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北京怀柔区招胶轮司机
压路机司机
北京市怀柔区招胶轮司机
北京 怀柔区
3月28日 09:43拨打电话
北京怀柔区明天用8吨压路机替班,电话
压路机司机1-4天1-2人
明天怀柔用8吨压路机替班,电话
北京 怀柔区
4月22日 14:31拨打电话
肉类加工车间主管
1.2-1.5万元/月
车间主任3-5年学历不限
一、切实执行食品安全管理要求; 二、熟练掌握生产各环节工艺流程; 三、有效把控生产成本及损耗指标; 四、具备团队协调与组织管理能力; 五、拥有较强的抗压及应对风险能力。
生产主管
4000-6000元/月
车间主任经验不限大专接受无生产管理经验
岗位职责: 1.确保生产流程及产品质量达到公司规定标准; 2.对生产过程进行全程监控,及时处理突发问题; 3.协同团队成员持续优化作业流程,提升生产效能; 4.落实生产现场5S管理要求,保持作业环境整洁有序; 5.参与生产计划的编制与动态调整,保障生产目标按时达成。 任职要求: 1.具备良好的协作意识,能快速适应团队工作氛围; 2.拥有较强的逻辑分析、沟通表达与统筹协调能力; 3.工作踏实认真,具备抗压能力,可有效应对生产中的各类挑战; 4.具备优秀的组织与管理能力,能合理规划并推进生产任务; 5.熟练操作各类生产设备,确保生产过程安全稳定高效运行。
北京顺义区
压路机司机1-2人
明天顺义杨镇需要压路机替班1个有的联系我电话是。
北京 顺义区
4月20日 19:27拨打电话
北京丰台区招其他工程司机
7000-8000元/月
其他工程司机1-2个月1-2人周结长替皆可C1照
北京丰台区招其他工程司机
北京 丰台区 卢沟桥
5月19日 15:23拨打电话
车间主任月结1-3年本科有服装生产跟单经验有生产管理经验服装/纺织经验服装加工生产管理经验
岗位职责: 1.负责服装加工生产过程中办公室跟单工作的执行: A、根据生产订单对接BOM物料明细并协同采购完成采购跟进; B、管控物料到货时间并持续跟踪进度; C、制定加工厂生产排程,并对后续执行过程进行监督与控制; D、实时跟进并管理生产进度; E、处理生产现场反馈的各项异常情况,并跟进实际解决进展; F、负责生产物料发放、成品入库的ERP流程办理及账务管理工作; G、办理生产业务合同相关手续,完成加工费用对账及相关账务处理; 2.监督和管理生产流程的执行,保障生产运作有序进行。 3.实时掌握生产进度及相关数据,确保产品按期交付。 4.及时应对生产过程中的各类问题,保障订单按时完成及质量问题有效解决。 5.协调内部资源,确保各环节工作细节按时高效落实。 6.与采购、技术、加工商、品管、仓储、销售等部门保持紧密沟通,跟进物料进度、技术资料准备及生产各环节动态,协调品管与仓储部门按生产计划配套作业,保障原材料及时供应、成品准时入库,满足工厂产前、产中、产后各项需求,确保生产流程顺畅运行。 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力与沟通表达能力。 2.熟练使用ERP系统及EXCEL等办公软件,掌握图片处理工具,熟悉百胜系统者优先考虑。 3.工作认真负责,耐心细致,能适应生产环境下的工作压力。 4.具备良好的团队协作意识,能够积极配合团队完成各项生产任务。 5.必须具备3年以上服装生产跟单及管理经验,了解缝制工艺及基础制版知识;
北京朝阳区招挖机/钩机司机,滑移装载机司机,其他工程司机学徒二把刀皆可工资月结包吃住
3000-6000元/月
挖机司机铲车司机其他工程司机长期1-2人月结
北京朝阳区招挖机/钩机司机,滑移装载机司机,其他工程司机学徒二把刀皆可工资月结包吃住
北京 朝阳区
7月6日 18:15拨打电话
车间主管
7000-9000元/月
车间主任月结3-5年大专GMP
