
行政助理
2000-3000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1.协助完成日常办公文档处理,包括文件撰写、打印、复印及归档管理工作;
2.负责公司内部信息传达与协调,确保信息传递及时准确;
3.配合团队开展工作,承担会议安排、材料准备及办公室日常事务支持;
4.负责办公用品的库存管理,根据需求组织采购与发放。
任职要求:
1.熟悉Office办公软件操作,尤其熟练使用Word和Excel;
2.具备较强的组织能力与细致认真的工作习惯,能高效执行各项任务;
3.拥有良好的沟通能力,能够与团队成员及外部人员顺畅协作;
4.具备文员或助理相关工作经验者优先录用。
文员助理
2000-3000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1.协助完成日常办公文档处理,包含文件拟写、打印、复印及归档整理;
2.负责公司内部信息传达与协调,确保信息传递的时效与准确;
3.配合团队开展工作,涵盖会议组织、材料准备及办公室日常事务管理;
4.负责办公耗材的库存管理,根据需求实施采购与发放。
任职要求:
1.熟悉Office办公工具,尤其擅长Word与Excel操作;
2.具备较强的条理性和细致的工作习惯,能高效执行各项任务;
3.拥有良好的沟通能力,可与团队成员及外部人员顺畅协作;
4.有行政助理或文职类工作经验者优先录用。
文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责:
1.负责公司日常文职事务,包括文件的整理、归档与系统化管理。
2.协助团队推进项目进度,保障各项工作的顺利实施。
3.接听来电及处理邮件沟通,确保信息传递及时准确。
4.参与会议安排与前期准备,助力会议目标高效达成。
任职要求:
1.具有良好的表达能力与协作意识,善于跨部门沟通。
2.工作认真严谨,富有责任感,能同时应对多项工作任务。
3.熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint等工具。
4.具备较强的计划统筹能力,能够合理安排工作优先级与时间。
行政文员
3000-5000元/月
文员1-3年大专及以上客观开朗有责任感
要求:大专及以上学历,具备较强的文字表达能力,熟练掌握电脑基础操作,会使用PS软件,具备短视频拍摄与剪辑能力,能吃苦耐劳,工作态度认真负责,具有良好的沟通能力!
工作内容:负责公司抖音账号及小红书平台的日常运营,进行短视频拍摄与后期剪辑,承担视频内容的脚本策划与创意构思等工作
办公室文员/临时工
120-180元/天
文员经验不限中专及以上
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-12-31
办公室文员/助理岗位,
上班时间:早九晚五,免费提供午餐一份,
新员工适应快,配备专职培训人员指导,
年满十八周岁即可报名。
办公室文员/临时工
15-25元/时
文员经验不限高中及以上
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-12-31
1、办公室文员/助理岗位
2、上午九点至下午五点,免费供应午餐
3、年龄需满18周岁及以上,新手易上手,配备专业指导人员带领
行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限高中及以上
工作内容:
1、负责日常文书事务,如文件处理、资料归集与档案管理;
2、协助团队成员,保障各项办公流程有序运转;
3、参与公司内部会议的筹备及会议记录等相关工作。
岗位要求:
1、具有较强的组织协调能力和沟通技巧;
2、能独立开展工作,工作态度认真,富有责任感;
3、熟练掌握常用办公软件,具备高效的文档处理能力。
文员
2000-3000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责:
1.负责公司日常文职事务,包含文件整理与归档管理。
2.协助团队推进项目协调与落地执行。
3.接听电话及处理邮件沟通,保障信息传递准确及时。
4.参与会议安排与筹备工作,助力会议目标顺利实现。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和协作意识。
2.工作认真细致,有责任感,能同时应对多项工作任务。
3.熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint等。
4.拥有较强的组织与协调能力,能合理规划时间并高效完成任务。
无责底薪5000招纯文员
5000-6000元/月
文员1-3年本科及以上行政助理双休非销售混合办公
请应聘者仔细阅读以下招聘要求后再联系,诚信招聘,非诚勿扰,有什么问题都可以问清楚,无套路,就是你一直找的那种极少数优质靠谱公司,招聘时间最多一周左右,招到马上下架岗位。
1.工作内容:辅助渠道经理的后端文员岗位,主要处理我司服务客户日常资料,纯坐办公室电脑前的文职,不含个人销售业绩考核,非电销和客服,非主播,无需过往工作经验。适合那种找稳定工作的人。
2.招聘人数:3人
