岗位职责: 1.负责光伏项目的市场拓展与销售推进 2.对接客户，深入沟通需求并提供专业解决方案 3.持续维护客户关系，保障项目高效执行 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及销售实战经验 2.可独立完成工作任务，拥有较强的市场洞察力 3.熟悉光伏领域或对该行业有浓厚兴趣 4.无底薪结构，介意者请勿投递

岗位职责: 1.负责私域产品的规划与执行，确保产品目标的实现 2.与团队紧密合作，共同推动产品功能的完善和优化 3.持续关注行业动态，吸收用户反馈，不断提升产品竞争力 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够高效地与团队成员合作 2.具有较强的学习能力和问题解决能力，能够快速适应新环境和新任务 3.对产品有深刻理解，能够准确把握用户需求，提出创新的产品解决方案 合伙人模式，非诚勿扰！

朝九晚五双休 岗位职责： 1。全职销售，负责日常在各个网络平台发布公司拍摄的短视频，与客户进行有效对接。 2。兼职销售，能够通过短视频平台进行居家办公，无需打卡，与客户进行有效沟通。 3。办公室文员，负责对接公司顾客，解决客户问题。4。协助总经理解决日常办公问题。5。网络主播 任职要求： 1。具备良好的沟通能力和团队合作精神。2。有责任心，能够独立完成销售目标。 3。能够熟练使用各种社交媒体和视频平台。 4。有较强的问题解决能力，能够有效处理客户需求和反馈。

本库招人啦！！! 本库招人啦！! ! 谁家有闲置的～ 小姑子，小姨子，大表嫂，二表嫂，好姐妹，同学， 还有需要的，换工作的， 请联系我 我们需要志同道合的人，我们期盼让情怀落地的80、90后，我们也渴望超越梦想的00后小伙伴！ 【薪资待遇】.. 别问我薪资待遇，你的工资你自己说了算 【要求】..， 1.健康+活泼的 2.嘴巴和行动并用的 3.责任与荣誉高于一切的 【优先录用】.. 1.有销售体经验的 2.为生活所迫，为钱所困的 3.生子，娃娃好几个的 4.有车贷有房贷的 5.没有工作经验但有上进心 【两不招】.. 1.有和巨婴病的，怕辛苦还异想天开且不懂感恩的不要 2.一点挫折就泄气，老抱怨运气不好的不要 有意者私聊 电话：

叮叮叮～好工作推荐！ 不加班！有晋升机制！免费下午茶！ 团建旅游活动！提供住宿！！ 公司隔壁小区（家电齐全，拎包入住）环境好！离公司近！ 【岗位职责】 需要与主管对接谈客户 需要与客户沟通交流 【你最关心的薪资问题】 1.转正薪资4200+提成+奖金，综合月薪6000+ 2.试用期100%全薪 3.国家规定的法定节假日+带薪年假 4.免费下午茶，水果面包小吃零食随便吃，敞开吃 5.每月定期团建+生日会奖金+节假日礼品＋不定期各

施工完结业务费

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5.协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 4.工作地点灵活，适应短期出差或区域驻点安排 5.诚信务实，具备团队协作精神与职业责任感

工资6000元至9000元每月，年龄20岁至55岁，男女不限，工作时间：10点至22点，中间休息2个小时，月休三天，详情面谈。，陈先生，

工资6000元至9000元每月，年龄20岁至58岁，男女不限，工作时间：10点至22点，月休三天，详情面谈。，陈先生

岗位职责： 1.利用公司现有资源平台，为客户匹配适宜的法律类产品； 2.配备专属业务导师，全程一对一指导，携手成长、协同提升。 任职要求： 1.具备较强的沟通与表达能力，具有一年以上销售工作经验； 2.有强烈的收入提升意愿，能够遵守公司各项制度与工作安排。 工作时间： 8：30-12:00,13:30-18:00（8小时）、双休、不加班、法定节假日全部放假 薪资待遇： 无责底薪3000-5000+高额提成+绩效奖金，现金红包拿到手软 如果你是全日制本科，底薪直接加500！985、211多加1000！！ 提供五险

