岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2.编制并实施安全教育培训计划，开展新员工三级安全教育及特种作业人员专项培训 3. 监督高风险作业（如动火、高空、有限空间等）审批与全过程管控，确保符合国家及行业安全规范 4.组织安全事故应急演练，参与事故调查分析并提出预防改进措施 5. 建立健全安全台账资料，配合政府监管部门检查及企业内部安全考核 任职要求： 1.持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师资格者优先 2.熟悉《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等法律法规及地方标准 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4. 能适应工地现场工作环境，责任心强，原则性强 5.无学历及经验硬性限制，具备相关从业经历或安全管理工作经验者优先

招聘：工程师A薪资：6000~12000元/月1、2年以上驾龄，行驶里程3W+2、制图经验/云端安全员经验1年以上

民航招聘安全员，民航招聘安全员，1，学历，大专及以上学历，2，年龄，大专要求23岁，本科25岁以内，3，退伍军人，高中学历4，先线上面试，线下签约，20天线上培训，10天线下培训，就业3年周期，一年内免费复训，3年还是没录取，。5，身高，女生165，男生173,6，工资，月薪6000-10000元左右7，上社保闫老师

岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2.编制并实施安全教育培训计划，开展新员工三级安全教育及特种作业人员专项培训 3. 监督高风险作业（如动火、高空、有限空间等）审批与全过程管控，确保符合国家及行业安全规范 4.组织安全事故应急演练，参与事故调查分析并提出预防改进措施 5. 建立健全安全台账资料，配合政府监管部门检查及企业内部安全考核 任职要求： 1.持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师资格者优先 2.熟悉《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等法律法规及地方标准 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4. 能适应工地现场工作环境，责任心强，原则性强 5.无学历及经验硬性限制，具备相关从业经历或安全管理工作经验者优先

聊城市东阿县招安全员/安全负责人

安全管理岗 1.遵纪守法、思想合格、人品端正、素质较高、身体健康、无不良嗜好。2.学习及工作履历完整，无影响任职的历史遗留问题，近两年内个人未受到记过以上处分或1万元以上经济处罚。3.首次任职不得超过45岁、不得超过 40 岁，能适应出差及现场工作。4.具有大学本科及以上学历，所学专业与岗位相关要求一致，3年及以上高速公路运营项目工作经验（部分岗位需7年以上工作经验及5年以上高速公路运营项目相关工作经验），具有中级及以上职称或相关专业注册类执业资格者优先。5.具有运营项目长期工作经验以及行业内专家、在原单位表现特别优秀或对公路运营管理有特殊作用的人员、短期聘用专家等可适当放宽条件。6.党员优先。7.公路运营板块全体员工。具体应聘条件详见附件。项目管理部本级安全养护部岗位 薪资福利:按照公路运营公司所属单位薪酬管理办法相关规定执行。 招工人数:1人 本次公开招聘按照投递简历、资格审查、综合测评、入职体检、正式录用等程序进行。报名时间自2026年4月17日至2026年4月30日下午5点截止，逾期报名无效。应聘人员通过电子邮件方式报名，将相关材料压缩打包发送至邮箱 ，具体文件请以“应聘岗位名称+姓名”进行命名，报名邮件主题及压缩包标题按“应聘岗位名称+姓名+手机号”格式注明。每人仅限填报1个职位。应聘人员提交的材料须真实、准确。提供虚假材料的，一经查实，即取消应聘和入职资格。根据应聘者提供的联系方式与本人联系，请应聘者保证邮箱地址正确、电话畅通。承诺为应聘者提供的个人有关信息保密，。根据实际需要，有权调整或取消个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。有违法、违纪行为或发生责任性事故，正在接受审查或被原单位开除的；在党纪处分影响期或行政处分期间的，不接受报名。 工作地址:山东省聊城市

本科及以上学历，安全工程、化工类、工业工程等相关专业；具有3年以上实际安全管理经验，有制造型企业、化工企业安全管理经验者优先；具备良好的职业素养，具备良好的沟通协调能力、良好的分析和解决问题的能力，有效与各部门进行沟通合作，能够独立完成安全管理相关工作；持有注册安全工程师证书，熟悉安全生产法律法规及相关标准；

岗位职责： 1. 负责生产现场安全巡查与隐患排查，及时督促整改并跟踪闭环 2. 组织开展安全教育培训、应急演练及事故案例警示教育 3. 编制、修订安全管理制度、操作规程和应急预案，并监督执行 4. 参与工伤事故调查分析，落实防范措施，按时完成事故报告

1、组织安全文件的编写，安全教育及安全文件的管理； 2、对生产现场进行安全监督、检查、指导，并做好安全检查记录； 3、对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育、处罚，并及时责令整改； 4、负责安全预案及改进方案的编制； 5、正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告，定期提出安全生产的情况分析报告的意见； 6、组织安全检查、安全教育、安全活动和特种作业人员培训和考核； 7、处理一般性的安全事故。

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冠星集团，修验布工，招聘要求：无要求，薪资：面议，联系人：张兵，联系电话：