销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管年终奖1-3年学历不限电话销售个人（To C）互联网金融网络销售金融产品无经验要求
工作待遇：
1. 早九晚六，工作时间规律
2. 每周工作六天，周六固定轮休
3. 无责任底薪4000元，另享500元全勤奖， plus 提成与绩效奖金
4. 办公环境舒适，团队氛围和谐融洽
工作要求：
1. 年龄在18至40周岁之间
2. 学历不限，欢迎各类背景人才
3. 具备明确目标感，渴望收入提升，勇于突破自我，追求高薪发展
4. 热衷于销售岗位，细致认真，富有责任心，心态积极阳光，服从管理安排，重视协作配合
工作内容：
公司提供高质量客户资源，销售经理需通过电话与客户高效沟通，掌握客户现状与实际需求，完成到店邀约，把握成交契机达成业绩目标，同时配合做好渠道维护与资源协同管理。
金融客户经理
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
职位详情
通过电话联系客户并邀约到店，无硬性任务指标
工作待遇：早九晚六，中午休息一小时，周六固定休息
职位底薪：4500元/月
薪资范围：4500～10000元，上不封顶
公司办公环境优越，团队氛围和谐积极
工作内容：公司提供精准客户资源，销售经理需通过电话与客户高效沟通，掌握客户基本情况及需求，完成到店邀约，把握合适时机推进销售转化，同时协助维护公司渠道与资源；要求热爱销售岗位，具备细致耐心、责任心强、积极乐观的工作态度，服从管理安排，重视团队协作！
金融客户经理
4000-9000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售个人（To C）互联网金融金融产品无经验要求
工作时间：
1. 早九晚六，午休一小时
薪资待遇：
2. 每周六固定休息，法定节假日享受带薪休假
3. 无责任底薪4500+满勤奖+提成+绩效奖金
5. 办公环境优越，团队氛围和谐，不提倡加班
工作要求：
1. 年龄18-40岁
2. 接受零经验人员，提供入职带薪培训，上手简单
3. 具备明确目标，渴望收入提升，愿意突破自我，追求高薪
4. 热爱销售岗位，细致认真，责任心强，态度积极，配合公司管理，重视团队协作
员工福利：
节日礼品、免费Wi-Fi、定期团建聚餐、员工旅游
我们的工作：
1. 销售策略与规划：拟定销售方案及年度销售目标；
2. 团队管理与培训：搭建并管理高效的在线教育销售队伍，明确成员职责与分工；
3. 销售业绩达成：跟踪团队业绩进展，设定个人销售指标，保障整体任务完成；
4. 沟通与协作：与研发、运营等相关部门密切配合，整合资源，保障销售工作高效推进。
我们要求你：
1. 具备良好的沟通、谈判及销售技巧，能熟练使用各类在线销售工具与平台。
我们能提供：
20000-40000元/月、销售额提成、带薪年假、丰富团建活动等。
销售主管
5000-7000元/月
销售经理/主管生日福利经验不限中专及以上电话销售个人（To C）面销/陌拜金融产品无经验要求
工作时间：
1.早上9点至下午6点，中午休息1小时
薪资待遇：
2.每周六固定休假，法定节假日享受带薪休息
3.无责任底薪4000元+50元全勤奖+提成+绩效奖金
工作环境：
5.办公环境舒适，团队氛围和谐，不强制加班
岗位要求：
1.年龄在18至30周岁之间
2.公司欢迎零经验人员，提供入职带薪培训，内容简单易掌握
3.具备明确目标，渴望收入提升，愿意突破自我，追求高薪发展
4.热爱销售岗位，做事细致认真，责任心强，态度积极向上，遵守公司管理安排，重视团队协作
员工福利：
节日礼品发放，配备无线网络，定期组织团建聚餐及员工旅游活动
全国连锁店储备店长
5000-10000元/月
销售经理/主管年终奖经验不限大专及以上
惠耳学院储备经理招聘
储备经理，工作内容：
1. 负责医疗器械销售及技术管理相关工作
2. 承担新门店证照办理、团队人员招募与培养任务
3. 参与门店日常运营统筹，推进新市场连锁网点拓展
任职要求：
1. 具备大专及以上学历，专业不限
2. 面向2024届或2025届毕业生，有销售实践经历或在校担任学生干部者优先考虑
3. 性格外向开朗，具备吃苦精神，拥有良好的语言表达与沟通能力，富有责任心
4. 能够接受阶段性外派学习安排
薪资待遇：
1. 2024年毕业生
试用期月薪5000-6000元，转正后享受基本工资+绩效工资+销售提成+住房补贴+其他补贴
2. 2025年毕业生
实习期待遇：大专4500元/月，本科5000元/月，另计住房补贴与奖金
转正后综合年薪10-20万元
3. 公司福利体系
包含高温津贴、年终奖金、经营分红、购房支持、商业保险、带薪年假、国内外团建旅游等
联系人：王经理，电话微信同号***********
销售主管
4000-9000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售个人（To C）互联网金融金融产品无经验要求
工作时间：
早九晚六，午休一小时
薪资待遇：
每周六固定休息，法定节假日带薪休假