江北一霸海尔园区海直顺 拉车工，22-38岁 试用期180元/天，转正190元/天 ✅13.9元/天餐补（），提供住宿，节假日有福利 工作地点：重庆江北，五里坪工业园区。

3.30 璧山坐班 鑫硕电子 井号超稳岗神厂纯包吃包住+坐班+空调车间+不穿无尘服+预支 1⃣招聘岗位：组装/全检/仓管 2⃣要求：22-45岁，男女不限，坐班，要求做过仓管，能够接受去外地出差，视力好，双手灵活，无案底。要会熟识26个英文字母，会简单的电脑 薪资：16元/H（170-200/天）+绩效+夜班补贴28/天≈综合工资5000-7000左右，可预支。包吃包住，宿舍6-8人间。 接人时间：上午9:00-9:30 接人地址：璧山鑫硕电子（钾山路8号） 联系：杨

招聘：乡区货车驾驶员 薪资：4300-4600元/月 负责乡区超市，副食店，农贸市场，餐馆的配送，货物当面点清，服务态度好，N.L.要求32-45.S，驾照要求C照或者B照，驾龄要求2年—3年以上，对4.2米货车驾驶熟练，爱惜车子的优先考虑！

双福凌晨2点到七点 装载机代班

测量人员 ，熟练测量业务，从事过工程测量工作1年及以上，能够完全独立完成测量内外业工作，具备工程测量相关专业证件人员优先。 薪资福利:面议 招工人数:8名 查看详情

派单老师 早九晚六+午休2小时，拒绝熬夜加班 综合薪资8000-50000，上不封顶 18-52岁

下村跑业务，，有想干的联系，工资面谈

带家装业务的来，底薪加高额提成

【岗位职责】 1. 市场开拓与需求挖掘（获客端） 主动获客：通过线上渠道运营、社区地推、老客户转介绍等多种方式，积极开拓新客户资源，扩大服务覆盖。 专业咨询：热情、专业地接待每一位咨询客户，通过深度沟通精准诊断其家庭服务需求（类型、频次、特殊要求等），并初步建立信任关系。 2. 精准匹配与方案呈现（匹配端） 人才画像匹配：从公司人才库中，基于技能、经验、性格、过往评价等多维度，精准筛选并推荐最适合的家政员候选人。 专业化呈现：向客户清晰呈现候选人优势，主导安排面试或试工，协助双方就服务细节达成共识，展现专业顾问价值。 3. 流程落地与风险管控（交付端） 规范签约：主导完成服务合同的规范签订，确保服务范围、费用、权责等条款清晰无歧义，保障各方权益。 全程跟单：服务启动后，建立定期回访机制（如首日、首周、月度），主动跟进服务状态，预判并协调解决服务标准、沟通等潜在问题，充当“润滑剂”与“裁判员”。 4. 资源维护与赋能提升（供给端） 家政员关系管理：维护与核心家政员的稳定合作关系，定期更新其档案（证书、健康证、客户评价），成为其可靠的职业伙伴。 基础赋能：对新入职或需要提升的家政员，进行公司服务标准、沟通礼仪及安全规范等岗前辅导与基础培训。 5. 业绩达成与服务优化（价值端） 目标驱动：对个人签约单数、合同金额、客户满意度及续约/转介绍率等核心业绩指标负责，并持续完成目标。 信息中枢：系统化收集并分析客户与家政员的双向反馈，提炼成可执行的优化建议，定期提交门店，驱动服务产品与流程的迭代升级。 【岗位要求】 1.经验：3年以上家政行业相关经验，有家政员资源，有成功匹配案例者优先。 2.能力： 卓越的沟通与共情能力：能快速理解客户，也能安抚家政员。 强大的销售与谈判能力：能促成合作并处理价格、条款等商务问题。 出色的多任务处理与协调能力：能同时跟进多个订单并妥善处理矛盾。 基础的数据敏感度与复盘能力。 特质：目标感强，积极主动，有责任心，具备服务意识和良好的抗压能力

