（拨打电话时，）~~~~~~~~~~~~~~~~招聘招聘岗位:库管薪资待遇:3000-7000元+饭补+满勤招聘条件:会电脑基本操作,程序简单,熟练后能对接客户工作时间:早8晚6或是轮流值班工作地址:台安高速口台安物流正门东招聘岗位:文员薪资待遇:3000-5000元+饭补+满勤,会电脑基本操作联系方式:

文员会电脑基本操作薪资福利:3000-5000元+饭补+满勤招聘有效期至2026.11.11，工作时间:早8晚6或是轮流值班，拨打电话时，工作地址:台安高速口台安物流正门东

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岗位职责： （一）日常财务核算 1.账务处理：负责门店日常收支的记账与对账，确保收入、成本、费用等凭证真实准确。 2.单据审核：审核采购单、销售单、库存调拨单等原始票据，保障业务真实性及财务规范性。 3.收入管理：每日汇总销售数据，比对收银系统与实际到账金额的一致性，及时处理差异问题。 4.成本核算：监控生鲜类商品（如蔬果、肉类、水产等）的进价、损耗及毛利率，定期分析成本变动原因。 （二）库存与损耗管理 1.库存监督：参与每月盘点工作，核对系统数据与实物库存差异，分析损耗成因（如变质、报损等），提出优化建议。 2.进销存核对：确保采购、销售、库存信息与财务系统数据保持一致。 （三）资金管理 1.收支监控：跟踪门店日常资金流动，涵盖现金、POS机、移动支付等各类收款渠道。 2.银行对接：办理门店银行账户的对账、存款及转账操作，保障资金安全合规。 （四）报表 1.报表编制：按时完成门店利润表、进销存报表、运营数据表等，提供有效的经营分析支持。 2.费用控制：监督门店各项运营支出（如租金、水电、人工等），识别并分析异常费用情况。 （五）跨部门协作 1.与运营部门沟通：配合店长开展经营数据分析（如毛利率、周转率），协助优化采购和促销方案。 2.与总部对接：上传财务数据，执行统一会计政策，反馈门店特殊事项。 （六）其他职责 1.系统维护：熟练操作生鲜行业相关管理系统。 2.档案管理：妥善归集和保管会计凭证、报表、合同等资料。 3.按时高效完成上级安排的其他临时工作任务。 任职要求： （一）每日核心工作 1.销售与收款核对：导出前一日收银系统数据（按生鲜品类：蔬果、肉类、水产等统计销售额，区分现金、扫码支付等方式）。核对实际收款总额（含收银机现金清点+银行入账流水），确认“系统销售额=实际收款+未结算款项（如线上待到账）”，发现差额（如少收、漏扫）当日联系收银人员查证并记录。生成每日销售及收款核对表，同步提交店长与总部财务。 2.生鲜出入库与损耗记录：接收当日生鲜采购入库单（供应商送货或总部调拨），核对品类、数量、单价，与系统入库记录匹配，确保“实物入库量=系统登记量”。跟进当日生鲜损耗情况（如变质、废弃、临期折价处理），按规定由店长签字确认损耗单，录入系统并更新生鲜损耗台账，防止数据积压。 （二）周度常规工作 1.费用与报销整理：汇总本周门店各项费用票据（如包装材料采购、设备维修、水电缴费单），审核票据真实性及审批流程完整性，分类录入系统（如物料费、维修费），每周向总部提交报销资料。核对本周员工考勤记录。 2.生鲜成本与毛利初步核算：统计本周各品类生鲜的总采购成本、总销售收入、总损耗金额，计算各品类毛利率（如蔬果、肉类等），对照总部参考值进行对比，若某品类毛利率偏低（如因损耗偏高），及时反馈店长排查原因（如进货价上涨、损耗管理不到位）。 （三）月度收尾工作 1.全月账务核对与上报：汇总并核对全月门店总收入与总支出，确保与财务系统一致。配合总部开展月度库存盘点（重点为生鲜剩余库存），核实“系统库存=实际盘点数”，对差异部分依规调整账目，编制门店月度利润表及生鲜品类毛利分析表（重点关注高损耗商品）。 2.往来与合规处理：核对门店与总部之间的往来款项（如总部代缴水电费、门店上交销售款），确保双方账目一致，避免挂账误差。整理全月原始凭证（销售小票、入库单、损耗单、费用发票），按时间与类别装订归档。

负责投标文件的编制，熟练使用WPS、Office等办公软件

1、负责统计管辖范围内部门的货物作业量，每日汇总票据并进行整理与核对，协助甲方提供相关资料，确保绩效数据准确无误，按时完成上月数据的编制与核对任务。 2、核对港口与厂内物料计划号之间的整体运量差异，分析整月运量磅差情况。 3、负责所辖部门车辆相关信息的采集，及时更新并维护车辆基础信息，建立车辆台账，落实风险防范措施。