无责底薪4500+满勤奖+提成+绩效奖金
公司办公环境优越，团队氛围和谐，不提倡加班
工作要求：
年龄18-40岁
接受零经验人员，入职提供带薪培训，上手简单
具备目标感，渴望收入提升，愿意突破自我，追求高薪
热爱销售岗位，细致耐心，责任心强，态度积极，服从管理，重视团队协作
员工福利：
节日礼品、免费无线网络、定期团建聚餐、员工旅游
我们的工作：
制定销售策略与年度销售计划
搭建并管理高效的在线教育销售团队，明确分工与职责
跟进团队业绩进展，设定销售目标并分解至个人，确保整体任务达成
与研发、运营等相关部门高效协同，整合资源，保障销售工作顺利推进
我们要求你：
具备良好的沟通、谈判及销售能力，熟练使用各类在线销售工具与平台
我们能提供：
月薪20000-40000元、销售额提成、带薪年假、丰富团建活动
销售主管，总负责人
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限个人（To C）
岗位职责：
1. 制定并执行公司产品的销售策略，确保销售目标顺利实现。
2. 开发新市场领域，持续维护并深化客户合作关系。
3. 定期调研市场环境及竞争格局，为产品优化与服务升级提供依据。
4. 搭建并管理销售团队，提升团队整体业绩水平与专业能力。
5. 协同各部门推进销售流程，保障各环节高效衔接与运转。
6. 编写和分析销售数据报告，定期向管理层汇报业务进展与成果。
任职要求：
1. 具备敏锐的市场洞察力和商业判断力，能准确识别市场变化趋势。
2. 拥有出色的团队领导力和良好的沟通协作能力。
3. 具备优秀的统筹规划能力，能合理配置销售资源并推进计划落地。
4. 责任心强，执行力高，能在高强度工作环境中保持稳定表现。
5. 拥有广泛的客户资源积累和成熟的客户维护经验，擅长拓展长期合作关系。
金融信贷专员
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限
岗位职责：
1. 策划并实施销售战略，拟定年度销售规划；
2. 搭建并带领高效的在线教育销售队伍，合理划分团队职能与责任；
3. 跟踪团队销售进展，设定整体目标并细化至个人，保障任务达成；
4. 与研发、运营等相关部门保持高效协同，合力推进销售目标实现。
任职要求：
1. 具备优秀的团队统筹能力及沟通协调能力；
2. 对市场营销工作有高度热情与深入认知；
3. 能独立设计并落地执行销售方案；
4. 具备抗压能力，确保在高强度环境下完成业绩指标。
销售主管
2000-7000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上门店/柜台销售
熟悉葫芦岛区域地理环境，具备驾驶技能，沟通能力强，负责下属门店维护及新客户开发，推广并销售产品。
要求有3年以上销售工作经验，有五金行业从业经历者优先考虑。
需能长期稳定工作，短期务工者请勿咨询。
团队主管＋行政支持＋六险一金
1-1.5万元/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补3-5年大专及以上
职位描述
1岗位职责：
1)负责所辖区域专员的日常管理、培训指导及经营目标跟进与督导；
2)组织并实施区域内新老客户的答谢活动，确保售后服务质量，提升客户满意度；
3)推动总公司及分支机构各项政策的落地执行，制定业务发展计划，并按节点推进实施，督导专员完成客户信息整理与问题处理；
4)积极参与公司组织的专业培训，持续提升专业素养与管理能力，独立承担团队人员管理工作；
2任职要求：
年龄：28-45岁
学历：本科（能力突出者可放宽至大专）
1)具备5年以上相关工作经验，有寿险团队管理经验（管理10人以上团队），团队历史业绩表现优异者优先考虑；
2)拥有丰富的团队组织管理经验，曾独立策划并执行大型客户活动；
3)具备良好的沟通协调能力，执行力强，具有较强的团队领导力；
4)有保险行业主管、部经理等岗位经验者优先录用；
3福利待遇：
1)入职即签订正式劳动合同（C类室主任级别），依法缴纳六险一金；
2)固定薪资5800元+绩效奖金+年终奖励+长期服务奖（含股票分红权益）；
3)享受带薪休假、采暖费报销、员工补充医疗保险、年度健康体检、团队建设旅游、节日福利、防暑降温补贴、节庆礼品等多项福利。
质检员
最新招聘：
招成手平机多人，三线1人，活多都是三角包，半个月开资。不压资。
招辅助3人。剪线多人。招质检2人。
地址，葫芦岛化工大猪圈附近 成手优先，手应当不差钱。
电话:
临时工3-5人
招后台传图小孩3名，工资面谈
招后台传图小孩3名，工资面谈
✍要求年龄在28岁以内，高中以上学历，有无经验均可，具体电话联系
电话：
《最新招聘信息10》
服务员凉菜烧烤洗碗工
烧烤店招聘
烧烤师3名 工资5500-7500
服务员 3名 底薪3500＋满勤300＋瓶盖＋3天休息＝4000＋
保洁1名 3000元＋3天休息 活少好干
刷碗1名 3000＋2天休息
凉菜＋砧板 1名
看手谈工资
砧板学徒1名 3000元＋2天休息
联系电话
管道安装长期20人以上月结吃苦耐劳
辽宁徐大堡核电项目招聘《年前储备 年后初八进人》
