， 2.熟悉办公软件基础操作、熟悉CAD 软件优先 3.在职1年以上 4.N.L.30.S以下

我们（荣昌乐快佳餐厅）是一家专门做线上中餐外卖的连锁店，目前营业中，地址在海棠七支路，只做外卖不做堂食，要荣昌本地招厨师，包吃不包住。工作时间：1、从早上八点半至晚上十点，中间有三个小时休息。2、8：30至晚上8：00，中间不休息。两个班每天轮换，中午2点后、晚上8点后，两个厨师有一个可以轮换先走，只留一人值班，中午休息的晚上就要上到10点。每个月有两天休假，工资6000加提成，保底6000元/月，提成和绩效挂钩，月提成工资500元至2000元不等，要求能吃苦耐劳，服从安排，身体健康，可以办理健康证

招聘：交通工程专业工程师 薪资：10-25W/年 任职要求： 1.十年以上相关岗位设计工作经验，全职或兼职均可； 2.市政道路、公路工程、交通工程、计算机相关专业毕业，本科及以上学历，中级及以上职称，所学专业与职称专业一致（相符或相近）； 3.熟悉道路、公路、交通工程的勘察设计流程，熟悉本专业设计规范，能熟练运用本专业软件从事生产和技术工作, 并按相关质量要求和工期要求完成； 4.工作勤奋，认真负责，具备良好的团队意识、良好的服务意识、良好的学习意识； 5.适应能力强，可出差或从事野外生产经营管理工作； 6.凡取得勘察设计注册工程师证书的人员优先录用，一经录用按照公司标准发放注册证书津贴（注册工程师不设十年经验要求限制）。 投递个人简历请响应上述要求，并附个人工作经历和参与项目情况。 需求人数： 系统工程、收费系统、设备相关专业8人；公路信息传输7人；供电照明、自控设备5人；交通工程若干；计算机若干。 工作地点：西安； 福利待遇：基本工资+注册工程师证书津贴+绩效奖+项目奖+出差补助+五险+节日慰问福利，一般为10~25万/年。根据公司绩效考核、相关薪酬制度执行，具体面试详谈。

包头市装修装饰施工工长

现招:项目经理、工程师、投标员、造价、预算员、工长、监理、房地产开发行业、各类矿山开采、工厂技改扩建、蔬菜大棚建设、等，特聘请各位管理人员多名:为我公司引荐介绍以上的项目方，我公司现自有资金，想寻有项目现在缺资金的项目方，进行投资入股合作，合作方式灵活协商，应聘者在项目工地上班全（兼）职均可，待遇丰厚，底薪+绩效奖，有意者请来电话咨询任经理

工长管理岗 大专及以上学历（优秀者学历可放宽）。长白班 薪资福利:实习期3000 - 5000，转正5000 - 8000，二金；包住宿、福利食堂；凭结婚证有福利房 12月份开班；名额有限，预定名额；名额少，三年来第一次出岗位；合同性质为见习期6个月 + 试用期6个月，试用期后通过考核转为直签合同 工作地址:山东、、福建、浙江、广西、广东等地

包头市装修施工工长

1、负责制定年度、季度、月度及周度工作计划，并提交审批。 2、承担生产车间人员缺勤时的顶岗作业任务。 3、负责生产线上质量过程的监控与持续改进。 4、配合线长开展日常6S执行情况的检查与管理工作。 5、协助线长推进生产效率的日常提升与运行保障。 6、协同配送人员确保现场物料短缺时能够及时补充。 7、协助线长达成每日既定的生产目标。 8、承办上级交办的各项临时性专项工作任务。 9、汇总年度、季度、月度及周度工作计划执行结果，并完成报批与存档。 10、落实公司管理层布置的其他临时性工作事项。

工作要求: 1、年龄18-35岁之间 2、一周任意6天，下午15:00-24:00之间自选4小时 3、会玩一款游戏，或者愿意学 工作内容: 1、与线上的用户聊天+玩游戏，运营维护好玩家 2、居家、兼职、无公会，不直播、不露脸 3、要小白、有人带、无任何费用，无设备要求 薪资: 1、底薪12-50/小时，周底薪336-1750 2、提成60%(同行业最高)

，30～45岁，容貌端正，沟通能力强，学历不限，有代步车优先

岗位职责： 负责生产管理，统筹协调各岗位作业与生产流程，确保客户订单按时按质交付，持续提升并优化工作效能。参与公司生产体系中各岗位职责的制定与改进工作。 任职要求： 具备3年以上相关工作经验，需有在我司1年以上的基层工作经历，执行力强，具备自主学习能力，大专及以上学历，服从管理安排，性格积极乐观。

岗位职责： 1、负责猪场的生产运营、生产规划制定与落实； 2、负责猪场生物安全体系的管理与执行； 3、负责组织员工培训，提升团队专业能力与综合素质；

车间主管会机修、电焊、会简单电脑操作，吃苦耐劳，会机器维修和焊工，从事行业3年以上。车间要顶一个人薪资福利:薪资6000+，底薪2500元+提成12元/吨，每个月不足5500元，保底5500元，多劳多得招工人数:2名工作地址:乌扬工业园区

今晚夜班18一小时（不包吃）活轻松，7点半到店里，。

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岗位名称：户外燃气管线巡查员； 岗位要求：1.对区域内的管网及附属设施进行巡查检漏；2.发现并及时上报区域内的各类隐患，跟进至解决；3.区域内发生险情时能迅速响应并进行前期处置； 薪资待遇：月薪3000元以上。

工作职责 1、独立承担保障装备液压系统技术方案的编制，完成系统架构设计、元器件选型及详细工程图纸绘制，参与项目初期客户需求对接，为研发推进、投标支持及订单落地提供专业技术保障； 2、主导新产品试制过程（包括生产跟进、系统调试与试验验证），及时排查并解决液压系统在调试阶段出现的各类故障； 3、负责研发与生产过程中液压技术难题的分析与处理，结合实际应用需求对已有产品进行优化升级。 任职要求 1、一类本科或硕士及以上学历，具备5至10年相关工作经验； 2、熟练掌握常用设计软件，精通液压系统设计原理及零部件选型，熟悉装配与制造工艺流程； 3、具有发射装备或测控方舱类液压系统开发经历者优先考虑。