机场免税店、便利店、文具店、特产店、奢侈品店、餐饮店、服装店各个品牌店销售柜员岗位，无责底薪5500+销售业绩提成，，福利待遇优厚，五天八小时工作制双休。机场包餐或者餐食补贴、机场大巴免费使用。销售业绩上不封顶、提成优厚，机场客流稳定、商贸销售提成收入丰厚。

芒果财税成立10余年，全国50+分公司，致力于为企业客户提供专业的代理记账、纳税申报、公司注册、变更注销，商标版权、资质许可、税务筹划、法律咨询等一站式企业服务。跨行业新人入职后，可享免费专业培训，考核通过即安排资深导师一对一指导上岗。 【薪资福利】 1．薪酬：底薪最高7k+高额业绩提成+额外激励奖金，综合收入8k~20k，有经验者底薪可面议 2．福利：朝九晚六、周末双休，五险、带薪年假、各类补贴、团建活动、节日礼品，定期组织下午茶 3．奖金：全勤奖、TOP销售奖、签单现金奖励、新人成长奖、月度/季度/年度优秀员工评选奖励 【岗位职责】 1. 利用公司提供的客户资源与商机线索，通过电话、微信等方式拓展新客户 2. 为客户提供公司注册、代理记账、资质办理、税务规划等专业服务方案 3. 根据客户需求与意向安排拜访沟通，推动合作达成，完成合同签署及回款 【公司优势】 管理亲和！周末双休！团队氛围佳！行业发展稳健！多重福利等你解锁！ 【任职要求】 1．大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件 2．性格外向，积极主动，具备较强目标意识，乐于挑战高薪岗位 3．欢迎应届毕业生加入

岗位职责与工作内容： 一、客户拓展、客户开发 1.通过企查查等工具筛选本地知识产权代理公司、财税服务公司进行初步调研，了解对方主营业务及产品需求点，按照规模、业务范围、客群等进行分级管理； 2.通过电话/微信/上门拜访等方式，达成初步合作意向； 3.深度挖掘需求并提供合作模式选择，如代理销售等。 二、客户维护 1.，安排产品讲解，建立专属沟通渠道（如微信群等）； 2.定期更新产品信息并同步给渠道方，处理渠道反馈的问题及建议； 3.回款催收。 任职要求： 1.具备本科学历，3年及以上知识产权方向渠道开拓经验或ERP\OA\金蝶等软件的大客户渠道销售经验； 2.从事过会计师事务所、咨询公司、律师事务所知识产权相关咨询服务顾问工作，或从事专利代理师、律师、律师助理且考虑转型销售的优先考虑； 3.了解产品研发管理基本逻辑及操作流程，了解同类竞品的市场定位和优缺点，了解知识产权代理机构的决策链条与痛点； 4.熟悉电话沟通技巧、面谈技巧，参加过各种展会，熟悉相关销售话术； 5.具备良好的沟通能力、抗压能力、团队协作能力，有目标感，要性强； 6.能适应全国范围内的出差，目前主要集中在成都、西安、郑州、武汉、贵阳等。 备注： 1.提供入职培训及产品知识培训； 2.底薪5K-8K，综合薪资25K左右，高提成、现金奖励等，优秀者可接受面议。

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岗位职责： 1.通过电话主动联系客户，介绍和销售酱酒产品； 2.维护和增进与客户的业务关系，了解客户需求； 3.完成销售目标和业绩； 4.工作时间：早九晚六点半，实行弹性工作时间。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧； 2.对销售工作有热情，能承受工作压力； 3.能够熟练操作电脑和办公软件； 4.提供宿舍，适合需要住宿的应聘者。 薪资福利： 1.前两个月无责保底薪资四千； 2.一个月四天调休制，保证休息时间； 3.提供宿舍，解决住宿问题。

