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岗位职责： 1、负责顺丰孵化的新零售品牌—丰e足食，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式开拓并推广企业客户 2、达成公司设定的拓展指标，按标准场景模式筛选合适企业客户，推进合作落地，完成销售任务，并做好后续客户关系维护 任职要求 1、大专及以上学历，年龄20-38岁 2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、有企业端客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更优 4、具备基础市场分析与判断力，拥有良好的客户开发意识 5、对收入有追求和目标感（期待月薪8千以上者加入，寻求安逸者请忽略） 公司优势 平台：丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资 产品：智能柜、自贩机免费投放，与企业合作全程零成本 规模：目前团队超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 发展：业务遍及全国71城，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪 管理：互联网化管理模式，组织扁平，团队氛围融洽，协作高效

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行业经验：不限 教育背景：不限

市场推广销售专员（线上+线下+可带团队） 薪资待遇：无底薪，多劳多得，收入不封顶 工作地点：线上/线下均可，就近安排 工作经验：不限经验，有专人指导 学历要求：不限 职位描述： 全新升级！“线上+线下”双模式推广营销，总有一种方式适合你！ 时间自由，多劳多得！适合：学生、宝妈、待业青年及所有想赚钱的朋友！ 正规公司合作项目，长期稳定，欢迎咨询！ 一、工作内容（任选其一或结合操作） 1.线上推广模式： ·通过抖音、快手、微信群等渠道，推广官方正规项目。 ·会拍短视频、会聊天、身边有资源的朋友，做起来更轻松！ 2.线下模式： ·在本地的商圈、社区等人流区域，进行线下推广宣传与销售。 ·适合喜欢与人面对面沟通、想现场就拿钱的朋友！ ·我们提供物料和话术支持，你负责执行，效果立竿见影！(部分需) 多种项目资源，一个模式不适合？一个项目做不来？没关系！随时给你换！ 二、两种合作方式，任你选！ 1.个人做： ·适合：想自由点，赚点零花钱的。 ·方式：自己安排时间做线上或地推，赚多少全凭自己，佣金透明日结。 2.带团队/开工作室： ·适合：有想法、有能力，想赚得更多的。 ·方式：可以招募队员，组建你的线上或线下团队。你怎么给他们算钱你说了算，你就是老板！我们给你项目和平台支持。 （喜欢单干做个人，有野心就做团队！总有一种方式适合你！） 三、咱们能给你的保障 ·模式全：线上、线下任意选，不怕你没活干。 ·项目多：多种正规项目，随便挑随便选。 ·时间活：不打卡不坐班，随时可以开工。 四、希望你 ·有手机，会基本操作（做线上）；或不怕生，敢沟通（做线下）。 ·有责任心，做事靠谱。 ·（如果想带团队）需要你有点头脑，有管理心气。 感兴趣就直接电话/微信聊！ 线上线下的机会都在这儿了，名额有限，早加入早赚钱！

岗位职责： 1.负责滴滴平台的司机拉新工作，通过各种渠道吸引新司机加入。 2.与团队合作，共同完成拉新目标，提升平台服务质量。 3.不断优化拉新策略，提高工作效率和成功率。 4.给用户讲解产品使用和作业流程，协助用户完成全流程； 5.负责所管辖片区的用户促活工作； 任职要求： 18-50岁，男女不限； 1.热爱用户拉新工作； 2.具备出色的沟通能力，能够有效地与潜在司机建立联系。 3.具有团队合作精神，能够在团队环境中迅速适应并贡献力量。 4.具备持续学习和改进的能力，能够不断提升工作技巧。 5.有赚钱欲望，能吃苦耐劳。 其他说明： 可全职、可兼职、薪资可日结、时间自由、多劳多得

app推广员赚钱欲望强烈再继续了解 本招聘信息100%真实可靠，收入透明无虚高， 能吃苦肯拼想增收的请继续查看 招聘地面推广人员，全年持续开展地推项目不中断 80%以上员工日收入达300元及以上 工作内容：扫街推广、定点摆摊 学历要求：不限 工资结算方式：每日结算，激励更直接

1，负责推广公司产品的销售及品牌形 2，在指定区域内进行产品宣传，吸引顾客注意，提升产品销量 3，解答顾客咨询，提供专业的产品介绍和服务，促成交易； 4，收集市场反馈，为产品改进和市场策略提供参考信息。