工资：
管工组长15名：450元+20饭补/8小时
普工30名：220元～240元+20饭补/8小时
待遇：
1、年龄：18—53周岁。
2、身体状况：（满足公司发布的体检标准）。
3、提供无犯罪记录证明。
4、工资电话详谈，8小时一天加班工资1：1
5、宿舍5人一间，有空调
销售经理
1-1.1万元/月
销售经理1-2人经验不限学历不限代理商销售基本坐班按单提成TOC
【职位要求】
1. 可全职亦可兼职
2.谈客户全程有专家陪同，金融专家带队手把手教；
3.提供获客渠道，解决客户资源问题助力成长；
4.加入所有渠道子公司对接群，不懂直接问；
5.专业的培训，优秀的师傅带，平稳过渡新手期;
薪资结构：底薪2K-3K + 提成+奖金+补贴+服务费
【工作内容】
1. 线上服务+客情维护原有老客户以及新客户的开发
2. 对有需求有意向客户进行拜访或约面，促进成交
3. 总结：新老客户维护服务，管理+二次续费或二次开发
【其他要求】
1. 年龄: 18-58 周岁
2. 性别: 不限
3. 学历: 不限(大专以上优先)
4. 有销售经验优先
销售经理要制定销售策略、完成目标、管理客户，还要凝聚团队，通过培训激励成员，打造有战斗力、
100-500元/天
销售经理6-10人月结经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成销售额提成弹性工作制互联网/科技企业服务其他产品/服务招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品快消品销售经验房地产销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验酒店销售经验
共享经济模式自动营销小程序销售推广，经销代理产业融合发展
销售
5000-8000元/月
销售经理年终奖6-10人经验不限大专及以上面销/陌拜弹性工作制
招
年龄45岁以下（优秀者可放宽至50岁）
过往年收入12万及以上，大专及以上学历（学信网可查）
无责底薪5000薪资不封顶，多劳多得，月薪过万很正常。
时间自由，可兼顾家庭。
享有意外险，定期寿险、住院医疗保险等保障。
销售经理
核心职责详解
1. 业务拓展与业绩达成：
· 负责门店月度、季度、年度业绩指标的达成。
· 深耕周边社区（3-5公里半径），通过地推、社区活动、异业联盟（物业、居委会、房产中介）等方式主动获客。
· 接待上门客户，精准挖掘旧改客户痛点（如漏水、格局差、收纳不足），提供解决方案并促成签约。
2. 全流程项目交付管理：
· 前期：主导或深度参与量房、方案沟通、预算报价审核，确保方案可行、报价合理。
· 中期：分配施工工长与监理，监督施工进度、材料验收、工艺标准（特别是旧房的水电、防水、拆改等关键节点）。
· 后期：协调验收、整改和尾款回收。处理不可避免的售后问题。
3. 团队管理与培训：
· 管理店内设计顾问、客户经理、项目监理等小团队。
· 培训和赋能团队，统一服务标准与销售话术，特别是针对旧改痛点的专业解读能力。
· 协调与公司总部设计、供应链、工程等部门的协作。
4. 客户关系与口碑建设：
· 这是旧改业务的生命线。建立客户服务标准，确保沟通顺畅。
· 处理客户投诉与紧急情况，将问题解决在店内。
· 打造“老客户转介绍”体系，鼓励客户在业主群、社区论坛分享，建立门店在本地社区的“口碑灯塔”。
5. 门店日常运营与成本控制：
· 负责门店形象、样板间、材料展示区的维护。
· 控制门店运营成本（租金、人力、营销费用）。
· 管理客户信息、合同档案，确保数据准确。
销售经理大专及以上
工作地点：
杭州拱墅中国人寿保险湖墅支公司大关路179号
职位描述:
一、岗位职责
1.根据公司提供的优质客户资源，有针对性的提供专业化的售后服务，如续期缴费，老保单的讲解，家庭保单的规划等等。
2.为客户提供最新的保险资讯，根据客户的家庭情况及需求，提供理财保险规划。
3.管理和发展团队，培训和辅导团队成员，以及协助公司培养人才骨干。
4.做好西湖益联保理赔客户服务及开发。
5.协助来柜面办业务的客户办理业务，并后期跟踪服务
福利待遇:
1.无责底薪+佣金提成+新人训练津贴+方案奖励。下有保底，上不封顶，多劳多得。
2.享受责任保证年薪制
做6万提成，保证12万收入;做10万提成，保证24万收入;做15万提成，保证36万收入
3.工作时间周一至周五
早上8:30-11:30，13:30-17:00
下午自行安排外出展业，或者公司约客户，或者学习。
4.时间弹性大，节日福利，各种团建旅游方案。
5.入职后公司有带薪制式培训，一年4次晋升机会，为员工提供长远的职业规划及广阔的发展空间。
三、岗位要求:
1.25-45周岁，大专及以上学历，无相关专业要求。
2.工作认真负责，积极主动，有自己的想法，善于表达，具有较强的市场开拓能力。
3.热爱金融行业，对于工作有较高的热情，
4.既敢于挑战自我，勇于创新，又可以脚踏实地的有耐心。
5.喜欢销售，对保险认可
