岗位职责： 1、负责自动化设备的结构设计方案制定和优化。根据客户需求和项目要求，制定符合技术规范和标准的机械自动化设计方案，并进行设计方案的优化和改进，以提高设备的性能和可靠性。 2、进行机械设计和分析。根据设计方案，进行机械的设计和分析，包括零部件的选型、强度计算、装配设计等，确保机械结构的合理性和稳定性。 3、进行非标自动化设备的安装、调试和测试，并负责故障的排除和优化。 4、协调与其他部门，解决自动化系统和设备相关问题。 任职要求： 1、本科及以上，机械及自动化等相关专业 2、5年以上中大型企业自动化相关机械设计工作经验，有纺织设备经验更佳 3、成功主导过技术项目落地成功经验，通用机械技能扎实 4、具备敏锐市场洞察力，能够有效将客户需求转化为技术语言，主导产品概念设计 5、能够迅速发现产品存在问题，找出根因并提出解决方案 6、较强的内驱力和创新能力，逻辑思维强，具备系统思考能力，较强的团队协作能力、沟通能力

1、负责成撬系统与模块的方案设计及配套产品的选型工作； 2、编制工艺相关技术文件，包括PID图、设备数据表、工艺流程说明及撬装设计文档； 3、输出设备加工图纸与撬装布局示意图，完成材料清单BOM的编制与下发； 4、及时处理项目在加工制造、装配调试、设备验收及客户现场交付各阶段的技术问题； 5、完成领导交办的其他工作任务。

工作内容 1、承担非标机械设备的设计与开发任务； 2、具有流水线相关经验者优先考虑 任职要求 1、具备机械工程类相关专业学历背景； 2、拥有非标机械设计及项目开发实际经验； 3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识

1.岗位要求： 1.1机械类相关专业背景，如机械设计及其自动化、车辆工程；具备5年以上减震器行业工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑。 1.2掌握减震器领域的专业知识，熟悉力学、振动学及动力学等相关理论基础。 1.3具有扎实的机械设计能力，了解常用工程材料特性及各类加工工艺流程。 1.4熟知减震器设计的相关标准与规范，掌握产品测试方法及认证流程要求。 1.5熟练操作CAD、CAE、UG等常用机械设计与仿真分析软件。 1.6具备良好的沟通协作能力，能与销售、生产、品质等部门高效对接。 1.7有持续学习新技术、新工艺的积极性和自我提升意识。 2.岗位职责： 2.1承担减震器产品的机械结构设计任务，涵盖方案制定、详细设计、图纸输出及技术文件编制等工作。 2.2根据客户具体需求或项目目标，实施产品优化与改进，提升性能表现并控制制造成本。 2.3配合相关部门推进产品开发进程，保障研发项目按计划顺利交付。 2.4开展相关技术研究与试验验证，为产品创新与升级提供技术支持。 2.5协助处理客户技术问题，提供专业的减震器应用指导与解决方案。 2.6跟踪行业发展趋势与技术动态，为公司产品规划与市场策略提供决策依据。

1、负责产品结构方案的编制，参与系统方案的设计，复制进行制造成本的审核承担设备类产品框架结构、内饰结构的细节设计和外包设计。 2、负责对试制和量产进行公差分析和DFMA检查:承担样机试制和量产维护 3、负责模具验收和零件质量改善。 4、负责部分零件降成本的工作。 任职要求： 1、精通钣金件(铆接、焊接、冲压等)、压铸等)设计，确保零件设计简洁、可靠、成本低廉、易加工，能审核报价； 2、精通面向用户、制造和维修的结构设计，所设计产品美观、易于制造、质量保证和维修 3、精通公差和应力分析，能够运用公差和分析软件进行深度开发。 4、精通各种表面处理工艺和涂覆层工艺，熟悉各种缺陷的成因和一般处理方法，精度各种表面处理工艺和涂覆层所能达到的效果。 5、熟悉涉及各种模具的零件设计，能针对不同批量进行低成本设计，能对模具进行验收。具有分析和解决问题的能力，改善、创新能力强。 6、设计观念维度清晰、习惯良好，与团队上下游沟通能力强。 7、精通使用PROE或Solidworks等设计软件。 8、职业素养高，能主动进行补位，以及主动学习进行技能和知识增强，交付意识和风险意识强，对交付质量要求高。 9、有机械、自动化设备的开发经历优先。

1、掌握液压、气动及电动系统原理，具备中空吹塑机或同类整机设备研发设计经验者优先，应届生亦可培养。 2、负责技术图纸的审核与完善，整理BOM清单，优化生产相关工艺文件。 3、执行产品设计方案，完成图纸绘制及技术文档编制，管理设计资料，处理产品开发或生产中的技术问题，配合材料选型与外购件采购工作。 4、协同销售部门为客户提供产品解决方案，制定非标定制产品的技术参数并提供运输建议以支持报价；协助业务开展技术沟通与谈判，解答客户疑问；确认合同及技术协议中的技术条款。 5、参与供应商评估与考察，配合采购进行部分设备或零部件的质量把控，提供采购过程中的技术支持，协助完成产品交付流程。 6、具备良好的责任心、团队合作精神、沟通能力，作风严谨踏实。 7、完成公司交办的其他工作任务。

