嘉峪关大友嘉诚建筑安装有限公司招聘电工、普工、焊工、钳工。普工岗位可由公司安排考取特种作业操作证，所有岗位均有师傅指导。岗位要求初中及以上学历，入职满两年有转正机会。工作待遇为入职缴纳五险，上六休一，入职满一年享受节假日福利、年终奖、季度奖、生日卡。薪资待遇如下（五险后）：普工：5500-6000。焊工：需持有焊工操作证，能独立完成任务的工资为6500-7800。电工、钳工：6000-7200。上班时间为正常班，加班有加班补助。工作地点在酒钢厂区。联系人王女士，联系电话。

岗位名称：小工；木工；架子工；钢筋工；混凝土工；。 岗位要求：1. 具备相关工种技能和经验。2. 身体健康，能够适应的特殊工作环境。3. 能够遵守工作纪律和规章制度，服从管理。 薪资待遇：1. 小工：270元/天。2. 木工：350元/天。3. 架子工：400-420元/天。4. 钢筋工：320元/天。5. 混凝土工：300元/天。6. ：200元/天。工作时间与待遇：1. 每天工作9小时。2. 加班另算。3. 提供住宿，不提供饮食，但有食堂。4. 长年活。工作地点：甘肃嘉峪关核电，广东廉江，福建宁德等（不具体列出所有地点）。

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甘肃嘉浴关核电站招聘工人了！钢筋工，木工，大工，小工包住不包吃！9小时，加班零算。名额有限想干的抓紧时间报名了。！

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甘肃嘉峪关招工，每天（10小时） 棒手四人360元一天， 砼工三十人（小工）270-280 一天。 十人砼工 250-260 一天。 工资是生活费180。国家工程，工资有保证。干活轻松。加班另算。招工电话 声明。 男工 55 周岁以内。女工 50 周岁以内 需要开无犯罪记录证明

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甘肃嘉峪关有干活的小工吗，南市区干两天活，能干的联系2-3名

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甘肃嘉峪关核电基建工程招聘 小工 辅助工 一、工作内容 主要负责大工完成工作 给大工打下手 工作强度不高 二、岗位与地点 - 岗位：小工辅助 - 地点：甘肃嘉峪关 - 合同期限：首签1年或3年，优秀可续签 三、薪资待遇 - 综合年薪：9–13万元 - 平均月薪：8000–10000元 - 薪资标准：270-330元/天，多劳多得 - 班次：白夜班工资比例1:1.2 - 预支：工作期间可预支生活费 -工资发放：四、入职要求 -25岁-58岁 -不能有三高 -不能有案底

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济南市历城区招强电、工地小工/杂工 带电工证或登高证或焊工证

苏州张家港招门窗安装高空作业，年龄40岁以下，早7点晚4点，200管饭一天活

甘肃 嘉峪关 核工业，工作强度不大 58 岁以内（69 年以后）的均可以！ 260-270/9个小时标准，加班另算，夜班算1.2个工 招聘小工.给大工打下手，每天有活不放假 每天九个小时，黑白班 半个月一倒班，另外还有加班 管住不管吃，工期5至8年️️️️ 工资发放方式： 第二个月发放第一个月安全出勤每日150生活费用 第三个月发放第一个月剩余工资与第二个月安全出勤每日150生活费用 第四个月发放第二个月剩余工资与第三个月安全出勤每日生活费用，干几天可生活费！ 依次类推

甘肃嘉峪关核工业项目招聘启事 项目背景与优势 本项目位于“戈壁明珠”甘肃嘉峪关，依托中国核工业集团相关核心企业，属于国家能源战略重点工程。作为深耕核燃料循环、核设施退役治理及核技术应用的国家级基地，项目拥有完善的生活配套与城市资源（全国文明城市、三甲医院、省重点高中）。现因产能扩建需求，面向全社会诚聘长期稳定作业人员，工期长达5至8年，保障持续就业。 岗位详情 •招聘岗位：基建项目 辅助工/小工。 •工作内容：协助技术大工完成现场辅助工作，主要包括设备整理、场地清洁、材料搬运等事务性工作。工作强度适中，无特别重体力劳动 •招聘人数：若干人，招满即止。 薪资待遇 •薪资标准：日薪260元/9小时（白班），夜班300元/9小时，（每15天轮换倒班一次）超出9小时部分另行计算加班费，综合日薪260-300元，多劳多得，长期稳定。 •发薪方式：入职次月发上月的150元/天，第三个月发上上月的剩余工资。以此类推，上班打卡几天即可申请预支生活费，缓解经济压力。 •综合月薪可达7000-10000元 食宿与福利 •住宿安排：免费提供宿舍，配备空调、热水器、饮水机、衣柜等生活设施。 •餐饮说明：管住不管吃，生活区设有食堂及超市，可自行充值就餐或购买生活用品。 •用品：免费发放安全帽、工装等劳保用品。 •交通通勤：项目地距嘉峪关市区约8公里，上下班期间提供免费班车接送。 任职要求 •年龄性别：58 岁至 18 岁即可。 •资质要求：不卡学历，识字即可，会使用智能手机。需提供身份证原件，无犯罪记录（单位联网核查），名额已满。 •健康条件：身体健康，无色盲，无传染病。，（约200元左右），无报销。 入职流程 1.提交报名材料审核（身份证正反面原件、个人基本信息、紧急联系人信息等资料）。 2.审核通过后前往单位报到，、参加岗前5-7天安全知识培训（无补贴），内容简单易学，考核后上岗。 3.签订劳动合同，正式上岗。 重要提示 •入职前7天为适应期，员工辞职需提前30天提交申请。 •严禁擅自离职或打架斗殴，此类行为将按处理。 需以夫妻工形式应聘并提前报备，以便统一安排岗位，不提供宿舍。 •先提报个人资料审查，单位审核1-2天通过后方可出发报到，。诚邀各界符合条件的人士加入，与大国共筑核能事业，共享稳定发展平台！联系人：孙

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