岗位职责: 1. 负责内部文件的分类与归档； 2. 协调各部门之间的工作对接与任务安排； 3. 整理相关业务数据，并完成上级交办的其他事务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通性格，积极乐观； 2. 做事认真细致，有责任感，对文职类工作有热情； 3. 拥有一定的文字表达与撰写能力； 4. 熟练操作各类办公软件，具备基本的信息化处理技能；

主要负责。开单查货。可提供吃住，需要会简单电脑，沟通能力强

齐大山附近有几天管道活，需要一名配管和一名电焊工。

招聘挂车司机，负责鞍山往返沈阳运输快递。薪资为7000-9000元，每天往返一趟。收车和发车地点均在鞍山铁西。

招聘挂车司机，负责鞍山往返沈阳的快递运输。薪资为7000-9000元，每天往返一趟。收车和发车地点均在鞍山铁西。

城东百姓乐生鲜超市诚招以下人员——————————收银员若干名——————————全天或半天班——————————————————————————————联系电话

立山快餐店明天三号用厨师替班一名240元电话

招聘送货司机两名，要求年龄48岁以下，工资6000-8000元。 招聘库房点货员一名，要求年龄48岁以下，工资6000-7000元，工作时间为早晨8点半到下午4点半。 招聘办公室文员一名，具体事宜面议。

凤凰城恒腾物流招聘文员、装卸工、现场收货人员及B证司机。文员要求会使用电脑，工资面议。装卸工要求会开叉车，工资面议。现场收货人员工资面议。B证司机负责提货、送货，工资面议。所有岗位均提供午饭。有意者可报名。

招聘：出入库文员薪资：4000元以上/月岗位要求一、物资进出管理：1．及时做好各类物资进出数据的ERP登记录入，确保物资进出数据有账目，操作记录可追溯。2．做好到货物资单据与实物的清点核对、确保到货物资与采购单据所需物资的一致性。3．做好出库物资单据与实物的清点核对、确保出库物资与发货单据所需物资的一致性。4．做好物资的整理上架、内外仓补货移货、领用出库、退换、调拨及盘点工作，做到物资存放合理有序，确保账实相符。二、库存管理：1．根据先进先出的原则，做好仓库物资的存放及进出管理工作。2．做好呆滞库存整理、统计，并及时向上级反馈。三、订单处理：1．及时做好补货拣、批量加工拣等各类进出订单的处理工作，确保有关订单得以及时进出流转。2.及时做好发货仓补货、订单拣货工作，确保发货仓产品库存在合理安全的库存范围。四、采购管理：1．及时做好特殊定制产品及短缺物资的采购对接工作，确保相关物资得以及时采购补给。及时做好采购到货产品质量的初步核验工作，对于存在的问题及时与采购部门沟通对接处理。五、6S管理：1．执行“6S”现场管理规定，保证库区、库位现场干净整洁有序，保持道路畅通。2．严格遵守有关安全管理规定，执行安全生产作业要求，杜绝安全隐患。六、工作纪律：1.严格遵守公司各项管理规定，做到不迟到、不早退、不旷工。2.对待工作仔细认真、积极负责，上班时间不做与工作无关的事情，严禁营私舞弊，消极怠工。3.工作开展中要确保各项工作数据的真实性，不得弄虚作假。严禁任何形式的重复计数，虚假扫描等虚报工作量的行为。七、团队协作与沟通：1．积极做好与相关部门或人员的工作沟通与业务协同。2．积极配合完成上级交办的其它工作任务。岗位福利【周末休息】：单休【工作时间】：8小时工作制薪资4.5-6K，根据个人工作能力，工资可以面议岗位福利【周末休息】：单休【工作时间】：8小时工作制五险培训带薪年假节日礼物加班补贴岗位晋升

永兴物流园招聘以下岗位：A2、B2、C1驾驶员，物流调度、内勤2名，装卸工2名。 驾驶员要求驾龄5年以上，50周岁以下，吃苦耐劳，会导航、会盖篷布，薪资5000-10000元。 物流调度、内勤要求22-35周岁，高中及以上学历，熟练电脑，会Word、Excel，细心负责，善于沟通，有团队意识，薪资3000-5000元。 装卸工要求55周岁以下，吃苦耐劳，团结互助，会叉车或持有驾驶证者优先，薪资5000-6000元。

岗位职责： 1.负责仓库日常单据录入、系统账务更新及出入库数据核对，确保账实相符 2. 协助完成货物收发、盘点、分类整理及库存台账维护工作 3. 整理归档仓储相关文件资料，配合财务及采购部门提供数据支持 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作意识 3.无经验者可培养，有仓储、物流或文职类实习经历者优先