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上电话销售门店/柜台销售个人（To C）其他产品/服务网络销售面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验
招聘二手车销售经理。
需具备相关工作经验，熟悉二手车业务，具备管理能力。
信用卡网贷逾期 债务规划师（可兼职）
8000-13000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限开城经验团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人（含）以上买五险高提成小白可做金融产品推广经验独立开拓市
行业概况：
个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有强劲的市场竞争力，覆盖全国业务，处于万亿级蓝海市场
主营业务：
1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：支持停息挂账，减少催收干扰，避免法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期还款
2、应对互联网金融及网贷平台逾期：降低催收影响，调整超出司法保护范围的高额利息与罚息
帮扶制度：
1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手
2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从新手成长为业务能手
3、深度服务体系：向下延伸服务链条，提供全方位运营支持
4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户咨询
5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度处理各类债务难题
6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展
岗位要求：
1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态
2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）
3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题
4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具
5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历，或曾从事POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业者，更具优势
工作内容：
1、公司分配精准优质客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高
2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好客户关系
工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压
薪资构成：底薪3500~5000+高提成+开单奖励，综合收入8000起
福利制度：
法定节假日礼品+每月绩效奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+
不定期组织团建活动
月度、季度、年度表彰颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励
定期开展内部活动与专业技能培训
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
金融客户经理
4000-9000元/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限电话销售个人（To C）互联网金融金融产品无经验要求
工作时间：
早九晚六，午休一小时
薪资待遇：
每周六固定休息，法定节假日带薪休假
无责底薪4500元+满勤奖+提成+绩效奖金
公司办公环境优越，团队氛围和谐，不强制加班
工作要求：
年龄18至40周岁
欢迎零经验人员，入职即享带薪培训，内容简单易掌握
具备明确目标感，渴望高收入，勇于突破自我
热爱销售岗位，细致耐心，责任心强，态度积极，服从管理，重视团队协作
员工福利：
节日礼品、免费无线网络、定期团建聚餐、员工旅游等
我们的工作内容：
1.销售策略与规划：制定销售方案及年度销售目标
2.团队管理与培训：搭建并管理高效的在线教育销售团队，合理分配职责
3.销售业绩达成：跟踪团队业绩进展，设定个人目标，确保整体任务完成
4.沟通与协作：与产品、运营等相关部门密切配合，整合资源，保障销售流程顺畅
我们希望你具备：
出色的沟通能力、谈判技巧及销售实战经验，熟练使用各类在线销售工具和平台