机械工程师，有自动化设备设计经验，熟练SolidWorks.软件。 薪资面议

工作内容 1、承担非标机械的设计与开发任务； 2、具有流水线相关基础者优先考虑 任职要求 1.具备机械类相关专业学习背景； 2.拥有非标自动化设备设计与开发实践经验； 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识

岗位职责： 1.在公司核心业务部门（生产、工艺、质量等）进行轮岗实践，全面掌握齿轮制造的完整流程及各部门运作机制。 2.在导师带领下参与部门日常事务或专项改进项目，执行基础性工作任务。 3.系统掌握公司产品特性、生产工艺、管理体系及相关岗位所需的专业技能。 4.按阶段完成学习总结报告，汇报阶段性成果与个人能力提升情况。 任职要求： 1.应届本科毕业生，机械类、工业工程、质量管理等相关工科专业优先考虑。 2.具备良好的专业理论基础，学习主动性高，具备较强的成长潜力。 3.有责任心，态度积极，具备优秀的沟通能力和团队合作意识。 4.能够适应生产车间的实习环境，具备一定的压力承受能力。 5.对制造业充满热情，有意愿在齿轮制造行业长期深耕发展。 6.熟练操作常用办公软件（Word,Excel,PowerPoint）

机械类设计

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路桥滨海普洛斯电商仓储，招长期工 长白班 工作简单轻松 男女不限，18-45周岁 岗位：分拣扫描，打包装卸，转运拉车，质检 工价：22元/小时，工作按 20 元/小时结算。 吃饭：包吃一餐 住宿：免费4人间，水电平摊。不住宿工作满 26 天补 150 元/月 月底发上月工资。 注意事项： 1.联系微同号

要求： 1.主要极耳焊接机包装机上下料机 2.具有储能化成段上下料，RGV，夹具调试经验。 3. 年龄 18-45岁。

本科以上学历，机械设计或自动化专业，二年以上非标类机械设备设计经验，有涂装设计经验优先，熟练应用CAD,Solidworks,Proe等三维软件，责任心强，有团队合作意识！

岗位要求： 1、负责车用动力电池、电芯、模组、PACK的力学环境测试(随机振动、机械冲击、碰撞、球 击、刮底、挤压、针刺、膨胀、热失控，吊装、焊接、组装)等的测试工装、以及材料验证试验的工装设计工作。 2、项目前期,根据测试方案完成测试工装的3D结构设计,组织评审并优化工装方案; 3、输出2D加工图纸并跟进采购加工进度; 4、协助需求部门完成工装的验收,指导现场安装调试; 5、工装的维护管理工作; 6、制作工装的设计规范文件; 7、现有工装的专利布局,开发推广通用测试工装,推广降本设计。 任职资格： 1、机械工程、机电一体化、模具设计制造等相关专业,本科及以上学历; 2、具备3年以上的测试工装、夹具设计经验,熟练使用CATIA、Creo、AutoCAD、Pro/E等3D、2D设计软件; 3、熟悉常用结构机械原理、机械设计标准及规范,具备基础的力学分析能力; 4、熟悉常用标准件的选型。

临时工机械工程师招聘30人 工资100元每小时，一天800-1000元， 工期20天左右。完工现结！ 40岁以下，提供住宿，吃饭自理。 要求:有自动化设备行业经验，熟练使用solidworks绘图工具，将3D图转化为2D图纸。 工作地点:葛店、省外，工作地点自选。 工作时间:上午8点30开始，每天8-10小时。 面试地点:葛店开发区 联系电话:

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1.具备一年及以上电厂安装、调试与运行相关工作经验， 2.大专学历，机械类或相关专业。

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岗位名称：三门电焊工（二保焊、点焊工）; 岗位要求：1.年龄在3050岁之间。2.有电焊技术，无论是否有证书。3.男女不限。由于文本中仅提及电焊工年龄3050岁，但关于性别没有明确规定，因此在此处假设男女不限。 薪资待遇：月薪在700012000元之间；包含住宿和午餐（午餐为每天6元），加班提供免费晚餐，不加班则需；（但需要注意支付社保的细节仍需查阅招聘方详细的规定或具体条件）。

岗位名称：仓库普工；仓库员；机械装配工，2名）;机械制图员。 岗位要求：仓库普工：1.协助仓库收货卸货；2.钣金物件整理；3.月休2天，有饭补。仓库员：1.负责电子物料的配料、收发货；2.听从仓库主管的安排，完成其他事项；3.年龄要求：2545岁。机械装配工：1.负责产品组装；2.底薪+绩效，月薪范围600010000不等；3.月休2天，有年终奖。机械制图员：1.负责公司产品的设计出图；2.根据公司要求输出相应的检卡以及其他技术资料；3.大专以上学历，熟练掌握SolidWorks。 薪资待遇：具体薪资根据岗位而定，仓库普工薪资45006000，仓库员薪资50008000，机械装配工薪资为底薪+绩效=600010000不等，机械制图员薪资根据技术要求及公司规定确定。