薪资福利： 1．综合工资：6000-9000，计件工资，多劳多得上不封顶 2．公司协助解决住宿问题，并每月提供食宿补 贴，自带四轮车可提供油补； 3．员工福利：享受带薪年假、公司互助基金、中秋月饼到家； 4．各类补贴：油费补贴，话费补贴，油费补贴，夏季高温补贴，特殊技能补贴。 岗位要求： ．初中及以上学历，人品端正，有大型快递公司工作经验者或退伍军人优先录用。 2．自备空间较大四轮车，面包车、金杯车、MPV 均可，公司提供油补。 工作时间：9-11小时。 岗位职责： 1．在规定时效内完成收派，保证客户快件不受损失。2．负责开发和维护客户，宣传公司相关业务。

薪资待遇，入职要求如下: ①:月薪7000～9000(忙的节日收入更高，成正比) ②:派件1.2～1.8一个（一天160个左右） 收件2.8～3.6一个（一天40个左右） ③:每月都餐补/话补/高温补贴，视实情况来 ④:入职要求：无案底，无重大疾病残疾，无抑郁症，重要的是要踏实勤快，服从站点安排 ⑤:这份工作找大钱不太现实，但是养家糊口没问题，重在工作稳定，上班时间相对自由。 ⑥:工作时间：一天八九个小时，送完可下班，(刚上岗的快递员工作时长稍微要长一点，要熟悉区域路线和工作流程) ⑦:月休4天可调休，公司提供三轮车

包吃住，住宿不收费，包住宿舍4人间水电费平摊 ，常规体检，当天入住，面试带身份证原件，身份证复印件，面试不要穿拖鞋凉鞋短裤裙子，拒绝花臂黄毛，需提供无犯罪记录证明

收快递入库，按单拣货打包

岗位1：拣货员，负责把物品用手动叉车拉到指定区域，工作内容简单，可以携带手机。20～45岁。 岗位2：高叉叉车工：需持叉车证，熟练掌握侧叉技术，工资待遇6000—8000，20～45岁。 上班时间：八对八，两班倒，具体时间根据企业安排来，月休4天 工资待遇：5000—6000。 吃住情况：包吃住 是在仓库工作，不是送快递！！！ 面试需知：无需体检！

1、主要负责仓库订单的收货、拣货、打包、出仓等工作的完成； 2、主要产品是米面粮油、休闲零食等超市百货，主要是给各大商超进行仓储配送； 3、只有白班。 待遇： 1、入职五险，不加班的时候8.30-6点，节庆的时候会忙，会加班，不能接受的请勿投递 2、计件模式，综合4000-6000左右，但多劳多得。

负责快递的收派计提制收入稳定月收入6k-9k灵活提现月休4-6天，可评估转正

诚信招聘：薪资纯计件，日均280-600元，按月准时发放，绝无拖欠。 要求简单：18-50岁，身体健康，会骑三轮车、会用智能手机，无犯罪记录。 福利贴心：提供住宿，有话补餐补，夏季高温补贴，年度有工龄奖、年终奖及大额综合补贴。

派送每天到站的包裹，处理售后！ 快递员若干，主管一名，工资6000-10000

可日结！可日结！可日结 【招聘要求】 1、需持本人有效身份证 2、年龄20岁-45岁，学历不限，无需工作经验，简单易上手 【招聘岗位】装包、贴标签、打包、理货 【工作时间】每天在岗10小时，上六休一，月休息4天 【吃住情况包吃包住，水电费平摊

重庆市彭水苗族土家族自治县招建筑木工、水电、给排水、亮化

重庆市彭水苗族土家族自治县招电梯安装学徒，中工，师傅。有意者电话联系

重庆市招电梯安装学徒，中工，师傅。有意者电话联系

岗位职责： 1、全面负责软件产品的测试实施，涵盖功能、性能、安全等多个测试维度； 2、规划测试方案，设计测试用例，开展测试执行，并全程跟进缺陷修复进度； 3、与研发团队密切协作，保障产品交付质量满足项目规范及业务要求； 4、持续改进测试流程，探索并应用新型测试技术与工具，提升测试效率与覆盖范围； 5、参与需求讨论与系统设计评审，从测试视角输出专业建议。 任职要求： 1、计算机类相关专业大专或以上学历，具备2年以上软件测试领域实际工作经验； 2、精通软件测试原理与实践方法，能独立完成测试用例的设计与执行； 3、掌握至少一门编程语言，可运用自动化测试工具编写测试脚本； 4、具备出色的故障分析与处理能力，能迅速定位问题并提出可行解决策略； 5、拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识，适应多任务并行的工作环境。

