发型师 薪资福利:工资面议，待遇从优 招工人数:一名 工作地址:龙辰苑北门向东50米零度造型

有工作经验，学习能力，销售能力，有亲和力，工作踏实，认真，诚信正直，有责任心

招美容养生老师 底薪+手工+提成+社保 ​早九晚七，月休四，节日加一 ​销售能力好的可谈保底 凤凰北街兴庆府大院西区西门

理发学徒，日常工作协助

一对一培养、事不多！

上班时间轻松自由，时间短，没有客户可以下班，每天日常打扫卫生，接发3天教会，接发提成

招发型师手艺好的来

一对一教培、快速成长！上班是同事、下班是兄弟！没那么多事！

有工作经验优先，能吃苦，没有经验可以做助理。

调肤，头疗，身体

悦宸饭店招聘 时间：6点半到3点 工资：3800到4500每月休息两天 晚班2点到客离 工资：3800到4500每月休息两天 工作简单，有福利，年龄20-35岁 联系电话： 地址，万达小镇悦宸饭店

招聘 推草工1名，俩班倒 身体健康服从管理责任心强， 联系电话马场长

"明天计划在宁夏吴忠寻找一名押运员，将进行一天的短途旅程至呼市，薪酬为一天200元。"

宁夏吴忠炸串店正在招聘员工，欢迎加入，可面聊或通过电话联系。

谁家有160的推土机，或亲戚家，出门挣钱的联系，

招聘：造型设计师 薪资：7000-15000 面议或电议 凭工作经验定工资 加班另算

招发型师，上海市嘉定区专业店，招发型师，联系上海上海

招聘美容师/发型师5000+ 美容美发学徒，工资2500-4000 提供吃住，月休4天 年龄：16岁-45岁 电话

招聘：新店筹备招聘美发师.助理.前台 新店筹备 储蓄人才 ！ 前台：要求有亲和力 有服务意识 相貌端正 （能长期 优先） 真实工资4000-5500 ！ 美发师： 有一定的美业经验 谦虚好学 人品好 （男女不限 年龄不超30） 真实工资4000-8000！ 助理： 技术能力有一点基础就行 主要是人品好 有服务意识 谦虚好学 肯努力 专业能力我们负责培养 真实工资2000-4000！ 学员（零基础小白） ：想学习美发行业 想在这个领域发展我们免费培训教学 工资1000-2000 ！ 美发师自己带资源可以谈 合作 见面详谈！ 以上人员每月4天休息 ！ 我们寻找一起干事业的伙伴 ！●友情提示 正规招聘不会以任何理由向求职者收取，谨防诈骗信息自选┆使用自愿┆真伪自辨┆风险自担

岗位职责： 1.根据客户需求提供专业的剪发、烫发、染发及造型设计服务，确保顾客满意度 2.熟练掌握各类发型技术，持续跟进时尚潮流，提升门店服务水平 3.负责日常工具设备的清洁与维护，保持工作区域整洁卫生 4.积极参与团队培训与技能交流，帮助新人成长，提升整体专业能力 5.主动了解客户护发习惯，提供个性化护理建议，增强客户粘性 任职要求： 1.具备发型师相关工作经验，技术扎实，手法熟练 2.热爱美发行业，服务意识强，具有良好的沟通能力和审美能力 3.持有相关职业资格证书者优先，学习能力强，愿意不断提升自我 4.性格开朗，团队协作意识好，能适应灵活的工作时间安排 5.学历不限，有成功案例或门店业绩经验者优先考虑

店长 1.热爱美容行业，有服务精神；2.热情开朗，沟通能力强；3.有经验者优先考虑 薪资福利:1、底薪+提成+奖金；2、综合薪资3000元~10000元；3、月休3天 招工人数:1名 （） 工作地址:吴忠义乌商贸城北门

招人，招有经验的美容师4位，顾问，店长各1位 1.喜欢美容护肤行业，有美容师经验，会基础面部护理和手法的直接培训上岗。前期有稳定收入，工资3500元-5000元 2.年龄：18-38；五官端正，口齿清楚。 3.为人真诚，工作认真负责，具备服务意识和团队精神。 只要你有赚钱欲望，就能成就你的梦想 联系方式：

招美容师，要一年以上工作经验者。工资面议

招聘三位发型师要求三年以上经验保底四千起步电话

调肤护理，头疗

1、有1年以上美妆销售工作经验，具有一定的商品推销能力； 2、具有良好的语言表达能力、亲和力、沟通能力、抗压能力； 3、有一定面部护理和设备使用经验； 4、有积极的学习愿望； 5、年龄20-45岁，性格开朗，形象气质佳； 6、初中及以上学历。

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店铺是一家很温馨的小店，两个小姐姐，经营了7年，很稳定，上班氛围很好，两个小姐姐比较佛系，事情超级少，规矩也很少，期待你的加入！

有美发经验优先，无经验可做学徒。热爱美发行业，责任心强，能吃苦。

发型师岗位职责 1. 发型设计与服务：根据顾客脸型、发质、气质及需求，提供剪发、烫发、染发、吹风造型等专业美发方案，并精准完成操作。 2. 产品推荐与护理指导：为顾客推荐适合的洗护、造型产品及头发护理项目，讲解日常护发知识，提升顾客发质健康与造型效果。 3. 客户关系维护：主动与顾客沟通，了解服务满意度，耐心处理顾客疑问或建议，建立长期良好的客户关系。 4. 卫生与设备维护：保持工作区域整洁，定期对美发工具、设备进行清洁、消毒和保养，确保服务环境安全卫生。 5. 技能提升与学习：关注行业流行趋势，主动学习新的美发技术、造型手法及产品知识，不断提升专业能力。 6. 配合门店运营：遵守门店服务规范，积极配合门店的日常运营安排，参与团队协作。