电脑打字，编辑整理资料

工作内容：对文本、商品信息进行分类、校验、标注，按规范完成数据整理； 工作地点：大门不出二门不迈，纯线上居家办公 工作要求：有电脑，有时间，少打游戏多挣钱， 需长期稳定，像三分钟热度的，一夜暴富的别看我绕道走，你要的我给不了

岗位职责：负责日常文件收发与沟通协调，熟练使用各类办公软件 任职要求：具备较强的责任心和良好的沟通能力 岗位福利：享受双休及法定节假日 行业经验：具有2年以上文员相关工作经验

一、岗位职责 1. 现场管理与协调：负责施工现场日常管理，做好信息上传下达，保障施工进度与安全生产。 ​ 2. 资源统筹调配：统筹材料领用/退库登记，合理调配施工机械与人员，优化现场资源配置。 ​ 3. 多方沟通对接：对接甲方、监理单位，完成日常工作沟通及问题协调处理。 ​ 4. 方案与质量安全：协助编制施工方案，监督现场施工质量与安全规范执行。 ​ 5. 其他交办工作：完成上级交办的其他电力工程施工相关工作。 二、任职要求 1. 专业与学历：机电工程、电气工程等电力相关专业，大专及以上学历。 ​ 2. 经验优先：有电力工程施工、总包现场管理经验者优先。 ​ 3. 能力与素养：具备良好沟通协调能力，踏实肯干、责任心强，能适应施工现场工作环境。 ​ 4. 证书优先：持有机电建造师、特种作业操作证书者优先。

电脑线上操作（互联网国外项目，支持多台电脑同时运行） 为节省双方时间，特别说明：需具备熟练的电脑操作能力！ 电脑操作熟练！！ 电脑操作熟练！！！ 重要事项强调三遍！！！ 每周休息一天，无需加班，薪资结构为底薪2700元+5%提成 因咨询量较大，消息回复可能不及时，欢迎直接联系沟通！ 任职要求： 1.具备大专及以上学历。 2.熟练掌握电脑操作，尤其熟悉办公软件，Excel使用需达到熟练水平。 3.该岗位人才培养周期较长，注重员工稳定性，期望长期发展。

招聘一个能干雨污水管网的施工员，地点乌海，新建小区，可兼职，可长干，管吃住，活简单，联系电话

岗位职责： 1、负责公司各类文件的分类、归档及日常管理，确保文档完整与安全存放； 2、完成日常报价相关资料的整理与编制工作； 3、保持办公区域环境卫生，定期检查办公设备，确保其正常使用； 4、协助团队内部信息传达与事务协调，提升整体协作效率。 任职要求： 1、具备较强的组织能力和良好的沟通表达能力； 2、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等； 3、工作态度严谨细致，有责任心和良好的保密意识； 4、能适应高效工作节奏，具有积极的团队协作精神。

办公室文员，主要负责整理施工过程资料，熟练操作办公软件，有上进心

风电防火施工人员

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乌兰浩特市工程项目部招长期（短期勿扰）力工人员.工作地点（市区内），工资180元/天要求身体健康，品行端正无不良嗜好，吃苦耐劳，听从指挥，公司提供（宿舍.食堂）电话，刘

用2-3名瓦工

招工人两位明天干活给树刷漆，点到店150一天，混工的误忧，联系电话:

兴安盟乌兰浩特市招二保焊/气焊、工地力工

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向上门兼职人员介绍公司性质以及工作内容，收集信息并办理 每天工作汇总，流水登记 会简单的办公软件 月休四天，实习薪资3000元实习过后薪资4000元，上班时间10:00-6:00 详细面议

招聘文员六名。大专学历以上。必须要有驾驶证，36岁以下。早上八晚上六。语言表达能力强。

销售文员 直招｜公司文员/运营助理/现场管理/ 包吃包住 · 薪资稳定 · 长期稳定岗位 招聘岗位 文员、运营助理、现场管理、普通销售人员 合计招聘：100人 任职要求 1. 学历：中专及以上学历 2. 年龄：20-40岁，男女不限 3. 有人力资源、销售行业发展意向者优先 4. 性格外向，能接受出差、应酬、交际、运营管理优先 薪资待遇 试用期3个月：6000元/月 转正后：7000元/月 包吃包住，吃住无忧 晋升空间大，管理岗优先内部提拔 想找稳定工作、长期发展、包吃住的朋友

公司直招（非中介非代招） 在办公室负责即将到期客户的车险续保及转保事宜 无需外出，纯文职类岗位，工作环境安静稳定 无需自主开发客户，上手简单，适合新人 欢迎无经验者投递简历或咨询了解 二、任职要求： 1、年龄19至40周岁（以身份证信息为准），态度认真，品行端正； 2、重视实际能力，具备中专或高中及以上学历者优先； 3、普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4、接受应届毕业生 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，法定节假日正常休假，每年享受5-15天带薪年假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪＋绩效＋津贴＋奖金＋补贴，月收入稳定在4000-8000元，优秀者月薪可达万元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工活动：每月组织团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等丰富形式 4. 持续开展月度激励计划，奖励涵盖现金、实物、培训机会等 5. 提供系统化成长支持：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升、晋升辅导及学历提升通道，助力员工全面掌握技能，增强职业竞争力

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负责人员考核、档案管理及采购工作，具备相关经验者优先

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仓库分拣员 男女不限，25 - 45周岁，有责任心，每天3:00上班，上午10点下班 薪资福利:基本工资2300，满勤200 招工人数:若干名 工作地址:突泉县工业园区

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快递分拣需要力工一名，晚八点到早五点活不累联系电话

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今天用一个临时跟车下乡送货的工人，活不累，一天150管早中饭，有意者电联

岗位职责： 1.负责企业人事考评相关事务，保障考核机制的公平性与实施效果； 2.统筹管理员工全周期档案资料，涵盖入职、培训、绩效评估及离职等环节； 3.承担采购相关工作，包括编制采购方案、执行订单管理及开展市场调研分析； 4.结合公司战略发展需要，协助拟定并优化人力资源管理制度。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力，能独立应对和解决工作中出现的问题； 2.熟悉人事管理与采购作业流程，并具备实际操作经验； 3.工作认真负责，具备较强的抗压能力； 4.拥有团队协作意识，能够与同事保持高效沟通与配合。