岗位职责: 1. 严格执行GMP相关管理规范,确保药品生产全过程符合质量要求。 2. 针对生产中出现的偏差及异常数据进行调查分析,制定纠正措施,发现质量事故立即上报处理。 3. 协助完成各类验证工作的实施与落实。 4. 推动各项规章制度落地执行,对因违规指挥或操作引发的质量问题承担责任。 5. 确保车间人员完成安全培训并考核合格后方可上岗作业。 6. 根据批生产指令组织车间生产,统筹各工序衔接,保障生产计划按时完成。 7. 加强生产车间成本控制,持续推动生产成本优化。 8. 科学调配生产资源,以最低成本实现生产目标。 9. 实时掌握生产设备运行状态,提升设备使用效率和产能水平。 10. 规范定额管理制度,监督各岗位执行情况,及时汇总分析并反馈调整异常。 11. 全面负责车间日常生产运营管理工作。 12. 定期主持召开车间周例会,总结前期工作进展,部署当周任务,并形成会议记录。 13. 参与起草、修订车间各类管理规程及相关文件,并监督执行落实情况。 14. 负责审核生产记录,交由系统运行员完成数据录入工作。 15. 组织开展车间员工的培训与绩效考核管理。 16. 负责员工绩效评定、考勤统计及相关信息上报。 17. 统筹管理物料使用与消耗情况。 18. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格: 1. 具有中药学或相关专业大专及以上学历。 2. 拥有中药饮片生产管理经验及良好的组织协调能力。 3. 忠诚于企业,工作责任心强,具备整体协作意识。 4. 具备3年以上中药饮片生产管理工作经历。 5. 具备较强的组织推进能力和团队指导能力。 6. 熟悉GMP规范、中药专业知识以及车间各环节流程与操作要求。
北京延庆区招移动破碎机小工工资7000
7000-8000元/月
小工移动破碎机1-2人月结
北京市延庆招移动破碎机小工工资7000
北京 延庆区
6月8日 11:22拨打电话
护工月结
怀柔雁栖招住家护老阿姨,老太75岁,脑梗恢复期,目前卧床,一对一照顾,和儿女一起住,不用管儿女,薪资5500,前期没假,后期老人恢复好点可以休假
北京 怀柔区
7月8日 09:16拨打电话
开荒保洁保洁厨师食堂厨师
招聘急聘:夫妻二人厨师和保洁单位食堂厨师,工资5000,包食宿,单间宿舍,有暖气,空调!15人工作餐,三餐偶尔会有客饭负责食堂、餐厅和厨房卫生!每月两天休息年龄60岁以下,男女不限!单位保洁,工资2500负责办公区及展厅卫生!年龄60岁以下,男女不限,有工作经验者优先!要求:两个职位要求是夫妻二人,单位包食宿,外地户口优先考虑!月休两天!联系人,谢经理地址:北京怀柔区北房开发区龙云路6号
北京 怀柔区
7月8日 09:14拨打电话
北京怀柔区招空调安装/维修
450-500元/天
空调安装1-4天1-2人技术好二把刀勿扰专业师傅
北京市怀柔区招空调安装/维修
北京 怀柔区 北房
7月8日 09:01拨打电话
北京怀柔区招电焊、氩弧焊
450-550元/天
氩弧焊工电焊1-4天1-2人完工结算点工技术好二把刀勿扰专业师傅
北京市怀柔区招电焊、氩弧焊
北京 怀柔区
7月8日 08:59拨打电话
A2卡车包住包吃月结A1A2D照驾龄1年内全市配送长期主驾
重卡调试员8000-17000 吃住 招试车司机,要求A1,A2,B2的驾驶证,有一定驾驶经验,工作日每天10-11点报道, 下午一点面试试车 工作岗位:新车下生产线,试车,调试等岗位,调试前期需要学习调试汽车(例如大灯,档把,方向盘等调试工作),会用改锥、扳手、等汽车修理工具 要求必须有重型卡车驾驶经验, 试用,学徒期:前三个月:综合工资8000(要求按正常生产排班出勤满月)(在职, ,5150÷30×出勤天数,结算工资, ,(学徒期) 第四个月开始:按计件130一辆车,多劳多得, 工资月结每月20日打卡发上个月工资 年龄要求20-42周岁 管吃管住:3元一顿,现场交,, , 面试地点:北京市怀柔区福田戴姆勒工厂
宜宾高县普和新区,速路出口,找一个压路机代班驾驶员。,马上要
压路机司机1-2人
普和新区,高速路出口,找一个压路机代班驾驶员。,马上要
宜宾 高县
7月8日 09:15拨打电话
泸州合江县20顿压路机来一个干10多天
压路机司机5-14天1-2人
合江20顿压路机来一个干10多天