我们提供：
月薪20000-40000元、销售提成、带薪年假、丰富团建活动等
团队主管＋行政支持＋六险一金
1-1.5万元/月
销售经理/主管五险一金年终奖餐补3-5年大专及以上
职位描述
1 岗位职责：
1) 负责所辖区域专员的日常管理、培训实施及经营目标的跟进与督导；
2) 组织并落实区域内新老客户的答谢活动，提供高质量的售后支持，提升客户满意度；
3) 推动总公司及分公司各项政策在区域内的落地执行，制定业务发展计划，并按进度推进业务开展，指导专员完成客户信息整理与问题处理；
4) 积极参与公司组织的专业培训，持续提升专业素养与管理能力，实现团队成员的有效管理与独立运作；
2 任职要求：
年龄：28-45 岁
学历：本科（能力突出者可放宽至大专）
1) 具备5年以上工作经验，有寿险团队管理经历（管理规模10人以上），团队业绩表现优异者优先考虑；
2) 拥有丰富的团队组织管理经验，曾独立策划并执行大型客户活动；
3) 沟通协调能力强，执行力强，具备良好的团队领导力；
4) 有保险行业主管、部经理等岗位经验者优先录用；
3 福利待遇：
1) 入职即签署正式劳动合同（C类室主任级别），依法缴纳六险一金；
2) 固定薪资5800元+绩效奖金+年终奖+长期服务奖励（含股票分红）；
3) 享受带薪年假、采暖费报销、员工补充医疗保险、年度体检、团建旅游、节日福利、防暑降温补贴、节庆礼品等多项员工关怀福利。
全国销售经理
5000-10000元/月
销售经理/主管年终奖经验不限大专及以上
惠耳学院储备经理招聘
工作内容：
1. 负责医疗器械销售及相关技术管理工作
2. 承担新店证照办理、人员招募与团队培养任务
3. 参与门店日常运营统筹，推动新市场连锁网点拓展
任职要求：
1. 大专及以上学历，专业不限
2. 面向2024、2025届毕业生，具备销售经历或在校担任学生干部者优先考虑
3. 性格外向开朗，具备较强抗压能力，善于沟通表达且富有责任感
4. 能够接受阶段性外派培训安排
薪资待遇：
1. 2024年毕业生
试用期月薪5000-6000元，转正后享受基本工资+绩效奖金+销售提成+住房补贴+其他津贴
2. 2025年毕业生
实习期月收入：大专4500元，本科5000元，另计住房补贴与奖励金
转正后年薪区间为10-20万元
3. 公司福利
包含高温补贴、年终奖金、经营分红、购房支持、商业保险、带薪年假、国内外团建旅游等
临时工
招聘！招聘！招聘！
小时工
午12:00-1:00
晚6:00-8:00
15元/小时
☎：
地址：兴城美星花园费米范
全国销售经理
5000-10000元/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上
惠耳学院储备经理招聘
工作内容：
1.从事医疗器械销售及相关技术管理工作
2.负责新门店证照办理、人员招聘与团队培养
3.参与门店日常运营统筹，推动新区域连锁门店拓展
任职要求：
1.具备大专或以上学历，专业不限
2.面向2024届及2025届毕业生，有销售实践经历或在校担任学生干部者优先考虑
3.性格外向开朗，具备吃苦精神，沟通表达能力强，富有责任感
4.能够接受阶段性外派培训安排
薪资待遇：
1.2024年毕业生：试用期月薪5000-6000元，转正后享受基本工资+绩效奖金+销售提成+住房补贴+其他津贴
2.2025年毕业生：实习期月收入大专4500元，本科5000元，住房补贴及奖励另算；转正后综合年薪10-20万元
3.公司福利：高温补贴、年终奖金、经营分红、购房支持、商业保险、带薪假期、国内外团建旅游等
销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限高中及以上电话销售互联网金融网络销售企业（To B）金融产品金融产品销售经验电话销售经验会展销售互联网/科技
工作时间：
1.早九晚六，午休一小时
薪资待遇：
2.每周六固定休假，法定节假日享受带薪休息
3.无责任底薪4000元+50元全勤奖+提成+绩效奖金
5.办公环境舒适，团队氛围和谐，无需加班
工作要求：
1.年龄在18至30周岁之间
2.接受零经验人员，提供带薪岗前培训，内容简单易掌握
3.具备明确目标，渴望收入提升，勇于突破自我，追求高薪发展
4.热爱销售岗位，做事细致认真，责任心强，态度积极向上，遵守公司管理安排，重视团队协作
员工福利：
节日礼品发放，配备无线网络，定期组织团建聚餐与员工旅游活动
餐厅领班营业员
图书管理员、体育馆管理员、食堂管理员（工勤岗）
35周岁以下，本科学历
薪资福利:与省人社厅直签合同＋大学人事处再签合同，不是事业编，不是三方派遣，直签合同岗，到期续签，保退休
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供葫芦岛经理兼职招聘平台在线招聘信息，主要招聘葫芦岛其他职位相关人才。作为其他职位工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他职位的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
