急急急 廊坊医院护工 【订单类型】:护工 【薪资标准】: 6000元26天滚动 【工作地址】:廊坊某医院 照顾不自理开颅手术老人 【工作要求】:要求经验丰富的护工 可以接的联系宋老师:

燕郊住家护老 【订单类型】：住家护老 【薪资标准】：5500无休 【工作地址】: 燕郊 【工作内容】: 照顾88岁老人，上下床需要照顾，给老人洗澡，处理二便，需要起夜，推老人遛弯，同屋不床。

廊坊医院护工1名，病人手术康复期，220/天能接单的联系

招聘：20名护理员（1对1） 一、要求：男女不限，52周岁以下 二、岗位职责： 1、负责宾客起居、饮食、大小便处理等日常照料 2、陪伴宾客，负责心理照料，了解宾客身体情况 3、陪同宾客进行康复训练，参加各项娱乐活动 4、保障宾客人身安全，避免烫伤、跌倒、走失等薪资待遇： 1、第一个月为试用期，试用期以带薪培训、试工为主，薪资为4000元+750元(其中750 为餐补，住宿免费) 2、第二个月转正以后不管吃住，转正薪资根据工作能力及工作表现定级，综合薪资为6000-7000元 三、一个月休息4天，不休息，每天多发100元，节假日，生日礼品 四、工作地点：河北省廊坊市燕郊-燕达养护中心 联系电话：滑老师：，长期合作

招聘一：社工老师，最好能歌善舞，多才多艺，一个月5000元起 招聘二：护理员岗位多名，有经验优先。 招聘三：养老销售顾问不限， 有经验的全职，无经验的可以兼职. 位置在香河县蒋辛屯富力新城潞河医院养老院 康康

急急急霸州新四院用护工，照顾90岁不自理老人，吸痰拍背打流食，24小时260不管饭，联系电话7耿老师

招聘 招聘住家护工一名 55岁到60岁 主要工作是，收拾屋， 洗衣，做饭，照顾老人日常起居， 老人刚出院不能自理，工资一天200 地址策城周边都行 联系电话

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【工作类型】住家护工 【上户日期】马上 【工作地址】开鲁小街基 【工资预算】5500月休两天，法定节假日正常 【工作内容】专门照顾卧床患老人，120斤，吸痰打流食 【年龄要求】55岁左右护工 【联系电话】

衡水医院需夜班护工、100/天、晚8:00到早6:30、要求55岁以下、有护工证的上岗、电话

衡水四院用护工，80岁老太太，胆囊炎，能，全天200管吃，干净利索有责任心的护工接活

住家护老（马上上户） 6000/月，不休（法假都有） 通州区八里桥 主要照顾基本自理独居老太太，糖尿病，87岁，帮洗澡，起夜4次，需要看着别摔了，。 要求：53岁以下，一定要会打胰岛素，家常饭可口。山西，甘肃阿姨优先黄。

立马上岗 【工作类型】：夜班护工晚七点到早七点或晚六点到早六点 【薪资待遇】:3200月休四 【工作内容】:照顾80岁不自理女老人，有鼻饲管，尿管 【健康要求】：健康证 【籍贯要求】：无 【年龄要求】：干净利落 【工作地点】 ：博山 【联系老师】： 苏珊： （）新村路与西七路交叉口东边简院创意文化产业园202室（原体坛小区幼儿园）

护老住家，随时面试 燕郊：福成四期住家护老阿姨，独居老俩口，男老人84岁能自理，主要照顾不能卧床(脚骨折），80岁女老人。跟女老人住一个房间，做饭家务卫生。月薪5800元，没有休，有法假。接单电话

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（一）核心职责：专业与关怀并重 1.生活起居照护： ·协助长者/患者完成日常起居，如穿衣、洗漱、进食、如厕、沐浴等。 ·提供细致的环境清洁与整理，营造安全、舒适、卫生的生活空间。 ·科学准备营养餐食，并协助或进行喂食。 2.专业健康管理： ·准确测量并记录生命体征（血压、血糖、体温、脉搏等）。 ·遵医嘱协助服药，并密切观察用药后反应。 ·为卧床病人进行翻身、拍背、预防压疮等专业护理。 ·具备基本的急救知识，能应对突发状况。 3.康复与活动支持： ·协助进行医生规定的康复训练，如肢体活动、行走练习等。 ·陪伴并鼓励长者/患者参与适宜的文体活动，丰富其精神生活。 4.心灵陪伴与情感支持： ·这是护工工作的灵魂。我们期望您能成为一位耐心的倾听者、一位温暖的沟通者。 ·通过真诚的交流，排解服务对象的孤独、焦虑与失落情绪，给予他们精神上的慰藉与尊重。 5.沟通与记录： ·与服务对象家属保持良好、及时的沟通，定期反馈健康状况与生活点滴。 ·认真填写护理记录，为持续性的健康管理提供依据。 （二）任职要求：技能与品格的双重考量 ·必备条件： ·年龄与健康：25-55周岁，身体健康，体力充沛，无传染性疾病，能胜任一定强度的护理工作。 ·品格与心态：富有爱心、耐心、责任： 基本能力：具备良好的沟通能力，能听说本地方言/普通话；诚实守信，有良好的个人信誉。 ·优先考虑： ·熟悉常见老年病（如糖尿病、高血压、中风后遗症、阿尔茨海默症等）的照护要点。 ·掌握基本的康复按摩手法或心理疏导技巧。 ·有驾照并能熟练驾驶者，在需要外出时更具优势。 三、我们能给你什么？——一份有温度、有未来的回报 我们坚信，唯有让守护者被妥善安顿，他们才能更好地去守护他人。 （一）丰厚且透明的薪酬福利 ·竞争力的薪酬：提供XXXX-XXXX元/月的丰厚薪资（视经验、技能及服务难度而定），加班依法支付报酬，年终享有绩效奖金。 ·完善的保障：按规定缴纳社会保险（五险），，让您工作无忧。 ·多样的补贴：提供全勤奖、餐费补贴、交通补贴、节假日福利、年终奖金等。 ·休息与休假：提供科学的排班与休假制度，保障您的休息权，享受国家法定节假日。 心和同情心。性格温和，情绪稳定，具备良好的抗压能力。 ·经验与资质：持有有效的护工证、养老护理员证或健康照护证等相关资格证书。具备一年及以上医院、养老机构或家庭护工经验者优先。

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