泸州 合江县
7月8日 09:12拨打电话
青海黑马河附近找20吨以上压路机一台,包月18000,,联系电话
18000元/月
压路机司机月结
黑马河附近找20吨以上压路机一台,包月18000,,联系电话
青海
7月8日 09:11拨打电话
小挖掘机司机1名,大挖司机1名
7000-8000元/月
挖机司机长期3-5人月结
烟台市招远市招小型挖机司机1名, 大挖司机1名,工资月结
烟台 招远市
7月8日 09:07拨打电话
山东烟台今下午古现山吴家找个压路机替班司机
压路机司机1-2人
今下午古现山吴家找个压路机替班司机
烟台
7月8日 09:05拨打电话
研发助理工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科固废
1、依据项目方案完成设备选型、供应商评估及采购相关工作; 2、负责项目各类内外部资料的整理、报验及归档管理; 3、承担项目数据的记录、统计分析等相关事务; 4、负责一般工作会议与项目会议纪要的撰写及相关材料准备; 5、参与项目方案的设计工作,并配合完成图纸绘制; 6、协助开展项目现场设备的安装、调试及试运行工作; 7、配合完成项目方案、验收报告等技术文档的编制。 【任职要求】 1、本科及以上学历; 2、环境工程、环境科学或相关专业背景; 3、具备较强的实践操作与沟通协调能力,有持续学习的意愿和能力。 双休,免费午餐,六险一金,生日礼物,年节礼物、培训、团建活动、定期体检,旅游
研发助理工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员免费培训经验不限本科固废
1、根据项目方案完成设备选型、供应商对比及采购工作; 2、负责项目相关内外部资料的整理、报验与归档管理; 3、负责项目数据的记录、统计分析及相关处理; 4、承担一般工作会议及项目会议纪要的撰写,以及相关材料的准备; 5、参与项目方案的设计工作,并配合完成图纸绘制任务; 6、协助开展项目现场设备的安装、调试及试运行支持; 7、协助编制项目方案、验收报告等技术文档资料。 【任职要求】 1、本科及以上学历; 2、环境工程、环境科学或相关专业背景; 3、具备较强的实践操作能力和沟通协调能力,有持续学习的动力和自我提升能力。 双休,免费午餐,六险一金,生日礼物,年节福利,培训机会,团建活动,定期体检,员工旅游
生产总监5-10年本科生产设备管理
岗位职责: 1、负责生产基地新建及技术改造项目中设备的选型、采购、安装与验证等全过程实施工作; 2、监管设备日常运行、维护及保养工作,持续优化作业流程,降低故障发生频率,提升设备运行效率与可用水平; 3、确保所有设施设备符合安全规范和环保要求,定期开展安全巡检,及时组织处理设备异常情况,协调相关方快速排查并解决问题,保障生产迅速恢复; 4、推进设备团队人才梯队建设,提升组织运作效能,制定并落实人员培训方案,确保团队成员具备必要的操作技能与安全意识; 5、主导设备类预算的编制工作,监控预算执行过程,挖掘降本潜力,推动节约措施落地,提升资金使用效益; 6、全面负责EHS管理工作,健全EHS管理体系,组织实施检查与整改,保障生产安全,确保符合行业标准及相关法规要求; 7、配合怀来与怀柔生产基地生产部总监完善生产管理制度,并协助推进制度的落地执行; 8、协同研发及工艺部门开展新产品试制、工艺优化等工作,解决生产过程中涉及工艺、质量等方面的突发问题。 任职要求: 1、本科及以上学历,制药工程或机械制造相关专业,具备中级或以上专业技术职称; 2、具有5年以上大型或中型制药企业设备管理经验,有实际生产管理背景者优先; 3、熟练掌握制药企业设备管理、采购及安全管理全流程,具备扎实的设备管理实操能力,熟悉药品生产工艺及生产运作流程; 4、性格稳重、细致严谨、诚实守信、责任感强,具备良好的沟通协调能力和保密意识;富有团队协作精神和创新意识,能接受阶段性跨区域办公(需往返怀柔、怀来两地)。
主管生产
主管
有意者可以聊
车间主任5-10年本科装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验自动化设备
