旧衣服回收区域负责人
1.2-1.4万元/月
回收员免费培训20人以上日结全职
吃苦耐劳者优先；
一：公司因业务发展，现面向全国各地区招聘"再生资源回收人员"，主要负责你熟悉区域的旧衣服，旧鞋，旧包包，毛绒玩具，旧手机等，公司对所有回收人员进行免费培训，培训内容包括回收品类的收回标准及线上线下市场推广的方式方法。拉货和运输费用全部由公司承担；你负责低价回收，，你赚取中间的利润差价，"创业自己当老板"只要你肯吃苦勤快，月收入1.5万起上不封顶。年龄在20到55岁，男女都可以；学历不限，不论背景，不论是个人还是准备转型的企业均可以合作。欢迎有志者加入。
急招.抖音内容发布兼职
100-200元/天
兼职20人以上日结
二、详细岗位内容
工作内容：按要求在个人抖音账号发布指定合规内容（视频/图文由我方提供，无需原创），发布后保留24小时以上，隐藏/删除视为无效。
•岗位要求：抖音账号正常使用（新号可做），无违规历史；严格按照发布规范操作，不擅自修改内容。
•薪资待遇：日结50到100（完成任务后截图核验，24小时内到账）；。
•工作时间：自由安排，不限时段，每天可接多单，上不封顶。
•薪资福利：支持日结/周结自选；长期合作可提升单价，推荐好友加入有额外奖励
旧衣服回收区域负责人
1-1.2万元/月
回收员有提成交通补助免费培训包住包吃20人以上日结全职
吃苦耐劳者优先；
一：公司因业务发展，现面向全国各地区招聘"再生资源回收人员"，主要负责你熟悉区域的旧衣服，旧鞋，旧包包，毛绒玩具，旧手机等，公司对所有回收人员进行免费培训，培训内容包括回收品类的收回标准及线上线下市场推广的方式方法。拉货和运输费用全部由公司承担；你负责低价回收，，你赚取中间的利润差价，"创业自己当老板"只要你肯吃苦勤快，月收入1.5万起上不封顶。年龄在20到55岁，男女都可以；学历不限，不论背景，不论是个人还是准备转型的企业均可以合作。欢迎有志者加入。
销售导购1-2人月结
紧急招聘：十七巷新乐超市法贝德烘焙店招聘前厅优秀导购一位，40岁以下，从事过销售行业，会骑电动车，需要三班倒，要求服从管理和培训。工资3400+，每个月15号发工资，从不拖欠。初七上班。联系电话
服务员1-2人
武威高端凉面店
招聘店员一名，卫生整洁，干净利索，积极热情期，帐算清楚！
联系电话：
甘肃武威天祝茶餐厅诚聘:1.服务员或假期工一名，工资面议有意应聘者来电联系！
服务员1-2人月结
天祝茶餐厅诚聘:
1. 服务员或假期工一名，工资面议有意应聘者来电联系！
湖北黄石工程师理工类薪资福利:6k-8k，五险一金、绩效奖金、、工龄工资、免费入职体检、包
6000-8000元/月
工长工程师月结
工程师
理工类
薪资福利:6k - 8k，五险一金、绩效奖金、、工龄工资、免费入职体检、包吃包住、夜班津贴、年终奖金、节日礼品等
招工人数:5人
工作地址:黄石市黄金山工业新区大棋大道东路168 - 1号
甘肃武威有没有假期工小伙，初三到初六每天下午5点到12点，每小时18，有来的电话
18元/时
临时工
有没有假期工小伙，初三到初六每天下午5点到12点，每小时18，有来的电话
精细化工生产负责人
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上锂电池能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验新能源经验精密机械经验
岗位职责：
1、编制并落实精细化工厂的生产方案，确保各项生产指标顺利实现。
2、持续改进生产工艺，提高生产效能与产品品质，有效控制成本支出。
3、构建并维护质量管理体系，推动工艺优化，保障产品达标合规。
4、统筹设备管理工作，确保设施稳定运行，提升安全与使用效率。
5、带领团队开展人员培养与发展工作，打造高效协作的工作环境。
任职要求：
1、具备锂电池等相关领域的实际工作经验或知识背景
2、拥有丰富的精细化工企业管理经历，精通生产运作及质量管控流程。
3、具备出色的团队管理能力，能有效激发成员积极性并推动目标达成。
4、具备较强的现场应变与问题处理能力，可及时解决生产突发状况。
5、掌握安全生产相关法规与标准，能落实全面的安全管理举措。
6、具有良好的沟通协调能力，善于跨部门联动与合作
甘肃武威薪资福利:拥有广阔的发展平台，完善的培训体系，优厚的薪酬待遇工作地址:盘旋路十字康
临时工
薪资福利:拥有广阔的发展平台，完善的培训体系，优厚的薪酬待遇
工作地址:盘旋路十字康姿百德
精细化工生产负责人
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上锂电池能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验新能源经验精密机械经验
岗位职责：
1、编制并落实精细化工厂的生产计划，确保各项生产指标按时完成。
2、持续优化生产工艺流程，提高生产效能与产品品质，控制生产成本。
3、构建并维护质量管理体系，推动工艺改进，保障产品达标合规。
4、统筹设备管理工作，组织实施维护保养，确保设备高效安全运行。
5、带领团队开展人员培训与能力提升，打造积极协作的工作环境。
任职要求：
1、有锂电池相关领域工作经验或行业背景者优先
2、具备扎实的精细化工厂运营经验，精通生产流程及品质管控环节
3、具备出色的团队管理能力，能有效激励成员达成业绩目标
4、具备较强的现场应变与问题处理能力，可及时解决生产突发状况
5、掌握安全生产相关法规，能够推行切实可行的安全管理制度
6、拥有良好的沟通技巧和跨部门协同合作意识
栏目概述
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