3.薪资待遇:底薪:5K-6K,试用期4.5k左右,试用期三个月,条件优秀可提前转正,转正工资根据试用期表现能力决定,每半年根据能力提升可提高工资标准。有五险一金,各类奖金,日常团建聚会,旅游,各类公司福利等。
4.工作时间:超越双休的工作时间,每周固定产生两天休息时间,但是自己可以根据自己情况合理安排,不一定非要周末休息,连续休假天数也不限制,具体以工作量和同事协商合理安排,国家法定节假日有上班后面双倍时间调休,所以会感觉自己有很多休假时间。正常白班时间9点到18点,午休1.5小时,公司老员工有固定午休床,新员工提供午休折叠床。
5.晋升空间:该岗位为我司基础文员岗,其他高一级岗位均由该岗位熟悉公司流程且能力表现优秀转岗,表现优秀可晋升主管或转岗公司其他岗位,晋升或转岗视个人能力无时间限制。
6.企业文化:公司为平台公司,有一定的行业垄断性。属于小而精的公司,业务来源主要为渠道转介绍,所以没有传统的销售岗位,不用担心是挂文职招销售,也不是传媒公司招主播,就是单纯的文职岗位。无需工作经验,公司以人为本,更看重员工品德和稳定性、还有学习能力,入职后有专人培训带岗,有各类岗位操作手册,上手工作容易,90和00后团队,氛围融洽和谐,轻松愉快,参照公司日常团队照。
7.入职要求:
1.形象气质良好(身高无要求),干净得体,年龄28岁以下;
2.做事性格踏实稳重,手脚灵活,细心负责,工作之余性格乐观开朗,能和公司员工打成一片,吃喝玩耍,长期稳定工作,公司工资简介写的工资福利都是只多不少,但是对应的,该岗位工作量比较充实,那种过来混日子耍耍工作的就不要来了。
3.目前住址距离观音桥40分钟交通距离内,(考虑工作稳定性固定住址超过该限制勿投简历)
4.需一年以上任意岗位工作经历(应届生勿投),全日制本科学历,只接受正规高中直升本科(非专升本,艺考,成考等),非全日制本科就不要投简历了,主要是该岗位学习的东西还是有点多,担心学起比较吃力,如果自认为智商学习能力还可以,形象心态比较好的也可以,但是需自己说明一下优势点。
5.无需工作经验,需要有足够的上进心和事业心,工作稳定,有一定的工作职业素养。
8.工作地址:观音桥时代中心(地铁9号线6B出口)。
9.其他:需发带照片简历(最近微P和AI照片太多,尽量发一张生活照)。该岗位为急聘岗位,一经录用,尽快入职,那种需要等很久入职的就算了。
文员
招聘 酒水饮料批发部
送货司机2名
开单员 1 名
工作地址松北区一大四附近
工资面议多劳多得
有意者速电:
(可加,期待靠谱的你!
行政专员/助理
5000-6000元/月
行政专员/助理1年以下大专及以上档案管理物品采购/领用资质/证照管理印章管理
岗位职责:
1.负责办公室日常行政事务,维护办公环境的整洁与秩序;
2.收发公司内外邮件及快递,保障信息传递的时效性与准确性;
3.协助筹备公司内部或外部会议与活动,包括资料准备及会场安排;
4.协同完成员工入职、离职、培训及考核等相关流程,提供行政协助;
5.与供应商、客户及其他合作方保持沟通,协调处理日常行政工作。
任职要求:
1.具备良好的统筹与协调能力,能同时应对多项工作任务;
2.拥有较强的沟通表达与人际互动能力,善于应对和解决实际问题;
3.富有团队协作意识,能够与同事保持高效顺畅的交流;
4.工作条理清晰、细致认真,能准确完成各类行政事务处理;
5.熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint等基础应用。
行政专员/助理
5000-6000元/月
行政专员/助理1年以下高中及以上文字功底扎实活动/会议组织接待/外联文书起草
1:协助公司落实日常安排及相关事务管理
2:高效完成岗位职责范围内的各项工作任务
曲靖麒麟区-素质要求:耐心细致,责任心强,能应对前台突发简单问题(如访客咨询解答),具备基
6000-8000元/月
前台经验不限学历不限
-素质要求:耐心细致,责任心强,能应对前台突发简单问题(如访客咨询解答),具备基本商务礼仪素养。
行政助理
3000-6000元/月
行政专员经验不限学历不限
【岗位职责】
·协助处理行政事务
·负责电话销售及区域销售工作
·参与企业内部文化建设
【职位要求】
·学历不限,经验不限
·沟通能力强,有责任心
【工作时间】
具体时间班次面议
【薪资福利】
·无责底薪+绩效,综合薪资3000-6000元
办公室主任
3000-6000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责:
1.全面负责公司日常办公事务的统筹与执行,确保办公环境的良好运行与持续优化;
2.策划并落实公司内部会议及重大活动的组织工作,保障各项议程有序开展;
3.负责行政管理工作,涵盖文件整理、物资采买及后勤服务等支持性事务;
4.持续梳理并改进办公流程,推动团队整体工作效率提升;
5.配合管理层参与核心决策的研讨与重点项目的落地推进。
任职要求:
1.具备出色的组织协调能力与流畅的沟通表达技巧;
2.能够同时应对多项工作任务,并保证处理效率与质量;
3.有高度的责任意识和执行力,可在高压环境下稳定输出;
4.拥有良好的协作精神与管理潜力,能够带动团队共同达成目标。
栏目概述
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