工作职责: 1、按照上级指示,统筹、规划并编制生产部门相关工作内容。 2、协调生产各环节工作,组织实施考核与绩效评估。 3、负责制定并审核总体生产计划,监督执行过程,提供指导并跟进落地实施。 4、针对生产流程中的问题进行引导、分析、归纳、评估,并形成可行性解决方案报告,定期向上级反馈。 5、汇总生产过程中的各类数据,开展分析与评估工作。 6、评估各部门物料使用情况,判断其合理性与异常状况。 7、定期组织召开生产例会、调度会议、目标规划会议、安全生产及环境会议、总结会议等。 8、结合公司实际运营情况及生产要素,开展综合性分析,拟定中短期生产目标并提交上级审批。 工作要求: 1、具备生产制造类企业生产管理相关工作经验。 2、擅长跨部门沟通协调,具备良好的人际处理能力。 3、熟练操作常用办公软件。 4、持有C1或以上驾驶证。
车间主任月结5-10年本科装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验非标设备经验
工作职责: 1、按照上级指示,统筹、规划并编制生产部门相关工作内容。 2、协调生产各环节工作,组织实施考核与绩效评估。 3、负责制定与审核总体生产计划,并对计划执行过程进行监督、指导及跟踪落实。 4、针对生产流程中的问题点开展引导、分析、归纳、评估,提出可行解决方案并定期向上级汇报。 5、对生产过程中产生的各类数据进行收集、整理、分析与评估。 6、评估各职能部门物料使用情况,判断其合理性与异常状况。 7、定期组织召开生产例会、调度会、计划目标会、安全生产及环境会议、总结复盘会议等。 8、结合公司实际运营情况及生产要素,开展综合分析,拟定中短期生产目标并提交领导审批。 工作要求: 1、具备生产制造类企业生产管理相关工作经验。 2、擅长跨部门沟通协作,具备良好的人际协调能力。 3、熟练操作常用办公软件。 4、持有C1或以上级别驾驶证。
生产主管
1-1.5万元/月
生产总监1-3年大专饲料
岗位职责: 1.管控饲料厂生产线各项成本,优化生产流程,提升运行效率; 2.负责饲料厂区的日常运营管理,落实生物安全措施、健康管理体系及人才梯队建设。 任职要求: 1.大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业优先考虑; 2.具备良好的抗压能力,工作踏实肯干,责任心强; 3.有饲料行业生产相关工作经验,具备较强的稳定性。
其他生产营运人员包住3-5年大专汽车线束CATIAAutoCAD
1、理解客户技术需求,编制流程图、特殊特性清单及DFMEA文件; 2、依据产品特性制定工程规范,确保符合客户标准; 3、承担线束图纸转化工作或配合客户完成线束设计; 4、根据客户需求合理选型匹配材料; 5、参与试制阶段图纸优化调整; 6、跟踪样线试制过程中图纸相关问题并推动解决; 7、开展试装验证,记录并反馈问题,闭环处理设计缺陷; 8、具备2D图纸设计能力; 9、有驻厂项目经验者优先考虑。 【任职资格】: 1、大专及以上学历; 2、熟练使用excel、word、ppt、UG或CATIA、CAD等软件; 3、三年以上线束设计相关工作经验; 4、掌握线束设计原理及生产工艺流程; 工作地点:北京昌平区福田汽车研究工程总院 待遇:五险一金、工龄工资、节日福利、餐费补助、单人间宿舍。
危化品管理员
5000-6000元/月
厂长/主管5-10年大专
1. 收货作业组织 (1)核对到货信息,确保实物与单据一致 (2)检查送货人员及车辆的安全状况 (3)安排人员将货物搬运至指定区域 (4)更新现场看板信息及标识内容 (5)确认返空容器的数量和物料类型 2. 发货作业组织 (1)打印出库单并填写物料出库信息 (2)联络确认交接地点与具体时间 (3)准备货物,核实种类与数量准确无误 (4)完成物料交接及空容器回收 3. 单据与标识管理 (1)每日更新收发货报表及空容器数据 (2)填写车辆点检记录、库房6S检查表、工器具点检表 (3)维护库内看板信息,更换或新增标识,绘制库区布局图 4. 内外部协调沟通 (1)与采购、物控、厂务气化等部门日常对接,处理异常物料问题 (2)与供应商、物流方就异常单据及物料情况进行沟通协调 (3)与外租仓库保持联系,开展定期盘点、物料调拨等工作 5. 严格执行气体类物料的收发存规范 (1)落实易燃、剧毒、毒腐、惰性气体在厂区内短途运输与存储的管理要求 (2)执行剧毒化学品“五双”管理制度:双人收发、双人记账、双人双锁、双人运输、双人使用 (3)坚持持证收货、无证拒收的操作原则