西柳黑小库房招全天工人1名，晚班装包工人2名能吃苦耐劳有经验者优先！待遇优厚，工资面议

宏基工业园北派男装3号楼4楼电商部，招小时工包装熨烫，有意者

同步明日用1名会打包快递会装纸盒箱会剪线头会检查衣服质量（要求成手心细手快的来）事多话密的勿扰（手慢勿扰）小时工18一小时晚5点到10点左右电话同步

辽宁省鞍山市有物流人员岗位需求，按时保质完成分配任务，报酬详谈，有餐补、包吃，按月打卡，不缺活，做过同类活优先，缴社保，常年有量

辽宁省鞍山市物流人员岗位：按要求填写施工记录，薪资面议，全勤奖、有伙食补助，，自带常用工具，长期有活；包住；节日福利

急招钟点工2-3人！工资现金今天上午10点过来，活是叠衣服、打包发货有空的朋友直接打电话：

【岗位职责】 1. 负责部门内部日常行政事务的处理，包括办公用品采购、文件收发、归档及资料管理； 2. 协助上级进行数据统计、报表制作及办公文档的规范化处理； 3. 负责会议安排、记录整理及各部门间的信息传达与协调工作； 4. 维护办公环境秩序，协助完成其他临时性内勤支持工作。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力和服务意识，工作细致耐心；熟练Excel操作； 2. 熟练掌握常用办公软件，具备较强的文档处理能力； 3. 拥有良好的团队合作精神，能够高效配合团队运作； 4. 具备较强的执行力和责任心，能适应快节奏的工作环境。

辽宁鞍山西柳电商招聘长期打包返货小时工，要求具备相关经验，有意者可联系。

诚聘库房工人工作内容：服装收货、配货分拣、打包发货、库房整理任职要求：身体健康，吃苦耐劳，做事细心，有服装库房经验优先工作地点：海城市西柳镇宏基工业园薪资福利：工资面议，长期稳定联系电话：

岗位职责 - 每日汇总座椅的到货、排序、发货及异常物料等关键数据，确保信息真实、准确、及时。 - 编制并上报日度、周度、月度运营报表，与主机厂及公司内部相关单位保持有效对接。 - 负责项目资料的整理与归档，建立完善的电子文档管理体系。 - 配合主管完成考勤记录、办公物资申领、会议纪要整理等日常行政事务。 - 在WMS/MES系统中进行数据录入与核对，生成相应单据，保障系统数据与实物一致。 任职要求 - 不限学历，熟练操作常用办公软件，具备数据统计与报表制作经验者优先考虑。 - 工作细致认真，具备较强的责任意识，确保各类数据和文件的准确性。 - 遵守管理安排，沟通表达顺畅，能够高效协同内外部部门开展工作。 - 学习能力强，能快速掌握系统操作流程，踏实肯干，适应现场作业安排。

选型报价文员： 岗位要求： 具备良好的沟通能力与清晰的逻辑思维，熟练操作办公软件，电脑应用娴熟。 工作内容: 1. 搜集整理项目相关信息 2. 承担水泵及配套备件的报价工作 3. 完成上级安排的其他综合性行政事务 薪资待遇：（一本7000元/月，二本6600元/月，本科6300元/月，大专5500元/月）+奖金1000元/月+三年内每满四个月泵涨300元（备件涨250元）+五险一金，三年后每满一年涨100元，报销通勤费等。工作第三年底薪9700元，工资加奖金能达到1万元/月。加盟我公司落户大连，政府给补贴1000-2500元/月。 工作地点： 大连市保税区十三里工业区乘风路23号 乘车路线：地铁13号线，十三里站下车，步行700米即是 职位福利：五险一金、交通补助、通讯补助

岗位职责 1. 外协文员：协调外部加工单位及供应商，处理相关单据、对账工作，跟进生产执行进度； 2. 客服文员：受理业务咨询，办理单据流转，处理售后事宜，完成台账登记，衔接内部部门协作； 3. 报价文员：进行成本核算，拟定报价方案，对接客户需求，跟踪订单进展，归集整理业务数据； 均需承担日常事务：处理办公邮件与信息往来，接听电话、接待来访并及时传达事项； 协助组织会议筹备、记录会议内容，并推动决议事项的执行落地； 负责办公用品的申请、登记、分发与日常管理，保持办公区域整洁有序； 协同各部门开展数据汇总、报表编制工作，落实上级交办的其他行政支持任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，熟练操作 Word、Excel、PPT 等常用办公软件； 2. 具备基本文书写作和数据整理能力，工作细致、逻辑清楚； 3. 表达沟通顺畅，具备较强的服务意识与团队合作精神； 4. 工作态度端正，责任心强，具备良好的执行能力与事务处理效率； 5. 有行政或文职类工作经验者优先考虑，熟悉常规办公流程者更优。