【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内头部无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座，服务企业14万余家，用户体量过千万 【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜进企业客户场地，企业员工能享受多样化的食品饮品福利，经营场景客户还可获取销售额返点。业务模式简单，上手快，有师傅一对一带教，获客难度不大。 【业务场景】写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 【工作内容】1、负责智能零食柜在目标区域内的拓展工作，以地推、拜访、客户维系转介等各种渠道开发客户。 2、独立完成客户拜访、需求调研、合同签订，确保业务落地。跟进签约后激活、客情维护等。 【工作地点、时间】1、负责烟台区域，外勤灵活打卡，就近分配。2、早9点晚18点30，标准工时8小时。 【岗位要求】1、高中及以上学历，******，无经验但肯吃苦想赚钱的，也欢迎加入2、沟通表达能力强，能承受较大工作压力，肯拼搏3、有企业客户推广工作经验者优先，如有本地生活TO-B推广类经验更佳 【薪资福利】底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深补贴/星级补贴，综合8-13K其中底薪绩效4.3K起，现有在职员工月均8K+；团队内资深/星级销售稳定10K-20K，每月交通话费补贴400元，入职缴纳五险一金，满1年有5天带薪年假，国家规定的节假日福利，团建活动。 【晋升发展】1、入职师傅手把手带教、组内培训、让你快速上手成长。2、完善清晰的晋升制度—资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理等，每次晋升都有补贴/提成叠加，BD晋升储备主管绩效最高5000/月。

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钢结构安装人员，必须有高空作业证，焊工必须有焊工证。必须探伤过关，

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岗位职责： 负责中国联通各类业务（如宽带、手机卡、5G服务等）的直接推广与销售。 积极开拓新客户资源，维护现有客户关系，确保完成既定销售任务。 向用户讲解套餐亮点，回应咨询问题，并协助办理相关业务手续。 任职要求： 年龄******，学历不限，具备销售经验者优先考虑。 性格外向，表达清晰，具备较强的沟通意愿和能力。 工作积极主动，有强烈的收入提升动力，能适应户外客户拜访的工作节奏。 我们提供： 丰厚提成：底薪+高比例业务提成，无上限激励，业绩越好收入越高！ 稳定保障：签订正式合同，依法缴纳社会保险，职业更有保障。 住宿无忧：公司统一安排住宿，降低生活成本与通勤压力。 假期规范：每周单休，同步享受国家法定节假日。 专业培训：提供入职带薪培训，快速掌握业务流程，新手无需担心经验不足。 加入我们，携手前行，实现高收入触手可及！

主要工作通过微信开展，需坐班 1.每日根据团队要求进行群组切换，进入匹配的精准行业群 2.若有精准客户或渠道咨询情况，及时创建并拉群沟通 3.在相关行业群中添加留学渠道人员，介绍公司产品与服务，提升业务影响力，通过与渠道建立稳定合作关系，推动产品推广及市场占有率增长 4.每日按计划发布定向广告内容 5.需具备英语四级或六级能力，口语流利，能配合出差安排，有同类岗位经验者优先考虑 薪资结构：底薪+绩效+提成

【宽带业务员】5名 业务范围：中国联通、移动、电信宽带业务 工作内容：公司提供稳定合作的物业楼盘用于推广宽带服务，每周根据公司安排轮换驻点楼盘，并配合完成宣传物料布置及促销活动 工作时间：周二至周日，10:00-19:00（含休息时段，特殊促销期间可能调整为17:00结束或延至21:00） 岗位要求： 1、性别不限，年龄18-40岁，学历无硬性要求 2、持有驾照并具备个人交通工具者优先（需自行抵达项目点），无犯罪记录 3、具备销售从业经历，有通信运营商相关销售经验者优先考虑 4、形象端正，表达清晰，具备较强的沟通能力和主动开拓客户意识 待遇条件：综合收入6-12K，月收入达标可轻松破万； 方案一：无责任底薪5000元+每单提成200-500元，前7天为培训期，培训期间补贴100元/天。试用期1-2个月 面试地点：河源-源城区 面试时间：周一至周日10:00-17:00

无责底薪5000，无责底薪5000，无责底薪5000，有赚钱欲望优先~ 一、【业务范围】 中国联通、移动、电信宽带业务 二、【工作内容】 公司分配稳定的物业合作楼盘用于宽带促销，每周需根据公司安排轮换作业地点，并配合开展宣传推广工作 三、【工作时间】 周二至周日，10:00-19:00（中间含休息时段，特殊促销期间可能提前至17:00或延后至21:00） 四、【岗位要求】 1、性别不限，学历不限； 2、形象端正，具备良好的表达能力和学习能力； 3、有销售或电话营销经验者优先（如通信、房产、金融、地推等行业）； 4、无犯罪记录； 五、【待遇条件】 无责底薪5000+提成200（按套餐差异享受不同提成）+单休，综合收入6-12K； 月收入轻松破万；培训期为7天，每日补贴100元；入职即享团体意外险； 淘汰与转正机制： (1)淘汰规则：培训7天内未完成1单则不予录用 (2)若5天内达成1单，可进入正式工作阶段 (3)首月完成5单即可持续发展 (4)次月完成10单视为达到转正标准

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应届毕业生 本科及以上毕业生 薪资福利:薪资面议 简历投递邮箱： 工作地址:莱阳市龙门西路418号财富中心

岗位职责： 1.根据公司培训内容，在本地推广本公司的超市品牌，邀请本地超市加盟。 任职要求： 1.无学历要求； 2.无工作经验要求； 3.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展客户开发工作； 4.结果导向，具备较强的市场敏锐度和抗压能力；

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