生产经理
1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
本岗位全面负责制造工厂/车间的生产运营管理,以确保生产活动安全、高效、优质、低成本地进行,并对从原材料入厂到成品交付的端到端生产供应全流程负责。 具体职责如下: 1. 生产运营计划与执行 · 生产计划管理: 根据销售预测与订单需求,组织制定并审核主生产计划(MPS)、周/日生产排程,确保产能平衡与订单准时交付(OTD)。 · 生产组织与调度: 全面负责生产现场的人员、设备、物料、方法、环境(4M1E)的协调与调度,确保生产流程顺畅,高效完成生产任务。 · 过程监控与报告: 监控生产全过程的关键绩效指标(KPI),如生产效率、计划达成率、设备综合效率(OEE)等,并定期分析、汇报生产运营状况。 2. 质量控制与工艺改进 · 质量体系落地: 严格执行质量管理制度(如ISO9001),确保生产全过程符合质量标准与工艺规范,对生产过程质量负责。 · 持续改进: 主导或参与生产现场的工艺优化、流程再造及效率提升项目(如推行精益生产、5S/6S管理等),降低浪费,提升产出。 · 问题解决: 组织处理生产过程中的质量异常、技术难题和突发问题,牵头进行根本原因分析(RCA)并落实纠正与预防措施。 3. 成本控制与效率提升 · 成本管控: 负责制定并控制生产预算,监控与分析直接材料、人工、制造费用等成本,持续推动降本增效。 · 效率提升: 通过流程优化、技术革新、布局调整等手段,不断提升劳动生产率与设备利用率。 · 库存管理: 协同计划与仓储部门,监控在制品(WIP)库存水平,优化库存周转,减少资金占用。 4. 团队建设与安全管理 · 团队管理: 负责生产团队的组建、培训、绩效考核与激励,营造积极向上的团队氛围,提升员工技能与多能工水平。 · 安全生产: 作为生产区域安全第一责任人,落实各项安全生产法规与公司EHS制度,组织安全检查与安全培训,杜绝安全事故。 · 人员发展: 制定并实施员工的技能发展路径和培养计划,构建高绩效的生产团队。 5. 供应链协同与全流程协调 · 物料保障: 与采购、仓储部门紧密协同,确保生产物料(原材料、零部件)按时、按质、按量供应,处理物料异常。 · 产销协同: 参与产销协调会议(S&OP),提供准确的产能信息,协助制定可行的供应计划。 · 交付保障: 协调内部检验、仓储及物流环节,确保合格成品及时入库与发货,保障客户交付。 · 供应商协同: 参与关键物料供应商的评审与生产过程稽核,就生产相关技术、质量、交期问题进行对接。 任职资格: 任职资格要求 1. 专科及以上学历,工业工程、机械制造、自动化、生产运营管理等相关专业。 2. 5年以上中大型制造企业生产管理经验,至少3年以上生产经理或同等岗位管理经验。 3. 精通生产管理体系: 深刻理解精益生产、TPM(全员生产维护)、TQM(全面质量管理)等现代生产管理理念与方法,并能熟练应用。 4. 熟悉所负责产品的生产工艺、技术标准和关键设备。 5. 熟练运用Office软件及ERP系统,能通过数据分析发现问题、驱动决策。 6. 具备较强的生产成本分析与控制能力。 7. 能够激励和带领团队达成目标。 8. 在复杂和压力环境下能迅速判断并有效决策。 9.具备强大的跨部门(采购、质量、工程、销售等)沟通与协同能力。 10.以交付和业绩为核心,勇于承担压力和责任。 11.永不满足现状,主动寻求并推动生产各个环节的优化与创新。
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