薪资待遇：无责底薪3000+补贴500+高额提成+奖金，五险一金 福利待遇：员工体检、团建旅游、节日福利、生日福利、内外部培训、年终奖等 工作时间：9：30—18：30，中午休息两个小时，月休4天，可自行根据情况调休 工作内容： 1、客户维护、接待与洽谈，合同完善；礼品发放，活动方案策划与落地执行； 2、晋升通道公开透明，公司处于快速发展阶段，提供丰富晋升机会，管理岗位全部从内部选拔； 3、实行师徒制，由资深导师一对一指导，无论是否有经验均可快速上手适应。 ！！！重点说明！！！ 【公司将精准分配高意向客户资源，客户主动咨询意愿强，无需自行开发客户。】 任职要求： 1、中专/中技及以上学历 2、年龄35岁以内 3、具备销售经验者优先考虑 4、退伍军人优先录用 5、具备良好的沟通能力，工作态度积极，抗压能力强，有强烈的进取心、目标感和奋斗精神 公司成立于2018年，现有团队规模近700人，专注于高端住宅楼盘地下车位的运营与销售业务，目前在西南地区车位资产管理领域位居行业前列，管理项目超800个，已与多家港资企业、大型国有企业、一线品牌开发商及地方城投类开发企业建立深度合作关系，合作单位涵盖中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等知名企业。

工作地点：重庆綦江区 岗位要求： 高中及以上学历，年龄40以下，2-3年销售行业工作经验，生鲜与副食供应链行业销售经验优先，沟通协调能力强，弹性工作时间，年龄要求在40岁以下，男女不限。 公司福利： 工资4000元+销售业绩提成（综合工资范围6000-12000元/月）提成按照回款提，比列0.3%起

不是贷款！不是贷款！不是贷款！重要的事情说三遍！！！ 1.工作内容: 挖掘客户： -通过电话、网络渠道挖掘客户; 销售： -对挖掘出来的意向客户，进行技术讲解与技术服务; 2，薪资待遇: 无责底薪3500+提成+奖金，综合薪资10k一一15k 社保+公司福利奖金，开单奖，大客户奖等等，奖励众多且丰厚，无上限!（薪资结构:无责底薪3500(含200全勤)+高额提成(上不封顶)+奖金，预期是可以达到10k-15k的收入） 福利:双休、不加班、五险、带薪培训、节日福利、定期团建、晋升通道。 位置：公司楼下是地铁3号线龙头寺站 对面就是重庆北站北广场 3，工作时间: 周一至周五，早上九点半到下午七点，多劳多得。周末双休，法定节假日正常休假。 4，福利待遇: 季度生日会，节假日福利，老板一高兴就带员工出去耍，不需要任何理由，就是玩! 并且!!公司团建都是工作日带薪去耍，从来不会占用周末或者休息时间! 5，特别之处:公司从来不拖欠工资，只会提前发，不会延后，并且老板也是年轻人，格局打得非常开，公司氛围非常好! 晋升机制:因业务发展太好，有着非常多的晋升机会，如果你是不甘平庸，想走向管理层发展的话，这里非常适合你。员工一执行经理一总经理一总监等更多发展方向等着你们来挖掘哈，没有画大饼哦! 经验要求： -有过电话销售的经验 -有过金融行业方面的从业经验更佳 个人素质： -具备沟通能力、及一定的语言艺术最好; -具备独立解决和处理问题的能力; -诚实守信，具备良好的职业操守与团队协作精神 欢迎各位优秀的小伙伴加入我们的大家庭！

工作轻松，上班期间可使用手机，欢迎新手加入。 工作时间：9:30—18:30，午休两小时 工作内容： 负责邀约客户到店，做好客户跟进与维护 1、开展公司产品的销售及市场推广工作； 2、依据部门营销计划，达成指定销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围； 4、策划并执行销售区域内的各类促销活动，确保销售任务顺利完成

岗位职责： 负责已成交客户的后续维护工作，及时了解并解决客户在使用过程中遇到的问题，并做好相关记录。如需更换产品，需准确登记客户收货信息，由公司统一安排发货。 岗位要求： 1、接受零经验人员，包括应届毕业生及职场新人（公司提供系统培养） 2、具备基础电脑操作能力，能熟练打字，表达清晰，沟通顺畅 薪资待遇： 底薪（3000-6000元）+全勤奖200元+餐补300元+提成（5-30元/单）+入职即缴纳五险，综合收入稳定在6-7K，五险入职即办。 工作时间： 上午9:00-12:00，下午1:30-18:00，午休时间为12:00-13:30，每周日固定休息。享受国家法定节假日，春节带薪休假约一个月。