岗位职责： 1.带领软件研发团队，规划技术发展路径，保障团队技术水平持续进步与创新能力提升； 2.全面负责软件产品从需求梳理到上线发布的全周期管理，确保项目准时交付并达到质量要求； 3.与技术、产品、运营等多部门协同配合，促进技术方案与业务发展目标的有效衔接； 4.持续跟踪和优化研发流程，推行敏捷开发、持续集成等高效实践，提升团队产出效率与产品品质； 5.跟进行业前沿技术趋势，分析新技术对业务的潜在价值，指导团队开展技术评估与预研工作。 任职要求： 1.具备10年以上软件开发及团队管理背景，拥有出色的团队领导力和人才培养经验； 2.熟练掌握主流编程语言与开发框架，有主导大型项目或复杂产品落地的成功经历； 3.熟悉软件开发生命周期各阶段，精通敏捷开发、DevOps等现代化研发模式； 4.具备突出的问题应对能力，能在高复杂度环境下迅速判断并推动问题解决； 5.具备优秀的沟通协调技巧，可高效对接内外部相关方，推动跨团队协作达成共识。 加分项 具备以下领域经验者优先：互联网·在线教育·社交网络与媒体

招 聘 启事 中国邮政集团有限公司南阳市卧龙区分公司因业务拓展需要，现委托第三方面向社会招聘快递工作人员。 招聘条件及待遇:年龄18-45周岁以下;服从工作分配，吃苦耐劳，责任心强的青年，试用期一周，试用期与第三方签订劳务合同，月薪按件计酬+质效奖励，多劳多得，上不封顶。月预计最低工资4500+ 报名区域与联系人员: 光彩揽投部:丁经理 电话:

快递拼多多招上门取件一名。片区电梯楼。步梯楼 。工作轻松。一天200左 右。 , 电话

招聘快递取件员1名会骑三轮车.长期短期均可，服从安排，工资5000左右，一个月两到三天休班，电话.7732289

() 百灵鸟配送中心 ✅岗位：客服10名（18-50周岁） ✅岗位：上门取件快递员50名(18-50周岁） ✅岗位：装卸工8名 ✅岗位：专业财务会计1名 年龄：18-50周岁 工资：2000+（岗位不同，工资不同） ☎联系电话：

招聘找一个上门取件员，每天20到30件左右，工作轻松，时间灵活，不耽误接送孩子，适合送完孩子没事干的宝妈干。收入一个月1500左右，有意者联系，（看清楚条件和工资待遇再联系）

1.年龄在18-45周岁之间，身体健康，能够承受较大的体力劳动强度，具备良好的身体素质和耐力，无重大疾病史。 2.能吃苦耐劳，工作认真负责，有强烈的责任心和敬业精神，服从工作安排，具备良好的执行力。 3.具备一定的货物搬运经验者优先考虑，熟悉物流行业的搬运工作流程和安全规范，能够熟练操作常见的搬运工具和设备。 4.具备基本的沟通能力和团队协作精神，能够与同事、上级和其他部门进行有效的沟通和协作，共同完成工作任务。

年龄要求：18-55岁，男女不限，身体健康 工作内容：按照标签要求重量给蔬菜水果称重量，打包 工作要求：能识字，能认识电子称，能看清楚标签的字 工作时间段：08:00-20：00左右，13:00-1:00左右 休息方式：月休四天（调休） 待遇：5000-8000左右（计件工资，多劳多得）；园区提供住宿和食堂需要收费，水电平摊；食堂是7-15元/餐，园区外面也有路边摊； 工资发放方式：本人银行卡或者支付宝 结算方式：月结，每个月15号准时发上个月工资

薪资详情 薪资范围：8000-11000元/月 发薪日期：15日类型：五险 提成方式：计件提成； 职位详情 指定区域配送文件日用品服装 1．岗位要求：18-45岁，无案底，会骑三轮车， 2.作息时间：07:30-18:30非固定，午休2-3小时。 （提前送完可提前下 班）当月灵活调休4天（自由安排） 3.薪资范围：7000-12000元/月，提成方式：派件提成1.6-2.5元一件，收件提成2.7-3.5元一件， 4.岗位职责：负责把快递送到地点、驿站、代收点等 5.福利：＋工龄奖＋年终奖＋餐补＋高温补贴【每月固定星级奖励 300-1100】 6.工作地址：根据个人住址就近安排工作，一般3-6公 里 原标题：《急招快递员单价高福利好五险》

全职扫描，半月到班一次

招聘顺丰快递员工

工作内容：负责书籍等物品分类、贴标、理货、收发及盘点，统计数据、存档记账与系统维护，保持仓库整洁，协助主管工作。 要求：16-39岁，身体健康，新手可快速上手。 工作时间：8:00-20:00（在岗10小时，含休息）。 薪资福利：240-260/天，月到手6000-7000元；，包吃住；4-6人间宿舍配独立卫浴、洗衣机、无线网。 优

职位类型:快递员不是外卖员 任职要求:男女不限，不限学历，(无需工作经验)招聘岗位:收送派员(在规定时效内完成收派，保证客户快件不受损失)岗位福利: 1、前期有老师傅带 2、当天面试，次日入职学习 3、平台好，有保障，晋升空间大 4、每个月都有星级奖励，高达1000

薪资待遇 1.纯计件提成派件1.8-2.4元/单，日均单160-300单/天 2.公司福利：话补，餐补，夏季有高温补贴，入职满一年享受工龄奖，年终奖，综合补1000-3000.可提供住宿 3.工作时间：八小时工作制午休2-3小时男女不限会使用智能手机和骑电动三轮车或者两轮；

无需经验小件物品打包300一天年龄要求18-45以内

负责电商平台订单的配货，打包发货。要求手脚灵活，能吃苦耐劳。